摘要：會計行業(yè)的誠信缺失會影響企業(yè)和相關(guān)財務(wù)人員的信譽，也影響了我國的原本規(guī)范的社會經(jīng)濟秩序。會計誠信的缺失往往會伴隨出現(xiàn)大量的造假和腐敗，給國家的宏觀經(jīng)濟決策出難題，并會引發(fā)一系列社會問題，對企業(yè)和國家的經(jīng)濟發(fā)展都有極大沖擊。所以如何有效的治理相關(guān)會計誠信缺失，保障社會經(jīng)濟秩序的良好運行是現(xiàn)階段大家普遍關(guān)注的問題。本文在對此現(xiàn)象進行了分析，提出了一些解決措施，

關(guān)鍵詞：會計誠信；誠信缺失；治理

中圖分類號：F23 文獻識別碼：A 文章編號：1001-828X（2017）007-00-01

一、會計誠信的內(nèi)涵及重要性

會計誠信是指相關(guān)財務(wù)工作人員須嚴格遵守會計制度和會計準則的要求，對相關(guān)企業(yè)實際發(fā)生的日常經(jīng)營活動做出完整真實的記錄，并向報表使用者提供真實財務(wù)信息，使企業(yè)投資者和經(jīng)營者做出正確的經(jīng)營管理決策的一種承諾。

會計信息的真實可靠是社會和企業(yè)經(jīng)濟秩序有序發(fā)展的前提。如果社會經(jīng)濟活動缺乏可信度的話，這將極大增加各個經(jīng)濟主體間交流的成本和負擔，最終嚴重影響整個社會經(jīng)濟的良性發(fā)展；從外部環(huán)境來說，會計誠信的缺失會產(chǎn)生大量的經(jīng)濟數(shù)據(jù)造假現(xiàn)象，這將使相當一部分的投資者上當受騙。經(jīng)濟利益受到損失；從內(nèi)部環(huán)境上講，會計誠信的缺失會讓經(jīng)濟主體的決策者們因為假信息和數(shù)據(jù)在決策上出現(xiàn)重大失誤和偏差，這樣會阻礙社會資源的優(yōu)化配置，增加了整個市場的潛在風險，最終會影響整個國家的經(jīng)濟宏觀調(diào)控。所以會計誠信的缺失是目前我國經(jīng)濟發(fā)展中絕對不可小視的一個問題。

二、會計誠信缺失的原因分析

雖然通過這幾年我國法律體系的逐漸健全和規(guī)章制度的逐步規(guī)范，我國會計誠信缺失得到了一定程度上的治理，但從長遠來看，會計誠信缺治理力度還亟待提高。我國會計誠信缺失的原因主要有以下幾個方面：

首先是相關(guān)法律法規(guī)制度尚不健全，法律約束力低。一是我國出臺相關(guān)配套的法律條例的細則欠缺，內(nèi)涵不夠清晰廣泛，存在很多模棱兩可的界定；二是對于因誠信缺失而存在的會計造假的懲罰力度不夠，在以往發(fā)現(xiàn)問題并進行懲處時，一般只著重經(jīng)濟的懲罰，對整個單位和組織的懲罰，對行政懲罰和個人的處罰卻有意無意的忽視；此外，在懲罰方式上，往內(nèi)部不公開警示處理的方式占了大多數(shù)，不會進行公示，使此類性質(zhì)的問題起不到教育作用。

二是過度追求經(jīng)濟效益的利益因素的驅(qū)使?，F(xiàn)代的社會經(jīng)濟是個復雜的市場經(jīng)濟，雖然目前各種經(jīng)濟活動變得越來越復雜化和多樣化，但是尚未出套相應的管理制度和法規(guī)，進而就使一些企業(yè)的管理層失去了法律和社會約束，為了自己的私利的一味追求自我利益的最大化，失去了理智，在記錄會計經(jīng)濟事項時根本沒有遵循有關(guān)的規(guī)定標準，胡編亂造數(shù)據(jù)的現(xiàn)象非常嚴重，這樣的利益驅(qū)使下讓會計誠信缺失頻頻發(fā)生，最后給企業(yè)的長遠發(fā)展帶來隱患。

三是有關(guān)的會計財務(wù)人員自身誠信意識的淡薄。會計從業(yè)人員在會計行業(yè)中是非常重要的角色，只有通過會計人員對會計信息的正確真實記錄，才能有效保證會計行業(yè)更高效的運作和發(fā)揮更大作用。可是，存在著一小部分會計從業(yè)人員在物質(zhì)、經(jīng)濟利益的誘惑下，在處理相應會計工作時，不能遵守會計人員應有的職業(yè)操守，在會計信息上造假，為了獲得更多的個人利益，選擇損害集體利益和國家利益。由于會計從業(yè)人員錯誤的認知，一定程度上使會計從業(yè)人員禁不住誘惑，做出一定違反職業(yè)道德的行為，如故意做假賬和錯賬等。

最后是外部的審計和監(jiān)督機制不完善。我國雖建立了相對應政府審計、社會審計和內(nèi)部審計三個層次體系的審計監(jiān)督。但是從實際效果來看，國家審計力量存在不足，對企業(yè)的監(jiān)督力度不夠；雖然社會審計機構(gòu)百花爭艷，但遠遠未形成合理合法公平競爭機制，對查出的會計問題避重就輕，大事化小，公正嚴明的社會審計氛圍很難形成；從企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督看，很多企業(yè)缺乏自我約束和監(jiān)督機制，企業(yè)監(jiān)督擺樣子走形式，造成惡劣的社會影響。

三、應對會計誠信缺失的對策

先要建立健全會計誠信制度，并且將會計信用納入會計法制的范疇。首先完善現(xiàn)有會計法規(guī)和相關(guān)會計準則，在財務(wù)報告上報的方面，關(guān)聯(lián)方消息披露方面和報表附注的方面，現(xiàn)金流量表上報等方面嚴加要求，使可造假的空間和余地越來越小；其次要加快補充完善與經(jīng)濟發(fā)展相適應的會計法律準則，對于有過會計造假行為的經(jīng)濟組織和負責人，可適當加大處罰力度，這樣加大犯罪成本，從造假體制上來杜絕此類行為的產(chǎn)生；第三是要繼續(xù)縮小會計法則的范圍與空間，使會計原則的確認和適用范圍更加明確。

其次要營造一個和諧有道德的社會環(huán)境，利用社會道德來彌補會計誠信的缺失。道德因素有助于相關(guān)人員從潛意識里避免發(fā)生誠信缺失問題，加強對企業(yè)事業(yè)單位相關(guān)財政會計部門誠信教育的力度，從萌芽階段掐斷會計誠信缺失的問題，還可以額外提高對政府相關(guān)會計公職人員的誠信要求，提高自己的道德約束力為整個社會行業(yè)做出表率，使全行業(yè)甚至全社會的誠信道德水準得到顯著提高，大大減少因會計誠信缺失的而產(chǎn)生的問題。

第三是要努力提高會計從業(yè)人員自我職業(yè)素養(yǎng)。提升會計從業(yè)人員的職業(yè)素養(yǎng)，不僅體現(xiàn)在在對會計人員進行誠信教育時傳授專業(yè)的會計知識以及技巧，還要加強會計人員的道德標準準則以及職業(yè)操守精神的灌輸，使會計從業(yè)人員樹立較高的職業(yè)自豪感和尊嚴感，使其在工作中潔身自好盡職盡責，自覺做到誠實誠信，不被眼前利益所迷惑，避免工作中會計誠實缺失問題的產(chǎn)生。

最后是加強外部監(jiān)督評價機制。加強外部的監(jiān)督與評價機制，通過發(fā)揮社會輿論力量的方式加大對會計行業(yè)誠信問題的監(jiān)督力度。發(fā)揮輿論力量對社會會計誠信缺失行為進行公開批判批評，使其不法行為得到約束，從而有效地提高會計行業(yè)的誠信行為。讓國家監(jiān)督，社會監(jiān)督，自我監(jiān)督三者相結(jié)合，全方位，全角度，多效果的方面去管理會計誠信缺失問題。讓整個社會都杜絕會計誠實缺失這股不良風氣。

參考文獻：

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作者簡介：向黎航（1993-），男，湖北宜昌人，專業(yè)：會計專業(yè)碩士，主要從事會計、財務(wù)管理研究。