彭艷
摘 要:人才培養(yǎng)方案在制定實施過程中,應(yīng)該以行業(yè)需求作為指導(dǎo)方向,以學(xué)生的能力培養(yǎng)為核心,進(jìn)而探索出建筑施工技術(shù)技能型人才培養(yǎng)的新型模式,細(xì)化建筑工程技術(shù)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)和學(xué)生的知識、技能、能力還有素質(zhì)結(jié)構(gòu),依據(jù)教育規(guī)律,精心設(shè)計人才培養(yǎng)方案作為指導(dǎo)(理論教學(xué)體系、實踐教學(xué)體系、素質(zhì)教學(xué)體系),在教學(xué)理念上,轉(zhuǎn)變成以學(xué)生為中心的教育理念,在教學(xué)計劃、課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)模式等方面上和安排上體現(xiàn)出教育教學(xué)改革和創(chuàng)新思想。
關(guān)鍵詞:建筑工程技術(shù)專業(yè);專業(yè)教學(xué);教學(xué)改革
引言
建筑工程技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案要適應(yīng)市場對人才崗位的技能要求,才能確保培養(yǎng)計劃科學(xué)性、針對性、實用性和市場的導(dǎo)向性,確立制定培養(yǎng)計劃的工作思路:市場調(diào)研→確定崗位群的素質(zhì)、能力要求,根據(jù)市場需求編制專業(yè)人才培養(yǎng)方案,教學(xué)計劃制訂,制定主干課程教學(xué)大綱,專家論證后到定案。建筑工程技術(shù)專業(yè)實踐性、專業(yè)操作性極強,通過專業(yè)人才培養(yǎng)方案制定、教學(xué)模式創(chuàng)新以提高教學(xué)質(zhì)量和效果。
一、以行業(yè)的需求作為導(dǎo)向,建立專業(yè)指導(dǎo)委員會,制定人才培養(yǎng)方案
在教學(xué)計劃的制定中,分別進(jìn)行對市場的調(diào)研和專家論證,聘請在建筑業(yè)方面有名的專家和骨干教師、教研室主任等,成立建筑工工程技術(shù)專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)的委員會。在一年一度的專業(yè)指導(dǎo)的委員會的論證會上,指導(dǎo)委員會要以社會的需求作為根本目標(biāo),以就業(yè)作為導(dǎo)向,以建筑技術(shù)的應(yīng)用能力提升作為主線,系統(tǒng)地總結(jié)、分析該專業(yè)教育的成功經(jīng)驗、面臨的主要形勢和所存在的根本問題,從而進(jìn)一步的轉(zhuǎn)變觀念,明確建筑工程技術(shù)專業(yè)教育的定位,研究技能型人才的知識、能力、素質(zhì)結(jié)構(gòu)還有其內(nèi)涵和外部延伸,有效地探索該專業(yè)教育技能型人才培養(yǎng)的模式和實踐的教學(xué)體系。并且經(jīng)過多次進(jìn)行調(diào)研、討論、修改,從而確立出以“理論教學(xué)、實踐教學(xué)、素質(zhì)教育”為根本的技能型人才培養(yǎng)方案,并且形成“雙課結(jié)合、雙證結(jié)合”的人才培養(yǎng)模式。
二、教學(xué)體系方面上的改革
按照崗位對能力的要求,我們把教學(xué)體系分為理論教學(xué)體系和實踐教學(xué)體系兩個部分。根據(jù)專業(yè)對能力的要求,按照“必需”和“夠用”的原則,將理論課程體系分為基礎(chǔ)理論課程、專業(yè)基礎(chǔ)理論課程、專業(yè)理論課程和專業(yè)素質(zhì)課程四個模塊,壓縮傳統(tǒng)課程的理論教學(xué)課時,對一些相關(guān)的課程進(jìn)行整合,增加了新知識、新技術(shù)。以“以學(xué)生為中心,以能力為本位”為方針制訂實踐性教學(xué)體系,按照學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,通過三個模塊和四個層次從而構(gòu)建出實踐性的教學(xué)體系。這里三個模塊是指知識技能的實訓(xùn)、操作技能的實訓(xùn)和技能證書的實訓(xùn);四個層次主要是指基本的技能實訓(xùn)、專業(yè)基本的技能實訓(xùn)、專門技能的實訓(xùn)和綜合技能的實訓(xùn)。在理論的教學(xué)體系的構(gòu)建上,以知識的結(jié)構(gòu)、能力的結(jié)構(gòu)、崗位的結(jié)構(gòu)和素質(zhì)的結(jié)構(gòu)作為主要組成部分,按五大模塊進(jìn)行構(gòu)建。建筑工程技術(shù)專業(yè)理論教學(xué)體系則是由公共基礎(chǔ)模塊、專業(yè)基礎(chǔ)模塊、專業(yè)方向模塊、崗位綜合模塊和專業(yè)技能拓展模塊五大模塊所組成的。
三、實踐教學(xué)改革
實踐教學(xué)要有保障體系來支撐,要有熟悉生產(chǎn)、建設(shè)、管理和服務(wù)第一線,及掌握過硬的技術(shù)的雙師型教師,要擁有完備、先進(jìn)的技術(shù)設(shè)備設(shè)施和仿真性的實踐教學(xué)環(huán)境以及良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,這三個重要條件。實踐教學(xué)對支撐保障條件的要求比較苛刻,不僅要求有一定水平的硬件環(huán)境,又要有適宜的軟件環(huán)境。支撐保障體系的建設(shè),已經(jīng)成為了實踐教學(xué)效果的重要的決定性因素,其成功與否,決定著教學(xué)中實踐教學(xué)的成敗。
1、建立仿真性的實踐性教學(xué)環(huán)境
在學(xué)校內(nèi)建立大型的實訓(xùn)中心,做為校內(nèi)實訓(xùn)的基地,內(nèi)含建筑力學(xué)、建筑材料、、建筑施工、工程造價概預(yù)算相配套的各種儀器、設(shè)備、模型、軟件和專業(yè)相應(yīng)工種技能的實訓(xùn)操作區(qū),使建筑工程技術(shù)專業(yè)相關(guān)課程建筑材料、建筑結(jié)構(gòu)、建筑施工技術(shù)、房屋建筑學(xué)、鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)等課程,均利用現(xiàn)場教學(xué)和工種的實訓(xùn),培養(yǎng)技術(shù)技能型人才。同時對計算機網(wǎng)絡(luò)中心進(jìn)行更新,安裝建筑工程施工仿真、造價、CAD、3dmax等軟件,使課程學(xué)習(xí)可以通過計算機同步授課,并進(jìn)行仿真練習(xí),提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,提高教學(xué)的質(zhì)量。
2、建立擁有三個模塊、四個層次的實踐性教學(xué)體系
三個模塊是指對知識的技能實訓(xùn)、操作的技能實訓(xùn)和技能的證書實訓(xùn)。知識技能實訓(xùn)是指學(xué)生對通過實訓(xùn)熟悉或掌握基本理論的一種實訓(xùn)或?qū)嶒?,如:參觀認(rèn)識實習(xí)、各種實驗、課程設(shè)計等;操作技能實訓(xùn)是指學(xué)生對實踐動手能力的一種實訓(xùn),如:建筑施工各工種基本操作技能;技能證書實訓(xùn)主要是學(xué)生通過考核取得各種證書的實訓(xùn),如:CAD 證、施工員、資料員證書。四個層次主要是指基本技能實訓(xùn)、專業(yè)基本技能實訓(xùn)(材料實驗鑒別、工程結(jié)構(gòu)鑒別、CAD制圖實訓(xùn)等)專門技能實訓(xùn)(施工仿真實訓(xùn)、概預(yù)算實訓(xùn)、單位工程施工組織設(shè)計等)和綜合技能實訓(xùn)(畢業(yè)設(shè)計、模擬建筑工程招標(biāo)投標(biāo)等)。在學(xué)時分配上,實踐教學(xué)學(xué)時應(yīng)大于理論教學(xué)學(xué)時,加大專業(yè)課的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)時間,提高學(xué)生的動手能力。
建筑工程技術(shù)專業(yè)在實踐教學(xué)體系的安排上,要以培養(yǎng)專業(yè)性的技術(shù)應(yīng)用能力為主線,突出崗位能力的訓(xùn)練,確保實踐能力不斷加強,從認(rèn)識到基本的技能掌握,再從基本技能到專業(yè)技能的提升,最后到綜合技能的循序漸進(jìn),進(jìn)行各個技能的培訓(xùn),確保體系正確的合理實施。
另外,為達(dá)到良好的教學(xué)效果,建立實訓(xùn)管理機構(gòu),確定管理層次和管理的職能及職責(zé),責(zé)任到每個人,要實行檢查監(jiān)督機制,對各項教學(xué)環(huán)節(jié),要實行有目標(biāo)的責(zé)任制,建全以崗位責(zé)任制為核心的各項規(guī)章制度,把教學(xué)體系落實到位。
結(jié)束語
建筑工程技術(shù)專業(yè)能力培養(yǎng)是核心,要提高教學(xué)質(zhì)量和效果,在教學(xué)中就要提倡教與學(xué)并駕齊驅(qū),要求教師專業(yè)能力強,還要注重調(diào)動學(xué)生們學(xué)習(xí)的積極性、主動性,積極采用討論式和互動式的教學(xué),提高教學(xué)效果。
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