亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        關(guān)于高校教學(xué)管理科學(xué)化的探討

        2017-04-13 10:23:29田海麗
        速讀·中旬 2017年2期
        關(guān)鍵詞:科學(xué)化教學(xué)管理高校

        田海麗

        摘要:教學(xué)管理科學(xué)化是以控制論、信息論、系統(tǒng)論為依據(jù),利用網(wǎng)絡(luò)方法與過程理論,科學(xué)有序地分類、整理、處理雜亂無章的教學(xué)工作。高校作為人才培養(yǎng)的重要陣地,在教學(xué)管理工作中必須要遵守管理制度,采用科學(xué)化的教學(xué)管理方式,有效提高教學(xué)質(zhì)量,以此實(shí)現(xiàn)教學(xué)管理工作的現(xiàn)代化、科學(xué)化、規(guī)范化發(fā)展。本文通過分析高校教學(xué)管理科學(xué)化的內(nèi)涵,提出幾點(diǎn)推進(jìn)教學(xué)管理科學(xué)化進(jìn)程的策略,以便相關(guān)人士借鑒和參考。

        關(guān)鍵詞:高校;教學(xué)管理;科學(xué)化

        教學(xué)管理是高校教育管理工作中的重要內(nèi)容,旨在為教學(xué)服務(wù)、培養(yǎng)出高級專門人才、提高教學(xué)質(zhì)量,其科學(xué)化發(fā)展越來越成為教學(xué)管理者的重要研究課題。在新時期背景下,高校作為教育機(jī)構(gòu),承擔(dān)著提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平、培養(yǎng)綜合性人才的重任,要想有效實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),必須要構(gòu)建適應(yīng)高校發(fā)展的教學(xué)管理體系,創(chuàng)新高?,F(xiàn)有的日常教學(xué)管理制度,這樣才能推動高校的良性發(fā)展。

        一、高校教學(xué)管理科學(xué)化的內(nèi)涵

        管理是保證一切工作順利開展的前提與基礎(chǔ),通過管理可以實(shí)現(xiàn)既定的管理目標(biāo),而如何合理配置資源,利用最小的投資來獲取最大效益,實(shí)現(xiàn)管理的科學(xué)化,已經(jīng)成為高校教學(xué)管理的重要研究方向。一般而言,教學(xué)管理的科學(xué)化與人們對事物規(guī)律的認(rèn)識過程相符,教學(xué)管理者可以在實(shí)踐中感性認(rèn)識教育管理,形成相關(guān)的理論分析,然后對實(shí)踐中某些內(nèi)容的不足進(jìn)行再認(rèn)識,歸納實(shí)踐結(jié)果,并將其補(bǔ)充到原有的認(rèn)知中,繼而使教學(xué)管理從感性認(rèn)識上升為理性思維,構(gòu)建出科學(xué)化的教學(xué)管理體系?,F(xiàn)階段,高校管理的發(fā)展更為規(guī)范化、高?;?、現(xiàn)代化、科學(xué)化,因此高校實(shí)施教學(xué)管理工作時,必須要構(gòu)建合理的管理體系與管理制度,對管理人員的職責(zé)加以明確,積極落實(shí)相關(guān)管理工作,使教學(xué)管理有據(jù)可依,保證教學(xué)管理的科學(xué)性,提高教學(xué)質(zhì)量??傊?,科學(xué)化的教學(xué)管理有利于提高教學(xué)質(zhì)量,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性與教師教學(xué)的有序性,充分調(diào)動師生雙方的主觀能動性,進(jìn)一步推動高校教學(xué)的良性發(fā)展。

        二、加快高校教學(xué)管理科學(xué)化進(jìn)程的路徑

        (一)創(chuàng)新教育理念和管理方法

        教學(xué)管理過程屬于一個整體的過程,各個環(huán)節(jié)相互聯(lián)系,傳統(tǒng)落后的教育理念往往會使教學(xué)管理過于僵化,無法適應(yīng)現(xiàn)代化的教育發(fā)展要求,因此高校在教學(xué)管理科學(xué)化的發(fā)展過程中,必須要打破以往的教學(xué)理念,積極采用科學(xué)先進(jìn)的教育觀念,與時俱進(jìn),樹立先進(jìn)的教學(xué)精神,確保教學(xué)管理的科學(xué)化。此外,先進(jìn)的管理方法是教學(xué)管理制度化與規(guī)范化的重要保障,對教學(xué)積極性的調(diào)動具有積極作用,這就需要高校積極轉(zhuǎn)變管理的方式方法,強(qiáng)調(diào)學(xué)生主體地位和教師主導(dǎo)作用。以教學(xué)考試為例,采用教考分離的方式,即教師不參與閱卷與考試,只進(jìn)行授課,這就要求教師以教學(xué)大綱要求為依據(jù)進(jìn)行教學(xué),學(xué)生則要充分掌握課程的相關(guān)內(nèi)容,通過考試成績來了解學(xué)生知識的掌握程度,提高考試可信度和教學(xué)質(zhì)量。

        (二)建立健全管理機(jī)制

        要想提高教學(xué)管理的效率,高校必須要建立健全管理機(jī)制,構(gòu)建相關(guān)的管理制度,使其與管理理念相配合使用。首先,實(shí)施激勵淘汰機(jī)制。高校在教學(xué)管理工作中,應(yīng)該結(jié)合自身財務(wù)情況和教學(xué)管理人員實(shí)際需求,堅(jiān)持精神激勵和物質(zhì)激勵相結(jié)合,采用公平的薪酬福利體系,對教學(xué)管理者實(shí)施住房補(bǔ)貼與電話交通補(bǔ)貼等,以此改善人員的生活條件,調(diào)動人員的工作創(chuàng)造性和積極性,保證分配制度的多元化。除此之外,高??梢詷?gòu)建全面系統(tǒng)、公正科學(xué)的考核評估體系,積極改革現(xiàn)有的勞動報酬分配制度,健全獎懲機(jī)制,激發(fā)管理人員的工作熱情和內(nèi)在潛能,對學(xué)校人力資源進(jìn)行充分挖掘,從而提高學(xué)校的辦學(xué)實(shí)力,使教學(xué)管理適應(yīng)社會的發(fā)展需要。其次,加強(qiáng)部門協(xié)作、創(chuàng)新人事管理制度。高校各職能部門的分工有所不同,但都是為高校發(fā)展而服務(wù),因此高校應(yīng)該打破各自為政的局面,從宏觀角度來安排各項(xiàng)管理工作,要求各部門加強(qiáng)反饋與溝通,進(jìn)而提高工作效率。同時高校要適當(dāng)改革創(chuàng)新人事管理制度,對工作效率低且臃腫的行政隊(duì)伍加以精簡,按照擇優(yōu)、競爭、公平的原則進(jìn)行招聘,實(shí)施定編定崗的運(yùn)作方式,保證管理人員流動的科學(xué)性。

        (三)加強(qiáng)評估考核

        對于高校教學(xué)管理的科學(xué)化發(fā)展,不能只依賴于模式管理和制度管理,還需要做好教學(xué)評估考核工作,通過科學(xué)的評估考核來調(diào)動師生的積極性,使師生明確努力的方向。因此教學(xué)管理者在實(shí)際工作中,必須要高度重視期中期末考察等常規(guī)教學(xué)檢查,以便了解今后的教學(xué)重點(diǎn)以及本學(xué)期師生教學(xué)情況;同時以教學(xué)工作要求為基礎(chǔ),制定切實(shí)可行的評估指標(biāo)體系,采用科學(xué)的方法評估不同類型與層次的教學(xué)管理工作,及時發(fā)現(xiàn)與改進(jìn)問題,客觀評價工作情況,提高教學(xué)管理水平。

        (四)合理運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)

        在信息化社會背景下,高校學(xué)生人數(shù)不斷增多,對教育管理的高效化、制度化和科學(xué)化提出了一定要求,因此合理利用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)顯得尤為重要。高校實(shí)施教學(xué)管理工作時,要想科學(xué)評價教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)水平,必須要收集與教學(xué)相關(guān)的信息,如果只依賴手工操作,往往無法及時快速完成任務(wù),而計(jì)算機(jī)和管理軟件等現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的運(yùn)用能夠有效解決這一問題。當(dāng)然高校在工作中運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)時,應(yīng)該以自身實(shí)際情況為依據(jù),開發(fā)具有自身特色的教務(wù)管理系統(tǒng),加強(qiáng)信息資源建設(shè)力度,及時整合與分類存儲各部門的信息資源,實(shí)現(xiàn)資源的共享。

        三、結(jié)束語

        綜上所述,科學(xué)化的教學(xué)管理是一個復(fù)雜的過程,高校在實(shí)際工作中必須要結(jié)合自身實(shí)際發(fā)展情況,積極創(chuàng)新教育理念和管理方法,建立健全管理機(jī)制,加強(qiáng)評估考核,合理運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的教學(xué)制度。只有這樣,才能有效落實(shí)教學(xué)管理工作,保證教學(xué)管理的高效化、制度化、規(guī)范化、科學(xué)化建設(shè),提高教學(xué)質(zhì)量和管理效率,實(shí)現(xiàn)高校教學(xué)管理的良性發(fā)展。

        猜你喜歡
        科學(xué)化教學(xué)管理高校
        教學(xué)管理信息化問題研究
        大學(xué)(2021年2期)2021-06-11 01:13:24
        新時期高中教學(xué)管理改革與實(shí)踐
        甘肅教育(2020年17期)2020-10-28 09:01:24
        流翔高鈣,實(shí)現(xiàn)葡萄科學(xué)化管理助農(nóng)增收
        談教學(xué)管理的藝術(shù)
        甘肅教育(2020年4期)2020-09-11 07:41:24
        透明化、科學(xué)化和可預(yù)期
        商周刊(2019年19期)2019-10-17 03:23:42
        中日高校本科生導(dǎo)師制的比較
        考試周刊(2016年76期)2016-10-09 08:28:06
        學(xué)研產(chǎn)模式下的醫(yī)藥英語人才培養(yǎng)研究
        成才之路(2016年26期)2016-10-08 11:07:49
        高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)制度的建設(shè)與思考
        成才之路(2016年26期)2016-10-08 10:56:58
        高??蒲袆?chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)存在的問題及對策研究
        科技視界(2016年20期)2016-09-29 12:14:21
        黨建科學(xué)化的內(nèi)涵探析
        三级黄片一区二区三区| 免费精品无码av片在线观看| 亚洲视频99| 中文字幕无线精品亚洲乱码一区| 美女免费视频观看网址| 亚洲婷婷五月综合狠狠爱| 四虎国产精品永久在线无码| 久天啪天天久久99久孕妇| 99久久精品国产91| 国产av一区二区精品凹凸| 未发育成型小奶头毛片av| 人妻无码aⅴ不卡中文字幕| 国产精品综合久久久久久久免费| 在线亚洲精品免费视频| 嫩草伊人久久精品少妇av| 日韩人妻无码免费视频一区二区三区| 九色91精品国产网站| 蜜桃视频永久免费在线观看| 98色婷婷在线| 日韩精品无码一区二区三区视频 | 最新国产乱视频伦在线| 日韩精品av在线一区二区| 人妻少妇偷人精品久久性色av| 中文无码一区二区不卡αv| 国产亚洲精品福利在线| 精品国产女主播一区在线观看| 少妇被粗大的猛进出69影院| 99久热re在线精品99 6热视频| 日本韩国黄色三级三级| 亚洲国产精品一区二区久久恐怖片| 真多人做人爱视频高清免费| 久久久久亚洲AV无码专区喷| 美女丝袜诱惑在线播放蜜桃| 精品人妻少妇嫩草av无码专区| 日韩激情小视频| 亚洲女同恋中文一区二区| 亚洲乱码国产乱码精华| 色综合无码av网站| 毛片av中文字幕一区二区 | 欧美大屁股xxxx高跟欧美黑人 | 国产v精品成人免费视频400条|