劉楠
【摘要】 文章分析了“學(xué)困生”管理中的幾個(gè)因素,介紹了轉(zhuǎn)化“學(xué)困生”的設(shè)想與實(shí)踐體會(huì)。一是要多關(guān)心和愛(ài)護(hù)“學(xué)困生”;二是在接觸和了解“學(xué)困生”的過(guò)程中要平等相待,不歧視和打擊他們的積極性;三是對(duì)“學(xué)困生”要有信任和耐心。
【關(guān)鍵詞】 班主任工作;“學(xué)困生”管理;轉(zhuǎn)化;實(shí)踐
作為一名班主任,我們給予學(xué)生的不僅僅是知識(shí),更主要的是讓他們學(xué)會(huì)生活、學(xué)會(huì)做人。要想取得良好的教育效果,我們班主任就必須抓好學(xué)生的管理,尤其對(duì)一些“學(xué)困生”的管理至關(guān)重要。但是,要做好“學(xué)困生”的教育工作,培養(yǎng)其良好的素質(zhì),是一件很不容易的事。那么,班主任應(yīng)當(dāng)如何管理“學(xué)困生”呢?本文就結(jié)合近幾年的班主任工作的經(jīng)歷談幾點(diǎn)體會(huì)。
一、“學(xué)困生”管理的幾個(gè)因素分析
人與人之間的差異是千差萬(wàn)別的;“學(xué)困生”的差異也很大。但是,共同點(diǎn)還是可以找出來(lái)的。班主任管理“學(xué)困生”也要從共性上下工夫。
首先,要觀察“學(xué)困生”的品質(zhì)表現(xiàn)和性格。絕大多數(shù)學(xué)生的本質(zhì)并不壞。一個(gè)很珍惜集體榮譽(yù)的學(xué)生,或者在周?chē)瑢W(xué)中很有影響力的學(xué)生,決非差勁的人。其實(shí),“學(xué)困生”更喜歡交際,更重視別人對(duì)自己看法,更希望得到老師的關(guān)心。有些學(xué)生是重“義氣”,拉幫結(jié)派,忙于個(gè)人恩怨,把學(xué)習(xí)置于腦后,一旦老師批評(píng),很可能和老師矛盾激化。這就需要班主任綜合各方面的情況與現(xiàn)象來(lái)分析。
其次,要觀察“學(xué)困生”的學(xué)習(xí)態(tài)度、方法、成績(jī)。“學(xué)困生”也不是什么都差。有的學(xué)生只是對(duì)某一門(mén)課感興趣,或喜歡某個(gè)老師,單科成績(jī)突出。有的學(xué)生是方法過(guò)死,不能針對(duì)不同學(xué)科找到適當(dāng)?shù)姆椒?。這就要班主任多觀察,多和其他教師交流。
最后,要觀察“學(xué)困生”的愛(ài)好和理解其在家里的表現(xiàn)。一般看來(lái),“學(xué)困生”的學(xué)習(xí)以外的愛(ài)好較多,例如唱歌、畫(huà)畫(huà)、看小說(shuō),尤其是武俠小說(shuō)和言情小說(shuō)很容易吸引自制力不強(qiáng)而又愛(ài)幻想的學(xué)生;另外,在家里,學(xué)生和家人相處的怎樣,聽(tīng)誰(shuí)的話(huà),受誰(shuí)的影響最大,這些信息都有助于班主任了解“學(xué)困生”。
當(dāng)然,上面的因素也不全面,還有一些原因,例如家庭是否和睦,家庭經(jīng)濟(jì)條件的好壞,是否遭遇校園暴力,這些都會(huì)直接或間接的影響學(xué)生的學(xué)習(xí)和紀(jì)律表現(xiàn)。要尋求“學(xué)困生”之所以表現(xiàn)不佳的原因,認(rèn)真分析,對(duì)癥下藥。如果原因已經(jīng)找出來(lái)了,如何使“學(xué)困生”逐漸轉(zhuǎn)化,端正態(tài)度,提高學(xué)習(xí)成績(jī)呢?
二、轉(zhuǎn)化“學(xué)困生”的設(shè)想與實(shí)踐
“后進(jìn)生”轉(zhuǎn)化是個(gè)大的工程,非一朝一夕能見(jiàn)成效的。
首先,作為班主任要多關(guān)心和愛(ài)護(hù)“學(xué)困生”,經(jīng)常與他們談心,結(jié)合自己日常的觀察,了解其學(xué)習(xí)沒(méi)興趣的原因。適當(dāng)?shù)臅r(shí)候也可以聯(lián)系家長(zhǎng),和家長(zhǎng)一起尋找轉(zhuǎn)化“學(xué)困生”的最佳條件和方式。最好是和“學(xué)困生”多溝通,多“換位思考”,從他們的角度為他們著想;不要讓他們感到老師是向家長(zhǎng)告狀而產(chǎn)生反面效應(yīng)。然后,幫助學(xué)生分析出現(xiàn)的問(wèn)題是由于哪些因素所致;找到問(wèn)題的癥結(jié)所在,解決就有了思路。
其次,要想轉(zhuǎn)化好“學(xué)困生”,就要求班主任在接觸和了解他們的過(guò)程中,要平等相待,不要先入為主,不歧視和打擊他們的積極性。以愛(ài)心為基礎(chǔ),多鼓勵(lì),少批評(píng),幫助他們樹(shù)立學(xué)習(xí)的信心,尋找自身的長(zhǎng)處;然后,從優(yōu)勢(shì)方面先著手,再在較弱的學(xué)科上幫助學(xué)生突破,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性提上去了,學(xué)習(xí)成績(jī)也會(huì)逐漸提高;學(xué)生有了學(xué)習(xí)的信心,上課聽(tīng)講、自習(xí)紀(jì)律等各方面的表現(xiàn)也會(huì)改善。
第三,對(duì)“學(xué)困生”的管理比起好學(xué)生更費(fèi)心,除了足夠的愛(ài)心以外,還要有信任,耐心?!皩W(xué)困生”的出現(xiàn)是多種原因造成的,也是長(zhǎng)時(shí)間缺乏重視形成的。因而要轉(zhuǎn)化“學(xué)困生”,不是一天或兩天的工夫就能完成的,也不是批評(píng)幾次、教育幾次就能短時(shí)間內(nèi)有立竿見(jiàn)影的效果;而是不斷的努力,不停的督促和幫助。能在一個(gè)學(xué)期或一個(gè)學(xué)年里有提高,都是不容易的。尤其是因?yàn)樾愿裨驅(qū)е碌摹皩W(xué)困生”;其性格形成的最佳時(shí)機(jī)已經(jīng)錯(cuò)過(guò)了,要想改變,很不容易。因此,一不能急;二不能半途而廢,必須持之以恒,細(xì)致地進(jìn)行不厭其煩的工作,才能有改觀,也可能收效甚微。
三、結(jié)語(yǔ)
教育是一個(gè)系統(tǒng)的工程。俗話(huà)說(shuō):“十年樹(shù)木,百年樹(shù)人”。培養(yǎng)人才不是短時(shí)間內(nèi)就能見(jiàn)成效的,學(xué)生只有走上社會(huì),才能判斷教育的成敗。素質(zhì)教育要求我們要面向全體學(xué)生,使每個(gè)學(xué)生的思想道德、文化科學(xué)、勞動(dòng)技能、身體心理素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展,個(gè)性特長(zhǎng)得到充分的培育。因而,在校期間,“學(xué)困生”的管理與轉(zhuǎn)化也應(yīng)該是班主任工作的重要組成部分。對(duì)于這些學(xué)生如果教育不當(dāng),他們走上社會(huì)就可能危害社會(huì)。雖然“學(xué)困生”的轉(zhuǎn)化不容易,但是,只要我們教師能樹(shù)立正確的教育觀念,并根據(jù)他們的心理,細(xì)心觀察,耐心引導(dǎo),找準(zhǔn)原因,持之以恒,不厭其煩的教育,使他們學(xué)到一些有用的知識(shí),基本的做人規(guī)范;尊重和理解他們的人格,用愛(ài)心喚起他們心靈的震動(dòng),動(dòng)之以情,曉知以理;讓他們接受?chē)?yán)格的思想道德教育和用更多的關(guān)愛(ài)和科學(xué)的教育方法,培養(yǎng)這些學(xué)生的自尊、自愛(ài)、自信和自強(qiáng),讓他們?cè)诟鱾€(gè)方面得到全面地發(fā)展。