摘 要:對于高職院校來說,本身就是學(xué)期比正常的大學(xué)本科教育要短,因此其主要是要盡量在短期內(nèi)培養(yǎng)專業(yè)型人才,以滿足社會的需求。而高職院校的機(jī)電設(shè)備維修與管理專業(yè)的設(shè)置就是是為了以專業(yè)服務(wù)發(fā)展能力為核心,圍繞專業(yè)化人才培養(yǎng)為目的。
關(guān)鍵詞:高職院校;機(jī)電設(shè)備維修與管理專業(yè);課程設(shè)置
DOI:10.16640/j.cnki.37-1222/t.2015.24.203
0 前言
我國目前的教育事業(yè)也在追求改革,對于高職院校來說,也在其中。對于高職院校來說,如何更好的設(shè)置專業(yè)成為一個難題。以機(jī)電設(shè)備維修與管理專業(yè)課程的設(shè)置為例就可以讓我們更進(jìn)一步地去思考。這與高職院校的目標(biāo)以及功能設(shè)定有著密切的關(guān)系。
1 淺談專業(yè)課程設(shè)置的發(fā)展基礎(chǔ)以及人才培養(yǎng)的目標(biāo)
(1)淺談專業(yè)課程設(shè)置的發(fā)展基礎(chǔ)。對于機(jī)電設(shè)備維修與管理專業(yè)來說,其主要的應(yīng)用范圍是汽車、摩托車、裝備制造或者電子信息產(chǎn)業(yè)相關(guān)的機(jī)電設(shè)備的維修與管理。而對于我國祖國這樣一個經(jīng)濟(jì)增長迅猛的國家來說,需要大量相關(guān)方面的人才來滿足社會的需求。而這種人才屬于高端技能型的專門人才,更多地需要的是具有豐富經(jīng)驗的技能型人才。而高職院校所培養(yǎng)的大多都是專業(yè)技能型人才,機(jī)電設(shè)備維修與管理專業(yè)恰好滿足要求,此外,高職院校的培養(yǎng)周期較短,可以滿足大量的人才需求。此外高職院校對于專業(yè)技能型人才的培養(yǎng)大都是與校企對接,能夠使得學(xué)生實踐時間大大地增加,以此增加他們的實踐動手操作能力,強(qiáng)調(diào)實踐教育。
(2)淺談專業(yè)課程設(shè)置的人才培養(yǎng)目標(biāo)。高職院校的教育培養(yǎng)同樣屬于高等教育中的一環(huán),因此它也可以培養(yǎng)出在制造行業(yè)的生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)以及管理的崗位。學(xué)生在高職院校的學(xué)習(xí)中可以學(xué)到相當(dāng)程度的理論知識,能夠具有扎實的機(jī)電控制理論和方法。同時由于機(jī)電設(shè)備中的結(jié)構(gòu)較為復(fù)雜同時還具有大量的零件。而通過學(xué)習(xí),可以培養(yǎng)出了解以及掌握各種常用機(jī)電設(shè)備結(jié)構(gòu)、內(nèi)部零件乃至于整個機(jī)電設(shè)備機(jī)械制圖的專業(yè)技能型人才。當(dāng)然,上文所說在高職院校更重要的是對于實踐操作能力的培養(yǎng),因此機(jī)電設(shè)備維修與管理人才經(jīng)過學(xué)校的學(xué)習(xí)要能夠達(dá)到最基本的要求即能夠?qū)C(jī)電設(shè)備的故障進(jìn)行診斷、維修等專業(yè)知識以及操作技能;更高級的人才培養(yǎng)目標(biāo)則是在此基礎(chǔ)上使得學(xué)生具備機(jī)電設(shè)備的原始安裝、工作調(diào)試以及自動生產(chǎn)線相關(guān)設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護(hù)等專業(yè)知識及操作技能,最終培養(yǎng)出能夠適應(yīng)集生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)以及管理崗位為一體的高端專業(yè)技能型人才。
2 淺談專業(yè)設(shè)置之后的建設(shè)內(nèi)容
(1)淺談人才系統(tǒng)培養(yǎng)制度的建立。專業(yè)設(shè)置之后要進(jìn)行相關(guān)人才系統(tǒng)培養(yǎng)制度的建立,對于高職院校來說,人才的培養(yǎng)也不要拘泥于高職教育階段,要促進(jìn)中高職院校教育的相互溝通、融合。在中高職院校協(xié)調(diào)發(fā)展的同時,可以適當(dāng)?shù)貫橹新氃盒L峁椭?,比如人才以及專業(yè)設(shè)備上的援助,這樣為了將中職院校得到發(fā)展其實到最后也是為高職院校自己有好處。高職院校中可以與所援助的中職院校制定人才銜接培養(yǎng)計劃,這樣中職院校的優(yōu)秀人才則可以直接進(jìn)入高職院校中,為將來學(xué)校培養(yǎng)出更優(yōu)秀的人才提供保障。而高職院校的幫助在此時就顯得特別有意義,可以形成良性循環(huán)更加促進(jìn)高職院校的人才發(fā)展。
(2)淺談建立“校中廠”、“廠中?!钡膶嵺`教育模式。對于建立“校中廠”來說,機(jī)電設(shè)備維修與管理專業(yè)可以建立符合其職業(yè)發(fā)展的機(jī)電設(shè)備維修服務(wù)站,最好是可以涵蓋多種機(jī)電設(shè)備的服務(wù)站。而這些服務(wù)站的建立可以按照市場環(huán)境下的工廠那樣,規(guī)劃不同的區(qū)域,設(shè)置不同的工種,按照相關(guān)企業(yè)嚴(yán)格的操作要求來規(guī)范參加實訓(xùn)的學(xué)生。盡可能在這樣的服務(wù)站中給學(xué)生以真實工廠的感覺,讓他們更能提前進(jìn)入角色,培養(yǎng)學(xué)生們的職業(yè)素養(yǎng),這樣可以保障他們以后進(jìn)入真正工廠的工作崗位時相對來說能夠更加得心應(yīng)手,將適應(yīng)的時間大大地縮短,增加自己的競爭力;此外對于“廠中?!眮碚f,一般為校外的實習(xí)基地,這是學(xué)校與真實市場環(huán)境下的企業(yè)建立起相關(guān)的合作關(guān)系,建立校外的實訓(xùn)基地,兩者可以高度共享相關(guān)的資源,比如設(shè)備人才等。企業(yè)可以派具有優(yōu)秀專業(yè)能力的人才來對進(jìn)行實訓(xùn)的學(xué)生進(jìn)行實踐教授,而學(xué)校也可以將自己的優(yōu)秀人才直接運輸?shù)较嚓P(guān)的企業(yè)中,大大地減少了學(xué)生進(jìn)入企業(yè)的繁瑣過程。如此一來對于企業(yè)來說得到了優(yōu)秀的人才;對于學(xué)校來說培養(yǎng)出了能力優(yōu)秀的人才;對于學(xué)生自己來說也得到了實際的鍛煉,并且有可能更早地步入職業(yè)生涯。
3 淺談機(jī)電設(shè)備維修與管理專業(yè)亟需改革的措施
在高職院校中,對于像機(jī)電設(shè)備維修以及管理這樣的專業(yè)來說,采取虛實結(jié)合的驅(qū)動模式、教學(xué)一體的進(jìn)階模式、真實場景的操作模式以及最后競賽促進(jìn)技能的教學(xué)模式可以全當(dāng)面滿足專業(yè)人才培養(yǎng)的需求,形成互補(bǔ)的教學(xué)模式,可以全面提升高職院校機(jī)電設(shè)備維修與管理專業(yè)人才的質(zhì)量水平。學(xué)校以及相關(guān)企業(yè)可以共同建立相關(guān)的機(jī)電設(shè)備維修與管理服務(wù)中心,這樣雙方都有參與可以避免許多的問題。例如上述“校中廠”、“廠中校”中,學(xué)校占據(jù)主導(dǎo)地位則會導(dǎo)致有時候?qū)W校所設(shè)置定的課程安排與實際情況有所沖突,有的學(xué)生想多多參加訓(xùn)練增加實踐能力,但是學(xué)校有時候為了滿足教學(xué)大綱的要求可能會設(shè)置許多與本專業(yè)毫不相關(guān)的課程;而企業(yè)占據(jù)主導(dǎo)地位則會導(dǎo)致企業(yè)會讓學(xué)生的實踐大大地增加,雖然這樣可以一定程度地提升學(xué)生們的實踐能力,但是企業(yè)畢竟是以逐利為本質(zhì),有可能有的企業(yè)過于壓榨學(xué)生,對前來實訓(xùn)的學(xué)生安排的勞動強(qiáng)度過高。而兩者共同建設(shè)則會使得雙方在做出自己的決定后需要與企業(yè)方溝通,兩者都同意之后才能夠?qū)嵤?,使得學(xué)生們的利益得到動態(tài)的平衡,使得學(xué)生們的利益盡量得到保障;此外也可以建立模塊區(qū)域化層層遞進(jìn)式人才培養(yǎng)模式。具體操作是將機(jī)電設(shè)備不同領(lǐng)域的技術(shù)差異以及對職業(yè)崗位能力的層次高低要求,把專業(yè)知識技能劃分為如普通機(jī)電設(shè)備的維修與管理、單一數(shù)控機(jī)電設(shè)備的維修與管理、整條生產(chǎn)線機(jī)電設(shè)備的維修與管理等不同的區(qū)域,將不同能力的學(xué)生置于其中,可以讓他們因材學(xué)習(xí)。
4 結(jié)語
對于高職院?!皺C(jī)電設(shè)備維修與管理”專業(yè)課程設(shè)置的思考,筆者主要通過專業(yè)課程設(shè)置的發(fā)展基礎(chǔ)以及人才培養(yǎng)的目標(biāo)、專業(yè)設(shè)置之后的建設(shè)內(nèi)容以及更深一步地改革方面來進(jìn)行論述。希冀能夠使我國機(jī)電方面的優(yōu)秀高端技能型專門人才數(shù)量得以增加。
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作者簡介:趙小飛(1985-),男, 教師,助教,主要從事:教學(xué)工作。endprint