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        中職職業(yè)道德教育的路徑探析

        2014-10-24 06:48:02儲海平
        新課程·上旬 2014年7期
        關(guān)鍵詞:中職教育

        儲海平

        摘 要:中職學(xué)校為社會培養(yǎng)和輸送大量的技術(shù)人才,是社會經(jīng)濟發(fā)展的原動力之一。在中職學(xué)校教育過程中,學(xué)生僅僅具有專業(yè)的技能是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,良好的職業(yè)道德有助于學(xué)生在實際工作中提高自身價值。

        關(guān)鍵詞:中職;職業(yè)道德;教育

        隨著我國經(jīng)濟發(fā)展的需要和產(chǎn)業(yè)升級改革轉(zhuǎn)型的需求,社會對中職學(xué)校畢業(yè)生的需求日益擴大,中職教育在社會經(jīng)濟建設(shè)中的地位逐年提高。然而在實際生產(chǎn)生活中,許多用人單位發(fā)現(xiàn)中職學(xué)生在職業(yè)道德教育上的不足,許多中職畢業(yè)生雖然有較好的技能水平,但職業(yè)道德教育的不足使中職畢業(yè)生在生產(chǎn)實踐中暴露出了一些問題,制約了中職教育的發(fā)展和用人單位在使用中職學(xué)生的市場。本文探討了在中職教育過程中觀察職業(yè)道德教育的一些途徑:

        一、更新中職職業(yè)道德教育理念

        中職職業(yè)教育經(jīng)過多年的發(fā)展和市場導(dǎo)向的作用,在培養(yǎng)中職學(xué)生的職業(yè)技術(shù)和文化素養(yǎng)上已經(jīng)形成了一套行之有效的教學(xué)方法。然而中職職業(yè)道德教育長期以來一直并不受中職學(xué)校和教育工作者們重視,教學(xué)內(nèi)容更跟不上時代發(fā)展的需要。許多工廠、用人單位等反映中職學(xué)生的職業(yè)技術(shù)不錯,但職業(yè)道德素養(yǎng)不能滿足實際生產(chǎn)中的需要。例如,中職畢業(yè)生的愛崗敬業(yè)水平、責(zé)任心、工作主動性往往不足,給企業(yè)帶來了管理成本上的增加,甚至造成企業(yè)經(jīng)濟損失和名譽損失。例如,許多在富士康工作的中職畢業(yè)生,抗壓能力不強,甚至采取過激手段來發(fā)泄對生活、工作的不滿。因此,在當(dāng)前中職學(xué)校中,教師在道德教育、尤其是職業(yè)道德教育上必須有更多的作為。教師應(yīng)當(dāng)將職業(yè)道德作為衡量學(xué)生綜合素質(zhì)的重要標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)當(dāng)在教學(xué)內(nèi)容上結(jié)合不同專業(yè)的職業(yè)道德需求,對學(xué)生灌輸職業(yè)道德培養(yǎng)和職業(yè)道德準(zhǔn)則。同時應(yīng)當(dāng)采取多樣化的職業(yè)道德教學(xué)方式,精心設(shè)計教學(xué)活動,從實際出發(fā),切實提高職業(yè)道德教育理念。

        二、用創(chuàng)新的職業(yè)道德教育模式實現(xiàn)中職職業(yè)道德教育

        中職職業(yè)道德教育的重點是通過規(guī)范化的訓(xùn)練使中職學(xué)生在參加工作后,能夠自覺遵守工作中的行為規(guī)范和職業(yè)秩序。許多中職學(xué)生參加工作后,連基本的文明禮貌用語都不清楚,在工作中的溝通與交流中勢必難以達(dá)到工作的實際要求。作為中職學(xué)校,在進(jìn)行職業(yè)道德教育時應(yīng)當(dāng)不斷創(chuàng)新教育方式,通過德育課程和實際工作案例進(jìn)行情景模擬、案例分析和實際訓(xùn)練,使學(xué)生在課堂上也能夠感受到工作中的氛圍。例如,筆者在教授職業(yè)道德課程中,模擬在實際工作崗位上的一些情景,讓學(xué)生探討、討論,激發(fā)學(xué)生的興趣和重視程度。例如,文秘專業(yè)的學(xué)生在遇到領(lǐng)導(dǎo)交代的多個任務(wù)時,如何應(yīng)對呢?學(xué)生積極發(fā)言,有的學(xué)生覺得應(yīng)該讓領(lǐng)導(dǎo)告訴自己先后順序,有的學(xué)生認(rèn)為只要在領(lǐng)導(dǎo)要求的時間內(nèi)完成就行,最后筆者為學(xué)生總結(jié)了在職場中應(yīng)當(dāng)遵循的道德準(zhǔn)則和處理問題的最佳方式。通過討論,學(xué)生既在情景模擬中受到了職業(yè)道德教育,又增加了對實際工作中可能遇到的工作情境的應(yīng)對手段。

        總之,中職院校應(yīng)當(dāng)高度重視職業(yè)道德教育,并通過多種方式和手段提高職業(yè)道德教育水平,為社會培養(yǎng)更優(yōu)秀的職業(yè)人員。

        參考文獻(xiàn):

        羅文.加強中職生職業(yè)道德教育的途徑探析[J].中學(xué)教學(xué)參考,2011(90).

        編輯 郭曉云

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