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        人才成長(zhǎng)視野下中職學(xué)校職業(yè)生涯規(guī)劃教學(xué)研究

        2014-06-13 12:46:05韓丹
        成才之路 2014年13期
        關(guān)鍵詞:目的職業(yè)生涯規(guī)劃中職生

        韓丹

        摘 要:職業(yè)生涯規(guī)劃是對(duì)人的一生極其重要的,是社會(huì)閱歷的不斷更新和自我價(jià)值的不斷完善。在競(jìng)爭(zhēng)如此激烈的今天,對(duì)于將要走進(jìn)職場(chǎng)的中職學(xué)生而言,要想贏在職場(chǎng),要想在人才市場(chǎng)爭(zhēng)得一席之地,做好職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性不言而喻。職業(yè)生涯規(guī)劃可以更好地幫助中職學(xué)生實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想與人生目標(biāo),而今越來(lái)越多的中職學(xué)校也重視起學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃教學(xué),不斷加強(qiáng)與完善對(duì)學(xué)生的職業(yè)指導(dǎo)工作。

        關(guān)鍵詞:人才成長(zhǎng);職業(yè)生涯規(guī)劃;中職生;目的;重要性

        作為一名中職學(xué)校的教育工作者,如何更好地幫助與指導(dǎo)學(xué)生規(guī)劃好自己的未來(lái),做好職業(yè)生涯規(guī)劃教學(xué)工作呢?筆者結(jié)合自己多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個(gè)方面入手。

        一、讓學(xué)生充分了解職業(yè)生涯規(guī)劃的內(nèi)容與重要性

        每個(gè)中職學(xué)生都有自我的愛(ài)好、興趣、特長(zhǎng)、能力、經(jīng)驗(yàn)等各方面的不同,其中中職學(xué)生大多不喜歡枯燥乏味的課本知識(shí),具有動(dòng)手能力強(qiáng)的特點(diǎn)。所以,職業(yè)生涯規(guī)劃是社會(huì)、家庭、學(xué)校與學(xué)生之間的溝通,就其個(gè)人職業(yè)生涯的分析和總結(jié)。根據(jù)學(xué)生自己的喜好,選擇自己的職業(yè)選擇和人生規(guī)劃,并為實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)而做出計(jì)劃和前進(jìn)目標(biāo)。這一過(guò)程,可以加強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)意識(shí)、職業(yè)道德與職業(yè)理想,也是對(duì)學(xué)生就業(yè)觀與創(chuàng)業(yè)觀的教育過(guò)程??茖W(xué)與合理的職業(yè)生涯規(guī)劃,是中職學(xué)生能順利踏入社會(huì),走上職業(yè)崗位,在以后的工作實(shí)踐中不斷發(fā)展與提高的重要條件。

        對(duì)中職學(xué)生而言,職業(yè)選擇是否適合自己,對(duì)其以后的生活和工作都有著直接的影響。而21世紀(jì),是人才的世紀(jì),尤其缺少技術(shù)工人,更不用說(shuō)高級(jí)技術(shù)工人。社會(huì)的正常運(yùn)作,在于人們良好的分工合作,社會(huì)的分工不均,人才的流失和擁擠,對(duì)社會(huì)的發(fā)展都不是好事,只會(huì)產(chǎn)生惡性循環(huán)。如果社會(huì)上的每個(gè)人都根據(jù)自己適合的方向去進(jìn)行選擇,對(duì)個(gè)人、對(duì)社會(huì)都非常有利;反之,個(gè)人的生活和工作得不到合理有序地發(fā)展,社會(huì)也面臨著流失人才和人才擁堵的困境。職業(yè)選擇,對(duì)個(gè)人、對(duì)社會(huì)都有著極其重大的聯(lián)系。因此,無(wú)論學(xué)校、教師還是學(xué)生本人都應(yīng)該重視對(duì)未來(lái)職業(yè)生涯的認(rèn)識(shí)、準(zhǔn)備、規(guī)劃、發(fā)展,實(shí)施職業(yè)生涯教育。

        二、讓學(xué)生明白職業(yè)生涯規(guī)劃的目的

        教師幫助中職學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃的目的,不僅是幫助學(xué)生按照自己實(shí)際情況找到一份工作,更重要的是幫助學(xué)生找到自我的存在價(jià)值,確定自己的人生目標(biāo)和工作目標(biāo)。在實(shí)踐過(guò)程中,通過(guò)估量?jī)?nèi)外環(huán)境的優(yōu)勢(shì)與限制情況,制定可行的職業(yè)生涯發(fā)展方向,真正實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,獲得幸福的人生。

        具體分為五個(gè)目的:第一,人崗匹配,適合自己。找適合自己的工作,準(zhǔn)確定位自己的職業(yè)方向。職業(yè)生涯的設(shè)計(jì),是從“心”開(kāi)始的,你要跟隨自己的心愿,弄清楚自己想要干什么,自己能干什么,自己的興趣、學(xué)識(shí)、才能適合干什么。第二,通過(guò)職業(yè)規(guī)劃求得職業(yè)發(fā)展,了解就業(yè)市場(chǎng),科學(xué)合理地選擇行業(yè)、職業(yè)。第三,重新認(rèn)識(shí)自身的價(jià)值并進(jìn)行增值。社會(huì)在不斷進(jìn)步,中職學(xué)生不能盲目樂(lè)觀,隨著時(shí)代發(fā)展的需要,對(duì)技術(shù)的更新?lián)Q代只會(huì)越來(lái)越快,越來(lái)越高科技。為了不讓歷史的洪流把自己推到在沙灘上,就要不斷通過(guò)自我認(rèn)識(shí)與自我評(píng)估,重新規(guī)劃自己的工作目標(biāo)和學(xué)習(xí)方向,完善自己各方面的能力,增加自己的個(gè)人價(jià)值。第四,準(zhǔn)確評(píng)價(jià)個(gè)人強(qiáng)項(xiàng)與弱點(diǎn),評(píng)估人生目標(biāo)與現(xiàn)狀的差距,在職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì),并彌補(bǔ)差距,提升個(gè)人整體實(shí)力。第五,全面了解自己,開(kāi)發(fā)自己的潛能,增強(qiáng)職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,提升個(gè)人的社會(huì)價(jià)值和社會(huì)地位。從工人層向管理層發(fā)展,是每一個(gè)人的希望,這要求專業(yè)技能以外的知識(shí)。

        三、指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃的教學(xué)方法

        (1)讓中職學(xué)生本人學(xué)會(huì)自我評(píng)估。主要包括個(gè)人的愛(ài)好、性別、特長(zhǎng)、能力、需求、價(jià)值觀等分析,以此確定什么樣的職業(yè)與行業(yè)比較適合自己。

        (2)幫助學(xué)生進(jìn)行社會(huì)環(huán)境分析。與學(xué)生一起對(duì)當(dāng)前的社會(huì)環(huán)境進(jìn)行分析,包括現(xiàn)今的社會(huì)、政治、經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì),學(xué)生所學(xué)專業(yè)在社會(huì)上的需求形勢(shì),現(xiàn)今熱門(mén)的職業(yè)門(mén)類及其需求狀況,社會(huì)發(fā)展對(duì)學(xué)生自身發(fā)展的影響與要求,工種的變化、工作地區(qū)的變化、人員結(jié)構(gòu)的調(diào)整等等因素,都會(huì)制約著個(gè)人的發(fā)展。在學(xué)生對(duì)這些社會(huì)發(fā)展大趨勢(shì)問(wèn)題有一定認(rèn)識(shí)后,再結(jié)合學(xué)生本人的具體情況,研究哪些行業(yè)有利于學(xué)生的發(fā)展或在未來(lái)中有潛在的優(yōu)勢(shì)。

        (3)幫助學(xué)生初步確立生涯目標(biāo)。讓學(xué)生將初步確立的職業(yè)生涯計(jì)劃列出來(lái),形成個(gè)人發(fā)展規(guī)劃書(shū),制定相應(yīng)的方案,把目標(biāo)轉(zhuǎn)化成具體的方案與措施。通過(guò)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯目標(biāo)。

        (4)讓學(xué)生學(xué)會(huì)評(píng)估與反饋。學(xué)生要學(xué)會(huì)通過(guò)對(duì)自己,對(duì)社會(huì),對(duì)所選擇的職業(yè)、行業(yè)的不斷認(rèn)識(shí)與了解,對(duì)自己的職業(yè)生涯計(jì)劃進(jìn)行評(píng)估與反饋,根據(jù)個(gè)人需要與現(xiàn)實(shí)變化,不斷調(diào)整自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)和計(jì)劃,建立科學(xué)合理的職業(yè)生涯規(guī)劃。

        (5)有計(jì)劃、有系統(tǒng)地開(kāi)展職業(yè)生涯規(guī)劃教育。教師在教學(xué)過(guò)程中,應(yīng)把職業(yè)生涯規(guī)劃教育貫穿于學(xué)生的整個(gè)中職生涯中。如定期舉辦職業(yè)專題教育講座,舉行就業(yè)模擬面試主題班會(huì),定期請(qǐng)本校畢業(yè)出去的優(yōu)秀人才回來(lái)講述自己的成功故事,定期邀請(qǐng)成功人士講授創(chuàng)業(yè)成功之路,定期讓學(xué)生參加企業(yè)的實(shí)踐活動(dòng)等。通過(guò)這一系列的教育,增強(qiáng)學(xué)生的主體意識(shí),提高學(xué)生就業(yè)意識(shí)、自身素質(zhì)、創(chuàng)業(yè)精神和工作能力。

        記得有個(gè)教育家說(shuō)過(guò),每個(gè)學(xué)生都是金礦,我們需要做的工作是勘探;每個(gè)學(xué)生都有心愿,我們需要做的工作是傾聽(tīng);每個(gè)學(xué)生都是天才,我們需要做的工作是贊賞;每個(gè)學(xué)生都想成長(zhǎng),我們需要做的工作是鼓勵(lì);每個(gè)學(xué)生都想進(jìn)步,我們需要做的工作是引導(dǎo);每個(gè)學(xué)生都是天使,我們需要做的工作是愛(ài)。我們應(yīng)當(dāng)用心對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,發(fā)掘每個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢(shì),增強(qiáng)他們的自信,幫助他們?cè)O(shè)計(jì)好自己的人生,指導(dǎo)他們做好職業(yè)生涯規(guī)劃,科學(xué)樹(shù)立職業(yè)目標(biāo),正確選擇職業(yè),從而使他們能從容走向社會(huì),走向成功。

        參考文獻(xiàn):

        [1]郭蓉.職業(yè)生涯規(guī)劃[M].北京:國(guó)家行政學(xué)院出版社,2009.

        [2]錢景舫.生涯規(guī)劃[M].上海:華東師范大學(xué)出版社,2005.

        [3]文春帆,姚貴平.中職生職業(yè)生涯設(shè)計(jì)導(dǎo)航[M].北京:高等教育出

        版社,2005.

        [4]張瑩.如何進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃與管理[M].北京:北京大學(xué)出版

        社,2006.

        (廣東省梅州農(nóng)業(yè)學(xué)校)

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