余芳
(廣東外語外貿(mào)大學(xué)政治與公共管理學(xué)院,廣東廣州510420)
高校學(xué)生專業(yè)選擇自由權(quán)的訪談研究
——以廣東三所大學(xué)和臺(tái)灣義守、高雄大學(xué)為例
余芳
(廣東外語外貿(mào)大學(xué)政治與公共管理學(xué)院,廣東廣州510420)
高校學(xué)生的專業(yè)選擇自由權(quán)是指學(xué)生對(duì)希望學(xué)習(xí)專業(yè)的選擇權(quán)利,是和大學(xué)生的受教育權(quán)以及就業(yè)制度聯(lián)系在一起的,體現(xiàn)了對(duì)學(xué)生愛好興趣與個(gè)性化需求的尊重。本文通過訪談廣東省三所高校、臺(tái)灣義守大學(xué)和高雄大學(xué)的教師和教務(wù)工作人員,了解高校學(xué)生專業(yè)選擇自由權(quán)的踐行情況并進(jìn)行比較分析。
專業(yè)選擇自由權(quán);訪談;轉(zhuǎn)專業(yè)制度
在我國(guó)當(dāng)前的社會(huì)轉(zhuǎn)型期,隨著社會(huì)價(jià)值的多元化、社會(huì)控制方式的開放化和個(gè)性化,高校的改革進(jìn)程中愈加關(guān)注學(xué)生的利益和選擇自由。學(xué)生在接受教育過程中的專業(yè)選擇自由度成為高校提高教育服務(wù)滿意度的重要衡量標(biāo)準(zhǔn)。所以,以保障大學(xué)生專業(yè)選擇的合理自由權(quán)為突破口,深化高校教學(xué)管理領(lǐng)域改革,提高高校教育服務(wù)滿意度,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。
專業(yè)選擇權(quán)是指對(duì)學(xué)生對(duì)希望學(xué)習(xí)的專業(yè)選擇的權(quán)利。“受教育的權(quán)利和個(gè)人發(fā)展的權(quán)利就包括學(xué)生選擇專業(yè)的權(quán)利。因?yàn)檫x擇專業(yè)就是選擇自己的發(fā)展方向,選擇將來的生存道路,這種權(quán)利應(yīng)該由個(gè)體自主決定。”[1]當(dāng)前確定學(xué)術(shù)專業(yè)的方式主要有兩種,一種是入學(xué)前通過填報(bào)志愿來確定,另一種是進(jìn)入高校后再選擇或調(diào)整專業(yè)。從理論上說,專業(yè)選擇的自由權(quán)不應(yīng)該只有高考填報(bào)志愿的那一次,應(yīng)該允許進(jìn)入高校后再次選擇專業(yè)的權(quán)利。本文所研究的主要是在進(jìn)入高校后進(jìn)行的專業(yè)再選擇的權(quán)利。大學(xué)生專業(yè)選擇自由權(quán)是和大學(xué)生的受教育權(quán)以及就業(yè)制度聯(lián)系在一起的,體現(xiàn)了高等教育對(duì)學(xué)生愛好興趣與自由選擇的尊重、對(duì)以學(xué)生為本位教育宗旨的回歸。
2005年我國(guó)《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》中明確提出:“學(xué)生可以按學(xué)校的規(guī)定申請(qǐng)轉(zhuǎn)專業(yè)。學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè)由所在學(xué)校批準(zhǔn)?!边@樣,從國(guó)家法定制度層面,大學(xué)生有了第二次甚至多次選擇專業(yè)的權(quán)利。這一制度賦予了高校在學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè)問題上的高度自主權(quán)。[3]在此方面改革最早和具有代表性的復(fù)旦大學(xué),其轉(zhuǎn)專業(yè)政策規(guī)定“各院轉(zhuǎn)入名額擴(kuò)大為15%,將轉(zhuǎn)專業(yè)的對(duì)象從大一新生放寬到大一和大二學(xué)生,徹底取消申請(qǐng)轉(zhuǎn)專業(yè)的成績(jī)門檻”[4],本著尊重學(xué)生的權(quán)利和對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的原則,將判斷學(xué)生是否具有專業(yè)發(fā)展?jié)撃艿臋?quán)利交給各接受院系,而且不收任何名目的轉(zhuǎn)系費(fèi)用。自此,全國(guó)各高校根據(jù)自身的具體情況,開始了轉(zhuǎn)專業(yè)制度的探索與實(shí)踐。除了轉(zhuǎn)專業(yè)要求和名額的放寬,還有按學(xué)科大類招生制度、雙學(xué)位(專業(yè))制度、專業(yè)設(shè)置調(diào)整、特長(zhǎng)生轉(zhuǎn)專業(yè)制度等改革都在進(jìn)行中。
筆者在廣東省三所高校訪談了20位教務(wù)工作人員和教師,其中教務(wù)工作人員6人,有5年以上教師工作經(jīng)驗(yàn)的9人,有10年以上工作經(jīng)驗(yàn)的資深教師5人,訪談的結(jié)果如下。
1.關(guān)于“本?;蛘弑緦W(xué)院學(xué)生對(duì)自己的專業(yè)不滿意的比例”問題。訪談對(duì)象普遍認(rèn)為,學(xué)生對(duì)就讀專業(yè)不滿意的比例整體較低,具體的要視專業(yè)而定。如,熱門專業(yè)比例較小,大概1-5%左右,冷門專業(yè)大概在30%甚至更多。據(jù)辦理轉(zhuǎn)專業(yè)手續(xù)的學(xué)生數(shù)量來看,多數(shù)提出轉(zhuǎn)專業(yè)申請(qǐng)的學(xué)生都來自本校優(yōu)勢(shì)較不突出的專業(yè),也有部分學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè)是由于原專業(yè)學(xué)習(xí)困難。整體來看,由于學(xué)校管理制度所限,這三所高校學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè)成功的幾率都較低。以G大學(xué)為例,教務(wù)處的工作人員表示,從2004年至2009年,該校成功轉(zhuǎn)專業(yè)的學(xué)生為47名,其中還包括學(xué)校每年接受的新疆生,他們由于英語基礎(chǔ)差、學(xué)習(xí)困難轉(zhuǎn)專業(yè)的情況。
2.關(guān)于“學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè)的自由認(rèn)可程度”問題。部分訪談對(duì)象認(rèn)為,轉(zhuǎn)專業(yè)不應(yīng)該成為一種全選的狀態(tài),它應(yīng)用于少部分有特長(zhǎng)、優(yōu)秀的學(xué)生。原因在于兩點(diǎn):首先,充分尊重學(xué)生的高考分?jǐn)?shù)和高考志愿,不能過于隨意地開放轉(zhuǎn)專業(yè)的權(quán)限。其次,目前高校學(xué)生沒有達(dá)到與放開專業(yè)權(quán)限相匹配的專業(yè)素養(yǎng),受學(xué)生本身認(rèn)知水平的限制,對(duì)專業(yè)的認(rèn)識(shí)需要一個(gè)理解過程,現(xiàn)在大部分學(xué)生提出轉(zhuǎn)專業(yè)申請(qǐng)不是從專業(yè)適應(yīng)性和個(gè)人能力出發(fā),而是從該專業(yè)的熱門程度和未來就業(yè)的角度出發(fā),盲目性和功利性極大。
多數(shù)訪談對(duì)象認(rèn)為,應(yīng)該具有選擇專業(yè)或者說是轉(zhuǎn)專業(yè)的自由;但是這個(gè)轉(zhuǎn)專業(yè)并不是無條件的由學(xué)生任意自由選擇,一定要以興趣和能力為基本條件。幾乎所有認(rèn)可學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè)自由的教師都強(qiáng)調(diào),他們認(rèn)為可行的轉(zhuǎn)專業(yè)次數(shù)為一次。原因如下:多次轉(zhuǎn)專業(yè)對(duì)學(xué)生自身發(fā)展不利;給學(xué)生一次機(jī)會(huì)重現(xiàn)發(fā)現(xiàn)自己,并使其在自我狀態(tài)比較滿意的情況下學(xué)習(xí),能有效地刺激學(xué)生自主學(xué)習(xí);除了高考之外,可以有一次選擇改變自己的機(jī)會(huì);學(xué)生入學(xué)時(shí)填報(bào)志愿比較盲目,了解得不多。高校允許學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè),不僅有利于學(xué)生開發(fā)潛能,增加學(xué)習(xí)積極性,而且有利于社會(huì)人才資源配置。
3.關(guān)于“中國(guó)高校實(shí)施較為自由的轉(zhuǎn)專業(yè)制度趨勢(shì)的可能性分析”問題。訪談對(duì)象的觀點(diǎn)分為兩種。第一種觀點(diǎn)認(rèn)為,自由的轉(zhuǎn)專業(yè)制度是必要的、是有意義的,但發(fā)展需要一定的時(shí)間。持此種觀點(diǎn)的被訪者約占70%。外國(guó)高校實(shí)行學(xué)分制比較成熟,我國(guó)高校應(yīng)該吸取其經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。給予學(xué)生選擇專業(yè)的權(quán)利,應(yīng)該是我國(guó)高校未來發(fā)展的趨勢(shì)之一。因?yàn)閷W(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,高校必須尊重學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,才能獲取更多的資源。從宏觀上看,轉(zhuǎn)專業(yè)在一定程度上會(huì)造成專業(yè)間新的不平衡,有些所謂“冷門”專業(yè)如果放開,允許學(xué)生自由地轉(zhuǎn)專業(yè),就會(huì)面臨一定的“生存危機(jī)”。但是,自由轉(zhuǎn)專業(yè)并不會(huì)導(dǎo)致“冷門專業(yè)”的消失,因?yàn)槿烁饔兄?,不同的人興趣不同。冷門專業(yè)可以用其他政策留住學(xué)生,例如,就業(yè)、升學(xué)等優(yōu)惠。第二種觀點(diǎn)認(rèn)為,即使國(guó)際化程度日益擴(kuò)大,自由化的轉(zhuǎn)專業(yè)制度未必是中國(guó)高校未來的發(fā)展趨勢(shì)。持此種觀點(diǎn)的被訪者約占30%。每個(gè)國(guó)家有其獨(dú)特的人文文化及國(guó)情,國(guó)外先進(jìn)的教學(xué)理念和做法在國(guó)內(nèi)的推行需要有一個(gè)本土化的過程。國(guó)外自由的轉(zhuǎn)專業(yè)制度有其生存的土壤,這個(gè)土壤和中國(guó)的土壤有所不同。各個(gè)國(guó)家的高等教育都是以基礎(chǔ)教育、中等教育為依托發(fā)展而來的。就基礎(chǔ)教育而言,我國(guó)與其他國(guó)家從教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)模式、教學(xué)環(huán)境,以及國(guó)家政策大環(huán)境等都存在較大不同,如果單一地要求高等教育以其他國(guó)家為標(biāo)桿進(jìn)行學(xué)習(xí),有違教育發(fā)展規(guī)律,并不是合理的發(fā)展模式。如果盲目地照搬西方所謂的自由的轉(zhuǎn)專業(yè)制度,不僅沒有意義,而且會(huì)導(dǎo)致大量有意義的“冷門專業(yè)”消失,最終得不償失。
4.關(guān)于目前很多高校實(shí)施的“雙學(xué)位(雙專業(yè))制度對(duì)于實(shí)現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)自由是否有幫助”問題。幾乎所有的訪談對(duì)象都認(rèn)為雙學(xué)位(雙專業(yè))制度對(duì)于實(shí)現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)自由是有一定幫助的,增加了學(xué)生自主學(xué)習(xí)的時(shí)間,擴(kuò)大了選擇的空間,可以滿足部分優(yōu)秀學(xué)生的個(gè)性化專業(yè)學(xué)習(xí)需求。部分被訪者認(rèn)為,該制度對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)自由幫助很大。但是,也有人認(rèn)為,雙學(xué)位(雙專業(yè))制度根本就不是學(xué)校為了滿足學(xué)生的個(gè)性化專業(yè)學(xué)習(xí)需求而實(shí)行的過渡性方法,而是學(xué)校面對(duì)學(xué)生就業(yè)壓力而采取的權(quán)宜之計(jì)。對(duì)于雙學(xué)位(雙專業(yè))制度是否會(huì)導(dǎo)致學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)過重,有訪談對(duì)象認(rèn)為,這主要取決于學(xué)生個(gè)人的學(xué)習(xí)能力,如果是優(yōu)秀學(xué)生的話,相信能合理分配自己的學(xué)習(xí)時(shí)間和能力。這也完全是學(xué)生個(gè)人的選擇,學(xué)生必須要綜合考慮自己的學(xué)習(xí)能力和經(jīng)濟(jì)實(shí)力。也有人認(rèn)為,會(huì)導(dǎo)致學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重。但如果學(xué)生自己感到承擔(dān)不了,很多學(xué)生會(huì)選擇放棄,學(xué)校也應(yīng)該重視對(duì)學(xué)生的引導(dǎo)。
為了更加充分地了解情況,筆者使用同樣的題目訪談了與筆者所在學(xué)校有長(zhǎng)期合作交流的臺(tái)灣義守大學(xué)(私立)和高雄大學(xué)(公立)的10位教師(含教務(wù)工作人員)。10位教師包括教務(wù)工作人員2人,均為課務(wù)組組長(zhǎng),有3-5年教師工作經(jīng)驗(yàn)的教師4人,另有資深的副教授3人,教授1人。訪談的結(jié)果如下。
1.關(guān)于“本校或者本學(xué)院學(xué)生對(duì)自己的專業(yè)不滿意的比例”問題。訪談對(duì)象普遍認(rèn)為,不滿意的比例各系的情況是不同的,一般在30%以內(nèi),有的系只有5%的學(xué)生希望轉(zhuǎn)專業(yè)。凡是經(jīng)過甄試①進(jìn)入學(xué)校的學(xué)生,入校前已經(jīng)比較了解自己的專業(yè),除非有學(xué)習(xí)困難,否則很少要求轉(zhuǎn)系。但也有一位教師表示,仍然有不少學(xué)生認(rèn)為自己選錯(cuò)了系,校方曾進(jìn)行過問卷調(diào)查來確認(rèn)此事。很多學(xué)生僅僅是有轉(zhuǎn)專業(yè)的想法,并不準(zhǔn)備付諸行動(dòng),轉(zhuǎn)系意愿強(qiáng)烈的學(xué)生一般在大一或者大二從義守大學(xué)轉(zhuǎn)到國(guó)立大學(xué)的類似科系或者在校內(nèi)轉(zhuǎn)系。
2.關(guān)于“學(xué)生轉(zhuǎn)專業(yè)的自由認(rèn)可程度”問題。所有訪談對(duì)象都認(rèn)可學(xué)生的轉(zhuǎn)專業(yè)制度,并且表示學(xué)?,F(xiàn)有的轉(zhuǎn)專業(yè)制度符合受教權(quán)自由的原理,且運(yùn)行良好,絕大多數(shù)專業(yè)都有進(jìn)有出。受訪教師表示,很多學(xué)生進(jìn)入大學(xué)時(shí)受家長(zhǎng)影響較大,對(duì)自己的專業(yè)認(rèn)知不夠明確,大學(xué)應(yīng)該加強(qiáng)和高中的聯(lián)系。有教師提及轉(zhuǎn)專業(yè)可能導(dǎo)致的延時(shí)畢業(yè)是個(gè)人選擇,學(xué)校只需設(shè)定最高的修業(yè)年限就可以了。
3.關(guān)于“中國(guó)高校實(shí)施較為自由的轉(zhuǎn)專業(yè)制度趨勢(shì)的可能性分析”問題。受訪教師認(rèn)為,轉(zhuǎn)專業(yè)制度在英美國(guó)家是普遍存在的,在臺(tái)灣也并不難,限制不是很多,轉(zhuǎn)專業(yè)制度是有必要的。一位受訪教師提出,多次轉(zhuǎn)系會(huì)增加學(xué)校的行政工作,所以要建立科學(xué)的教學(xué)管理系統(tǒng)。由于臺(tái)灣采取二元錄取方式,先甄試、再考試,所以要轉(zhuǎn)專業(yè)的學(xué)生不是很多。另有一位教師認(rèn)為,較為自由和讓學(xué)生滿意度的轉(zhuǎn)專業(yè)制度需要較高的教學(xué)管理水平,還需要課程制度的不斷完善。
4.關(guān)于目前很多高校實(shí)施的“雙學(xué)位(雙專業(yè))制度對(duì)于實(shí)現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)自由是否有幫助”問題。被訪者的觀點(diǎn)比較一致,都認(rèn)可雙學(xué)位(雙專業(yè))制度的合理性和好處,但是主要都集中在對(duì)學(xué)生就業(yè)的幫助,認(rèn)為可以提高學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)力。學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)加重是學(xué)生自己的責(zé)任,學(xué)生應(yīng)該做好心理準(zhǔn)備,可以延長(zhǎng)畢業(yè)時(shí)間,這是一個(gè)長(zhǎng)期性的制度。
上述訪談結(jié)果顯示,高校學(xué)生專業(yè)選擇自由權(quán)的實(shí)現(xiàn)還需要一個(gè)長(zhǎng)期的過程。廣東省高?,F(xiàn)有轉(zhuǎn)專業(yè)制度還顯得比較傳統(tǒng)、孤立,尚未與學(xué)分制等教學(xué)管理制度有機(jī)結(jié)合;在學(xué)生自主選擇專業(yè)和學(xué)校學(xué)科發(fā)展之間還需要探討一種平衡機(jī)制;更重要的是,現(xiàn)有的轉(zhuǎn)專業(yè)的制度仍缺乏對(duì)學(xué)生的深層人文關(guān)懷,學(xué)生對(duì)轉(zhuǎn)專業(yè)的目的訴求往往是改變現(xiàn)有的學(xué)習(xí)狀態(tài),挖掘自己的學(xué)習(xí)動(dòng)力和潛能。高校和教師應(yīng)著力探討如何幫助學(xué)生調(diào)整自己的學(xué)習(xí)狀態(tài),其效果比僅僅通過轉(zhuǎn)專業(yè)方式提高學(xué)生的學(xué)習(xí)自由度和對(duì)專業(yè)的滿意度會(huì)更好。
注釋:
①甄試是臺(tái)灣的一種教育選拔制度。學(xué)生在高三的下學(xué)期,如果選擇了甄選入學(xué)制中的推薦甄選或申請(qǐng)入學(xué),就要準(zhǔn)備各個(gè)大學(xué)指定的甄試內(nèi)容。甄試種類包括:面試、小論文、聽力測(cè)試、性向測(cè)試、實(shí)驗(yàn)、學(xué)系術(shù)科測(cè)試、藝能術(shù)科測(cè)試、高中學(xué)科測(cè)試、學(xué)系學(xué)科測(cè)試、即興演講、資料審查。(資料來源:http://mail. lygsh.ilc.edu.tw/~lygc/)
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[責(zé)任編輯:賀春健]
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1671-6531(2011)08-0003-02
余芳,女,河南鄭州人,廣東外語外貿(mào)大學(xué)政治與公共管理學(xué)院副教授。
項(xiàng)目名稱:本文系全國(guó)教育科學(xué)十一五規(guī)劃課題、教育部青年專項(xiàng)課題“高校教育服務(wù)滿意度研究”(EFA100421)的階段性研究成果