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        高職學(xué)生職業(yè)心理素質(zhì)訓(xùn)練課程設(shè)計(jì)與實(shí)踐

        2009-06-20 05:26:04丁茂芬
        職教論壇 2009年11期
        關(guān)鍵詞:高職學(xué)生課程設(shè)計(jì)效果

        摘要:高職學(xué)生重專(zhuān)業(yè)技能,更重職業(yè)心理素質(zhì)。對(duì)職業(yè)心理訓(xùn)練課程進(jìn)行設(shè)計(jì),以實(shí)戰(zhàn)為導(dǎo)向,強(qiáng)調(diào)了課程的實(shí)踐性、實(shí)用性,并對(duì)課程過(guò)程、效果進(jìn)行分析,以促進(jìn)職業(yè)心理訓(xùn)練課程的改革。

        關(guān)鍵詞:高職學(xué)生;職業(yè)心理素質(zhì);課程設(shè)計(jì);效果

        作者簡(jiǎn)介:丁茂芬(1976-),女,浙江麗水人,麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院管理系講師,國(guó)家二級(jí)心理咨詢師、高級(jí)公關(guān)員,主要研究方向?yàn)槁殬I(yè)心理、管理心理。

        中圖分類(lèi)號(hào):G712文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:B文章編號(hào):1001-7518(2009)11-0037-02

        我國(guó)2008年高校畢業(yè)生達(dá)到559萬(wàn)人,高職學(xué)生由于特定的知識(shí)結(jié)構(gòu)層次,在就業(yè)中存在較大心理壓力。以就業(yè)和需求導(dǎo)向?yàn)橹鞯母呗毥逃母镏鸩缴罨陀^上要求高職院校學(xué)生的職業(yè)心理素質(zhì)實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)的適應(yīng)和有效發(fā)展。

        目前,高職院校開(kāi)展職業(yè)心理輔導(dǎo)的渠道有職業(yè)生涯教育、人才測(cè)評(píng)、職業(yè)心理咨詢、就業(yè)信息服務(wù)等,職業(yè)心理輔導(dǎo)逐步受到重視。職業(yè)心理訓(xùn)練課程是一門(mén)專(zhuān)業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)課程,融合了職業(yè)技能和職業(yè)心理兩塊內(nèi)容,綜合培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)心理素質(zhì),是高職院校職業(yè)心理輔導(dǎo)的有力補(bǔ)充。

        一、課程設(shè)計(jì)目的

        1.幫助學(xué)生進(jìn)行自我了解和職業(yè)環(huán)境認(rèn)識(shí)。認(rèn)識(shí)自我,并對(duì)生活中的各種事物進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)是良好心理素質(zhì)的表現(xiàn),也是學(xué)生接受與解釋來(lái)自與職業(yè)有關(guān)各種挫折信息的基本出發(fā)點(diǎn)。了解自我包括對(duì)職業(yè)心理素質(zhì)中的心理調(diào)節(jié)系統(tǒng)和職業(yè)能力系統(tǒng)的充分認(rèn)識(shí)。知道自己的職業(yè)興趣、愛(ài)好、職業(yè)氣質(zhì)等與職業(yè)選擇之間的關(guān)系,相應(yīng)職業(yè)活動(dòng)對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、運(yùn)動(dòng)技能之間的要求。同時(shí)包括特定職業(yè)的現(xiàn)狀和前景的了解,提高學(xué)生對(duì)未來(lái)職業(yè)的適應(yīng)能力。

        2.培養(yǎng)良好職業(yè)心理素質(zhì)。良好的職業(yè)心理素質(zhì)可以彌補(bǔ)自身能力、學(xué)識(shí)方面的某些不足,在職場(chǎng)中獲得更多的機(jī)會(huì)。如正確的職業(yè)態(tài)度可以引導(dǎo)從業(yè)者積極樂(lè)觀地接受工作中的挑戰(zhàn),良好的職業(yè)情商可以積極調(diào)動(dòng)情緒,建立良好的人際環(huán)境等。根據(jù)現(xiàn)階段高職學(xué)生就業(yè)存在的一些問(wèn)題和用人單位對(duì)從業(yè)者的普遍要求,職業(yè)心理訓(xùn)練課程目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性、團(tuán)隊(duì)合作精神、適應(yīng)能力、溝通技巧。通過(guò)訓(xùn)練強(qiáng)化職業(yè)心理、樹(shù)立職業(yè)意識(shí)、提高職業(yè)能力、養(yǎng)成職業(yè)精神。

        3.引導(dǎo)對(duì)職業(yè)發(fā)展性的認(rèn)識(shí)。職業(yè)心理素質(zhì)雖然具有相對(duì)穩(wěn)定性特點(diǎn),但也具有可持續(xù)發(fā)展的性質(zhì)和自我衍生的功能,他貫穿于一個(gè)人的職業(yè)生涯,包括擇業(yè)心理、就業(yè)心理、職業(yè)適應(yīng)等,是在職業(yè)活動(dòng)和實(shí)踐活動(dòng)中綜合表現(xiàn)出來(lái)的心理品質(zhì),會(huì)隨著職業(yè)活動(dòng)的深入而產(chǎn)生變化。職業(yè)心理訓(xùn)練課程雖然只有一周時(shí)間,但通過(guò)訓(xùn)練,讓學(xué)生對(duì)職業(yè)有了初步認(rèn)識(shí)后,形成一種意識(shí):職業(yè)是發(fā)展性的,需要不斷豐富自己的能力結(jié)構(gòu)、培養(yǎng)良好的職業(yè)心理品質(zhì),將人生的價(jià)值融入職業(yè)生涯中,達(dá)到自我實(shí)現(xiàn)的目的。

        二、實(shí)戰(zhàn)課程設(shè)計(jì)

        實(shí)踐教學(xué)是高職教育的重要環(huán)節(jié),強(qiáng)調(diào)學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力。職業(yè)心理素質(zhì)訓(xùn)練設(shè)計(jì)了“實(shí)戰(zhàn)”性的模塊,圍繞學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力的培養(yǎng),積極開(kāi)發(fā)校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)資源,運(yùn)用現(xiàn)代化教育手段,以市場(chǎng)為導(dǎo)向進(jìn)行模塊設(shè)計(jì),重點(diǎn)是職業(yè)能力和職業(yè)意識(shí)。

        課程訓(xùn)練時(shí)間5天,共30個(gè)學(xué)時(shí),每個(gè)環(huán)節(jié)循序漸進(jìn),有步驟分階段進(jìn)行,強(qiáng)調(diào)訓(xùn)練的操作性和實(shí)踐性。整個(gè)過(guò)程圍繞實(shí)戰(zhàn)進(jìn)行,分別為實(shí)戰(zhàn)準(zhǔn)備階段、實(shí)戰(zhàn)實(shí)施、實(shí)戰(zhàn)強(qiáng)化三個(gè)環(huán)節(jié)。

        1.實(shí)戰(zhàn)準(zhǔn)備階段。實(shí)戰(zhàn)強(qiáng)調(diào)學(xué)生的實(shí)際操作能力,與市場(chǎng)零距離接觸。因此熟悉市場(chǎng)、掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能是關(guān)鍵。實(shí)戰(zhàn)準(zhǔn)備環(huán)節(jié)分別對(duì)實(shí)戰(zhàn)進(jìn)行了的理論準(zhǔn)備、團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)備、市場(chǎng)準(zhǔn)備、技能技巧準(zhǔn)備等(見(jiàn)圖1)。而且這些準(zhǔn)備都以心理輔導(dǎo)為中心,強(qiáng)化對(duì)職業(yè)意識(shí)和職業(yè)能力的認(rèn)識(shí)。

        心理準(zhǔn)備:主要進(jìn)行職業(yè)興趣、職業(yè)氣質(zhì)、職業(yè)適應(yīng)等測(cè)試,并進(jìn)行團(tuán)隊(duì)和個(gè)體輔導(dǎo),讓學(xué)生明確高職學(xué)生應(yīng)該具備哪些良好的職業(yè)心理素質(zhì)。

        團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)備:包括破冰式團(tuán)隊(duì)建設(shè)和團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練。團(tuán)隊(duì)建設(shè)分三步走:一是人員組建,二是團(tuán)隊(duì)建設(shè),如口號(hào)、分工、規(guī)則等,三是團(tuán)隊(duì)展示,要求所有隊(duì)伍進(jìn)行第一次創(chuàng)意展示。鍛煉學(xué)生的協(xié)調(diào)組織能力和主動(dòng)開(kāi)放心態(tài)。

        團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練引用兔子跳等一些易于操作又培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神的項(xiàng)目,進(jìn)一步強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)凝聚力,學(xué)會(huì)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)。

        市場(chǎng)準(zhǔn)備:通過(guò)環(huán)城走,一方面訓(xùn)練學(xué)生意志力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力,另一方面進(jìn)行城市規(guī)劃介紹,讓學(xué)生了解城市的工業(yè)園、商圈、專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)等,為接下來(lái)的實(shí)戰(zhàn)打下良好市場(chǎng)基礎(chǔ)。

        職業(yè)技能準(zhǔn)備:主要包括觀看“贏在中國(guó)”影視資料和分享。通過(guò)觀看“贏在中國(guó)”,讓學(xué)生學(xué)習(xí)實(shí)戰(zhàn)的程序、技巧,同時(shí)學(xué)習(xí)組織能力、管理能力、溝通技巧等在實(shí)戰(zhàn)中的應(yīng)用。并通過(guò)團(tuán)隊(duì)分享,每位同學(xué)暢所欲言,并在討論中加深對(duì)良好職業(yè)心理素質(zhì)認(rèn)識(shí),并自覺(jué)向目標(biāo)靠攏。

        實(shí)戰(zhàn)準(zhǔn)備的四個(gè)方面有機(jī)組合,明確了學(xué)生實(shí)戰(zhàn)的目的,并進(jìn)行良好準(zhǔn)備,為實(shí)戰(zhàn)打下良好基礎(chǔ)。

        2.實(shí)戰(zhàn)實(shí)施。讓學(xué)生走訪市場(chǎng)三家與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的企業(yè)或商店,要求反饋。并在這個(gè)過(guò)程中訓(xùn)練自信心、壓力管理、受挫管理、溝通技巧等,同時(shí)培養(yǎng)學(xué)生的應(yīng)變能力、公關(guān)能力、交往技巧和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)(見(jiàn)圖2)。

        在實(shí)戰(zhàn)過(guò)程中,一是要確定目標(biāo),避免盲目在市場(chǎng)中瞎逛,鍛煉團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)管理能力。二是在壓力面前,學(xué)會(huì)處理團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、互相幫助、克服困難、培養(yǎng)承受挫折的耐力等。三是面對(duì)接受的企業(yè)負(fù)責(zé)人,如何清楚表達(dá)自己的意圖,并進(jìn)行專(zhuān)業(yè)上的交流,獲得進(jìn)步。四是要求填寫(xiě)反饋表、蓋章、合影。進(jìn)一步鍛煉學(xué)生說(shuō)服的能力,同時(shí)也是效果評(píng)價(jià)的一個(gè)重要內(nèi)容。

        3.實(shí)戰(zhàn)強(qiáng)化。實(shí)戰(zhàn)強(qiáng)化主要通過(guò)團(tuán)隊(duì)分享、PPT制作、團(tuán)隊(duì)展示三塊內(nèi)容,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造性思維,理解公平與不公平,培養(yǎng)同理心,增強(qiáng)自信心,并鍛煉學(xué)生的演說(shuō)能力、表達(dá)技巧等。

        實(shí)戰(zhàn)環(huán)節(jié)主要以團(tuán)隊(duì)為主,學(xué)生分散完成任務(wù)。每個(gè)人、每個(gè)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)歷都不一樣,團(tuán)隊(duì)分享環(huán)節(jié)讓學(xué)生學(xué)會(huì)傾聽(tīng)、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)接納自己、學(xué)會(huì)分享別人的成功與失敗。同時(shí),在PPT的制作過(guò)程中,讓學(xué)生冷靜思考、客觀分析,學(xué)會(huì)正確評(píng)價(jià)。團(tuán)隊(duì)展示環(huán)節(jié)是學(xué)生進(jìn)行總結(jié)、歸納后的又一次提升,可以培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)士氣、理解寬容、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)凝聚力。是實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練的有效補(bǔ)充和延續(xù)。

        三、課程特點(diǎn)

        1.實(shí)戰(zhàn)方法重體驗(yàn)、強(qiáng)操作。職業(yè)心理素質(zhì)即重職業(yè)心理素質(zhì),也強(qiáng)調(diào)職業(yè)技能素質(zhì)。實(shí)戰(zhàn)方式是能力拓展式訓(xùn)練,從職業(yè)對(duì)個(gè)人素質(zhì)要求的角度進(jìn)行輔導(dǎo),有機(jī)結(jié)合了兩方面內(nèi)容,要求自覺(jué)積極主動(dòng)地將知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際能力。在“實(shí)戰(zhàn)”過(guò)程中,運(yùn)用角色扮演、拓展訓(xùn)練、演說(shuō)等心理訓(xùn)練的一些技術(shù),強(qiáng)調(diào)了心理感悟和體驗(yàn)。同時(shí)與市場(chǎng)緊密聯(lián)系,讓學(xué)生深入生產(chǎn)第一線,感受職業(yè)生活。即注重了心理成長(zhǎng)、樹(shù)立職業(yè)理想,也鍛煉了專(zhuān)業(yè)實(shí)踐技能。

        課程編制了針對(duì)性的訓(xùn)練手冊(cè),結(jié)合心理輔導(dǎo)教材和管理類(lèi)企業(yè)培訓(xùn)教材,針對(duì)不同訓(xùn)練模塊,設(shè)計(jì)項(xiàng)目和作業(yè),操作性強(qiáng)。

        2.實(shí)戰(zhàn)內(nèi)容重實(shí)用、強(qiáng)發(fā)展。實(shí)戰(zhàn)內(nèi)容設(shè)計(jì)根據(jù)職業(yè)特點(diǎn),設(shè)置了企業(yè)分析單項(xiàng),讓學(xué)生從所學(xué)知識(shí)角度對(duì)企業(yè)進(jìn)行優(yōu)劣勢(shì)分析,并與負(fù)責(zé)人進(jìn)行交流。在交流中,自己的分析馬上可以得到校驗(yàn),判斷自己掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)的程度。同時(shí),反饋表(見(jiàn)圖3)從7個(gè)方面對(duì)這次訪問(wèn)進(jìn)行評(píng)價(jià),強(qiáng)調(diào)了反饋的及時(shí)性和綜合性。并在此基礎(chǔ)上,引導(dǎo)學(xué)生客觀評(píng)價(jià)自己,重視個(gè)人內(nèi)在品質(zhì)的發(fā)展與完善,重視個(gè)性心理與職業(yè)的適合度,進(jìn)行合理定位,并制定職業(yè)目標(biāo)。

        3.評(píng)價(jià)方式重績(jī)效、強(qiáng)過(guò)程。課程評(píng)價(jià)方式考慮到實(shí)戰(zhàn)特點(diǎn),引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)、進(jìn)取、敢為、爭(zhēng)取成功,重視每個(gè)模塊團(tuán)隊(duì)績(jī)效的考核,更注重整個(gè)過(guò)程中個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)表現(xiàn)。所以訓(xùn)練成績(jī)?cè)u(píng)定分5塊內(nèi)容。一是實(shí)訓(xùn)手冊(cè)的記錄,包括每個(gè)項(xiàng)目學(xué)生完成情況和心理體會(huì)(15%);二是團(tuán)隊(duì)總分,以各項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成績(jī)構(gòu)成(20%);三是組長(zhǎng)評(píng)分,包括考勤和努力程度、團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)等(15%);四是企業(yè)評(píng)分,有分項(xiàng)和總評(píng)(30%);五是教師評(píng)分(20%)。評(píng)分主體涉及到學(xué)生個(gè)體、同伴、教師、社會(huì)和團(tuán)隊(duì)績(jī)效,較綜合反映了一個(gè)人的綜合素質(zhì)。

        四、實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練效果

        1.本實(shí)訓(xùn)課程強(qiáng)調(diào)了高職學(xué)生的智能素質(zhì)、思想素質(zhì)和身體素質(zhì)的同時(shí),突顯心理素質(zhì),主要對(duì)學(xué)生的心理過(guò)程與個(gè)性心理特征施以影響,以發(fā)展學(xué)生在未來(lái)職業(yè)中所必須的心理品質(zhì)。收益的不止是一個(gè)星期,其效果可能延續(xù)到終身。

        2.通過(guò)學(xué)生調(diào)查,效果顯著。本課程進(jìn)行了三次調(diào)查,一是結(jié)束時(shí)的即時(shí)效果調(diào)查、二是一周后的跟蹤調(diào)查、三是班主任調(diào)查。三份調(diào)查都顯示了良好的效果。其中,100%的同學(xué)認(rèn)為實(shí)訓(xùn)中獲得了進(jìn)步,99%的同學(xué)認(rèn)為團(tuán)隊(duì)獲得了進(jìn)步。98%的同學(xué)認(rèn)為個(gè)人獲得了進(jìn)步。

        在一周后的分項(xiàng)調(diào)查中,75%的同學(xué)認(rèn)為自信心增強(qiáng)了,66%的同學(xué)認(rèn)為職業(yè)能力認(rèn)識(shí)更加清楚了,60%的同學(xué)認(rèn)為學(xué)習(xí)主動(dòng)性增強(qiáng),73%的同學(xué)認(rèn)為心理承受能力增強(qiáng)了。之后,進(jìn)行企業(yè)回訪和班主任訪談?wù){(diào)查,均認(rèn)為學(xué)生獲得了較大的進(jìn)步。

        調(diào)查中也同時(shí)對(duì)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行了調(diào)查,07級(jí)學(xué)生中89%的同學(xué)喜歡“新客戶拜訪”(實(shí)戰(zhàn))模塊。

        3.建立并完善企業(yè)資料庫(kù),為“工學(xué)結(jié)合”打下基礎(chǔ)。實(shí)訓(xùn)中“拜訪新客戶”模塊,要求學(xué)生直面企業(yè)負(fù)責(zé)人,進(jìn)行溝通訓(xùn)練。這個(gè)環(huán)節(jié)收集并建立企業(yè)資料庫(kù)?,F(xiàn)有資料庫(kù)成員有300多家商店和企業(yè),其中有50來(lái)家為學(xué)生課外實(shí)踐提供了機(jī)會(huì)。

        參考文獻(xiàn):

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        [2]南洪吉.淺談大學(xué)生職業(yè)心理素質(zhì)的培養(yǎng)[J]吉林省經(jīng)管干部學(xué)院學(xué)報(bào),2005(8).

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        [4]陳社育.大學(xué)生職業(yè)心理輔導(dǎo)[M]北京:北京出版社,2003(3).

        責(zé)任編輯:謝榮國(guó)

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