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        輔導(dǎo)員視角下法治教育融入高校學(xué)生事務(wù)管理工作的研究

        2023-11-08 03:15:53梁旭郝傳策夏辰雪何仁杰封靜
        大學(xué)教育 2023年14期
        關(guān)鍵詞:輔導(dǎo)員高校

        梁旭 郝傳策 夏辰雪 何仁杰 封靜

        [摘 要]文章針對當(dāng)前高校在法治教育方面存在的課程開設(shè)不足、第二課堂活動(dòng)欠缺、法治教育內(nèi)容零散等問題,結(jié)合輔導(dǎo)員角色定位,提出將法治教育融入高校學(xué)生事務(wù)管理工作的思路,并提出具體路徑,即高校輔導(dǎo)員應(yīng)提高法治能力、強(qiáng)化法治思維,嚴(yán)格貫徹落實(shí)對學(xué)生日常行為的考察評價(jià)與獎(jiǎng)懲機(jī)制,在學(xué)生事務(wù)管理工作過程中培養(yǎng)學(xué)生法治意識(shí)。

        [關(guān)鍵詞]法治教育;學(xué)生事務(wù)管理;輔導(dǎo)員;高校

        [中圖分類號(hào)] G647 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號(hào)] 2095-3437(2023)14-0016-03

        《青少年法治教育大綱》提出要加強(qiáng)和改善青少年法治教育,要高度重視青少年法治教育工作[1]。學(xué)生法治意識(shí)、法治信仰和法治能力的培養(yǎng)是高校培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的時(shí)代新人的必要環(huán)節(jié)。筆者借助已有的相關(guān)研究成果,結(jié)合專家訪談、高校師生訪談,結(jié)合輔導(dǎo)員作為學(xué)生事務(wù)管理工作的關(guān)鍵人員這一角色定位,提出將法治教育融入高校學(xué)生事務(wù)管理工作的思路。

        一、高校法治教育存在的問題

        (一)法治教育類課程的缺乏與時(shí)代需求之間的矛盾凸顯

        目前眾多高校均為非法學(xué)專業(yè)學(xué)生開設(shè)了思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)這一通識(shí)必修課程,但是其中關(guān)于法治教育的內(nèi)容有且僅有一章(以2018年版教材為例),占課程總內(nèi)容不到三分之一,而其他與法治教育相關(guān)的必修課程幾乎沒有開設(shè)。這與“八五”普法提出的充分發(fā)揮課堂教學(xué)主渠道作用、細(xì)化法治課教學(xué)要求、完善法治教育教材相關(guān)內(nèi)容、推動(dòng)提升法治教育課時(shí)占比[2]的要求相去甚遠(yuǎn),不符合時(shí)代需求。

        (二)欠缺與法治教育相關(guān)的第二課堂活動(dòng)

        第二課堂活動(dòng)是大學(xué)生提升技能、鞏固知識(shí)、培養(yǎng)情操、塑造價(jià)值觀的重要途徑。高校中的各類第二課堂活動(dòng)不勝枚舉,但是與法治教育相關(guān)的活動(dòng)并不多。其原因不外如下:一是部分高校缺乏法治教育環(huán)境,缺少法治教育氛圍,普法教育開展的頻次頗少;二是法治宣傳教育是一個(gè)長期過程,難以快速展現(xiàn)效果,而第二課堂活動(dòng)傾向于開展能夠較快看到成效的活動(dòng),如為促進(jìn)就業(yè)、提高就業(yè)率開展的就業(yè)指導(dǎo)講座;三是一部分第二課堂活動(dòng)由學(xué)生團(tuán)體組織開展,而學(xué)生團(tuán)體組織的活動(dòng)娛樂性、休閑性較強(qiáng),在缺乏引導(dǎo)和要求的情況下,極少主動(dòng)組織與法治教育相關(guān)的第二課堂活動(dòng)。

        (三)高校學(xué)生日常接觸的法治教育缺乏系統(tǒng)性且內(nèi)容單一

        部分高校只有在學(xué)生打架斗毆、故意損壞他人財(cái)物、偷盜、協(xié)助作案等違法犯罪事件發(fā)生之后才對當(dāng)事學(xué)生進(jìn)行專門的法治教育,教育時(shí)間上滯后,內(nèi)容也僅局限于與事件相關(guān)的法律知識(shí)。大部分高校比較擅于抓住重要節(jié)點(diǎn)開展活動(dòng),如2020年《中華人民共和國民法典》頒布之后,各高校便掀起了學(xué)習(xí)民法典的熱潮(不足之處在于熱潮持續(xù)時(shí)間不長);又如每年全國法制宣傳日前后,各高校都會(huì)開展普法知識(shí)活動(dòng)。但是除這些重要節(jié)點(diǎn)外,部分高校很少開展法治教育,缺乏長期性、系統(tǒng)性的法治教育,且法治教育內(nèi)容局限于普及法律知識(shí),對學(xué)生法治意識(shí)、法治思維的培養(yǎng)明顯不足。

        二、輔導(dǎo)員視角下法治教育融入高校學(xué)生事務(wù)管理工作的可行性

        依據(jù)目前我國高校實(shí)際情況,學(xué)生工作主要分為三大部分:學(xué)生思想政治教育、學(xué)生發(fā)展性指導(dǎo)和學(xué)生日常管理[2]。然而現(xiàn)實(shí)中高校輔導(dǎo)員所擔(dān)負(fù)的學(xué)生事務(wù)管理工作,除了以上由學(xué)生工作部門專門負(fù)責(zé)的三大部分工作內(nèi)容,還包括招生、注冊報(bào)到、學(xué)費(fèi)收繳、食宿生活、畢業(yè)、學(xué)位授予等由其他職能部門負(fù)責(zé)的事務(wù)。上述各類學(xué)生事務(wù)管理工作占據(jù)了輔導(dǎo)員日常工作的大部分內(nèi)容,因此輔導(dǎo)員是學(xué)生事務(wù)管理工作的關(guān)鍵人員。

        法治教育融入高校學(xué)生事務(wù)管理工作具有較強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)可行性。首先,學(xué)生事務(wù)管理工作包括學(xué)生日常行為規(guī)范管理、校規(guī)校紀(jì)管理、班級(jí)管理、學(xué)生學(xué)業(yè)管理、寢室管理、評優(yōu)評先管理等具體工作,內(nèi)容繁雜,與學(xué)生的生活和成長密切相關(guān);其次,高校學(xué)生事務(wù)管理工作均具有其規(guī)范或制度,這些規(guī)范和制度本身相對于法治課程來說是一種隱性的、間接的法治教育;最后,輔導(dǎo)員既是高校學(xué)生事務(wù)管理工作的關(guān)鍵人員,也是陪伴學(xué)生生活、促進(jìn)學(xué)生成長的關(guān)鍵人員,因此輔導(dǎo)員在開展學(xué)生事務(wù)管理工作的過程中有意識(shí)地融入促進(jìn)學(xué)生成長發(fā)展的法治教育具有廣闊的可發(fā)揮空間,這么做既是工作所需,也是職責(zé)所在。

        三、法治教育融入高校學(xué)生事務(wù)管理工作的價(jià)值和意義

        (一)是當(dāng)前高校法治教育的有效補(bǔ)充

        將法治教育融入高校學(xué)生事務(wù)管理工作,能夠使法治教育日?;?,是當(dāng)前高校法治教育的有效補(bǔ)充。當(dāng)前高校法治教育存在課程設(shè)置不夠合理、形式單一、內(nèi)容較為零散等現(xiàn)實(shí)問題,而這些問題的解決涉及課程的改革、新制度的設(shè)立、法治文化的建設(shè),非一朝一夕可以完成。將法治教育融入高校學(xué)生事務(wù)管理工作,時(shí)間上具有即時(shí)性、形式上具有靈活性、內(nèi)容上具有豐富性。因此將法治教育與學(xué)生事務(wù)管理工作融合,使其日常化,是目前高校法治教育的有效補(bǔ)充。

        (二)能有效促進(jìn)大學(xué)生法治素養(yǎng)的提升

        學(xué)生事務(wù)管理工作不僅內(nèi)容覆蓋面較廣,涵蓋學(xué)生生活和成長的各個(gè)環(huán)節(jié),涉及學(xué)生成長和發(fā)展的各個(gè)階段,而且規(guī)則性和制度性較強(qiáng),各項(xiàng)工作的背后均有相關(guān)政策和制度。此外,在學(xué)生事務(wù)管理工作中滲透法治教育,相較于思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)課堂來說具有更強(qiáng)的實(shí)踐性。

        在學(xué)生事務(wù)管理工作中有意識(shí)地進(jìn)行法治教育,能夠顯著增加法治教育頻次,使其常態(tài)化;能夠豐富法治教育內(nèi)容,不僅能普及法律知識(shí),而且能培養(yǎng)大學(xué)生的規(guī)則意識(shí)、法治思維和對法律的敬畏感。

        (三)能有效促進(jìn)高校學(xué)生事務(wù)管理工作的規(guī)范化、法治化

        將法治教育融入高校學(xué)生事務(wù)管理工作具有雙向作用:作用于學(xué)生,能夠促進(jìn)其法治素養(yǎng)的提升;作用于高校學(xué)生事務(wù)管理工作,能夠使其更加規(guī)范化、法治化?!度珖逃到y(tǒng)開展法治宣傳教育的第八個(gè)五年規(guī)劃(2021—2025年)》強(qiáng)調(diào),各級(jí)各類學(xué)校要將普法融入學(xué)校教育教學(xué)與日常管理,體現(xiàn)在學(xué)生守則、教學(xué)規(guī)則、行為規(guī)范和其他管理制度中,不斷提升依法治校和依法執(zhí)教能力[3]。輔導(dǎo)員視角下將法治教育融入高校學(xué)生事務(wù)管理工作就是要提升輔導(dǎo)員的法治能力和法治素養(yǎng),通過輔導(dǎo)員嚴(yán)格貫徹和落實(shí)各項(xiàng)學(xué)生事務(wù)管理工作的規(guī)定和辦法,確保各個(gè)環(huán)節(jié)合規(guī)、公正,確保各項(xiàng)工作規(guī)范化、法治化。

        四、輔導(dǎo)員視角下法治教育融入高校學(xué)生事務(wù)管理工作的路徑

        (一)輔導(dǎo)員應(yīng)提高法治能力,強(qiáng)化法治思維

        1.增加知識(shí)輸入:用法治思想、法治知識(shí)武裝頭腦

        輔導(dǎo)員應(yīng)主動(dòng)發(fā)揮示范帶頭作用,尊法學(xué)法守法用法,不斷增強(qiáng)法治思維和法治意識(shí)。應(yīng)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想這一全面依法治國的根本遵循和行動(dòng)指南,以此來武裝頭腦;學(xué)習(xí)《全國教育系統(tǒng)開展法治宣傳教育的第八個(gè)五年規(guī)劃(2021—2025年)》和《青少年法治教育大綱》等規(guī)定和政策,深刻認(rèn)識(shí)大學(xué)生法治教育的重大意義和深遠(yuǎn)影響,主動(dòng)探索和思考法治教育與高校學(xué)生事務(wù)管理工作相融合的路徑和方式;學(xué)習(xí)《中華人民共和國高等教育法》等法律法規(guī),并以此為指導(dǎo)開展學(xué)生事務(wù)管理工作;學(xué)習(xí)《中華人民共和國民法典》這一“社會(huì)生活的百科全書”,以此來充實(shí)相關(guān)法律知識(shí),為開展法治教育奠定知識(shí)基礎(chǔ)。

        2.規(guī)范行為輸出:用法治思想、法治知識(shí)規(guī)范工作,榜樣示范

        輔導(dǎo)員在開展學(xué)生事務(wù)管理工作時(shí)應(yīng)積極用法治思想、法治知識(shí)指導(dǎo)工作,嚴(yán)格遵守工作的規(guī)章制度,依法依規(guī)辦事,同時(shí)注重公平、公正,注重保護(hù)學(xué)生的權(quán)利,增強(qiáng)邊界感,保證學(xué)生事務(wù)管理工作的規(guī)范性和法治性。依法開展高校學(xué)生事務(wù)管理工作的過程也是與學(xué)生具有高度關(guān)聯(lián)性的、多頻次的、間接的法治教育過程,能夠讓學(xué)生在規(guī)范化、法治化程度較高的各類事務(wù)工作中感受到公平公正,幫助學(xué)生塑造良好的法治觀念、強(qiáng)化法治意識(shí)和法治思維。

        身行一例,勝似千言。輔導(dǎo)員還應(yīng)充分利用在學(xué)生群體中的榜樣示范作用,不僅要積極塑造法治意識(shí)強(qiáng)、法治素養(yǎng)高、法治知識(shí)豐富的良好形象,而且要確保各項(xiàng)事務(wù)性工作依規(guī)依矩,為學(xué)生樹立學(xué)習(xí)的榜樣。

        (二)嚴(yán)格貫徹落實(shí)對學(xué)生日常行為的考察評價(jià)與獎(jiǎng)懲機(jī)制

        各高校均為學(xué)生制定了《學(xué)生手冊》,針對學(xué)生日常行為的考察評價(jià)和獎(jiǎng)懲機(jī)制做出了詳細(xì)的規(guī)定。但是部分高校在實(shí)踐過程中并未嚴(yán)格貫徹落實(shí),原因有四:一是輔導(dǎo)員予以“照顧”,法理向人情妥協(xié);二是班級(jí)有處分或者學(xué)生受處分會(huì)影響輔導(dǎo)員自身工作考核;三是輔導(dǎo)員工作量較大,而處分程序和材料繁雜,為避免增加工作量,有些輔導(dǎo)員會(huì)選擇就此作罷;四是不忍心讓學(xué)生受到處分,擔(dān)心影響學(xué)生今后個(gè)人發(fā)展。

        部分輔導(dǎo)員在落實(shí)學(xué)生考察評價(jià)時(shí)不夠客觀、公正也是現(xiàn)實(shí)存在的問題,如對學(xué)生進(jìn)行評價(jià)時(shí)不夠客觀,給與自己關(guān)系好的學(xué)生考察評價(jià)分?jǐn)?shù)偏高;評價(jià)時(shí)不夠果敢,擔(dān)心學(xué)生記恨、不利于后期開展工作,或擔(dān)心學(xué)生在進(jìn)行輔導(dǎo)員評議的時(shí)候故意打低分影響自己的工作考核,導(dǎo)致經(jīng)常違紀(jì)、綜合素質(zhì)不高的學(xué)生得分與各方面表現(xiàn)良好的學(xué)生無明顯差距。

        以上種種落實(shí)層面的具體現(xiàn)象會(huì)導(dǎo)致《學(xué)生手冊》中的部分處分懲罰辦法被束之高閣,導(dǎo)致學(xué)生無規(guī)則意識(shí),缺乏對《學(xué)生手冊》或者學(xué)校其他規(guī)章制度的敬畏感?!安灰砸?guī)矩,不成方圓?!备咝]o導(dǎo)員嚴(yán)格貫徹落實(shí)對學(xué)生日常行為的考察評價(jià)與獎(jiǎng)懲機(jī)制,是引導(dǎo)學(xué)生遵紀(jì)守法、敬畏規(guī)章制度、養(yǎng)成守規(guī)守法意識(shí)的重要的實(shí)踐性法治教育。

        (三)在學(xué)生事務(wù)管理工作過程中培養(yǎng)學(xué)生法治意識(shí)

        1.加強(qiáng)相關(guān)政策法規(guī)的宣教,普及法律知識(shí)

        輔導(dǎo)員應(yīng)注重普及相關(guān)法律知識(shí),加強(qiáng)各級(jí)各類法律法規(guī)的宣教,可利用學(xué)生事務(wù)管理工作的契機(jī)進(jìn)行日?;?、經(jīng)常性的普及和宣教。如在進(jìn)行思想政治教育時(shí)融入《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國國家安全法》等國家相關(guān)法律的普及;在進(jìn)行班級(jí)建設(shè)、寢室建設(shè)時(shí)融入學(xué)位授予條例、學(xué)院獎(jiǎng)勵(lì)辦法等學(xué)校規(guī)章制度;在對學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)時(shí)融入《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國合同法》。通過宣教普及,讓學(xué)生清楚國家、當(dāng)?shù)亍W(xué)校制定的相關(guān)制度,并參加制度解讀和培訓(xùn)活動(dòng)。這樣不僅能夠避免學(xué)生不知規(guī)而違規(guī)、不知法而犯法的情況,而且能夠增強(qiáng)學(xué)生的法治意識(shí),促使其今后主動(dòng)做到依法依規(guī)。

        2.將校園中的違規(guī)案例作為法治教育素材,加強(qiáng)教育效果

        網(wǎng)絡(luò)上關(guān)于高校學(xué)生的違規(guī)案例屢見不鮮,如“大學(xué)生為100元出借銀行卡幫洗錢獲刑”“武漢某大學(xué)生騙取他人微信號(hào)出售,因侵犯公民個(gè)人信息罪獲刑”“河南某大學(xué)生因掏鳥(某國家二級(jí)保護(hù)動(dòng)物)窩獲刑”等。此類案例具有典型性,是輔導(dǎo)員用來進(jìn)行法治教育的有效素材,能夠?qū)⑾嚓P(guān)法律法規(guī)知識(shí)與實(shí)際結(jié)合起來,引發(fā)學(xué)生深入的思考和分析。通過典型案例的教育,能夠有效強(qiáng)化學(xué)生對相關(guān)法律法規(guī)的掌握,還能夠引導(dǎo)學(xué)生在日常生活中關(guān)注自身的行為是否依法依規(guī)。

        3.擺正違規(guī)處理與人文關(guān)懷的關(guān)系

        大學(xué)生在成長成才過程中需要輔導(dǎo)員給予足夠的人文關(guān)懷。需要強(qiáng)調(diào)的是,人文關(guān)懷和法治教育并不矛盾。

        輔導(dǎo)員若對學(xué)生的違法違規(guī)行為一味放縱,不能夠客觀公正地予以處理,不僅會(huì)導(dǎo)致違規(guī)學(xué)生得不到教育,而且會(huì)導(dǎo)致學(xué)生群體對相關(guān)法律法規(guī)缺乏敬畏感,甚至使其法治意識(shí)受到?jīng)_擊。因此,輔導(dǎo)員應(yīng)該有意識(shí)地處理好人文關(guān)懷和違規(guī)處理之間的關(guān)系,既要做好學(xué)生的安撫工作和思想工作,又要果斷地采用相關(guān)辦法進(jìn)行違規(guī)處理。

        五、結(jié)語

        本文針對當(dāng)前高校在法治教育方面存在的若干問題,結(jié)合輔導(dǎo)員作為學(xué)生事務(wù)管理工作的關(guān)鍵人員這一角色定位,提出將法治教育融入高校學(xué)生事務(wù)管理工作的思路。輔導(dǎo)員應(yīng)在增加法治知識(shí)輸入、規(guī)范行為輸出的同時(shí),通過嚴(yán)格貫徹落實(shí)對學(xué)生日常行為的考察評價(jià)與獎(jiǎng)懲機(jī)制、在學(xué)生事務(wù)管理工作過程中培養(yǎng)學(xué)生法治意識(shí)等措施,間接或直接地開展法治教育,以有效地提升大學(xué)生法治素養(yǎng)。

        [ 參 考 文 獻(xiàn) ]

        [1] 教育部,司法部,全國普法辦.教育部 司法部 全國普法辦關(guān)于印發(fā)《青少年法治教育大綱》的通知[EB/OL].(2016-07-18)[2023-02-18].http://www.moe.gov.cn/srcsite/A02/s5913/s5933/201607/t20160

        718_272115.html.

        [2] 金科,劉超群.依法治校視野下的高校學(xué)生事務(wù)管理法治化研究[J].大學(xué)教育,2021(11):192-195.

        [3] 中華人民共和國教育部.教育部關(guān)于印發(fā)《全國教育系統(tǒng)開展法治宣傳教育的第八個(gè)五年規(guī)劃(2021—2025年)》的通知[EB/OL].(2021-11-11)[2023-02-18].http://www.moe.gov.cn/srcsite/A02/s5913/s5914/202111/t20211111_579070.html.

        [責(zé)任編輯:周侯辰]

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