王 芳,高瑞君,王力彬,張淑娟
(陜西能源職業(yè)技術(shù)學(xué)院,陜西 咸陽 721000)
隨著社會對人才需求的不斷變化,培養(yǎng)能夠自主學(xué)習(xí)的人才逐漸成為高職院校的首要教育任務(wù)[1]。高職院校大學(xué)生作為未來的社會應(yīng)用型人才,在學(xué)習(xí)過程中會表現(xiàn)出不同的學(xué)業(yè)情緒,這種情緒體驗(yàn)對于大學(xué)生的自身發(fā)展具有不可替代的作用[2]。為提高高職院校大學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,對某高職院校大學(xué)生的學(xué)業(yè)情緒對自主學(xué)習(xí)能力的影響展開研究,現(xiàn)報(bào)告如下。
采用抽樣調(diào)查的方法對某高職院校316名大學(xué)生發(fā)放調(diào)查問卷,共收回有效問卷292份,無效問卷24份。抽調(diào)對象中男生占70.2%,女生占29.8%;大一學(xué)生占33.9%,大二學(xué)生占34.6%,大三學(xué)生占31.5%。
采用《一般學(xué)業(yè)情緒問卷》[3]和《大學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力問卷》[4],兩個(gè)問卷均采用五級評分標(biāo)準(zhǔn)。一般學(xué)業(yè)情緒問卷包括消極高喚醒、積極高喚醒、消極低喚醒和積極低喚醒四個(gè)維度。
從表1來看,高職院校大學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力處于中等水平,說明大學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力有待提高;在學(xué)業(yè)情緒方面積極高喚醒、積極低喚醒和消極高喚醒的平均值>理論中值,消極低喚醒的平均值<理論中值,積極情緒>消極情緒,高喚醒>低喚醒,說明大部分學(xué)生在學(xué)業(yè)上持積極情緒[5]。
表1 高職院校大學(xué)生的學(xué)業(yè)情緒和自主學(xué)習(xí)能力 (n=292)
高職院校大學(xué)生在積極高喚醒、積極低喚醒、消極高喚醒和消極低喚醒上存在年級差異(P<0.05);從學(xué)業(yè)情緒上來看,高職院校大學(xué)生在興趣、放松、羞愧和氣憤上存在年級差異(P<0.05),且在自主學(xué)習(xí)能力上也存在年級差異(P<0.05)。
高職院校大學(xué)生的學(xué)業(yè)情緒在積極高喚醒和積極低喚醒與其自主學(xué)習(xí)能力上差異顯著(P>0.05),消極高喚醒和消極低喚醒與其自主學(xué)習(xí)能力上的差異顯著(P>0.05)。說明高職院校大學(xué)生的積極情緒越高,其自主學(xué)習(xí)能力越高,消極情緒越高其自主學(xué)習(xí)能力越低,意味著積極的學(xué)業(yè)情緒對高職院校大學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力有積極的影響(見表2)。
表2 高職院校大學(xué)生的學(xué)業(yè)情緒與自主學(xué)習(xí)能力的關(guān)系 (n=292)
從學(xué)業(yè)情緒來看,高職院校的大學(xué)生在希望、愉快和放松與其自主學(xué)習(xí)能力上的差異顯著(P>0.05),高職院校大學(xué)生在羞愧、焦慮和失望與其自主學(xué)習(xí)能力上的差異顯著(P>0.05),說明希望、愉快和放松情緒可以提高高職院校大學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,見表3。
表3 高職院校大學(xué)生的學(xué)業(yè)情緒與自主學(xué)習(xí)能力的關(guān)系2 (n=292)
從方差分析檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn),高職院校大學(xué)生在自主學(xué)習(xí)能力、積極高喚醒、積極低喚醒、興趣和放松上,大三學(xué)生的得分最高,主要在于大三學(xué)生需要進(jìn)行社會實(shí)踐,學(xué)生們在學(xué)業(yè)情緒方面更加積極,自主學(xué)習(xí)能力也在社會實(shí)踐中得到充分發(fā)揮;在消極高喚醒、羞愧和氣氛上,大一學(xué)生的得分較低,這與他們剛?cè)雽W(xué)有關(guān)。他們滿懷希望來到校園,積極情緒會高于消極情緒;從相關(guān)性檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn),高職院校大學(xué)生的積極學(xué)業(yè)情緒對其自主學(xué)習(xí)能力有積極的影響,主要包括希望、愉悅和放松情緒。
高職院??梢愿鶕?jù)不同專業(yè)大學(xué)生的專業(yè)特點(diǎn)來激發(fā)其在學(xué)習(xí)過程中的積極情緒,引導(dǎo)利用他們的積極學(xué)業(yè)情緒來提高他們的自主學(xué)習(xí)能力[6]。例如,在藥學(xué)專業(yè)知識的自主學(xué)習(xí)和效果限時(shí)活動中,鼓勵(lì)高職院校大學(xué)生在限時(shí)競賽中分享自己的自主學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和效果,可以直接激發(fā)其積極的學(xué)業(yè)情緒和自我效能感,事后給予其物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),可間接地激發(fā)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)動力,達(dá)到既能促使其提高自身的專業(yè)知識又能提高其自主學(xué)習(xí)技能[7]的雙重目標(biāo)。
高職院校要時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的消極學(xué)業(yè)情緒,并引導(dǎo)其正視消極學(xué)業(yè)情緒,使其明白消極學(xué)業(yè)情緒的產(chǎn)生只是暫時(shí)的,是對當(dāng)前學(xué)習(xí)過程或結(jié)果的一種情緒體驗(yàn)。同時(shí),引導(dǎo)他們樹立科學(xué)的學(xué)業(yè)觀念,改變他們的消極學(xué)業(yè)情緒[8],通過愉悅、希望和放松等情緒來調(diào)動其積極學(xué)業(yè)情緒,不斷提高高職院校大學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。