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        芬蘭研究型教師培養(yǎng)模式的啟示

        2019-05-15 10:37:54盛呈燕
        文教資料 2019年9期
        關(guān)鍵詞:教師教育芬蘭培養(yǎng)模式

        盛呈燕

        摘 ? ?要: 芬蘭研究型教師培養(yǎng)模式,產(chǎn)生于持續(xù)教育改革與中央權(quán)力下放帶來的現(xiàn)實(shí)需求。此模式,具有嚴(yán)格選拔學(xué)生、科學(xué)設(shè)置教師教育課程、循序漸進(jìn)開展教學(xué)實(shí)習(xí)的基本特征。當(dāng)前,我國積極推動教育改革,要求建設(shè)高素質(zhì)教師隊(duì)伍,對于芬蘭模式的研究可為我國教師教育提供借鑒。

        關(guān)鍵詞: 芬蘭 ? ?教師教育 ? ?研究型教師 ? ?培養(yǎng)模式

        在PISA測試中的成功表現(xiàn)一度引發(fā)了人們對芬蘭教育秘密的探索熱潮。芬蘭教育體系以“質(zhì)量、效率、平等、國際化”聞名,其教育成功被歸因于為所有人提供教育、培養(yǎng)有能力的教師、先進(jìn)的學(xué)習(xí)理念等因素。其中,高素質(zhì)的教師隊(duì)伍被普遍認(rèn)為是芬蘭教育成功的核心要素,離不開芬蘭高質(zhì)量的教師教育。

        當(dāng)前,我國對教師與教育予以高度重視,先后出臺一系列文件,積極推進(jìn)教育改革與發(fā)展,推動教師隊(duì)伍建設(shè)。文件的出臺,一方面顯現(xiàn)出國家對教師教育的高度重視,另一方面反映出我國當(dāng)前教師教育尚存在不足。

        對芬蘭中小學(xué)教師教育的研究,可為我國教師教育改革提供借鑒,推動我國中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)。

        一、芬蘭研究型教師培養(yǎng)模式的產(chǎn)生背景

        (一)教育改革的持續(xù)推動

        自1917年獨(dú)立以來,芬蘭政府陸續(xù)出臺一系列教育法案,積極推進(jìn)教育改革。1921年,芬蘭就出臺法律開始在全國推行免費(fèi)的義務(wù)教育制度。1965年,芬蘭成立教師教育改革委員會,確立教師教育改革的開端。1971年,芬蘭頒布《教師教育法令》規(guī)定中小學(xué)的教師教育由8所綜合大學(xué)負(fù)責(zé)。1979年,芬蘭頒布法令進(jìn)行高等教育課程與學(xué)位改革,提出要將中小學(xué)教師的學(xué)位要求提升至碩士層次。1995年,芬蘭出臺《基礎(chǔ)教育法》,明確規(guī)定中小學(xué)教師必須具有碩士學(xué)位,研究型教師培養(yǎng)模式最終以法案的形式得以確立。2005年,芬蘭出臺《大學(xué)學(xué)位法》,將高等教育分為學(xué)士、碩士兩個(gè)階段,并引入歐洲的學(xué)分轉(zhuǎn)換系統(tǒng),其教師教育學(xué)位制度隨之調(diào)整。自此,芬蘭研究型教師教育模式基本得以穩(wěn)定。

        (二)中央權(quán)力下放的現(xiàn)實(shí)需求

        芬蘭有著學(xué)校管理集權(quán)化的悠久歷史。至20世紀(jì)70年代,芬蘭采取的仍是中央集權(quán)的教育制度,學(xué)校受中央教育管理部門的管控。20世紀(jì)80年代,新自由主義思潮盛行,治理的分權(quán)傾向涉及教育政策領(lǐng)域,芬蘭教育逐漸向信任管理模式轉(zhuǎn)變。到20世紀(jì)90年代,教育管理權(quán)隨之下放。從20世紀(jì)80年代起到2005年,伴隨著權(quán)力的下放,地方和學(xué)校一級擁有越來越多的權(quán)力。學(xué)校和教師在課程的開設(shè)過程中有了更大的自主權(quán),校本課程得以全面實(shí)施。權(quán)力的下放使學(xué)校和教師參與課程規(guī)劃和學(xué)校管理,這對教師的能力提出了更高的要求。

        二、芬蘭研究型教師培養(yǎng)模式的基本特征

        芬蘭教師教育強(qiáng)調(diào)研究在教師教育中的重要性,被稱為“研究型教師教育”。研究型教師培養(yǎng)模式,是一種旨在將受教育者培養(yǎng)成具有研究意識與能力并獨(dú)立開展研究活動的高素質(zhì)教師的教育教學(xué)形式。在通常情況下,教師培養(yǎng)模式指在教師職前培養(yǎng)過程中各種要素的組合。

        芬蘭的研究型教師教育模式在教師教育準(zhǔn)入制度、教師教育課程設(shè)置、教育實(shí)習(xí)等方面都顯現(xiàn)出獨(dú)特性。

        (一)嚴(yán)格選拔學(xué)生

        芬蘭的教師教育有著嚴(yán)格的準(zhǔn)入制度。有學(xué)者在考察數(shù)據(jù)后預(yù)估出赫爾辛基大學(xué)班級教師錄取率只有10%到15%。另有統(tǒng)計(jì)顯示,每年在申請11所大學(xué)的教師教育專業(yè)的學(xué)生中,僅有10%的學(xué)生會被錄取。這些數(shù)據(jù)意味著,在芬蘭,要進(jìn)入教師教育專業(yè)學(xué)習(xí)本身就很困難。

        在芬蘭,申請教師教育專業(yè)的學(xué)生需要經(jīng)歷兩輪選拔。第一輪選拔在全國范圍開展,主要依據(jù)高中時(shí)期的學(xué)業(yè)成績及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行篩選。第二輪選拔由大學(xué)自行組織,主要考查學(xué)生的專業(yè)熟悉程度和教師職業(yè)熱愛程度。小學(xué)與中學(xué)教師專業(yè)的申請程序相同,但在中學(xué)教師的培養(yǎng)中會更加重視教學(xué)實(shí)踐能力的培養(yǎng)。

        (二)科學(xué)設(shè)置教師教育課程

        受博洛尼亞進(jìn)程的影響,芬蘭改革教師教育結(jié)構(gòu)和內(nèi)容,中小學(xué)教師需要接受三年本科和兩年碩士的課程學(xué)習(xí),并在學(xué)習(xí)期間分別修滿180學(xué)分和120學(xué)分才能獲得碩士學(xué)位以獲得申請教師的資格。芬蘭大學(xué)對于課程的開發(fā)與設(shè)計(jì)享有高度自主權(quán),教師教育課程都以學(xué)分制進(jìn)行課程設(shè)置。

        芬蘭的中小學(xué)教師分為班級教師和分科教師,對比兩者的課程設(shè)置發(fā)現(xiàn):(1)課程內(nèi)容都大致涵蓋了教育學(xué)、學(xué)科及溝通等領(lǐng)域;(2)論文寫作在課程中都占據(jù)了重要位置;(3)班級教師主要修讀教育學(xué)相關(guān)課程而學(xué)科教師主要修讀任教學(xué)科相關(guān)課程。總的來說,課程設(shè)置既注重研究性與課程內(nèi)容廣度,又凸顯不同教師的差異,有利于教師全面又專業(yè)地發(fā)展。

        (三)循序漸進(jìn)地開展教學(xué)實(shí)習(xí)

        在芬蘭教師教育課程中,教育實(shí)習(xí)至少占20學(xué)分,可見其對教學(xué)實(shí)習(xí)的重視。同時(shí),其教學(xué)實(shí)習(xí)一般分為初級、中級和高級三個(gè)階段,具有多層次的特點(diǎn)。每個(gè)實(shí)習(xí)階段的實(shí)習(xí)地點(diǎn)與實(shí)習(xí)內(nèi)容都有所差別,初級與中級階段一般在教師培訓(xùn)學(xué)校開展關(guān)于理論研究與教學(xué)方法的實(shí)習(xí),高級階段則一般在市區(qū)學(xué)校根據(jù)所學(xué)專業(yè)和碩士論文方向開展實(shí)習(xí)活動。

        三、研究型教師培養(yǎng)模式對我國教師教育的啟示

        在研究型教師培養(yǎng)模式下,芬蘭培養(yǎng)出了一大批高素質(zhì)的中小學(xué)教師,為其教育成功奠定了基礎(chǔ),研究型教師培養(yǎng)模式對我國教師教育的發(fā)展有著重要的啟示作用。

        (一)選拔合格的人當(dāng)教師

        芬蘭的教師教育有著嚴(yán)格的準(zhǔn)入制度,一定程度在源頭上確保芬蘭教師的質(zhì)量。當(dāng)前,我國的選拔制度仍是以高考分?jǐn)?shù)為主導(dǎo),學(xué)生只要高考分?jǐn)?shù)達(dá)到分?jǐn)?shù)線即可報(bào)考師范專業(yè),這種“分?jǐn)?shù)主導(dǎo)”的選拔制度不能確保學(xué)生能力與專業(yè)的匹配。近年來,我國積極推進(jìn)高考改革,旨在建立更合理的人才選拔制度,這為師范生的選拔提供良好的支持。在高考改革的推動下,師范生的選拔將更加合理。同時(shí),與芬蘭報(bào)考師范專業(yè)的激烈競爭不同,我國學(xué)生對報(bào)考師范專業(yè)的積極性不高,這與兩國教師的社會地位及文化傳統(tǒng)有著密切聯(lián)系。為吸引更多優(yōu)秀的人才報(bào)考師范專業(yè),我國持續(xù)推進(jìn)公費(fèi)師范生教育政策,然而這并不能從根本上改變師范專業(yè)在競爭中的“弱勢”地位。要改變我國師范生質(zhì)量不高的現(xiàn)狀,一方面要提高師范生的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn),從多方面考查學(xué)生,以選拔合格的人進(jìn)入師范專業(yè),另一方面要集社會多方面的合力,努力提升我國教師的社會地位,以吸引更多優(yōu)秀的人才進(jìn)入教師行業(yè)。

        (二)優(yōu)化教師教育課程設(shè)置

        芬蘭的各個(gè)大學(xué)對課程開發(fā)與設(shè)計(jì)具有高度的自主性,且課程設(shè)置都顯現(xiàn)出既注重研究性及課程內(nèi)容的廣度又凸顯不同教師差異的特征。而在我國教師教育中,國家對學(xué)校的課程設(shè)置有統(tǒng)一規(guī)定,學(xué)校在課程設(shè)置上的自主選擇權(quán)較小,使得教師教育的課程設(shè)置較系統(tǒng)全面但缺乏個(gè)性。同時(shí),中小學(xué)教師的教育課程并沒有明顯的差異,這與我國中小學(xué)教師的角色有著密切聯(lián)系。芬蘭的班級教師與我國小學(xué)教師有著較大差異,其教育成功促使我們反思當(dāng)前小學(xué)教師培養(yǎng)制度。當(dāng)前,我國將開展師范類專業(yè)綜合改革試點(diǎn)作為教師教育改革的意見提出來,指出要優(yōu)化課程結(jié)構(gòu),強(qiáng)化教師教育課程。芬蘭經(jīng)驗(yàn)啟示我們:要提高大學(xué)課程設(shè)置的自主性,推進(jìn)教育課程設(shè)置的個(gè)性化,以培養(yǎng)既發(fā)展全面又具有專業(yè)性的高素質(zhì)教師。

        (三)積極完善教學(xué)實(shí)習(xí)制度

        芬蘭中小學(xué)教師的教學(xué)實(shí)習(xí)時(shí)間較長且結(jié)構(gòu)合理,促進(jìn)教育理論與實(shí)踐的結(jié)合,推動教師素質(zhì)的提升。我國師范類院校學(xué)生的實(shí)習(xí)大多在大三或大四期間開展,持續(xù)時(shí)間為3個(gè)月左右,這樣的教學(xué)實(shí)習(xí)存在時(shí)間短且結(jié)構(gòu)單一等問題。近年來,我國高度重視教育實(shí)習(xí),為此教育部出臺《教育部關(guān)于加強(qiáng)師范生教育實(shí)踐的意見》,為教學(xué)實(shí)習(xí)制度的完善指明方向。芬蘭經(jīng)驗(yàn)啟示我們:要積極完善教學(xué)實(shí)習(xí)制度,改善教學(xué)實(shí)習(xí)結(jié)構(gòu),從而發(fā)揮教學(xué)實(shí)習(xí)的重要作用,推動教師教育的發(fā)展。

        百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本。在借鑒芬蘭模式時(shí),必須清楚地認(rèn)識到兩國在歷史、國情等方面的差異,積極探索并創(chuàng)新我國中小學(xué)教師培養(yǎng)模式,為培養(yǎng)出高質(zhì)量的中小學(xué)教師奠定基礎(chǔ)。

        參考文獻(xiàn):

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        [10]教育部關(guān)于加強(qiáng)師范生教育實(shí)踐的意見[EB/OL].http://www.moe.gov.cn/srcsite/A10/s7011/201604/t20160407_ 237042.html.

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