北京華騰拓展物業(yè)管理有限責(zé)任公司 黃小偉

新媒體時(shí)代的到來(lái)不僅改變了人們的信息獲取方式，也改變了人們的生活模式，為人們的日常工作與生活帶來(lái)了諸多便利。受到多元化思想價(jià)值理念的沖擊，企業(yè)職工的價(jià)值體系發(fā)生了相應(yīng)的變化。這也對(duì)企業(yè)黨建工作提出了更高的要求。以下內(nèi)容結(jié)合黨建工作中的普遍性問(wèn)題，提出了相應(yīng)的工作策略。

一、新媒體時(shí)代企業(yè)黨建工作的意義

（一）信息時(shí)效性大幅度提升

新媒體技術(shù)在企業(yè)黨建工作中的運(yùn)用大幅度提升了信息的傳播速度，保證了信息的時(shí)效性。在信息傳播過(guò)程中，新媒體傳播平臺(tái)往往不會(huì)受到時(shí)空的限制，有助于信息傳播人員通過(guò)媒介終端快速地進(jìn)行信息傳播。此外，依托新媒體平臺(tái)，可以高效地進(jìn)行信息實(shí)時(shí)發(fā)布與媒體聯(lián)動(dòng)，保證了信息資源的共享質(zhì)量。

（二）提升了黨建信息的豐富性

新媒體技術(shù)在運(yùn)用過(guò)程中具有信息存儲(chǔ)功能。換而言之，新媒體技術(shù)本身就是一個(gè)龐大的數(shù)據(jù)信息庫(kù)。企業(yè)黨員干部或者職工群眾可以依托新媒體技術(shù)進(jìn)行溝通與交流。比如，企業(yè)黨員干部可以結(jié)合黨建工作需要，建立起完善的信息數(shù)據(jù)庫(kù)，并將權(quán)威性媒體或者專家的言論錄入到新媒體平臺(tái)中，供企業(yè)內(nèi)部黨建人員或者職工學(xué)習(xí)與交流。此外，企業(yè)在新媒體平臺(tái)建立信息數(shù)據(jù)庫(kù)，可以為信息共享創(chuàng)造良好的條件，提升企業(yè)中黨務(wù)信息的公開(kāi)性與透明度，使得企業(yè)黨組織與企業(yè)內(nèi)部其他組織間建立起良好的信息溝通與貢獻(xiàn)機(jī)制，并實(shí)現(xiàn)企業(yè)資源的優(yōu)化配置。

（三）全面提升黨建工作成效

新媒體技術(shù)在企業(yè)黨建工作中的運(yùn)用豐富了黨建工作的形式，提升了黨建工作效率與質(zhì)量。比如，借助微信、微博等新媒體平臺(tái)，企業(yè)黨建工作者可以及時(shí)將先進(jìn)的黨的理念或者思想傳達(dá)給企業(yè)職工，以此引導(dǎo)職工建立起完善的價(jià)值體系，并提高職工的團(tuán)結(jié)性，幫助職工為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益，并實(shí)現(xiàn)職工的個(gè)人價(jià)值。

二、新媒體時(shí)代企業(yè)黨建工作的問(wèn)題

（一）職工對(duì)信息傳播渠道的接受程度有待提升

新媒體時(shí)代，信息傳播渠道逐步呈現(xiàn)出多元化特點(diǎn)。尤其是智能手機(jī)、平板電腦等智能終端在職工群體中得到了越來(lái)越廣泛的應(yīng)用。在企業(yè)職工中，一些年輕職工往往能夠快速地接受新媒體技術(shù)。一些年齡較大的職工往往對(duì)新媒體技術(shù)有著一定的抵觸心理，且在使用過(guò)程中遇到諸多問(wèn)題，進(jìn)而影響到新媒體的信息傳播成效，并影響到黨建工作質(zhì)量與效率。

（二）未制定完善的黨建工作目標(biāo)

企業(yè)開(kāi)展黨建工作的目的是在信息傳播過(guò)程中幫助黨員干部或者職工群眾全面理解黨的方針與政策，學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)思想等，并引導(dǎo)職工建立起完善的價(jià)值體系，提升職工的思想政治水平。然而，新媒體時(shí)代下，職工獲取信息的渠道逐步多元化，且思想價(jià)值理念各有不同。此時(shí)制定，企業(yè)黨建工作者未結(jié)合現(xiàn)實(shí)需要黨建工作目標(biāo)，或者所制定的方針政策缺乏合理性都會(huì)直接影響職工的價(jià)值體系，并降低黨建工作成效。

（三）新媒體處理技術(shù)水平有待提升

隨著新媒體技術(shù)的快速發(fā)展，產(chǎn)品更新?lián)Q代的速度逐步加快，這也使得企業(yè)面臨著較大的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力。企業(yè)職工的年齡分布區(qū)間較為廣泛。一些年齡較大的企業(yè)職工接受新鮮事物較慢，新媒體處理技術(shù)水平有限，直接影響了新媒體技術(shù)在黨建工作中的廣泛推行與應(yīng)用。

（四）存在認(rèn)知方面的不足

思想政治教育是企業(yè)黨建工作的重要工作內(nèi)容。通過(guò)積極開(kāi)展思政教育，可以向職工傳達(dá)最新的黨的思想方針或者政策，并不斷提高職工的思想政治素養(yǎng)，使得職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀與價(jià)值觀。新媒體技術(shù)的快速發(fā)展與普及，使其成為不法分子傳播反動(dòng)輿論或者不良信息的途徑，進(jìn)而使得職工群眾的認(rèn)知受到較大的挑戰(zhàn)，并加大了企業(yè)黨建工作難度。

（五）黨組織建設(shè)力度有待加強(qiáng)

企業(yè)黨組織是開(kāi)展黨建工作的關(guān)鍵性組織力量。盡管企業(yè)逐步認(rèn)識(shí)到黨建工作的重要性，但是在實(shí)際開(kāi)展過(guò)程中，因我國(guó)并未結(jié)合新媒體時(shí)代制定完善的法律法規(guī)體系，使得黨建工作在運(yùn)用新媒體技術(shù)時(shí)極易給不法分子提供可乘之機(jī)。新媒體時(shí)代，職工群眾或者網(wǎng)民有著言論自由權(quán)。當(dāng)企業(yè)黨建工作開(kāi)展過(guò)程中出現(xiàn)矛盾或者沖突時(shí)，極易影響黨組織的穩(wěn)定性以及企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。因此，新媒體時(shí)代，企業(yè)黨組織應(yīng)該加強(qiáng)組織建設(shè)力度，保證企業(yè)健康有序發(fā)展。

三、新媒體時(shí)代企業(yè)黨建工作的對(duì)策

（一）建立完善的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督體系

新媒體時(shí)代下，職工發(fā)表言論途徑逐步多元化，為企業(yè)黨建工作者了解民聲提供了諸多便利。然而，因網(wǎng)絡(luò)環(huán)境具有開(kāi)放性的特點(diǎn)，一旦缺乏嚴(yán)格的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管，將會(huì)直接加大不良信息或者言論的散播概率。因此，新媒體時(shí)代，企業(yè)在開(kāi)展黨建工作前，應(yīng)該建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)木W(wǎng)絡(luò)監(jiān)管制度，并選聘專業(yè)的工作人員監(jiān)管新媒體平臺(tái)的職工群眾言論，進(jìn)而保證員工言論的合規(guī)性。在發(fā)現(xiàn)不良言論信息或者員工的價(jià)值體系出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，要及時(shí)干預(yù)，并制定出富有針對(duì)性的解決對(duì)策，提升黨建工作的針對(duì)性與效率。

（二）合理運(yùn)用新媒體平臺(tái)傳播先進(jìn)的思想文化

面對(duì)嚴(yán)峻的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，諸多企業(yè)給予了內(nèi)部管理足夠的重視，并積極引進(jìn)先進(jìn)的管理思想或者管理技術(shù)。黨建工作是內(nèi)部管理不可或缺的部分。在新媒體時(shí)代，企業(yè)只有將新媒體平臺(tái)與企業(yè)黨建工作相融合，方可以更好地滿足黨建工作的需要。借助新媒體平臺(tái)積極傳播與延伸黨建思想內(nèi)容，可以較大程度地提升企業(yè)職工的思想水平。

（三）利用新媒體技術(shù)豐富黨員干部的學(xué)習(xí)方式

隨著企業(yè)信息化建設(shè)步伐的加快，企業(yè)逐步加大了新媒體技術(shù)在黨建工作中的運(yùn)用力度。依托新媒體技術(shù)提升了思想政治教育工作的趣味性，并提高了黨員干部或者職工群眾的學(xué)習(xí)積極性。依托新媒體技術(shù)，黨建工作人員可以將先進(jìn)的思想或者方針以短視頻或者圖片等方式發(fā)布到企業(yè)信息化平臺(tái)，幫助職工群眾利用碎片化時(shí)間學(xué)習(xí)新的思想與理論。在多元化的學(xué)習(xí)方式下，可以充分調(diào)動(dòng)起職工的參與積極性，并提升黨建工作的質(zhì)量。

（四）科學(xué)合理認(rèn)知黨建工作

新媒體技術(shù)為黨建工作提供了諸多便利，并優(yōu)化了黨建工作方式方法。新時(shí)期，企業(yè)應(yīng)該正確認(rèn)知新媒體技術(shù)在黨建工作中的作用，并借助新媒體技術(shù)，合理把控輿論導(dǎo)向，修正職工群眾的價(jià)值理念。具體措施如下：首先，建立完善的黨建工作管理機(jī)制，保證各項(xiàng)黨建工作有章可循、有據(jù)可依。其次，全面提升黨員干部的網(wǎng)絡(luò)素養(yǎng)。黨員干部在發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上的不當(dāng)言論或者問(wèn)題后，要及時(shí)啟動(dòng)危機(jī)公關(guān)機(jī)制，充分發(fā)揮黨建工作的引領(lǐng)作用，防止不當(dāng)言論大范圍擴(kuò)散。最后，合理運(yùn)用權(quán)威輿論。在企業(yè)黨建工作開(kāi)展過(guò)程中，要及時(shí)化解群眾的不良情緒，并形成健康、有序的輿論環(huán)境，使得各項(xiàng)黨建工作策略能夠被高效地執(zhí)行。

（五）強(qiáng)化黨員教育，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用

首先，企業(yè)黨組織應(yīng)該結(jié)合自身的黨建工作需要，積極構(gòu)建多元化的網(wǎng)絡(luò)體系，豐富學(xué)習(xí)資源，建立起靈活的網(wǎng)絡(luò)體系，充分發(fā)揮出政策的引導(dǎo)作用，使得基層群眾向先進(jìn)員工或者黨員干部學(xué)習(xí)，不斷完善自身的價(jià)值體系，并提高自身的思想政治素養(yǎng)。其次，從企業(yè)管理層來(lái)看，應(yīng)該給予黨建思政教育工作足夠的重視，并結(jié)合企業(yè)黨建工作，樹(shù)立正確的工作理念，提升職工凝聚力，提高職工的黨性修養(yǎng)等。在日常培訓(xùn)工作中要注重黨員技能培訓(xùn)與業(yè)務(wù)培訓(xùn)，從根本上提升黨組織的綜合能力。作為黨員干部，在日常工作中要充分發(fā)揮自身的模范帶頭作用，激勵(lì)職工端正工作態(tài)度、培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)，提高職工的工作效率與質(zhì)量。在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中難免會(huì)遇到諸多困難或者阻礙，黨員干部要在企業(yè)需要的時(shí)候及時(shí)站出來(lái)，并發(fā)揮出自身的號(hào)召力，引領(lǐng)其他職工積極投入到企業(yè)建設(shè)中，推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展。再次，合理運(yùn)用新媒體技術(shù)，加大黨員先鋒模范事跡的宣傳力度，幫助廣大職工接受先進(jìn)事跡的洗禮，進(jìn)而樹(shù)立正確的價(jià)值體系。最后，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，建立完善的腐敗防控機(jī)制。通過(guò)在企業(yè)內(nèi)部積極營(yíng)造公正廉潔的工作氛圍，防止企業(yè)黨員干部受到網(wǎng)絡(luò)負(fù)能量的影響，并強(qiáng)化黨員干部的自我約束能力，充分發(fā)揮出自身在黨建工作的引領(lǐng)作用。

四、結(jié)束語(yǔ)

總之，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，市場(chǎng)環(huán)境發(fā)生了較大的變化，企業(yè)所面臨的競(jìng)爭(zhēng)壓力也逐步增加。新時(shí)期，企業(yè)在關(guān)注經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，也逐步認(rèn)識(shí)到黨建工作在企業(yè)內(nèi)部管理中的重要性。新媒體時(shí)代的到來(lái)，使得企業(yè)職工獲取信息的途徑逐步多元化，同時(shí)也使得企業(yè)職工的思想體系受到了較大的沖擊。在面對(duì)一些不良思想理念時(shí)，一旦職工辨別意識(shí)較差，將會(huì)直接影響到職工價(jià)值體系的正確性與合理性。因此，新媒體時(shí)代，企業(yè)黨建工作也應(yīng)該緊跟時(shí)代發(fā)展趨勢(shì)，與新媒體技術(shù)相融合，不斷創(chuàng)新與優(yōu)化黨建工作方式方法，全面提升黨建工作成效。以上內(nèi)容分析了新媒體時(shí)代下企業(yè)黨建工作的意義、企業(yè)黨建工作中的問(wèn)題，并提出了相應(yīng)的工作對(duì)策。希望相關(guān)工作者可以從中得到一定的幫助，促進(jìn)我國(guó)企業(yè)黨建工作高效、有序開(kāi)展。

相關(guān)鏈接

新媒體是指報(bào)刊、廣播、電視等傳統(tǒng)媒體以后發(fā)展起來(lái)的新的媒體形態(tài)，新媒體（New media)概念是1967年由美國(guó)哥倫比亞廣播電視網(wǎng)（CBS）技術(shù)研究所所長(zhǎng)戈?duì)柕埋R克（P.Goldmark)率先提出的。

對(duì)于新媒體的界定，學(xué)者們可謂眾說(shuō)紛紜，至今沒(méi)有定論。一些傳播學(xué)期刊上設(shè)有“新媒體”專欄，但所刊載文章的研究對(duì)象也不盡相同，有數(shù)字電視、移動(dòng)電視、手機(jī)媒體、IPTV等，還有一些刊物把博客、播客等也列入新媒體專欄。那么，到底什么是新媒體？

新媒體是相對(duì)于傳統(tǒng)媒體而言的，是報(bào)刊、廣播、電視等傳統(tǒng)媒體以后發(fā)展起來(lái)的新的媒體形態(tài)，是利用數(shù)字技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、移動(dòng)技術(shù)，通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)、無(wú)線通信網(wǎng)、衛(wèi)星等渠道以及電腦、手機(jī)、數(shù)字電視機(jī)等終端，向用戶提供信息和娛樂(lè)服務(wù)的傳播形態(tài)和媒體形態(tài)。