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        核對清單在提高ICU護士工作滿意度及降低工作遺漏率中的應(yīng)用效果

        2021-09-10 22:47:04王肅梅王曉菊朱艷青
        健康體檢與管理 2021年3期
        關(guān)鍵詞:工作滿意度效果觀察

        王肅梅 王曉菊 朱艷青

        摘要 目的 探討在ICU護理工作中應(yīng)用核對清單對于工作滿意度及工作遺漏率的影響。方法 選擇我院ICU從2018年9月-2019年9月進行治療的共260例患者進行這一次研究,施行對照組施行常規(guī)護理,采用核對清單的一組設(shè)定為實驗組。比較干預(yù)后護士工作的滿意度及工作遺漏率。結(jié)果 實驗組工作滿意度評分要優(yōu)于另一組,此外,實驗組工作遺漏率為13.85%,低于于對照組遺漏率20.77%,差異具有統(tǒng)計學的意義(P<0.05)。結(jié)論 在ICU的護理工作中應(yīng)用核對清單的方法,可以提高護士對于工作的滿意度,還可以減少護理工作的遺漏率,應(yīng)該在ICU護理工作中大力開展。

        關(guān)鍵詞:ICU;核對清單;工作滿意度;工作遺漏率;效果觀察

        在ICU護理工作中通常掌握一些必備的操作方法,才能應(yīng)對一些突發(fā)狀況。在傳統(tǒng)的ICU護理教學中[1],臨床發(fā)現(xiàn)許多護士對于知識掌握的不夠系統(tǒng)全面,工作中往往忽視較多細節(jié),并且學生對于工作的滿意度不是很高,存在著一些問題。有研究者指出在ICU中應(yīng)用核對清單有利于全面管理,糾正錯誤規(guī)避遺漏,極大程度上減少了護理風險,近年來并取得積極的效果[2]。因此為了探討該方案可行性,現(xiàn)將研究結(jié)果具體報道如下:

        1資料與方法

        1.1一般資料

        經(jīng)患者同意和院倫理會批準實施, 選擇我院ICU從2018年9月-2019年9月治療的患者共260例進行這一次研究。按照隨機數(shù)字生成的方法,分成兩組人數(shù)相同的小組。所有納入本次研究的患者中,包含男132例,女128例,這些患者年齡在31-72歲之間,平均為(45.44±3.56)歲。兩組患者的基本資料對比無明顯差異,可以進行比較,P>0.05。納入的患者均符合以下標準:①在我院ICU進行相關(guān)治療。②患者及其家屬自愿服從進行研究。

        1.2護理教學方法

        對照組患者采用常規(guī)護理干預(yù)方案,包括制定出合理的改進計劃,。實驗組患者在此基礎(chǔ)上加用核對清單,護理人員應(yīng)該綜合考量本科室的實際情況及常見問題,制定出合理的改進計劃,依據(jù)護理中存在的缺陷制定相應(yīng)的核對清單,具體操作措施具體如下:

        (1)首先審查患者的基線資料,包括床頭牌、床號、患者的姓名年齡,壓瘡評估單及跌倒風險量表,醫(yī)囑遵從記錄及用藥護理記錄。(2)確定患者的護理類別,觀察防墜床等標識是否安置或有無出錯。(3)針對患者的疼痛癥狀進行護理干預(yù),仔細記錄鎮(zhèn)痛、鎮(zhèn)靜等藥物的泵入情況,同時護理人員采用疼痛評估量表來對患者的疼痛程度進行評估。(4)完善管道護理,記錄引流時間及引流量,檢查引流管是否放置正確,完善口腔護理并核查護理情況。(5)檢查患者的床單及治療車是否清潔,記錄不良事件的原因。(6)檢查患者有無壓瘡及皮膚破損,檢查深靜脈導管有無滲液滲血。

        1.3觀察指標

        對兩組護士的工作滿意度評分進行統(tǒng)計,分值0-100分,分值越高,代表工作滿意度越高。統(tǒng)計兩組物品、治療及護理遺漏,統(tǒng)計工作遺漏的發(fā)生率。

        1.4統(tǒng)計學分析

        應(yīng)用SPSS20.0統(tǒng)計軟件來對數(shù)據(jù)處理,計量學資料使用()表示,應(yīng)用x2檢驗以及t檢驗,計數(shù)資料使用例數(shù)(n)。差異在統(tǒng)計學上有意義,P<0.05。

        2結(jié)果

        2.1不同組人員工作滿意度評分及工作遺漏率的差異

        干預(yù)完成后,實驗組干預(yù)前工作滿意度評分為56.33±3.51,干預(yù)后為91.19±5.13,對照組干預(yù)前工作滿意度評分為55.44±3.56,干預(yù)后為81.32±3.42,實驗組干預(yù)后工作滿意評分明顯優(yōu)于對照組,P<0.05,實驗組護理過程中發(fā)生物品遺漏8例,治療或護理遺漏10例,工作遺漏率為13.85%,對照組物品遺漏12例,治療或護理遺漏15例,工作遺漏率為20.77%。

        3討論

        ICU科室的特點為病情復雜危重,檢查繁多并且完全封閉,治療的舒適度極低,相關(guān)的護理人員也需要專業(yè)的教學培訓,對知識以及技能操作有較好的掌握,促進治療效果提高的目的[3]。

        在傳統(tǒng)的護理模式下,由于ICU的工作特性往往不能解決一些細節(jié),工作過程中往往發(fā)生遺漏,造成不必要的護理安全事件,同時護理人員對于自身工作的滿意率不高,容易造成職業(yè)倦怠,有研究者分析發(fā)現(xiàn),采用核對清單在ICU護理工作中有較好的效果,綜合考量護理過程中常見問題及不足[4],制定出合理的改進計劃,制定相應(yīng)的核對清單針對性的減少護理風險,包括對患者生命體征、危險表示、護理類別、管道及護理記錄充分核查,有效規(guī)避工作遺漏[5],提高工作效率及工作體驗。根據(jù)本次結(jié)果顯示,實驗組工作滿意度評分要優(yōu)于另一組,此外,實驗組工作遺漏率為13.85%,低于對照組遺漏率20.77%,差異具有統(tǒng)計學的意義(P<0.05)。

        綜上所述,在ICU護理工作中應(yīng)用核對清單的方法,可以提高護理人員的工作滿意度,對減少工作遺漏有益,值得進行進一步的研究和臨床推廣。

        參考文獻

        [1]蓋玉彪,趙麗,朱瑞剛,等.核對清單在提高ICU護士工作滿意度及降低工作遺漏率中的應(yīng)用效果[J].世界最新醫(yī)學信息文摘,2018,18(47):232+235.

        [2]陳歡歡.前饋控制在ICU病區(qū)用藥安全管理中的運用[J].中醫(yī)藥管理雜志,2018,26(06):155-156.

        [3]董玲玲,韓淑亭,張新雙.護理標識管理在強化ICU護理質(zhì)量中的應(yīng)用[J].解放軍醫(yī)院管理雜志,2017,24(12):1193-1195.

        [4]麥燕華,劉群蘭.核對清單在提高ICU護士工作滿意度及降低工作遺漏率中的應(yīng)用[J].護理實踐與研究,2017,14(22):36-38.

        [5]孫新平.改進置管核對流程在ICU感染防控護理中的應(yīng)用效果研究[J].基層醫(yī)學論壇,2017,21(12):1441-1442.

        云南大學附屬醫(yī)院 ?云南昆明 ?650021

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