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        讀懂學(xué)生·賦能教師·融合創(chuàng)新

        2021-09-09 17:13:49莊西真
        江蘇教育·職業(yè)教育 2021年3期
        關(guān)鍵詞:職業(yè)教育教學(xué)改革融合

        莊西真

        【關(guān)鍵詞】職業(yè)教育;教學(xué)改革;學(xué)生;教師;融合

        【中圖分類(lèi)號(hào)】G712? 【文獻(xiàn)標(biāo)志碼】C? 【文章編號(hào)】1005-6009(2021)21-0035-03

        2020年,教育部等九部門(mén)出臺(tái)《職業(yè)教育提質(zhì)培優(yōu)行動(dòng)計(jì)劃(2020—2023年)》,按照筆者理解,不管是提質(zhì)還是培優(yōu),都要聚焦職業(yè)學(xué)校的課堂層面。沒(méi)有課堂教學(xué)的提質(zhì)培優(yōu),政策出得再多、理念再先進(jìn)都沒(méi)用。一名初中畢業(yè)生經(jīng)過(guò)三年的職校生活,奠定了成為技術(shù)技能人才的基礎(chǔ),其蛻變主要發(fā)生在課堂中。因此,課堂是整個(gè)職業(yè)學(xué)校教學(xué)改革的焦點(diǎn),也應(yīng)該成為職業(yè)教育改革的焦點(diǎn)。近年來(lái),以江蘇省通州中專(zhuān)為代表的一些職業(yè)學(xué)校開(kāi)展了一系列課堂教學(xué)改革和創(chuàng)新,通過(guò)創(chuàng)新提高課堂教學(xué)效率進(jìn)而提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,算是扭住了職業(yè)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的“牛鼻子”,走在了前頭。要做好這個(gè)工作,重點(diǎn)要關(guān)注以下三點(diǎn)。

        一、讀懂學(xué)生:教學(xué)改革的主人公

        職業(yè)教育是把職校學(xué)生培養(yǎng)成高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能人才的一類(lèi)教育。學(xué)生是職業(yè)教育一切教育活動(dòng)存在的前提。要想把他們培養(yǎng)成我們理想中的人,就要了解他們現(xiàn)在是什么樣子,距離培養(yǎng)目標(biāo)還有多遠(yuǎn)。因?yàn)槲磥?lái)的他們以現(xiàn)在的他們?yōu)榛A(chǔ),大凡卓有成效的職業(yè)學(xué)校的教學(xué)改革,無(wú)一不是建基于對(duì)學(xué)生的深入了解。

        首先要了解職校生的年齡階段特點(diǎn)。學(xué)生不是一張“白紙”,在進(jìn)入職業(yè)學(xué)校的時(shí)候,已經(jīng)是完成義務(wù)教育的15歲左右的青少年。他們有自己對(duì)世界的看法,這些看法會(huì)影響他們?cè)诼殬I(yè)學(xué)校的課堂中領(lǐng)會(huì)和接受新概念、新信息。在開(kāi)展正式教學(xué)之前,教師有必要了解該年齡階段學(xué)生的身心發(fā)展特點(diǎn),明確學(xué)生的真實(shí)需求。這是職業(yè)學(xué)校實(shí)現(xiàn)有效教學(xué)的重要基礎(chǔ),是深入推進(jìn)一切課堂教學(xué)改革舉措的原點(diǎn)。

        其次要了解職校生的學(xué)業(yè)基礎(chǔ)。學(xué)業(yè)基礎(chǔ)主要指學(xué)生入學(xué)前的學(xué)業(yè)狀態(tài)與學(xué)習(xí)基礎(chǔ),明確學(xué)生的學(xué)業(yè)基礎(chǔ)是突破職業(yè)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量瓶頸的關(guān)鍵所在。有調(diào)查表明,在“就讀中等職業(yè)學(xué)校的主要原因”中,“考不上高中”和“對(duì)專(zhuān)業(yè)感興趣”的比例分別占到44.58%和45.36%,遠(yuǎn)高于其他選項(xiàng)。但從入學(xué)成績(jī)來(lái)看,“學(xué)習(xí)成績(jī)不好,考不上高中”應(yīng)是學(xué)生就讀中職學(xué)校最主要的原因。從調(diào)研的25所中職學(xué)校的學(xué)生入學(xué)成績(jī)來(lái)看,如果以入學(xué)均分達(dá)到中考滿分的60%為及格的話,僅有4所學(xué)校達(dá)到及格線。多數(shù)學(xué)校學(xué)生入學(xué)成績(jī)較低,有3所學(xué)校的學(xué)生入學(xué)均分甚至在滿分的30%以下??梢?jiàn),中職學(xué)生的學(xué)業(yè)基礎(chǔ)非常薄弱,學(xué)習(xí)困難是該群體最突出的特征,這是教師應(yīng)該正視的問(wèn)題。

        再次要了解職校生所在群體的群體特征?,F(xiàn)在進(jìn)入職業(yè)學(xué)校的學(xué)生都是“00后”,他們身處豐厚優(yōu)越的物質(zhì)環(huán)境,是在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)影響下成長(zhǎng)起來(lái)的“指尖一代”。與初探互聯(lián)網(wǎng)的“80后”、生于PC互聯(lián)網(wǎng)成熟期的“90后”不同的是,“00后”的社會(huì)態(tài)度更加開(kāi)放包容,溝通渠道更加暢通,“我就是我”是“00后”一代的個(gè)性宣言?!?0后”學(xué)生的生活方式、認(rèn)知方式、獲取知識(shí)的方式和渠道(比如以前是讀書(shū)獲得知識(shí),現(xiàn)在是讀屏獲得知識(shí))已經(jīng)發(fā)生了變化。這必然要求教師真正進(jìn)入學(xué)生的世界,了解學(xué)生的生活,研究他們面臨的數(shù)字環(huán)境,觀察他們使用的App等。

        二、賦能教師:教學(xué)改革的主力軍

        教師是職業(yè)學(xué)校發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力,高質(zhì)量的教學(xué)要求有高質(zhì)量的教師,正所謂“名師出高徒”。教師教出高徒不僅要依靠自身的努力,來(lái)自外界的“賦能”同樣重要。

        一是制度賦能。首先完善頂層設(shè)計(jì),有效促進(jìn)職業(yè)學(xué)校教師隊(duì)伍的健康發(fā)展。各級(jí)教育行政部門(mén)要以《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見(jiàn)》和《教師教育振興行動(dòng)計(jì)劃(2018—2022年)》為指導(dǎo),建設(shè)高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化、創(chuàng)新型的教師隊(duì)伍。其次,職業(yè)學(xué)校要采取各種行之有效的措施抓好抓實(shí)教師培訓(xùn),促進(jìn)教師終身學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)發(fā)展。加強(qiáng)規(guī)劃設(shè)計(jì),完善校本教師培訓(xùn)制度標(biāo)準(zhǔn);堅(jiān)決補(bǔ)齊短板,聚焦學(xué)?!半p師型”教師培養(yǎng);以點(diǎn)帶面,用足用好國(guó)培、省培指標(biāo)。再次,職業(yè)學(xué)校也要為教師提供一個(gè)有愛(ài)的環(huán)境。簡(jiǎn)化評(píng)價(jià)方式,教師評(píng)價(jià)從繁到簡(jiǎn),棄用等級(jí)評(píng)價(jià)方式,只分合格不合格,讓教師明確自身權(quán)利義務(wù)、邊界禁忌,提升職教教師的職業(yè)尊嚴(yán)感,讓職業(yè)幸福感帶動(dòng)師德水平的提升。

        二是技術(shù)賦能。當(dāng)今時(shí)代,大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能和“互聯(lián)網(wǎng)+”等新一代信息技術(shù)不斷滲透到教育教學(xué)領(lǐng)域。互聯(lián)網(wǎng)教育(主要是指互聯(lián)網(wǎng)科技與教育方法相結(jié)合的一種新型教育模式)方興未艾,最顯著的標(biāo)志是以虛擬課堂替代傳統(tǒng)實(shí)體課堂。多媒體技術(shù)普遍融入授課環(huán)節(jié),紙質(zhì)資料變成了電子資料,黑板被花樣多變的PPT、視頻所替代。但是這些技術(shù)的使用,似乎并未減少課堂上學(xué)生的無(wú)聊、倦怠和散漫。教師應(yīng)該具備應(yīng)用信息技術(shù)優(yōu)化課堂教學(xué)的能力(包括教師利用信息技術(shù)進(jìn)行講解、啟發(fā)、示范、指導(dǎo)、評(píng)價(jià)等教學(xué)活動(dòng)的能力)和應(yīng)用信息技術(shù)轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式的能力(包括利用信息技術(shù)支持學(xué)生開(kāi)展自主、合作、探究等學(xué)習(xí)活動(dòng)所應(yīng)具有的能力)。

        三是教研賦能。職業(yè)學(xué)??梢圆捎谩皩?zhuān)題研究項(xiàng)目”為抓手的教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展“鏈?zhǔn)揭I(lǐng)”模式,以項(xiàng)目研究的方式促成不同年齡、不同專(zhuān)業(yè)間教師的相互學(xué)習(xí)、共同發(fā)展。也可以采用“1(團(tuán)隊(duì)導(dǎo)師)+1(種子教師)+X(5~6名教師)”的教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式,教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)共同解決一個(gè)課題,開(kāi)發(fā)一門(mén)課程,提供一個(gè)高質(zhì)量的課例。這樣的發(fā)展模式類(lèi)似把一個(gè)“航空母艦”(學(xué)校)分解為N個(gè)“艦隊(duì)”(研究團(tuán)隊(duì)),每個(gè)艦隊(duì)按照自己的方式、自己擅長(zhǎng)的領(lǐng)域組團(tuán)發(fā)展,使教師的“短板”都發(fā)展為“長(zhǎng)板”。

        三、融合創(chuàng)新:教學(xué)改革的主旋律

        如今,職業(yè)教育改革已經(jīng)進(jìn)入深水區(qū),再按照傳統(tǒng)教育理念對(duì)職業(yè)學(xué)校課堂進(jìn)行改造已經(jīng)很難奏效。教師需要進(jìn)一步打破邊界思維,樹(shù)立融合思維,在融合中探索創(chuàng)新課堂教學(xué)方式,奏響新時(shí)期職業(yè)學(xué)校課堂教學(xué)改革的主旋律。

        首先要內(nèi)外融合,即形成課堂內(nèi)外相結(jié)合的多層次循環(huán)式教學(xué)過(guò)程。面對(duì)同一個(gè)教學(xué)內(nèi)容,教師進(jìn)行兩次設(shè)計(jì)、兩次上課、三次反思,即一次教學(xué)設(shè)計(jì)(教師與課程“融合”)—一次上課與反思—二次教學(xué)設(shè)計(jì)(教師在實(shí)踐與反思基礎(chǔ)上與課程更深層次的“融合”)—二次上課與反思—小結(jié)與反思(側(cè)重理性思考)。教師個(gè)體實(shí)踐、體驗(yàn)并思考了完整的與學(xué)生和課程的“互動(dòng)”過(guò)程,通過(guò)課堂內(nèi)外的融合互動(dòng)提升教學(xué)質(zhì)量。

        其次是師師融合,即教師個(gè)體智慧與教師群體智慧的對(duì)話、碰撞和融合,著眼于教師與教師、教師群體與群體圍繞“如何教”進(jìn)行的互動(dòng)。以備課組為單位,在課堂設(shè)計(jì)中形成“資深教師‘主備(在集體討論基礎(chǔ)上形成教學(xué)方案,下同)—資深教師與青年教師‘雙主備—資深教師與青年教師輪流‘主備—青年教師‘主備”的教學(xué)設(shè)計(jì)流程,每個(gè)環(huán)節(jié)都體現(xiàn)著教師與教師、教師與課程的互動(dòng)融合。事實(shí)證明,這樣的“融合互動(dòng)”非常切合職業(yè)學(xué)校教學(xué)的實(shí)際需要,加快了青年教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,也普遍提升了課堂教學(xué)質(zhì)量。

        再次是虛實(shí)融合,即線上線下融合。一是在實(shí)際教學(xué)前做好準(zhǔn)備。當(dāng)職業(yè)學(xué)校的學(xué)生在學(xué)習(xí)新課之前對(duì)主要概念和特性有所了解時(shí),教師如果再運(yùn)用多媒體技術(shù),其學(xué)習(xí)效果就較好。二是做到相近的教學(xué)內(nèi)容一起呈現(xiàn)。相近教學(xué)內(nèi)容包括空間相近和時(shí)間相近兩種情況。在書(shū)面或屏幕上,文字和圖示教學(xué)內(nèi)容在時(shí)空上的鄰近呈現(xiàn)比時(shí)空上的分離呈現(xiàn)起到的效果要好。當(dāng)教師把文字和圖示整合在一起教給學(xué)生時(shí),學(xué)生就能夠在工作記憶中把它們結(jié)合起來(lái),建立起兩者之間有意義的聯(lián)系,學(xué)習(xí)就很容易發(fā)生。三是盡量減少教學(xué)中的冗余內(nèi)容。控制冗余是指學(xué)生通過(guò)動(dòng)畫(huà)和解說(shuō)進(jìn)行學(xué)習(xí)比通過(guò)動(dòng)畫(huà)、解說(shuō)和文字進(jìn)行學(xué)習(xí)的效果要好。當(dāng)動(dòng)畫(huà)+解說(shuō)+文字同時(shí)出現(xiàn)時(shí),學(xué)生視覺(jué)/圖示通道中有限的認(rèn)知資源必須被用來(lái)加工動(dòng)畫(huà)和屏幕文字,如果呈現(xiàn)的速度較快并且學(xué)生們對(duì)這些材料不熱悉,學(xué)習(xí)者的視覺(jué)/圖示通道就會(huì)出現(xiàn)認(rèn)知負(fù)擔(dān)過(guò)重的情況,結(jié)果動(dòng)畫(huà)中一些重要的內(nèi)容就難以被學(xué)生選擇并組織到其心理表征當(dāng)中。

        現(xiàn)在,頂層設(shè)計(jì)有了,政策文件也都出臺(tái)了,該做的改革(校園、師資、設(shè)施設(shè)備、信息化等)都改到一定程度了,接下來(lái)就是要花大力氣對(duì)課堂教學(xué)進(jìn)行改革,期待廣大職業(yè)學(xué)校都能打一個(gè)漂亮仗。

        (作者單位:江蘇理工學(xué)院)

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