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        產(chǎn)教融合下的高職商務(wù)英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革思考

        2021-07-23 00:38:51李娜娜左凌哲
        速讀·上旬 2021年6期
        關(guān)鍵詞:實(shí)訓(xùn)教學(xué)產(chǎn)教融合改革

        李娜娜 左凌哲

        ◆摘? 要:產(chǎn)教融合背景下的高職英語商務(wù)專業(yè)教學(xué)強(qiáng)調(diào)教育和生產(chǎn)的相結(jié)合,注重英語專業(yè)學(xué)生的英語綜合實(shí)踐能力的培養(yǎng)。而長期以來,高職商務(wù)英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)存在內(nèi)容和社會發(fā)展相脫節(jié)的問題,不利于高職商業(yè)英語專業(yè)人才的就業(yè)。因此,基于產(chǎn)教融合理念推進(jìn)高職商務(wù)英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革具有一定的現(xiàn)實(shí)意義。本文在分析高中商務(wù)英語專業(yè)現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,探討了高職商務(wù)英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革思路。

        ◆關(guān)鍵詞:產(chǎn)教融合;高職商務(wù)英語專業(yè);實(shí)訓(xùn)教學(xué);改革

        隨著我國對外開放力度的持續(xù)擴(kuò)大,我國外貿(mào)交易額增速明顯提高。在此背景下,外貿(mào)經(jīng)濟(jì)對商務(wù)英語專業(yè)人才提出了更高的要求,如專業(yè)化、復(fù)合型等,這使得高職院校在培養(yǎng)商務(wù)英語專業(yè)人才時,面臨更大的挑戰(zhàn)。而長期以來,高職商務(wù)英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)存在內(nèi)容和社會需求相脫節(jié)的問題,直接影響復(fù)合型商務(wù)英語專業(yè)人才的培養(yǎng)。因此,在產(chǎn)教融合背景下,加快推進(jìn)高職商務(wù)英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革具有一定的必要性和緊迫性。鑒于此,基于提高高職商務(wù)英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)成效,本文圍繞“產(chǎn)教融合下的高職商務(wù)英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革”具有一定的現(xiàn)實(shí)意義和實(shí)踐價值。

        1高職商務(wù)英語專業(yè)現(xiàn)狀分析

        在當(dāng)前外貿(mào)經(jīng)濟(jì)形勢良好的背景下,高職商務(wù)英語專業(yè)人才就業(yè)現(xiàn)狀不容樂觀,究其原因在于高職商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)方面,存在嚴(yán)重的質(zhì)量問題,集中體現(xiàn)在崗位對口率不高、教育內(nèi)容與社會發(fā)展需求不相符等,這使得高職商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)面臨巨大的挑戰(zhàn)。近些年來,高職院校雖堅(jiān)持以產(chǎn)教融合模式為指導(dǎo)進(jìn)行教學(xué)改革,但是教學(xué)實(shí)踐中的問題,仍然沒有得到解決,如人才培養(yǎng)方案與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展相脫節(jié),導(dǎo)致職業(yè)院校之間的人才培養(yǎng)存在嚴(yán)重的同質(zhì)化現(xiàn)象,無法提升職業(yè)院校商務(wù)英語專業(yè)人才就業(yè)的競爭力。不僅如此,企業(yè)在商務(wù)英語專業(yè)課程設(shè)置上參與度不高,進(jìn)而導(dǎo)致課程設(shè)置脫離社會發(fā)展實(shí)際,不利于人才培養(yǎng)質(zhì)量的提升[1]。因此,高職院校商務(wù)英語專業(yè)教學(xué)中,要想提升高職學(xué)生適應(yīng)社會發(fā)展的技能,應(yīng)以產(chǎn)教融合為指導(dǎo)思想,加快推進(jìn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革進(jìn)程。

        2產(chǎn)教融合下高職商務(wù)英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革路徑分析

        2.1企業(yè)崗位調(diào)研分析,優(yōu)化人才培養(yǎng)方案

        為確保高職商務(wù)英語專業(yè)人才實(shí)訓(xùn)培養(yǎng)方案與區(qū)域經(jīng)濟(jì)接軌,應(yīng)深入企業(yè)崗位進(jìn)行調(diào)研,并分析商務(wù)英語需求指標(biāo),如數(shù)量、質(zhì)量等,在此基礎(chǔ)上,要求企業(yè)參與商務(wù)英語人才培養(yǎng)與定位,并結(jié)合企業(yè)崗位實(shí)際需求來調(diào)整商務(wù)英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)課程,使得其實(shí)訓(xùn)內(nèi)容和實(shí)訓(xùn)方法等,更加符合當(dāng)前社會發(fā)展需求,進(jìn)而確保培養(yǎng)出的商務(wù)英語專業(yè)人才與市場需求和社會發(fā)展需求相適應(yīng)[2]。以某高職院校為例,在實(shí)踐中采取每學(xué)年邀請企業(yè)專家來更新人才培養(yǎng)方案,并定期指派教師深入企業(yè)進(jìn)行跟崗實(shí)訓(xùn),隨后要求走出去的教師對實(shí)訓(xùn)課程進(jìn)行調(diào)整,例如引進(jìn)電商平臺運(yùn)營、產(chǎn)品介紹等英語直播內(nèi)容,可以進(jìn)一步提升高職英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)與市場需求的契合度,從而有利于提高高職商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量。

        2.2依托校內(nèi)實(shí)訓(xùn),搭建理實(shí)一體化實(shí)訓(xùn)體系

        校內(nèi)生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)可以營造一個真實(shí)的職業(yè)氛圍,可以讓高職商務(wù)英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)實(shí)現(xiàn)理論和實(shí)踐相結(jié)合。在具體的操作中,商務(wù)英語專業(yè)可以建立翻譯社、快遞中心等,其中翻譯社可讓具有經(jīng)驗(yàn)且專業(yè)程度高的教師擔(dān)任指導(dǎo)者,指導(dǎo)學(xué)生翻譯各類涉外資料;快遞中心則是讓學(xué)生參與國際物流環(huán)節(jié),熟悉各種實(shí)踐操作及注意事項(xiàng)。在實(shí)踐操作中,要求學(xué)生嚴(yán)格按照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè),通過這種方式可以讓高職學(xué)生提前適應(yīng)崗位工作環(huán)境,并可以實(shí)現(xiàn)理實(shí)一體化,既有利于學(xué)生興趣的提升,又有利于學(xué)生加深專業(yè)理論知識的理解和實(shí)踐能力的提升[3]。

        2.3依托校外實(shí)訓(xùn),搭建實(shí)踐與就業(yè)的橋梁

        校外實(shí)訓(xùn)是建立在校企合作基礎(chǔ)上進(jìn)行的。校企深度合作開設(shè)“訂單班”共同培養(yǎng)學(xué)生,采取“校內(nèi)實(shí)踐+企業(yè)上崗”模式,實(shí)現(xiàn)零距離上崗。在實(shí)踐中,商務(wù)英語專業(yè)教師與企業(yè)專業(yè)人士共同討論并確定人才培養(yǎng)模式,同時對課程設(shè)計(jì)、實(shí)踐要求等展開有效討論,以此確保培養(yǎng)的人才與企業(yè)崗位工作實(shí)際需求相符。通過這種校外實(shí)訓(xùn)模式,不僅解決了校內(nèi)實(shí)訓(xùn)中的職業(yè)針對性、技術(shù)應(yīng)用型等問題,還可以大幅度提升高職商務(wù)英語專業(yè)與崗位工作的對口率,進(jìn)而有利于提高高職商務(wù)英語學(xué)生的就業(yè)率。

        3結(jié)語

        總而言之,實(shí)訓(xùn)是商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)中的一個關(guān)鍵環(huán)節(jié),是培養(yǎng)高素質(zhì)商務(wù)英語人才的重要手段。在產(chǎn)教融合下的高職商務(wù)英語專業(yè)實(shí)訓(xùn)面臨實(shí)訓(xùn)內(nèi)容與市場需求相脫節(jié)的現(xiàn)實(shí)問題,這要求在實(shí)踐中通過企業(yè)調(diào)研和崗位分析,不斷優(yōu)化和完善人才培養(yǎng)方案,通過開展校內(nèi)實(shí)訓(xùn)和開設(shè)“訂單班”等各種形式,不斷提升商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量。

        參考文獻(xiàn)

        [1]戴歆.基于課程思政的高職商務(wù)英語專業(yè)課程教學(xué)改革——以《商務(wù)英語寫作》為例[J].武漢職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報,2021,20(01):39-42.

        [2]陳婷婷.基于微課程理念的高職商務(wù)英語專業(yè)教學(xué)改革研究——以廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例[J].南方職業(yè)教育學(xué)刊,2018,8(06):56-60.

        [3]郭婷.校外實(shí)訓(xùn)平臺在提升高職學(xué)生核心職業(yè)能力上的教學(xué)模式應(yīng)用研究——以商務(wù)英語專業(yè)為例[J].教育現(xiàn)代化,2017,4(52):109-111.

        作者簡介

        李娜娜(1986—),女,漢族,河北石家莊人,文學(xué)學(xué)士,河北外國語學(xué)院國際商學(xué)院,助教,研究方向:英語教育教學(xué)。

        左凌哲(1992—),女,漢族,河北省石家莊人,文學(xué)碩士,河北外國語學(xué)院國際商學(xué)院,助教,研究方向:商務(wù)英語。

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