摘 要:為了能夠更好地滿足我國現(xiàn)代社會經(jīng)濟發(fā)展要求,我國的高等院校不僅要做好招生工作,更要做好大學生就業(yè)指導(dǎo)。本文對高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育存在的問題進行分析,并提出大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育路徑的幾點建議。
關(guān)鍵詞:大學生;創(chuàng)業(yè)能力;培育路徑
前言:伴隨著李克強總理提出“大眾創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)業(yè)”的號召以來,我國社會經(jīng)濟發(fā)展中對于高校人才培養(yǎng)提出了更高的要求。在高校大學生人才培養(yǎng)中通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,可以有效提升學生的綜合素養(yǎng),實現(xiàn)學生的個性化發(fā)展。高校應(yīng)當實現(xiàn)教學改革,并對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)路徑、教學模式等進行探索,并為學生提供創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)平臺,培養(yǎng)優(yōu)秀的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。
一、高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育存在的問題
(一)高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境不夠完善
雖然自2015年以來我國政府相關(guān)部門先后出臺了一系列鼓勵大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的方針政策、措施,高校人才培養(yǎng)中加大對人才創(chuàng)業(yè)的宣傳力度,但是收效甚微,尤其是尚未形成良好的,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育氛圍。究其主要原因,是因為大部分的高校還沒有充分認識到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要性,導(dǎo)致大部分學生不夠重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識相對比較薄弱。
(二)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系結(jié)構(gòu)不完善
根據(jù)當前高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系結(jié)構(gòu)來看,還尚未構(gòu)建完善的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育體系,尚未將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育作為一項單獨系統(tǒng)的學科門類,尚未形成系統(tǒng)的理論,在大部分高校中,僅僅將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育看作是培養(yǎng)學生創(chuàng)業(yè)能力的就業(yè)教育。是通常采取選修課的方式,且主要以理論課程為主,學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐缺乏平臺,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的理論實踐與實際市場情況不能緊密聯(lián)合,則導(dǎo)致高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育不能有效提升學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力[1]。如果高校不能對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程進行深入研究與科學開發(fā),則會導(dǎo)致創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系構(gòu)建流于形式,不僅不利于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng),還會造成高校的資源浪費。
(三)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐性不足
大部分高校在開展學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)過程中,過分強調(diào)理論知識的學習忽略了學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力的培養(yǎng)。雖然部分高校為培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才已經(jīng)建立了實踐活動基地。但是該創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地的實際使用率不高,在學校組織的一些創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽活動中也受到較多因素的影響,不能充分發(fā)揮創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽活動的作用,因此實際的教育意義尚未實現(xiàn)。對于高校來說,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育最根本的目的就是要提升學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力,將思想、理念落地,這也是高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)中急需解決的問題。
二、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培育路徑
(一)加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設(shè),強化相關(guān)實踐活動開展
根據(jù)我國高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)情況來看,大部分高校中都建設(shè)有大學生專業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化基地,但是在實踐過程中這些創(chuàng)業(yè)孵化基地并沒有充分發(fā)揮其作用與優(yōu)勢,學生無法將自己的創(chuàng)業(yè)項目理念實現(xiàn)。我國針對高校大學生創(chuàng)業(yè)已經(jīng)先后推出了大量的方針政策,但是高校在實際的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)過程中并未根據(jù)相關(guān)的政策予以指導(dǎo)。這就導(dǎo)致學生很難全身心地投入到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中,不利于學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)。高校要培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,一方面要加強對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設(shè),使學生在更好的硬件基礎(chǔ)上開展創(chuàng)業(yè)活動,另一方面還需要通過積極的引導(dǎo)、有效的指導(dǎo)來使各項創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐活動展開[2]。某高校為培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,組織學生參與到各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽中,使學生在實踐活動中不斷提升其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。還有部分高校以本校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地為依托,組織學生參與到大量的專業(yè)實習實踐活動中,使學生在實踐中不斷提升其創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)能力;也有部分高校與合作企業(yè)之間聯(lián)合開展了專業(yè)人才的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐教學活動,通過有效的校企聯(lián)動方式,使學生能夠更加主動積極地參與到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動中,從而使學校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地,優(yōu)勢與作用得以發(fā)揮。
(二)營造良好的校園創(chuàng)業(yè)氛圍
要使高校大學生具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,并不是一朝一夕的課程教學就可以實現(xiàn)的,需要高校為學生營造良好的校園創(chuàng)業(yè)氛圍,使學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)靈感能夠逐漸變?yōu)楝F(xiàn)實。根據(jù)大部分的高校學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐來看,由于學生受到社會經(jīng)驗不足、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念過于理想化、急功近利等多方面因素的影響,導(dǎo)致學生的各項創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作無法有條不紊的展開。還有部分學生因為缺乏創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的自信,不能主動積極的根據(jù)自身的專業(yè)優(yōu)勢進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)?;诖?,為培養(yǎng)學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,高校就應(yīng)該積極的營造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍,并對學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行為進行大力支持與積極鼓勵。為營造良好的校園創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍,高校可以通過學校的報刊、校內(nèi)網(wǎng)、公眾號以及短視頻等多種學生喜聞樂見的形式,對國家以及地方的創(chuàng)業(yè)政策進行宣傳,使學生能夠了解到當?shù)爻晒Φ膭?chuàng)業(yè)企業(yè)家與本校創(chuàng)業(yè)成功代表的相關(guān)事例,從而使學生樹立起創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的信心。其次,高校可以組織學生參與到各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學術(shù)交流活動中,使學生通過大量的交流活動能夠在同專業(yè)人士的對話交流過程中,豐富自己的創(chuàng)新思維并開闊視野。在開展學術(shù)交流的過程中,高校還可以組織學生參與到一些本校學生成功創(chuàng)業(yè)的企業(yè)中了解學生的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,從而使學生創(chuàng)業(yè)積極性得到提升。最后,高校還應(yīng)該結(jié)合學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實際情況,在高校內(nèi)建立起一套鼓勵學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的相關(guān)激勵制度,可以通過精神獎勵、物質(zhì)獎勵以及學分等多種形式,激勵學生參與到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中。在學生創(chuàng)業(yè)過程中,學校還可以予以相關(guān)的幫助支持某高校為激發(fā)學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性,還在校內(nèi)設(shè)立了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎學金對一些勇于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),但是缺乏資金支持的學生予以資金支持,從而在校園內(nèi)營造出良好的創(chuàng)業(yè)氛圍。
(三)構(gòu)建完善的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系
高校通過構(gòu)建完善的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系,一方面可以為學生提供更多創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面的理論知識幫助,另一方面也能使學生在接受教育的過程中逐漸樹立良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識,更好地投入到創(chuàng)新實踐與創(chuàng)業(yè)中。高校應(yīng)該認識到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育不僅僅局限于學校的創(chuàng)業(yè)講座,而是應(yīng)該根據(jù)學生的專業(yè)情況來設(shè)置相關(guān)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程[3],使學生通過系統(tǒng)化的教育培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識。在高校設(shè)計創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程的過程中,高校應(yīng)該明確,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是專業(yè)文化素質(zhì)教育的重要組成部分,只有這樣使學生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程有正確的認識,才能自發(fā)實現(xiàn)多層次、多方面的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐。在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系建設(shè)過程中,高校應(yīng)該根據(jù)不同專業(yè)學生情況特點來設(shè)置課程。例如某高校在建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培育基地的時候,以提升學生的創(chuàng)新基本素養(yǎng)為出發(fā)點,對室內(nèi)設(shè)計專業(yè)學生的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)能力以及創(chuàng)業(yè)知識等方面設(shè)計相關(guān)的校本課程,從而使該專業(yè)學生,在接受專業(yè)課程教學過程中,逐漸培養(yǎng)起創(chuàng)新意識與創(chuàng)業(yè)意識。
結(jié)束語:綜上所述,為了能夠有效地緩解高校大學生就業(yè)難問題,就需要高校在人才培養(yǎng)中加強對大學生綜合素養(yǎng)的培養(yǎng)與提升。高校要積極響應(yīng)道中創(chuàng)業(yè)的號召,并在高校人才培養(yǎng)中引導(dǎo)學生積極創(chuàng)新,主動參與到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐中。高校還要根據(jù)本校的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實際情況進行深入研究,并積極探索學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)路徑。
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作者簡介:
李永亮(1982—),男,漢族,黑龍江省雞西市人,東北林業(yè)大學碩士,黑龍江農(nóng)墾科技職業(yè)學院,講師,研究方向:建筑專業(yè)教學