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        現(xiàn)代學(xué)徒制視野下學(xué)生社團的工匠精神培養(yǎng)路徑研究

        2020-11-30 08:28:29易海博溫曉軍梁雪平黃新池瑞楠
        求學(xué)·教育研究 2020年16期
        關(guān)鍵詞:學(xué)生社團高等職業(yè)教育現(xiàn)代學(xué)徒制

        易海博 溫曉軍 梁雪平 黃新 池瑞楠

        摘要:高等職業(yè)教育的目標(biāo)是為工業(yè)、服務(wù)業(yè)培養(yǎng)高技能人才。本文基于現(xiàn)代學(xué)徒制構(gòu)建培養(yǎng)學(xué)生社團工匠精神的價值體系,以工匠精神引領(lǐng),打造“一學(xué)生社團、一工匠工坊”的自學(xué)體系架構(gòu),傳承工匠精神,塑造具有高職特色的學(xué)生社團文化氛圍,培養(yǎng)具有工匠精神和精湛技藝的技術(shù)技能型人才,從而將人才輸送到珠三角重要行業(yè)領(lǐng)域。

        關(guān)鍵詞:現(xiàn)代學(xué)徒制;學(xué)生社團;工匠精神;高等職業(yè)教育;工匠工坊

        在我國,高等職業(yè)教育是受眾最廣泛的教育模式之一,為社會各行各業(yè)輸送了眾多的人才。學(xué)生社團作為大學(xué)校園中最活躍的群體之一,承擔(dān)著培養(yǎng)學(xué)生文化素質(zhì)和專業(yè)技能的功能。但是,高職院校中,存在學(xué)生社團發(fā)展水平普遍落后的問題,主要原因如下。

        第一,本科院校學(xué)生社團成員大多為本科生、研究生甚至博士生,而高職院校的學(xué)生社團成員,基本是大專生,創(chuàng)新能力和核心競爭力相對較低。

        第二,本科院校學(xué)生社團大部分擁有固定的場所,并且儀器設(shè)備齊全,而高職院校受到辦學(xué)條件的限制,學(xué)生社團一般沒有固定場所或者場地有限,且?guī)缀鯖]有必需的物資。

        第三,本科院校學(xué)生社團與實驗室、實驗團隊聯(lián)系緊密,能夠吸收和利用高校的科研文化成果,而高職院校的科研水平相對薄弱,學(xué)生社團難以從中獲得智力支持,活動水平相對較低。

        現(xiàn)代學(xué)徒理論是職業(yè)教育的重要理論,本文借鑒現(xiàn)代學(xué)徒理論,以培養(yǎng)學(xué)生的工匠精神為最終目的,以工匠精神引領(lǐng),打造“一學(xué)生社團、一工匠工坊”的自學(xué)體系架構(gòu),傳承工匠精神,塑造具有高職特色的學(xué)生社團文化氛圍,從而將人才輸送到珠三角重要行業(yè)領(lǐng)域。

        一、學(xué)生社團工匠精神的培養(yǎng)

        1.基于現(xiàn)代學(xué)徒制構(gòu)建學(xué)生社團工匠精神的價值體系。弘揚工匠精神,來一場中國制造的品質(zhì)革命,這是高等職業(yè)教育的時代責(zé)任。

        2.工匠精神引領(lǐng),基于現(xiàn)代學(xué)徒制打造“一學(xué)生社團、一工匠工坊”。以工匠精神為引領(lǐng),依托現(xiàn)有高職院校學(xué)生社團,與行業(yè)領(lǐng)域知名企業(yè)合作,打造“一學(xué)生社團、一工匠工坊”,培養(yǎng)具有工匠精神和精湛技藝的技術(shù)技能型人才,從而將人才輸送到珠三角重要行業(yè)領(lǐng)域。

        3.傳承工匠精神,基于現(xiàn)代學(xué)徒制建立具有高職特色的學(xué)生社團文化體系。在高校校園內(nèi),學(xué)生社團是最活躍、最具備創(chuàng)新創(chuàng)造活動的組織?,F(xiàn)代學(xué)徒制視野下學(xué)生社團的工匠精神培養(yǎng)的難度在于工匠精神的傳承。

        二、工匠精神培養(yǎng)的價值所在

        1.構(gòu)建學(xué)生社團工匠精神的價值體系,在社團中培養(yǎng)具有工匠精神和精湛技藝的技術(shù)技能型人才。高職院校中學(xué)生社團管理松散,發(fā)展緩慢,關(guān)鍵在于凝聚力不足。構(gòu)建學(xué)生社團工匠精神的價值體系,在社團中培養(yǎng)具有工匠精神和精湛技藝的技術(shù)技能型人才,能夠凝聚社團力量,使學(xué)生社團面貌一新,為大學(xué)生提供一個展示自己的舞臺,是建設(shè)高水平學(xué)生社團的重要基礎(chǔ)。

        2.打造“一學(xué)生社團、一工匠工坊”自學(xué)體系架構(gòu),將真實工作場景、真實工程案例、真實工作過程、真實商業(yè)項目引入社團。本科院校學(xué)生社團大部分擁有固定的場所,并且儀器設(shè)備齊全,而高職院校受到辦學(xué)條件的限制,學(xué)生社團一般沒有固定場所或者場地有限,幾乎沒有必需的物資。以工匠精神為引領(lǐng),依托現(xiàn)有高職院校學(xué)生社團,與行業(yè)領(lǐng)域知名企業(yè)合作,將真實工作場景、真實工程案例、真實工作過程、真實商業(yè)項目引入校園,打造“一學(xué)生社團、一工匠工坊”,從而將人才輸送到珠三角重要行業(yè)領(lǐng)域。

        3.建立具有高職特色的學(xué)生社團文化體系,傳承學(xué)生社團工匠精神。本科院校學(xué)生社團與實驗室、實驗團隊聯(lián)系緊密,能夠吸收和利用高校的科研文化成果,而高職院校的科研相對薄弱,學(xué)生社團難以從中獲得智力支持,活動水平相對較低。學(xué)生社團的工匠精神培養(yǎng)的難度在于工匠精神的傳承?;诂F(xiàn)代學(xué)徒制,建立具有高職特色的學(xué)生社團文化體系,形成“傳幫帶”的社團文化,能夠很好地將學(xué)生社團工匠精神傳承下去,是建設(shè)高水平學(xué)生社團的重要文化基礎(chǔ)。

        三、培養(yǎng)學(xué)生社團工匠精神的實施步驟

        第一步,進行基于現(xiàn)代學(xué)徒制的學(xué)生社團工匠精神的價值體系的構(gòu)建研究。研究現(xiàn)代學(xué)徒制視野下,應(yīng)當(dāng)在學(xué)生社團中營造什么樣的工匠精神,如何培養(yǎng)學(xué)生的工匠精神,最終形成學(xué)生社團工匠精神的價值體系。

        第二步,以工匠精神引領(lǐng),以工坊為載體,將真實工作場景、真實工程案例、真實工作過程、真實商業(yè)項目引入校園。在學(xué)校中選取若干個工科類學(xué)生社團試點,研究以工匠精神引領(lǐng),與行業(yè)領(lǐng)域知名企業(yè)合作。

        第三步,傳承工匠精神,依托學(xué)生社團,建立“傳幫帶”的現(xiàn)代學(xué)徒制學(xué)生社團文化,最終形成傳承工匠精神,具有高職特色的學(xué)生社團文化體系。

        基于現(xiàn)代學(xué)徒制,構(gòu)建學(xué)生社團工匠精神的價值體系,以工匠精神引領(lǐng),打造“一學(xué)生社團、一工匠工坊”的自學(xué)體系架構(gòu),傳承工匠精神,塑造具有高職特色的學(xué)生社團文化氛圍,培養(yǎng)具有工匠精神和精湛技藝的技術(shù)技能型人才,從而將人才輸送到珠三角重要行業(yè)領(lǐng)域。

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