趙茹
【摘要】完善的公司治理模式是中小商業(yè)銀行得以健康穩(wěn)定發(fā)展的前提條件,有效的股權管理是公司治理的基礎。本文分析中小商業(yè)銀行的風險事項與存在問題的股權溯源,探準中小商業(yè)銀行治理的痛點,并以股權的視角來提出提升中小商業(yè)銀行治理的有效策略,以期優(yōu)化中小商業(yè)銀行公司治理并促進金融穩(wěn)定。
【關鍵詞】中小商業(yè)銀行 風險事項 股權溯源 治理
一、中小商業(yè)銀行的風險事項
(一)中小商業(yè)銀行滋生腐敗風險
自2019年來,全國統(tǒng)計有30多名銀行高管因腐敗和利益輸送而落馬。一些中小商業(yè)銀行高管權力集中,使監(jiān)督機制流于表面。部分高層管理人員對風險缺乏全面的認識,對商業(yè)銀行的運營與決策有較強的個人主觀意識,將公共資源作為個人資源來挪用,使個人行為凌駕與商業(yè)銀行內部都控制機制之上,利用個人職務便利謀取私利,干預商業(yè)銀行的正常工作運轉。
(二)中小商業(yè)銀行的流動性風險隱患增大
近年來,由于上市銀行的資本乏力,銀行板塊出現(xiàn)大面積的破凈破發(fā),資本估值普遍偏低,資本流動性差,面臨著較大的發(fā)展瓶頸。從很大程度上來說,缺乏資本市場融資的資源平臺,中小商業(yè)銀行作為非上市銀行所面臨的流動性壓力更大。部分的中小商業(yè)銀行業(yè)務發(fā)展呈現(xiàn)出激進的特征,負債短期化、資產(chǎn)長期化的現(xiàn)象明顯容易引起資本流動性缺口。同時,由于同業(yè)業(yè)務擁有成本低、消耗少的優(yōu)勢,近年來,中小商業(yè)銀行依托此工具來調整產(chǎn)業(yè)負債結構,從而增加中小商業(yè)銀行的經(jīng)營收益。雖然銀保監(jiān)會會針對一些中小商業(yè)銀行同業(yè)業(yè)務的不規(guī)范經(jīng)營方式和風險管理不到位的問題,要求作出調整,但是部分中小商業(yè)銀行的落實狀況仍然不盡理想。
(三)操作風險頻發(fā)
從2019年起,銀行的嚴格監(jiān)管模式進入常態(tài)化,就不完全統(tǒng)計,截至2019年底銀保監(jiān)會機關等相關部門共下發(fā)了3418張罰單,呈現(xiàn)出操作風險頻發(fā)的特征。其中,農(nóng)村金融機構、國有銀行、股份制商業(yè)銀行、城市商業(yè)銀行的占比分別為36%,22%,11%,11%。從2019年第三季度的統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看,信貸業(yè)務與員工的行為管理是相關部門監(jiān)管處罰的高頻區(qū),罰單累計占總量的52.85%和17.29%。
二、中小商業(yè)銀行存在問題的股權溯源
(一)地方政府的控制導致中小商業(yè)銀行內部股權結構不合理和控制機制失靈
我國的中小商業(yè)銀行總量較大,股權的內部結構存在著較大的差異。由于長期以來,地方政府在金融發(fā)展領域中發(fā)揮著微薄的力量,而中小商業(yè)銀行作為地方發(fā)展最重要的資金來源,地方政府依托財政部門和國有企業(yè)控股來掌控中小商業(yè)銀行,從而完成地方的經(jīng)濟發(fā)展目標。在部分商業(yè)銀行的內部股權結構當中,地方政府控股的國有企業(yè)持股比例較大,一些地方政府主導者股東遴選、股權比例等重要關鍵事項,增加在中小商業(yè)銀行經(jīng)營管理中的發(fā)言權。這樣的發(fā)展模式,既擁有商業(yè)銀行市場經(jīng)營的形態(tài),又可以作為金融工具,促進地方經(jīng)濟增長目標。然而,不合理的內部股權結構會導致中小商業(yè)銀行內部控制機制的失靈,例如銀行組織結構官僚化、內部治理流于形式等。
(二)中小商業(yè)銀行的股東綜合能力和專業(yè)素養(yǎng)參差不齊
中小商業(yè)銀行內部的股東專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力參差不齊,無法為商業(yè)銀行的未來發(fā)展帶來良性幫助。甚至個別股東入股中小商業(yè)銀行存在著投機思想,利用個人的權利和職務便利為個人或他人謀取利益,無視銀行的內部管理規(guī)則和條例,導致中小商業(yè)銀行管理越位和錯位的現(xiàn)象十分嚴重,對中小商業(yè)銀行的經(jīng)營發(fā)展與運作模式帶來較大的風險。比如,一些股東利用關聯(lián)交易違法占用商業(yè)銀行的大量資金。此外,受到較長一段經(jīng)濟下行的壓力,商業(yè)銀行的股東為了緩解資金緊張,大規(guī)模質押、違法拍賣銀行股權來獲取中小商業(yè)銀行的運營資金。
三、提升中小商業(yè)銀行治理能力的有效對策
(一)明確股權管理部門的管理職權
首先要認真梳理并規(guī)范監(jiān)管部門關于股權管理的相關規(guī)定,加強和工商、法院以及稅務部門等相關部門的密切聯(lián)系,切實做好股權質押與轉讓等程序。打造一批專業(yè)的人才隊伍從事股權管理相關工作,加大對股權管理相關業(yè)務的培訓力度和重視程度,切實完善股權管理工作的基礎。其次,利用數(shù)字化手段健全和完善股權管理數(shù)字系統(tǒng),挖掘并開發(fā)適應監(jiān)管需要的信息管理系統(tǒng),做好與外部監(jiān)管部門的系統(tǒng)對接,完善信息系統(tǒng)的信息數(shù)據(jù)庫,掌握股東經(jīng)營管理的實時動態(tài),著力加強對股權變化的監(jiān)測管理,有效提高中小商業(yè)銀行內部的管理效率。
(二)探索優(yōu)化中小商業(yè)銀行內部股權結構的模式
積極優(yōu)化中小商業(yè)銀行內部股權結構,防止股權過度分散,造成高管權力的監(jiān)督失效,同時,也防止由于權力過度集中,導致公司治理結構失衡,損害中小股東的合法權益。應當適當引入地方經(jīng)營良好的非國有股份來分散中小商業(yè)銀行的股權,推進股權多元化治理,避免地方政府股權過大造成的行政化官僚化現(xiàn)象。對于過于分散的股權結構,應當強調優(yōu)質的國有或非國有企業(yè)作為重要股東,通過優(yōu)質企業(yè)持股增長,帶來內部股權結構與利益志衡的積極變化,逐步更替資本補充能力較弱以及發(fā)展目標不一致的股東,促進中小商業(yè)銀行形成較為合理的內部股權結構。
(三)加大中小商業(yè)銀行的透明度
提升中小商業(yè)銀行的信息透明度,促使在交易市場的參與者能夠平等自由的交換信息,強化中小商業(yè)銀行的內部控制,以及社會監(jiān)督機制,促進銀行的公司治理趨于完善。從披露內容而言,商業(yè)銀行應當按照相關的規(guī)定,向社會公開銀行股權信息、關聯(lián)交易信息、重大事項等內容,確保披露信息的詳細。從構成環(huán)節(jié)而言,需要確保。公開信息的完整性,采用廣泛的傳播渠道,保障投資者獲取信息的完整程度,以報告等形式公布在官方的網(wǎng)站或新聞媒體渠道上,以此獲得外部對中小商業(yè)銀行的信任,促進中小商業(yè)銀行與資本投資者的有效溝通。
參考文獻:
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