張美玉

中圖分類號(hào)：D267 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2020）08-110-02

摘 要 我們偉大的中國共產(chǎn)黨已經(jīng)走過了99年的風(fēng)雨歷程，發(fā)展成為世界第一大黨，中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)全國人民攻堅(jiān)克難，取得革命建設(shè)和改革開放的偉大勝利，建立了社會(huì)主義新中國。中華民族的偉大復(fù)興關(guān)鍵就是有中國共產(chǎn)黨這個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)就是要把黨建設(shè)的更加堅(jiān)強(qiáng)有力，新形勢(shì)下如何做好基層黨建工作是擺在我們面前的重大課題。

關(guān)鍵詞 理想信念 廉潔自律 隊(duì)伍建設(shè)

在新形勢(shì)下開展黨建工作是基層單位思想教育的需要，也是單位自身發(fā)展的動(dòng)力，是由當(dāng)今經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展決定的。在日常工作中我們要遵循事物發(fā)展的客觀規(guī)律，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，努力探索新形勢(shì)下黨建工作新方法、新途徑。

一、樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定踐行“兩個(gè)維護(hù)”

（一）把黨的政治建設(shè)擺在首位

認(rèn)真學(xué)習(xí)中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見，突出政治建設(shè)的統(tǒng)領(lǐng)作用，引導(dǎo)廣大黨員干部在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想上作表率，始終同黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央決策部署。

（二）發(fā)揮黨總支核心作用

堅(jiān)持黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹民主集中制，提高把方向、謀大局、定政策、促改革的能力和定力，結(jié)合巡視巡察整改任務(wù)落實(shí)，深入查找在抓黨建促發(fā)展中存在的重點(diǎn)難點(diǎn)問題和歷史遺留問題，提出治理目標(biāo)、明確著力重點(diǎn)、制定工作措施，把管黨治黨工作與公司經(jīng)營工作結(jié)合起來，確保黨建工作與主責(zé)主業(yè)融合促進(jìn)。

（三）嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制

按照一把手負(fù)總責(zé)原則，班子成員各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)模式，不斷強(qiáng)化各部門負(fù)責(zé)人抓本部門意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任。完善落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制和做好意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)梳理排查。將意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況作為黨建考核的主要內(nèi)容，定期開展督導(dǎo)檢查。

（四）進(jìn)一步加強(qiáng)政治生態(tài)建設(shè)

開展“涵養(yǎng)政治生態(tài)”專題討論，破立并舉，深入自查，列出正面清單和負(fù)面清單，將政治生態(tài)建設(shè)考核納入主體責(zé)任考核內(nèi)容。

二、深化思想引領(lǐng)，持續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想

（一）進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)把握習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求

通過培訓(xùn)、講黨課、專家授課、交流研討等方式，深化理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，抓好黨員干部政治思想建設(shè)。強(qiáng)化“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)平臺(tái)運(yùn)用，提高活躍度，實(shí)現(xiàn)全覆蓋面。

（二）深化理想信念和愛國主義教育

結(jié)合文物公司工作實(shí)際，以開展系列主題活動(dòng)為契機(jī)，圍繞堅(jiān)定“四個(gè)自信”，利用紅色文化和優(yōu)秀傳統(tǒng)文化資源，講好文化故事，努力打造充滿正能量、富有吸引力、引領(lǐng)黨員干部向上向善的黨內(nèi)政治文化。

（三）建設(shè)特色黨性教育基地

充分發(fā)揮文化旅游系統(tǒng)黨建資源豐富的優(yōu)勢(shì)，突出“對(duì)黨忠誠、愛國奉獻(xiàn)”主題，深入挖掘周鄧紀(jì)念館、平津戰(zhàn)役紀(jì)念館等紅色資源，打造一批現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn)、培養(yǎng)一批紅色講解員、使“對(duì)黨忠誠、愛國奉獻(xiàn)”的精神可觀、可感、可學(xué)，在廣大黨員干部群眾中樹立愛黨愛國的良好風(fēng)尚。

三、發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

（一）深化“五好黨支部”創(chuàng)建

全面提升組織力，強(qiáng)化政治功能。以建立支部工作標(biāo)準(zhǔn)體系為重點(diǎn)，按照“五個(gè)基本”要求，健全基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、開展基本活動(dòng)、完善基本制度、落實(shí)基本保障。抓好黨支部書記、黨員以及入黨積極分子培訓(xùn)，使黨員培訓(xùn)覆蓋率達(dá)到100%。加強(qiáng)黨費(fèi)使用管理，落實(shí)黨務(wù)公開制度。

（二）提高黨組織生活質(zhì)量

深入貫徹《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，著力抓好“三會(huì)一課”、主題黨日、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、談心談話等基本制度落實(shí)。

（三）扎實(shí)做好黨員管理工作

堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，建立健全五項(xiàng)工作制度，提升發(fā)展黨員工作水平。加強(qiáng)黨員檔案管理，做到發(fā)展程序規(guī)范、黨員檔案完整。管好用好黨員管理信息系統(tǒng)，促進(jìn)黨員管理工作創(chuàng)新。

（四）在黨建工作中求創(chuàng)新

堅(jiān)持把握正確方向，突出工作重點(diǎn)，注重工作創(chuàng)新，以更大的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和工作勁頭，抓好基層組織建設(shè)。嚴(yán)格黨員干部學(xué)習(xí)制度，深入探索新媒體背景下組織生活新模式。制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)教育計(jì)劃，加大黨員干部群眾教育力度，通過講黨課、座談、研討等形式，開展干群互動(dòng)學(xué)習(xí)，形成面向群眾探討學(xué)、樹立標(biāo)桿典型學(xué)、精讀理論系統(tǒng)學(xué)、聯(lián)系自身實(shí)際學(xué)習(xí)教育長效機(jī)制。

（五）突出職業(yè)特色，打造黨建品牌

一要圍繞公司工作抓黨建，發(fā)揮黨建對(duì)業(yè)務(wù)工作的促進(jìn)作用，做好重點(diǎn)任務(wù)的思想發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一思想、凝聚人心。二要注重文化熏陶，積極開展具有職業(yè)特色的文化活動(dòng)，增強(qiáng)黨員干部的職業(yè)榮譽(yù)感、歸屬感。三要發(fā)揮黨支部的主體作用，每個(gè)黨支部要結(jié)合工作實(shí)際，從群眾需求出發(fā)，圍繞中心工作，充分發(fā)揮新媒體平臺(tái)的作用，不斷開拓創(chuàng)新，努力形成一個(gè)支部一個(gè)特色，著力打造黨建品牌。

四、做好新時(shí)期選人用人工作

（一）按照標(biāo)準(zhǔn)選好配強(qiáng)干部

深入貫徹新時(shí)代黨的組織路線，堅(jiān)持黨管干部，嚴(yán)格執(zhí)行新修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，突出履職盡責(zé)、重點(diǎn)工作導(dǎo)向、基層一線導(dǎo)向，對(duì)政治首關(guān)不過的堅(jiān)決不用、搞歪門邪道的堅(jiān)決不用、庸碌無為的堅(jiān)決不用，形成清清爽爽、擔(dān)當(dāng)作為的氛圍。加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)鍛煉，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)人才合理流動(dòng)。

（二）進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)和隊(duì)伍建設(shè)，糾治用人上的不正之風(fēng)

加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育，樹立正確的宗旨觀念，自覺接受群眾的監(jiān)督，著力提高選人用人公信度，確保選拔任用工作都能得到大家的公認(rèn)，能夠在選拔任用工作的各個(gè)環(huán)節(jié)做到毫不松懈，嚴(yán)格程序。

（三）加大培養(yǎng)培訓(xùn)力度

將教育實(shí)踐活動(dòng)與實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合，與干部培訓(xùn)和人才培養(yǎng)有機(jī)結(jié)合，努力打造一支政治合格、德才兼?zhèn)洌軇偃涡聲r(shí)代文物工作發(fā)展需要的干部隊(duì)伍。創(chuàng)新拓展教育培訓(xùn)工作，堅(jiān)持全員培訓(xùn)、融合培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)，舉辦一系列有特色、有針對(duì)性的培訓(xùn)班次。

（四）加強(qiáng)專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)

進(jìn)一步完善人才培養(yǎng)規(guī)劃，積極為年輕專業(yè)人員搭建實(shí)踐平臺(tái)，派員參加專業(yè)培訓(xùn)課程，邀請(qǐng)專家名師到公司舉辦有針對(duì)性的知識(shí)講座，提高專業(yè)技術(shù)人員思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，努力打造一支結(jié)構(gòu)合理、創(chuàng)新型專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍。加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉，不斷提高干部隊(duì)伍的實(shí)際工作能力，為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

五、深化黨風(fēng)廉政建設(shè)

（一）深化形式主義官僚主義集中整治、不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項(xiàng)治理

認(rèn)真落實(shí)市文旅局黨組要求，突出整治重點(diǎn)，抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，重點(diǎn)整治表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差，重“痕”不重“績(jī)”，留“跡”不留“心”，上下一般粗，水流不到頭等問題。深入開展形式主義官僚主義、不作為不擔(dān)當(dāng)問題專題調(diào)研，建立問題臺(tái)賬，銷號(hào)落實(shí)。踐行黨的根本宗旨，創(chuàng)新群眾工作的思路和招法，健全完善黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度。

（二）認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定

持續(xù)查糾“四風(fēng)”，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，緊盯違反厲行節(jié)約、違規(guī)公務(wù)接待、違規(guī)因私出國（境）、違規(guī)兼職取酬、公款吃喝、公款旅游、公款送禮、私車公養(yǎng)等問題。對(duì)黨的十九大后仍然頂風(fēng)違紀(jì)的從嚴(yán)從重查處，一律通報(bào)曝光，形成有力震懾。

（三）深入推進(jìn)“三促工作”

黨總支組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述精神，教育引導(dǎo)全體黨員干部從案例中汲取教訓(xùn)，自覺遵紀(jì)守法。通過學(xué)習(xí)交流、參觀黨風(fēng)廉政專題展覽等方式，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)、家風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步落實(shí)履職談話和廉政談話制度，嚴(yán)把廉政風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管環(huán)節(jié)，強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)。

（四）建立科學(xué)監(jiān)督體系，對(duì)黨內(nèi)權(quán)力實(shí)行有效監(jiān)督

深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，充分發(fā)揮“第一種形態(tài)”的監(jiān)督作用，對(duì)履行“一崗雙責(zé)”有短板、全面從嚴(yán)治黨落實(shí)不到位的進(jìn)行約談提醒、嚴(yán)肅問責(zé)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于對(duì)受處分人員幫教工作管理辦法》，扎實(shí)做好紀(jì)律處分的“后半篇”文章。

（五）強(qiáng)化廉潔自律

一是加強(qiáng)對(duì)黨內(nèi)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴(yán)把選人用人關(guān)、廉潔關(guān)，從小事入手切實(shí)防范形式主義官僚主義。二是切實(shí)把全面從嚴(yán)治黨落細(xì)落實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員把任務(wù)分解到分管部門，督促各部門狠抓作風(fēng)建設(shè)，定期對(duì)照檢查，把該干的工作干好，把該管的人管住，形成層層抓落實(shí)的工作局面。三是抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，促進(jìn)以身作則、以上率下，引領(lǐng)“絕大多數(shù)”向上向善、慎獨(dú)慎行，形成黨內(nèi)政治文化的正能量。用黨章黨紀(jì)黨規(guī)約束黨員干部的言行，用正反兩方面的典型事例教育黨員干部勤政、廉政，用鐵的紀(jì)律強(qiáng)化黨員干部始終保持從嚴(yán)從實(shí)的工作作風(fēng)。黨總支每年與中層以上干部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，使黨員干部做到自己約束自己，自己要求自己。

六、強(qiáng)化監(jiān)督檢查，嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)

（一）健全黨建工作機(jī)制

強(qiáng)化黨總支主體責(zé)任、黨總支書記第一責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”。制定公司黨總支全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單和任務(wù)清單，對(duì)照清單抓好落實(shí)。

（二）改進(jìn)檢查考核評(píng)價(jià)方式

加強(qiáng)對(duì)開展基層黨建工作、落實(shí)重要制度情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。健立健全黨建工作考評(píng)機(jī)制，完善黨組織書記述職評(píng)議考核和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉工作。

（三）強(qiáng)化制度建設(shè)，促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展

一是嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度規(guī)定。進(jìn)一步完善修訂《天津市文物公司規(guī)章制度匯編》，堅(jiān)持用制度管權(quán)、管事、管人，認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度。二是以改促管，不斷加強(qiáng)文物庫房管理。進(jìn)一步強(qiáng)化文物商品管理，繼續(xù)開展庫存文物商品清查盤點(diǎn)工作。三是研究完善調(diào)研工作制度，深入到問題集中的部門，努力掌握第一手資料。嚴(yán)格執(zhí)行聯(lián)系點(diǎn)制度，虛心向干部職工學(xué)習(xí)，耐心聽取意見建議。四是堅(jiān)持一竿子插到底，研究制定服務(wù)部門、密切聯(lián)系群眾的相關(guān)制度，讓職工看到新變化。五是認(rèn)真貫徹全心全意依靠職工的方針，及時(shí)公開涉及公司發(fā)展戰(zhàn)略、干部選任等重大事項(xiàng)，調(diào)動(dòng)激發(fā)干部職工的參與感和獲得感。

（四）堅(jiān)持兩手抓兩促進(jìn)

調(diào)整優(yōu)化工作思路，提高標(biāo)準(zhǔn)，真抓實(shí)干。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、黨員爭(zhēng)先，重大任務(wù)建立責(zé)任清單，明確時(shí)限抓好貫徹落實(shí)。激勵(lì)公司黨員干部強(qiáng)素質(zhì)提能力、勇?lián)?dāng)善作為，努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，在提高文物事業(yè)發(fā)展水平上當(dāng)先鋒、作表率。

新時(shí)代新使命，基層黨建工作面臨新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，作為基層黨務(wù)工作者，我們將進(jìn)一步凝心聚力，不斷加強(qiáng)政治思想教育，開拓創(chuàng)新，強(qiáng)化監(jiān)管，引導(dǎo)廣大干部職工充分發(fā)揮積極作用，團(tuán)結(jié)協(xié)作，推動(dòng)公司各項(xiàng)事業(yè)不斷向善向好。