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        試析建筑企業(yè)稅收籌劃問(wèn)題與對(duì)策

        2020-10-21 04:53:08郭奉嬌
        財(cái)經(jīng)界·上旬刊 2020年9期
        關(guān)鍵詞:建筑企業(yè)問(wèn)題與對(duì)策

        郭奉嬌

        關(guān)鍵詞:建筑企業(yè)? 稅收策劃? 問(wèn)題與對(duì)策

        隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,我國(guó)建筑業(yè)也是穩(wěn)步發(fā)展,我國(guó)的稅收政策也隨之改變,適應(yīng)新的發(fā)展形勢(shì)。伴隨著稅收政策改革,新的稅務(wù)體系也在逐漸成型,那么建筑企業(yè)的稅收策劃問(wèn)題也面臨著新的挑戰(zhàn)。建筑企業(yè)的稅收策劃部門(mén),需要根據(jù)稅收改革政策調(diào)整稅收策劃,并且根據(jù)自身?xiàng)l件,選擇適合的策劃方案,而且建筑企業(yè)的經(jīng)濟(jì)體系是一個(gè)龐大的網(wǎng)絡(luò),牽一發(fā)而動(dòng)全身,稅收策劃問(wèn)題更加需要細(xì)心研究。

        一、建筑企業(yè)稅收政策的特征

        建筑企業(yè)是我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中的重要環(huán)節(jié),屬于我國(guó)支柱型的產(chǎn)業(yè),并且在稅收方面,建筑企業(yè)與其他產(chǎn)業(yè)不同,管理難度相比來(lái)說(shuō)較大。比如,一家企業(yè),首先需要進(jìn)行招投標(biāo)工作,隨后進(jìn)行施工,最后銷售,是一條完整的產(chǎn)業(yè)鏈,這當(dāng)中涉及的資金種類比一般企業(yè)多得多,因此需要更加規(guī)范的稅收策劃,來(lái)管理資金問(wèn)題。另外,新的稅務(wù)改革后,建筑企業(yè)的稅收種類有十多種,每一個(gè)稅種的性質(zhì)、繳納方式、適用性都是不同的,需要有條理地進(jìn)行稅收分類策劃,這就需要耗費(fèi)大量的人力資源。

        二、建筑企業(yè)稅收策劃存在的問(wèn)題

        (一)對(duì)稅收策劃存在認(rèn)知缺陷

        在建筑企業(yè)的發(fā)展運(yùn)行過(guò)程中,有多半以上企業(yè)未對(duì)稅收策劃形成高度重視,他們對(duì)稅收策劃存在意識(shí)淺薄,了解較少等問(wèn)題。根據(jù)目前情況進(jìn)行了一系列分析,發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)這類問(wèn)題的原因主要有兩大點(diǎn)。首先,就在于實(shí)施稅收策劃的時(shí)間安排不夠合理,相對(duì)應(yīng)的理論在我國(guó)各大企業(yè)中的應(yīng)用時(shí)間尚短,以至于在這個(gè)過(guò)程中能夠真正做到踐行落實(shí)稅收策劃這一工作的企業(yè)數(shù)量不多,其中多半還是外商投資企業(yè),建筑企業(yè)涉及極少。其次,就是根據(jù)企業(yè)自身而言,要想確保稅收策劃工作正常進(jìn)行,就必須要投入大量的物力、人力等資源,而這部分資源的投入,勢(shì)必會(huì)過(guò)度消耗企業(yè)的成本,以至于部分企業(yè)在開(kāi)展該項(xiàng)工作時(shí)缺乏積極性,沒(méi)有形成高度統(tǒng)一的稅收策劃認(rèn)識(shí)。

        (二)抵御風(fēng)險(xiǎn)能力較低

        針對(duì)稅收策劃而言,它本身就存在一定的可預(yù)見(jiàn)性。在進(jìn)行稅收策劃工作時(shí),需要與相關(guān)政策結(jié)合開(kāi)展,但是因?yàn)槎愂照呔哂袝r(shí)效性的特點(diǎn),而且執(zhí)行力度也不高,在實(shí)際開(kāi)展過(guò)程中會(huì)面臨多種不確定的因素,增加企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn),給企業(yè)造成嚴(yán)重的損。比如,在當(dāng)前稅收政策中,部分政策中的特定內(nèi)容被取消,或者部分政策較為模糊,稅收活動(dòng)的開(kāi)展缺乏相關(guān)科學(xué)支持,致使稅收策劃工作發(fā)生權(quán)限變化,影響企業(yè)健康發(fā)展。建筑企業(yè)中,負(fù)責(zé)稅收策劃工作的相關(guān)人員綜合素質(zhì)不高,面對(duì)突發(fā)狀況隨機(jī)應(yīng)變能力較低,再加上受到企業(yè)內(nèi)部因素的影響,如資金不足,管理機(jī)制不夠健全等,都會(huì)降低企業(yè)抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力,影響稅收工作的正常運(yùn)行。

        三、新時(shí)期建筑企業(yè)稅收籌劃問(wèn)題的解決對(duì)策

        (一)增強(qiáng)建筑企業(yè)管理者對(duì)納稅管理的策劃意識(shí)

        目前建筑企業(yè)的管理者對(duì)納稅管理的重視成都已經(jīng)提高,但是在管理過(guò)程中對(duì)稅收的策劃意識(shí)還不高,并沒(méi)有指定有效的措施減少稅收,保證生產(chǎn)成本,增加企業(yè)效益。建筑企業(yè)的管理者決定著企業(yè)的走向,對(duì)稅收的策劃意識(shí)也決定著企業(yè)的水稅收繳納情況。管理者如果對(duì)實(shí)時(shí)的稅收政策不清晰,或者是對(duì)稅收策劃這一概念的理解并不清晰,有些管理人員把稅收策劃粗俗地理解為偷稅漏稅,對(duì)企業(yè)的稅收策劃會(huì)產(chǎn)生不良影響,從而降低企業(yè)效益。對(duì)于企業(yè)稅收策劃來(lái)說(shuō),不僅僅是降低企業(yè)繳納稅款,更重要的是整合企業(yè)資源,加強(qiáng)企業(yè)溝通,增加財(cái)務(wù)部門(mén)與各部門(mén)往來(lái),從而加深對(duì)企業(yè)的了解,合理納稅。

        (二)打好堅(jiān)實(shí)的稅企合作關(guān)系

        公司在平常的納稅工作中很難避免不會(huì)和稅務(wù)機(jī)關(guān)、工作人員等的接觸,為了企業(yè)日后的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,必須要打好堅(jiān)實(shí)的的稅企合作關(guān)系。企業(yè)可以多和稅務(wù)機(jī)關(guān)部門(mén)交流溝通,將機(jī)關(guān)的要求標(biāo)準(zhǔn)作為企業(yè)自身發(fā)展的行為準(zhǔn)則,合法、合理、合規(guī)納稅。當(dāng)自身財(cái)務(wù)制度和國(guó)家稅法規(guī)定有出入時(shí),企業(yè)就應(yīng)該考慮如何才能和稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行有效溝通,在知法守法的前提下,得到相關(guān)部門(mén)的理解,盡量爭(zhēng)取在企業(yè)理解和稅法解釋方面做到一致,同時(shí)還要注意盡最大程度減小因信息不對(duì)稱而導(dǎo)致的涉稅風(fēng)險(xiǎn)。除此之外,企業(yè)還應(yīng)該多去了解稅收部門(mén)對(duì)相關(guān)政策的解讀,有利于企業(yè)及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身稅務(wù)管理中存在的不足,減小稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

        (三)企業(yè)實(shí)行涉稅風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制

        在我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平不斷提高的背景下,稅務(wù)制度的改革也不斷在推進(jìn),納稅的對(duì)象,納稅率、稅基也不斷變化。我國(guó)關(guān)于稅務(wù)的一系列法律法規(guī)也要不斷更新和改進(jìn),建筑行業(yè)正處于崛起的階段,因此涉及的稅收領(lǐng)域也比較快,涉稅風(fēng)險(xiǎn)也隨之提高。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),稅務(wù)的涉稅風(fēng)險(xiǎn)是客觀存在的事實(shí),并且涉稅風(fēng)險(xiǎn)可以將其劃分為外部稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和內(nèi)部稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。外部稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是無(wú)法控制的,而內(nèi)部稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)是可以提前檢測(cè)到風(fēng)險(xiǎn)因素而避免的,納稅籌劃具有提前籌劃的特點(diǎn),企業(yè)可以通過(guò)分析本身的納稅籌劃節(jié)點(diǎn),提出納稅籌劃采用的方法,構(gòu)建和企業(yè)相實(shí)行的涉稅風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,嚴(yán)格管理企業(yè)財(cái)政部門(mén),避免因納稅工作,帶來(lái)的涉稅風(fēng)險(xiǎn)影響企業(yè)的發(fā)展。

        四、結(jié)語(yǔ)

        當(dāng)前,我國(guó)建筑企業(yè)稅收策劃還存在一系列問(wèn)題與困難,應(yīng)結(jié)合稅收政策的更新找到稅收策劃問(wèn)題的應(yīng)對(duì)方案。在新時(shí)代背景下,只有不斷努力,抵御困難,才能實(shí)現(xiàn)行業(yè)的不斷進(jìn)步,社會(huì)的不斷發(fā)展。

        參考文獻(xiàn)

        [1]趙琳.新時(shí)期下建筑企業(yè)稅收籌劃問(wèn)題與對(duì)策研究[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2020(07):162+166.

        [2]孫娟.新時(shí)期建筑企業(yè)稅收籌劃問(wèn)題與對(duì)策探討[J].財(cái)經(jīng)界,2019(12):239-240.

        [3]閆辰龍.當(dāng)前建筑企業(yè)稅收籌劃問(wèn)題與對(duì)策[J].財(cái)經(jīng)界,2019(11):249-250.

        [4]汪于明.淺析建筑施工企業(yè)稅收籌劃存在的問(wèn)題及對(duì)策[J].納稅,2019,13(15):45-46.

        [5]崔淑芬.新時(shí)期下建筑企業(yè)稅收籌劃問(wèn)題與對(duì)策研究[J].經(jīng)貿(mào)實(shí)踐,2018(22):82.

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