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        育人之路從“心”開始

        2020-10-12 14:42:09廖海萍
        關(guān)鍵詞:心育管理策略

        廖海萍

        【摘 要】在高中班級(jí)管理中,班主任作為主要負(fù)責(zé)人,在實(shí)施班級(jí)管理中發(fā)揮著重要作用,是有效聯(lián)接學(xué)校、班級(jí)、學(xué)生及家長(zhǎng)各方相互了解、默契溝通、相互配合、推進(jìn)班級(jí)管理的橋梁和紐帶。班主任工作質(zhì)量高低,決定著班級(jí)秩序維護(hù)、教學(xué)質(zhì)量提高及學(xué)生的學(xué)習(xí)、身心全面發(fā)展。需要教師在日常管理中,根據(jù)高中生的年齡特點(diǎn)及思維方式,采取有針對(duì)性的管理措施,以促進(jìn)民主、和諧、規(guī)范、高效的班級(jí)管理。本文就高中班主任實(shí)施班級(jí)管理策略進(jìn)行探究,以期對(duì)提高高中班級(jí)管理水平有所增益。

        【關(guān)鍵詞】育人之路;心育;管理策略

        班級(jí)管理是為達(dá)成教育目標(biāo),學(xué)生與教師共同參與,根據(jù)班級(jí)實(shí)際情況協(xié)調(diào)各種關(guān)系的有計(jì)劃、有組織的活動(dòng)。高中班主任工作看似瑣碎而繁雜,但關(guān)系著學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境營(yíng)造、班級(jí)管理秩序的維護(hù)及學(xué)生生活交際等各工作,擔(dān)負(fù)著育人管理的重要職責(zé)。需要教師充分認(rèn)識(shí)到自身在學(xué)生成長(zhǎng)及樹立正確世界觀、人生觀和價(jià)值觀方面的重要職責(zé),在開展工作中,要吸納先進(jìn)的管理理念,以學(xué)生為本,圍繞學(xué)生學(xué)習(xí)、生活及思想需求,積極探究科學(xué)、有效的管理模式,以促進(jìn)民主、和諧班級(jí)文化的構(gòu)建,為學(xué)生的學(xué)習(xí)及人格成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的環(huán)境。具體到實(shí)踐工作中,應(yīng)注重以“心”育人,用自己的真心、愛心、細(xì)心、耐心及信心對(duì)待學(xué)生,開展班級(jí)管理,真正發(fā)揮好班級(jí)管理對(duì)學(xué)生管理、關(guān)愛、引導(dǎo)、幫助等各項(xiàng)管理職能,促進(jìn)學(xué)生品格、個(gè)性及學(xué)業(yè)方面實(shí)現(xiàn)同步提升。

        一、高中班主任班級(jí)管理中存在的問(wèn)題

        結(jié)合高中班主任管理工作實(shí)踐,目前主要存在如下問(wèn)題:一是靠經(jīng)驗(yàn)管理班級(jí)。受傳統(tǒng)班級(jí)管理理念的影響,部分班主任未能及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念,仍采用傳統(tǒng)模式來(lái)管理班級(jí),管理模式缺乏變通與創(chuàng)新,難以適應(yīng)新課改背景下對(duì)班級(jí)管理工作的新要求。這種模式主要體現(xiàn)為,一是認(rèn)為班級(jí)管理的職責(zé)和目標(biāo)就是對(duì)學(xué)生言語(yǔ)、思想及行為的監(jiān)管,要嚴(yán)格按照班規(guī)管理學(xué)生,學(xué)生要完全服從班主任的管理權(quán)威。這種傳統(tǒng)的管理理念,沒有給予學(xué)生民主管理,忽視了學(xué)生個(gè)性化發(fā)展要求,不利于學(xué)生的成長(zhǎng)與個(gè)人發(fā)展;部分班主任在管理中依賴自己的主觀意愿,未能落實(shí)生本教育及管理理念,缺乏對(duì)學(xué)生主觀能動(dòng)性的激發(fā)和培養(yǎng),導(dǎo)致班級(jí)管理墨守成規(guī),不利于和諧班級(jí)的構(gòu)建和教育目標(biāo)的達(dá)成。二是缺乏統(tǒng)籌管理的意識(shí)。表現(xiàn)在管理工作中只注重與學(xué)生學(xué)習(xí)相關(guān)的事務(wù)管理,而對(duì)于學(xué)生思想、道德品格的培養(yǎng)與管理則有所忽視,有違于當(dāng)下素質(zhì)教育理念,不利于學(xué)生綜合素養(yǎng)及能力的全面發(fā)展。有的班主任不能用發(fā)展的眼光看待學(xué)生,特別是對(duì)學(xué)困生的心理及培養(yǎng)方面關(guān)注不夠。三是班級(jí)管理標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)識(shí)不清。表現(xiàn)在沒有建立一套完整的班級(jí)管理評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)與體系,導(dǎo)致班主任在工作中更多關(guān)注日常學(xué)生行為、班紀(jì)班規(guī)管理,而沒有顧及到班級(jí)管理的方方面面,影響了班級(jí)管理水平的提升。

        二、高中班主任實(shí)施班級(jí)管理策略

        班主任是學(xué)生的人生導(dǎo)師,處在青春期初期的高中生面臨著人生觀的選擇、世界觀的形成和價(jià)值觀的判定。作為引路人,高中班主任責(zé)任重大。

        (一)以真心對(duì)待學(xué)生推進(jìn)班級(jí)和諧管理

        作為班主任,其管理的對(duì)象是已經(jīng)具備了一定的生活閱歷且對(duì)世界形成了良好的認(rèn)知和態(tài)度的學(xué)生,他們有自己的價(jià)值觀,有自己的個(gè)性發(fā)展需求。高中班級(jí)教學(xué)任務(wù)的完成情況及管理情況和班主任的人格有著十分密切的關(guān)系。因此,需要班主任在管理中樹立真誠(chéng)之心以對(duì)待每一位同學(xué),包括關(guān)注到每位學(xué)生的學(xué)習(xí)生活及思想情況,做到公平、理性、客觀,沒有歧視,一視同仁,尊重每一位學(xué)生。如,我所管理的班級(jí)中,有一位家境特殊、性格內(nèi)向孤僻敏感的學(xué)生,由于性格原因,加上學(xué)習(xí)不佳,具有明顯內(nèi)向、自卑但又希望得到老師同學(xué)關(guān)注的心理。為了保護(hù)學(xué)生的自尊心,我開始關(guān)注其各方面的表現(xiàn),對(duì)于其擅長(zhǎng)的籃球技能,鼓勵(lì)他報(bào)名參加籃球比賽,通過(guò)努力為班集體爭(zhēng)得榮譽(yù);學(xué)習(xí)方面稍有進(jìn)步,我就會(huì)及時(shí)給予表?yè)P(yáng),逐步發(fā)揮其在班級(jí)中的作用并建立自我表現(xiàn)和人際交往的自信心,為學(xué)生的學(xué)習(xí)生活及身心成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的環(huán)境。

        (二)以愛心對(duì)待學(xué)生以開展班級(jí)管理工作

        作為高中班主任,要高效開展班級(jí)管理工作,確保各項(xiàng)管理措施順利實(shí)施,就要從內(nèi)心接納每一位學(xué)生,以愛心對(duì)待每位學(xué)生。包括了解學(xué)生的喜怒哀樂(lè),并為需要幫助的學(xué)生提供良好的環(huán)境、情感、教育支持,使學(xué)生在困難時(shí)能夠信賴并尋求班主任的幫助,能夠心悅誠(chéng)服地認(rèn)可接納教師的批評(píng)和指導(dǎo),并主動(dòng)從各方面積極配合輔助班級(jí)管理工作。而發(fā)揮學(xué)生的能動(dòng)作用,增強(qiáng)其在班級(jí)管理方面的責(zé)任意識(shí),實(shí)現(xiàn)班級(jí)自主化管理,才是班級(jí)管理的最佳境界,班主任要將激發(fā)學(xué)生自主管理意識(shí)作為班級(jí)管理工作的落腳點(diǎn),依靠學(xué)生的智慧和力量共同構(gòu)建溫馨、和諧的班集體。在班級(jí)管理中,教師的關(guān)注點(diǎn)要針對(duì)全班每位學(xué)生,真正從了解學(xué)生各方面需求,并能夠換位思考,從學(xué)生的角度體察其要求,基于這種充滿愛心的管理,更容易與學(xué)生形成共情,為班級(jí)民主管理奠定良好的基礎(chǔ)。特別是班級(jí)中家庭困難、學(xué)習(xí)吃力的學(xué)生,教師更要多關(guān)注,通過(guò)私下溝通、家訪、密切與家長(zhǎng)的聯(lián)系等,以實(shí)現(xiàn)家校合作,為學(xué)生創(chuàng)造溫暖、樂(lè)觀的學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)環(huán)境。如,我所帶的班級(jí)中,有幾位單親家庭的孩子,與其他學(xué)生相比,單親家庭成長(zhǎng)的學(xué)生內(nèi)心更為細(xì)膩敏感,我在平時(shí)會(huì)經(jīng)常與他們交流,了解其學(xué)習(xí)、生活中的困難,并為其提供及時(shí)的幫助,讓學(xué)生感受到學(xué)校、班級(jí)的溫暖。對(duì)于班級(jí)中的后進(jìn)生,重要工作點(diǎn)在于改變不良學(xué)習(xí)習(xí)慣,激發(fā)其學(xué)習(xí)的自信心。為此,我與其他學(xué)科的教師多溝通,使這些任課教師有意識(shí)地通過(guò)課堂提問(wèn)、個(gè)別解答、作業(yè)評(píng)語(yǔ)、公開表?yè)P(yáng)等方式,肯定學(xué)生學(xué)習(xí)中的細(xì)微進(jìn)步,使其增強(qiáng)學(xué)習(xí)自信。通過(guò)這種充滿愛心的教育管理,與全體學(xué)生建立良好的亦師亦友的關(guān)系,這一點(diǎn)對(duì)于構(gòu)建融洽師生關(guān)系、推動(dòng)班級(jí)綜合管理工作的提升有重要意義。

        (三)以細(xì)心關(guān)注學(xué)生點(diǎn)滴進(jìn)步以推進(jìn)管理

        在班級(jí)事務(wù)中,班級(jí)管理涵蓋了學(xué)生德育教育、學(xué)習(xí)管理、班級(jí)文化建設(shè)、家長(zhǎng)聯(lián)系溝通等各方面,班級(jí)管理應(yīng)與學(xué)生多溝通,了解他們對(duì)于班級(jí)管理的需求和見解,使其參與到班級(jí)日常管理中。因此,班主任要從學(xué)生成績(jī)的變化、思想情緒的變化、性格習(xí)慣的變化及人際交往中的變化等各個(gè)方面悉心關(guān)注,了解變化的原因并思考有針對(duì)性的解決方法。這樣才能使班級(jí)管理工作滿足學(xué)生所需。如,班主任要密切與課任老師、家長(zhǎng)的聯(lián)系,全面掌握每位學(xué)生在家中、學(xué)校的學(xué)習(xí)生活,掌握其點(diǎn)滴進(jìn)步,并及時(shí)加以鼓勵(lì),這既是對(duì)學(xué)生的激勵(lì),也是對(duì)其他學(xué)生的一種引導(dǎo)。讓學(xué)生時(shí)時(shí)感受到班主任的關(guān)愛,增強(qiáng)其學(xué)生自信、交友自信和參與班級(jí)事務(wù)的管理自信。只有調(diào)動(dòng)起每位學(xué)生的主觀能動(dòng)性,才能保證班級(jí)各項(xiàng)管理工作井然有序。

        (四)以耐心傾聽學(xué)生需求以夯實(shí)管理基礎(chǔ)

        在一個(gè)班級(jí)中,無(wú)論在學(xué)習(xí)上,還是在行為習(xí)慣或個(gè)人品格上,不同的學(xué)生都會(huì)有不同的特質(zhì),因而總會(huì)存在一些學(xué)困生。造成這些學(xué)困生的原因有多方面,從而造成學(xué)生在不同方面存在一定的心理、行為障礙。學(xué)生的這些障礙就是實(shí)施班級(jí)管理的立足點(diǎn),也是優(yōu)化班級(jí)管理的關(guān)鍵點(diǎn)。需要班主任在傾聽、了解和幫助學(xué)生消除各種障礙的工作中保持足夠的耐心,準(zhǔn)確把握每位學(xué)生的需求,制定相應(yīng)的管理措施。如,在高二階段,不少學(xué)生對(duì)于高考選擇文科還是理科會(huì)產(chǎn)生困擾難以決定,我根據(jù)學(xué)生日常興趣愛好、個(gè)人特質(zhì)、成績(jī)情況、家庭經(jīng)濟(jì)情況及未來(lái)職業(yè)發(fā)展愿望等方面幫助學(xué)生進(jìn)行分析,使其對(duì)自身的優(yōu)、劣勢(shì)有清晰感知,基于這種客觀的分析,幫助學(xué)生做出正確的選擇,使學(xué)生在高二階段明確了努力的方面并全心投入到學(xué)習(xí)中。所以,每位學(xué)生在日常學(xué)習(xí)、生活中都會(huì)面對(duì)一定問(wèn)題,教師決不能以工作繁忙為理由,有怕麻煩、放棄的心理,放松對(duì)學(xué)生的關(guān)心和幫助,這樣會(huì)導(dǎo)致一些學(xué)生的困惑找不到解決方法而影響其思想的穩(wěn)定,有的學(xué)生也許會(huì)由此自我放棄,在思想及行為方面自我否定,這種行為不僅會(huì)對(duì)班級(jí)整體管理帶來(lái)阻力,也沒有盡好班主任的管理職責(zé)。面對(duì)這部分學(xué)生,班主任切忌急躁之心,要有足夠的耐心,找準(zhǔn)方法耐心疏導(dǎo),逐步消除其思想、行為方面存在的問(wèn)題。這個(gè)過(guò)程不可能短時(shí)間產(chǎn)生效果,需要班主任堅(jiān)持長(zhǎng)期關(guān)注、耐心溝通、逐一化解,以自己的耐心贏得學(xué)生的理解、尊重,用自己的責(zé)任心和耐心感化學(xué)生,促使他們由內(nèi)而外改變自身言行和思想并跟上班級(jí)管理的步伐。

        (五)樹立班級(jí)管理信心有序推進(jìn)班級(jí)管理

        要實(shí)施有針對(duì)性、高效的管理,班主任要講究方式方法,了解學(xué)生的心理及思維方式,在實(shí)踐中增長(zhǎng)自己的管理經(jīng)驗(yàn)和管理智慧。要正確看待班級(jí)管理中存在的多方面問(wèn)題,采取科學(xué)、民主管理兩種模式實(shí)施班級(jí)管理。班主任要注重自身能力、素養(yǎng)的提升,樹立正確的職業(yè)價(jià)值觀,以提高班級(jí)管理的信心。在班級(jí)管理中,為了提高學(xué)生參與班級(jí)管理的積極性,我在班級(jí)中重新組織了一次班委會(huì)成員的選舉,將在思想品德、學(xué)習(xí)素養(yǎng)、文體特長(zhǎng)、個(gè)人威望等方面有突出表現(xiàn)的學(xué)生吸納到班委會(huì),并在班級(jí)管理中各有分工,鼓勵(lì)其對(duì)自己所負(fù)責(zé)的管理方面創(chuàng)新思維,敢于大膽管理,激發(fā)了學(xué)生潛在的管理能力。實(shí)踐證明,這種依靠學(xué)生管理為主、教師管理為輔的形式,激發(fā)了學(xué)生的管理責(zé)任心和智慧。同時(shí),我在日常管理中經(jīng)常聽取學(xué)生關(guān)于班級(jí)管理的建議,并了解每位學(xué)生所長(zhǎng),使其在班級(jí)管理中承擔(dān)一定的職責(zé),引導(dǎo)學(xué)生自覺參與到班級(jí)管理事務(wù)中。這種科學(xué)、民主、學(xué)生自治的管理模式,更有助于增強(qiáng)自己對(duì)班級(jí)管理工作的信心和駕馭能力,實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)到主動(dòng)的管理。

        綜上所述,高中班主任管理工作是一項(xiàng)需要用心思考、用心實(shí)踐、用心管理的工作。只有具備良好的工作責(zé)任心,才會(huì)使班主任以“心”育人,用自己的真心、愛心、細(xì)心、耐心及信心來(lái)對(duì)待學(xué)生,真正發(fā)揮好班級(jí)管理對(duì)學(xué)生管理、關(guān)愛、引導(dǎo)、幫助等各項(xiàng)管理職能,促進(jìn)高中班級(jí)管理水平不斷提升。

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