許達(dá)志 高妍 肖小勇
[摘 要] 基于學(xué)科競賽對大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)和提升這一基本理論,梳理了近年來湖南省學(xué)科競賽的發(fā)展變化,指出現(xiàn)有競賽體系在推動高校治理改革、引導(dǎo)課程建設(shè)、促進(jìn)教師科研、培養(yǎng)學(xué)生能力方面的優(yōu)勢和不足,并提出了相應(yīng)的改革建議。
[關(guān)鍵詞] 學(xué)科競賽;實踐創(chuàng)新;能力培養(yǎng)
[基金項目] 湖南文理學(xué)院教改一般項目“湖南高校大學(xué)生學(xué)科競賽管理體系研究”(JGYB1593) 教育部人文社會科學(xué)研究項目“‘2011計劃進(jìn)程中協(xié)同創(chuàng)新組織的多層結(jié)構(gòu)、跨層作用及其界面管理研究”(16YJAZH066);教育部高教司產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育人項目“產(chǎn)教融合背景下經(jīng)管類專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)‘1234模式”研究(教高司函[2018]4號-201702038103)
[作者簡介] 許達(dá)志(1983—),男,湖南祁陽人,湖南文理學(xué)院經(jīng)管學(xué)院講師,公共管理博士在讀,研究方向為公共管理、組織管理與政策創(chuàng)新;高 妍(1980—),女,湖南常德人,湖南文理學(xué)院藝術(shù)學(xué)院講師,藝術(shù)管理博士在讀,研究方向為高等藝術(shù)教育管理、人力資源管理;肖小勇(1968—),男,湖南邵陽人,湖南文理學(xué)院經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院院長、教授、博士,主要從事共享經(jīng)濟(jì)、知識與技術(shù)創(chuàng)新管理研究。
[中圖分類號] G642.0 ? ?[文獻(xiàn)標(biāo)識碼] A ? ?[文章編號] 1674-9324(2020)29-0245-02 ? ?[收稿日期] 2020-06-19
一、我國學(xué)科競賽的發(fā)展和現(xiàn)狀
我國學(xué)科競賽發(fā)展大致經(jīng)歷了起步、鋪開到繁榮的三個階段。時間跨度上與20世紀(jì)80年代初高等教育的恢復(fù)、1989年第一屆挑戰(zhàn)杯“挑戰(zhàn)杯”到21世紀(jì)初高校擴(kuò)招相吻合[1]?,F(xiàn)在已基本形成了面向不同學(xué)科、不同層次的全面覆蓋的學(xué)科競賽體系。
從國內(nèi)的學(xué)科競賽成績來看,理工科高校勢頭強(qiáng)勁,雙一流高校優(yōu)勢明顯,不同區(qū)域高校表現(xiàn)差異較大。根據(jù)2020年2月,中國高等教學(xué)學(xué)會《高校競賽評估與管理體系研究》專家工作組研發(fā)的2015—2019年和2019年全國普通高校學(xué)科競賽排行結(jié)果顯示,在全國1172所本科院校進(jìn)入的排行榜中,哈爾濱工業(yè)大學(xué)以635項獲獎,總分定位100分排名第一。在前100名中,理工類高校最搶眼,占據(jù)了64席;綜合類高校26所,師范類7所,農(nóng)林類3所。在前300名中,理工類高校149所,綜合類78所,師范類35所,農(nóng)林類18所,人文社科類18所,醫(yī)藥類2所。與此同時,“雙一流”建設(shè)高校名列前茅。在前100名中,世界一流大學(xué)建設(shè)高校35所,世界一流學(xué)科建設(shè)高校31所;在前300名中,世界一流大學(xué)建設(shè)高校41所,世界一流學(xué)科建設(shè)高校68所。不同區(qū)域的高校表現(xiàn)差異明顯。從區(qū)域來看,東部地區(qū)優(yōu)勢明顯,得分占總分47.61%,中部地區(qū)占21.75%,西部地區(qū)占20.24%,東北地區(qū)占10.4%。高校數(shù)量分布來看,前三名分別是江蘇省24所,北京市22所,山東省20所,基本上與高等教育資源強(qiáng)省分布相吻合。
二、近年來湖南省大學(xué)生學(xué)科競賽的發(fā)展
為貫徹落實高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革精神,鍛煉和培養(yǎng)大學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、實踐動手能力、研究創(chuàng)新能力和團(tuán)隊協(xié)作精神全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,加快建設(shè)高水平本科教育,湖南省大學(xué)生學(xué)科競賽發(fā)展迅猛。
(一)賽事增加、規(guī)模擴(kuò)大,涵蓋學(xué)科更加廣泛
通過對省廳發(fā)文統(tǒng)計得知,湖南省大學(xué)生學(xué)科競賽的賽事項目大致增長情況。其中,2014年和2015年都是14項,2016年21項,2017年的22項,2018年24項。到了2019年,省內(nèi)學(xué)科賽事更是擴(kuò)充到了27個項目。梳理2019年度湖南省的27項競賽不難看出,賽事的項目既有多年歷史沿襲和傳統(tǒng)學(xué)科競賽,也有參賽面廣不限定專業(yè)的跨專業(yè)實踐平臺,還有與學(xué)科前沿和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展密切結(jié)合的新型賽事。加上各高校的初賽、選拔和培訓(xùn),這使得湖南省高校的學(xué)生的參賽規(guī)模、競賽參與面不斷擴(kuò)大。有興趣和有志于學(xué)科競賽有突破的在校生幾乎都能找到與自己專業(yè)、學(xué)科相匹配的競賽項目[2]。
(二)高校重視、組織得力、二級學(xué)院精心備賽
湖南省的大學(xué)生學(xué)科競賽都是由省教育廳高教處負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理。每個競賽活動都單獨成立了競賽組委會具體組織實施。在高校對應(yīng)的是學(xué)校黨委行政的高度重視,教務(wù)處和二級學(xué)院的精心組織。主要包括:認(rèn)真組織初賽遴選、組建優(yōu)質(zhì)指導(dǎo)團(tuán)隊、深入研究競賽項目、精心開展賽事訓(xùn)練、組織優(yōu)秀團(tuán)隊參賽,進(jìn)而實現(xiàn)了學(xué)科競賽和教學(xué)教改的同步提升,教師科研和競賽項目的有機(jī)結(jié)合[3,4]。在很大程度上,學(xué)科競賽的組織也是許多高校開展校院二級管理探索的試金石。在明確目標(biāo)任務(wù)的同時,給予經(jīng)費和管理最大權(quán)限,校院簽訂相關(guān)協(xié)議,競賽效果逐步提升。
(三)經(jīng)費保障,激勵到位,獲獎得到各方認(rèn)可
針對近年來,學(xué)科競賽的規(guī)模不斷擴(kuò)大,各高校在精心備賽的同時,在競賽經(jīng)費投入保障、指導(dǎo)教師課時確認(rèn)、師生獲獎?wù)J可運用方面出臺了一系列的辦法和舉措,真正實現(xiàn)了經(jīng)費有保障、激勵促先進(jìn)、獲獎有價值。例如在經(jīng)費投入上,學(xué)校層面優(yōu)先報賬,確保了參賽學(xué)生沒有經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。在激勵措施上,對于獲獎的國家級、省級和校級獎勵的精神和物質(zhì)層面與其他教學(xué)科研獲獎等同對待,解決了師生的后顧之憂。在獎項價值上,學(xué)生課程成績加權(quán)、評優(yōu)評先、推優(yōu)入黨、考研考公都給予適當(dāng)獎勵。各高校在錄取研究生過程中對于競賽獲獎的重視,企業(yè)在學(xué)生求職面試應(yīng)聘中對于獎勵含金量的認(rèn)可等一系列社會反響,都讓競賽的獲獎不斷得到各方的認(rèn)可。
三、基于學(xué)科競賽的大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)體系構(gòu)建
(一)構(gòu)建多層次全方位競賽體系,引導(dǎo)學(xué)生全面參賽
高校要在教育行政主管部門的競賽引導(dǎo)下,通過院級選拔、校級選拔框定培訓(xùn)對象,通過有效培訓(xùn),推報地區(qū)省級選拔,積極鼓勵和創(chuàng)造條件,組織參加國家級競賽。同時,在目標(biāo)、類別、層次和階段上構(gòu)建多層次全方位的競賽體系,積極引導(dǎo)和鼓勵學(xué)生全面參賽。既要重點突破、優(yōu)中選優(yōu),也要點面結(jié)合、實現(xiàn)競賽覆蓋。
(二)促進(jìn)競賽與教學(xué)的充分結(jié)合,提升學(xué)科競賽內(nèi)涵
高校要因賽施策,根據(jù)競賽需要適時調(diào)整培養(yǎng)方案或開課計劃,促進(jìn)課程改革,通過課程設(shè)計、翻轉(zhuǎn)課堂等多種形式,促使學(xué)科競賽與理論教學(xué)充分結(jié)合。改革實踐教學(xué)的模式,把學(xué)科競賽作為課程設(shè)計、集中實踐中一個環(huán)節(jié)或者全過程的予以認(rèn)可,還要銜接好開放實驗室的認(rèn)定[5]。對于理工科探索和實操類競賽,要增強(qiáng)競賽項目與教師科研的結(jié)合,形成合力促教研。在文科類競賽中,要注重專業(yè)基礎(chǔ)掌握與專業(yè)能力培養(yǎng)結(jié)合,以賽帶練促改,加深加快文科教學(xué)內(nèi)涵建設(shè)。
(三)努力實現(xiàn)多主體的良性互動,深化競賽運行機(jī)制
在學(xué)科競賽中,尤其要注意校院二級管理運用。要充分發(fā)揮競賽治理體系中,多元主體參與,上級充分授權(quán),有效溝通的優(yōu)勢,及時調(diào)整比賽方案和培訓(xùn)計劃。充分利用大學(xué)生的科研學(xué)習(xí)社團(tuán),培養(yǎng)學(xué)生自我管理,自主訓(xùn)練,既可以在一定程度上促進(jìn)科研能力提升,改進(jìn)社團(tuán)的管理,也可以培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊合作精神。在培訓(xùn)的環(huán)節(jié)中,要注意師生良性互動,教學(xué)相長。同時,合理利用學(xué)校的各種資源和校友企業(yè)的優(yōu)勢,鼓勵企業(yè)單位的有效參與。根據(jù)不同比賽的需要,組建跨專業(yè)的學(xué)生團(tuán)隊,鼓勵小組合作和內(nèi)部競爭,理順競賽運行機(jī)制。
(四)經(jīng)費人員政策上全方位保障,保證競賽成果運用
在組織管理、師資隊伍、經(jīng)費投入和獎勵認(rèn)定上,給予全方位的保障。并以此來明確學(xué)校學(xué)科競賽的主管部門、校園兩級各自職責(zé)、規(guī)范競賽管理程序以及有關(guān)的獎勵措施和獎勵辦法的實施到位。在校內(nèi)選拔、參賽組訓(xùn),工作核算、績效獎勵、學(xué)分認(rèn)定、評優(yōu)推先等各個環(huán)節(jié),形成較為規(guī)范的管理體系。
參考文獻(xiàn)
[1]2019全國普通高校學(xué)科競賽排行榜正式發(fā)布[EB/OL].2020-02-22.https://news.eol.cn/yaowen/202002/t20200222_1713122.shtml
[2]楊玨,張文明.以科技競賽為載體 提升大學(xué)生創(chuàng)新實踐能力[J].中國高等教育,2014(20):30-32.
[3]杜偵,曹慧麗,魏琳華,李聰.依托科技創(chuàng)新競賽 培養(yǎng)應(yīng)用型人才[J].教育研究,2013,34(9):153-157,159.
[4]郭紅霞.教學(xué)設(shè)計的價值提升:從教學(xué)競賽走向普通課堂[J].現(xiàn)代教育技術(shù),2014,24(9):30-35.
[5]曾慶均,曾曉松.以培養(yǎng)大學(xué)生實踐創(chuàng)新能力為導(dǎo)向的多層次全方位學(xué)科競賽體系構(gòu)建與實踐[J].重慶工商大學(xué)學(xué)報(自然科學(xué)版),2012,29(4):101-106.