摘要：會(huì)計(jì)信息是公司治理中不可或缺的因素，本文以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息為主，闡述了會(huì)計(jì)信息在公司治理中發(fā)揮的作用，并對(duì)影響會(huì)計(jì)信息發(fā)揮作用的因素進(jìn)行分析，提出加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的監(jiān)督機(jī)制、培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)性會(huì)計(jì)人才和加強(qiáng)大數(shù)據(jù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的建設(shè)三點(diǎn)建議，提高會(huì)計(jì)信息的有用性。

關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)信息; 公司治理; 有用性

一、會(huì)計(jì)信息在公司治理中發(fā)揮的作用

（一）促進(jìn)企業(yè)與投資者之間的信息溝通

企業(yè)若要長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定的發(fā)展，需保證其資金鏈的充足，企業(yè)需要通過(guò)會(huì)計(jì)信息反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，而投資者也需要通過(guò)會(huì)計(jì)信息的記錄和報(bào)告評(píng)估企業(yè)的價(jià)值和未來(lái)發(fā)展?fàn)顩r決定是否進(jìn)行投資。因此，會(huì)計(jì)信息成為企業(yè)與投資者或潛在投資者之間有效信息溝通的橋梁。一方面，會(huì)計(jì)信息于投資者而言，最重要的作用就是確定企業(yè)是否具有盈利能力或能否達(dá)到預(yù)期的盈利能力，從而幫助投資者合理的配置投資的資金。另一方面，會(huì)計(jì)信息會(huì)影響到股票的價(jià)格。在高速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)中，信息傳播速度快，公司呈現(xiàn)好的會(huì)計(jì)信息會(huì)促進(jìn)股票價(jià)格的上升，同時(shí)任何不利的消息都會(huì)使股價(jià)大跌。

（二）提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策能力

首先，企業(yè)的會(huì)計(jì)信息能夠在其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中起到預(yù)測(cè)、計(jì)劃、核算和決策等多方面的作用，同時(shí)高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息對(duì)提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益起直接作用。其次，現(xiàn)代企業(yè)由于所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)高度分離，會(huì)產(chǎn)生委托代理問(wèn)題，提高了企業(yè)的治理成本。企業(yè)的所有者和經(jīng)營(yíng)管理者之間需要建立信任，會(huì)計(jì)信息會(huì)提供所有者企業(yè)近期的直接發(fā)展?fàn)顩r，降低治理消耗的人力、物力，提高公司治理調(diào)控能力。最后，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，任何治理機(jī)制都會(huì)存在缺陷，為了驗(yàn)證各種機(jī)制實(shí)施效果是否理想，需要數(shù)據(jù)或指標(biāo)作為衡量標(biāo)準(zhǔn)。會(huì)計(jì)信息在治理過(guò)程中能夠起到“輔助劑”的作用。

二、影響會(huì)計(jì)信息發(fā)揮作用的因素分析

（一）所獲取會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量

一方面，企業(yè)總是為自身利益考慮。企業(yè)所披露的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與經(jīng)營(yíng)狀況是緊密相連的，因利益的驅(qū)動(dòng)，經(jīng)營(yíng)管理者往往會(huì)將不好的財(cái)務(wù)狀況淡化或隱藏起來(lái)，避重就輕。對(duì)于投資者或潛在投資者來(lái)說(shuō)，其從公司獲取的財(cái)務(wù)信息不準(zhǔn)確，出現(xiàn)“兩本賬”，嚴(yán)重誤導(dǎo)投資者的投資行為，使會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性受到公眾質(zhì)疑。另一方面，企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的不合理執(zhí)行。為適應(yīng)當(dāng)前復(fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境，新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則引入公允價(jià)值作為計(jì)量基礎(chǔ)，但在實(shí)際使用時(shí)，多數(shù)企業(yè)還會(huì)以歷史成本為主，公允價(jià)值為輔來(lái)制定會(huì)計(jì)計(jì)量方式。企業(yè)提供的會(huì)計(jì)信息很大程度上只起到“驗(yàn)證”利益相關(guān)者已知的信息，大大影響會(huì)計(jì)信息的及時(shí)性和可靠性。

（二）會(huì)計(jì)人員對(duì)信息的處理能力

在會(huì)計(jì)信息化時(shí)代，會(huì)計(jì)人員對(duì)會(huì)計(jì)信息的處理不能僅停留在數(shù)據(jù)的堆砌上，會(huì)計(jì)人員提供給管理人員的財(cái)務(wù)報(bào)表大多是按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求編制，其中含有許多專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)可能會(huì)造成管理人員對(duì)會(huì)計(jì)信息理解困難。并且在實(shí)際工作中，會(huì)計(jì)人員只負(fù)責(zé)對(duì)發(fā)生的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)業(yè)務(wù)進(jìn)行記錄，而業(yè)務(wù)的執(zhí)行情況和具體操作過(guò)程會(huì)計(jì)人員并不參與，會(huì)計(jì)人員并不了解該業(yè)務(wù)的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)，編制的財(cái)務(wù)報(bào)告與業(yè)務(wù)缺乏相關(guān)性和針對(duì)性。最后，許多會(huì)計(jì)人員對(duì)信息的披露不全面，忽視信息的實(shí)質(zhì)性，導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息在經(jīng)營(yíng)決策中缺乏信任，影響會(huì)計(jì)信息在公司治理中的作用。

（三）大數(shù)據(jù)背景下會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的發(fā)展

為適應(yīng)時(shí)代發(fā)展，會(huì)計(jì)電算化、智能云計(jì)算等以大數(shù)據(jù)為背景的現(xiàn)代化會(huì)計(jì)成為大勢(shì)所趨。大數(shù)據(jù)背景下的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的發(fā)展存在兩方面可能影響會(huì)計(jì)信息在公司治理中發(fā)揮作用：一是會(huì)計(jì)信息平臺(tái)的發(fā)展不完善。我國(guó)現(xiàn)在的會(huì)計(jì)信息平臺(tái)在技術(shù)和服務(wù)上都是相對(duì)落后的，并且會(huì)計(jì)信息平臺(tái)需要了解客戶(hù)的需求，設(shè)計(jì)符合公司自身需求的個(gè)性化信息平臺(tái)上，強(qiáng)化會(huì)計(jì)信息在企業(yè)的重要作用。二是會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的安全性。現(xiàn)階段由于技術(shù)水平有限，會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)常會(huì)出現(xiàn)信息泄露的問(wèn)題，并且對(duì)泄露的責(zé)任劃分不明確，懲處力度也不夠。

三、提高會(huì)計(jì)信息有用性的幾點(diǎn)建議

（一）加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的監(jiān)督機(jī)制

首先，完善企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。防止像經(jīng)營(yíng)管理者因自身利益而虛增利潤(rùn)這類(lèi)現(xiàn)象的產(chǎn)生。企業(yè)的董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)應(yīng)充分發(fā)揮其作用，對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)信息定期檢查或不定期抽查，確保內(nèi)部會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性。其次，加強(qiáng)政府部門(mén)的監(jiān)督機(jī)制。為防止股東與經(jīng)營(yíng)管理者為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益，聯(lián)合欺騙公眾，編制虛假會(huì)計(jì)信息，使會(huì)計(jì)信息失真，政府的監(jiān)督起到重要的作用，能夠?yàn)橥獠客顿Y者所獲會(huì)計(jì)信息提供一份保障。最后，完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則相關(guān)規(guī)定。新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)能夠彌補(bǔ)漏洞，使相關(guān)部門(mén)能夠抓準(zhǔn)側(cè)重點(diǎn)，有針對(duì)性的對(duì)企業(yè)貫徹落實(shí)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則情況進(jìn)行檢查，保證會(huì)計(jì)信息的有用性。

（二）培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)性會(huì)計(jì)人才

想要適應(yīng)新形式，會(huì)計(jì)人員就需要有更高的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。不僅需要完善會(huì)計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力，同時(shí)需要掌握和了解企業(yè)的主要業(yè)務(wù)和發(fā)展方向，能夠有針對(duì)性的篩選會(huì)計(jì)信息，為經(jīng)營(yíng)管理者提供準(zhǔn)確且易于分析理解的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)，便于管理者及時(shí)找出經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題，提高企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)營(yíng)決策能力。另外，企業(yè)可以與高校聯(lián)合，制定符合企業(yè)人才需求的定向?qū)I(yè)人才培計(jì)劃。同時(shí)，在假期為高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人才提供企業(yè)實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，使會(huì)計(jì)人員能夠提前接觸企業(yè)相關(guān)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，保證未來(lái)會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性和可靠性，充分發(fā)揮會(huì)計(jì)信息在企業(yè)治理中的作用。

（三）加強(qiáng)大數(shù)據(jù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的建設(shè)

一方面，重視對(duì)大數(shù)據(jù)信息平臺(tái)的科學(xué)技術(shù)研究，創(chuàng)造個(gè)性化的信息服務(wù)平臺(tái)，注重技術(shù)的改造和升級(jí)，使所獲會(huì)計(jì)信息能夠緊跟時(shí)代。同時(shí)相關(guān)政府及部門(mén)應(yīng)該將會(huì)計(jì)信息平臺(tái)的建設(shè)作為大力扶持的項(xiàng)目，為建設(shè)信息化平臺(tái)提供相關(guān)資金撥款或制定優(yōu)惠政策，提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。另一方面，應(yīng)對(duì)相關(guān)人員的身份驗(yàn)證更加嚴(yán)格，建立完善的網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)措施，使工作人員在進(jìn)入系統(tǒng)前能夠有一套完善的安全檢查程序。另外，對(duì)關(guān)鍵信息進(jìn)行加密，設(shè)置網(wǎng)絡(luò)防火墻，防止他人盜取企業(yè)機(jī)密，保證會(huì)計(jì)信息的獲取和利用的高效率。

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作者簡(jiǎn)介：甘美泉（1995-），女，漢族，黑龍江哈爾濱人，學(xué)歷：在讀研究生，單位：黑龍江大學(xué)經(jīng)濟(jì)與工商管理學(xué)院，研究方向：審計(jì)