張玥 秦湫喃
摘 要:互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)在生活中的普及,對企業(yè)的財務(wù)管理工作的改革產(chǎn)生了深遠影響。因此,在大數(shù)據(jù)時代背景下,企業(yè)內(nèi)部管理控制工作要注重進行數(shù)據(jù)的收集工作、數(shù)據(jù)的處理工作、數(shù)據(jù)的加工工作。不僅能夠體現(xiàn)工作人員的專業(yè)素養(yǎng),還能夠突出企業(yè)管理工作的管理效率。因此,在實際的企業(yè)財務(wù)管理工作中,我們財會人員要針對管理工作中存在的問題,采用靈活思維來做到隨機應(yīng)變的處理解決這些問題。
關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù)時代? 企業(yè)財務(wù)管理工作? 管理問題? 解決措施
一、大數(shù)據(jù)時代背景下財務(wù)管理工作中存在的財務(wù)管理問題
(一)缺少對企業(yè)核心業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理
在企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展過程中,企業(yè)內(nèi)部存在較多的安全風(fēng)險問題,針對這些問題,企業(yè)要加強財務(wù)管理力度,不僅要財務(wù)報表和業(yè)務(wù)報表,還要注重利用計算機信息技術(shù)來進行信息收集、信息整理、信息分析。而且,企業(yè)財務(wù)管理工作主要是針對企業(yè)內(nèi)部的風(fēng)險預(yù)測、宣傳、市場定位、戰(zhàn)略決策等諸多方面進行干預(yù)工作,通過對行業(yè)市場數(shù)據(jù)信息的整理分析,來提高企業(yè)決策工作的科學(xué)性,對企業(yè)品牌的培育具有積極作用,并且,在這個過程中,將企業(yè)的核心價值通過宣傳活動等營銷方式進行展現(xiàn),在提高企業(yè)風(fēng)險抵抗能力的同時,增強企業(yè)的品牌價值。
(二)缺少專業(yè)化的財務(wù)管理工作人員
企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展是需要每位工作人員的努力和付出,高素質(zhì)、強技能的專業(yè)型人才是企業(yè)發(fā)展競爭的核心競爭力,而企業(yè)增加對專業(yè)技術(shù)型人才的培養(yǎng),有利于提高企業(yè)的行業(yè)競爭力和社會競爭力。現(xiàn)階段,企業(yè)的財務(wù)管理工作中相關(guān)工作人員的計算機技術(shù)水平較低,再利用計算機技術(shù)處理相關(guān)信息數(shù)據(jù)時,存在較大的工作難度主要是因為工作人員缺少專業(yè)化的學(xué)習(xí)以及長時間的適應(yīng),在這個從“零”到“基礎(chǔ)”,再到“靈活運用”的過程是個漫長的學(xué)習(xí)過程。而且,部分工作人員缺少專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能,在企業(yè)財務(wù)管理工作中,無法利用自身儲備的財務(wù)知識以及掌握的管理技能來正常開展工作。
(三)缺少對數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)的綜合應(yīng)用
現(xiàn)階段,我國企業(yè)的財務(wù)管理工作處于傳統(tǒng)水平,相應(yīng)的工作內(nèi)容也只是在財務(wù)資產(chǎn)管理方面,缺少“生產(chǎn)、經(jīng)營、管理”的有效融合,無法對企業(yè)的實際資產(chǎn)進行跟蹤核對。在大數(shù)據(jù)時代下,管理工作人員要積極轉(zhuǎn)變自身的工作思維,能夠更好的應(yīng)對企業(yè)經(jīng)營發(fā)展工作中出現(xiàn)的新鮮事物,并且,要積極利用多媒體技術(shù)有效拓展企業(yè)財務(wù)管理工作內(nèi)容,從企業(yè)經(jīng)營發(fā)展過程中全方位的搜集數(shù)據(jù)信息,在提高自身專業(yè)化水平的同時,增強數(shù)據(jù)信息的處理能力和計算機的應(yīng)用能力。
二、大數(shù)據(jù)時代背景下財務(wù)管理工作中管理問題的應(yīng)對措施
(一)創(chuàng)建科學(xué)完善的財務(wù)管理機制
企業(yè)要積極創(chuàng)建完善的財務(wù)管理機制,為工作人員營造規(guī)章制度有序以及責(zé)任職權(quán)清晰的良好工作環(huán)境,促使工作人員能夠積極的進行工作探索,對企業(yè)經(jīng)營發(fā)展工作中的相關(guān)財務(wù)信息進行收集、處理、整理,并且,工作人員要提高自身的工作態(tài)度,積極的學(xué)習(xí)計算機專業(yè)知識和財會專業(yè)知識,逐步提高自身的技能水平和專業(yè)素養(yǎng),為企業(yè)財務(wù)管理工作的順利開展奠定良好基礎(chǔ)。
(二)組建專業(yè)化的財務(wù)管理團隊
企業(yè)內(nèi)部的管理工作人員要重視工作人員的工作積極性,尤其是財務(wù)管理工作人員,積極組織工作人員進行專業(yè)化的計算機技術(shù)教育培訓(xùn)和財務(wù)知識教育培訓(xùn),逐步提高管理工作人員的專業(yè)技能和專業(yè)素養(yǎng),組建專業(yè)化的財務(wù)管理團隊,并且,企業(yè)要定期開展實踐操作比賽,在調(diào)動工作人員工作積極性的同時,有效的鍛煉其自身的專業(yè)技術(shù)能力,為企業(yè)財務(wù)管理工作的開展提供根本保障。
(三)建立科學(xué)的財務(wù)數(shù)據(jù)管理思維
企業(yè)要建立科學(xué)的財務(wù)數(shù)據(jù)管理思維模式,就需要對企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)的信息化具有正確的認識,基于此,才能夠在空間知識范圍中形成正確的思維方式以及最佳的思考狀態(tài),有利于增強企業(yè)財務(wù)信息數(shù)據(jù)的創(chuàng)新思維管理能力,逐步在企業(yè)財務(wù)管理工作中提高自身財務(wù)管理水平。
三、結(jié)束語
綜上所述,在大數(shù)據(jù)時代背景下,企業(yè)在內(nèi)部財務(wù)管理工作中,要針對管理工作中存在的管理問題,采取有效的應(yīng)對措施,為財務(wù)管理工作的開展奠定良好的基礎(chǔ)。
參考文獻:
[1]簡瑋.大數(shù)據(jù)時代企業(yè)財務(wù)管理存在的問題和創(chuàng)新機制的研究[J].中小企業(yè)管理與科技(下旬刊),2019(02).