盧美艷
園林專業(yè)作為復(fù)合性學科,結(jié)合了藝術(shù)設(shè)計、建筑、植物、生態(tài)等,著重對服務(wù)園林工程建設(shè)一線的高素質(zhì)技術(shù)技能型應(yīng)用人才進行培養(yǎng)。在高職園林專業(yè)建設(shè)中,實踐教學是重中之重。本文以高職園林專業(yè)為例,對于“一體兩翼三結(jié)合”的實踐教學模式進行了總結(jié)和探索,旨在真正提升學生的創(chuàng)新能力和實踐能力。
“一體兩翼三結(jié)合”模式通過開展三段式實踐教學,構(gòu)建完善的實踐教學模塊體系,以實訓基地和師資教材建設(shè)為兩翼,在實踐教學過程中,有機的結(jié)合學生職業(yè)素養(yǎng)培育、技能證書和企業(yè)發(fā)展。經(jīng)過多年的實踐證實,在高職園林專業(yè)中運用“一體兩翼三結(jié)合”模式,密切結(jié)合理論與實踐,不斷提升學生的專業(yè)人才培養(yǎng)水平和職業(yè)素養(yǎng)。
一、構(gòu)建完善的實踐教學體系,培養(yǎng)學生的實踐技能
(一)開發(fā)實踐教學課程
近年來,園林專業(yè)不斷探索形成“學校、企業(yè)、學生”三位一體的人才培養(yǎng)模式。其人才培養(yǎng)目標為“培養(yǎng)技術(shù)技能型應(yīng)用人才”,指導思想為“服務(wù)當?shù)?、突出使用”,導向為“拓寬就業(yè)口徑、夯實基礎(chǔ)”。通過依托校內(nèi)外生產(chǎn)性實訓基地,有機的結(jié)合學生培養(yǎng)、企業(yè)經(jīng)營和教育教學,實現(xiàn)三方合作共贏。首先,通過深入調(diào)研企業(yè)一線,結(jié)合人才培養(yǎng)目標,認真分析園林生產(chǎn)建設(shè)過程,制定系統(tǒng)化的實踐教學模塊,并確立了與之相對應(yīng)的四項核心崗位技能;其次,以目標倒推法進行課程開發(fā),對項目課程進行整合,形成一整套課程體系,涵蓋知識、技能和素質(zhì)等。并以此為依據(jù),對人才培養(yǎng)方案進行確定。
(二)開展三段式實踐教學
學生在開始階段,通過學習專業(yè)基礎(chǔ)課,掌握了一些專項技能,如材料識別、園林制圖和植物識別等。之后,開展專業(yè)認識實踐教學,將學生的學習熱情充分激發(fā)出來。在一年級第二學期,開展專業(yè)認識實習,使學生能全面認識園林知識,對該專業(yè)在社會中的作用和地位予以明確,將學生學習欲望激發(fā)出來。為了對學生的專業(yè)技能進行培養(yǎng),在中期開展課程模塊綜合訓練。通過設(shè)置相關(guān)的生產(chǎn)任務(wù),密切結(jié)合企業(yè)實際項目,以創(chuàng)建生產(chǎn)性實踐教學體系,真正實現(xiàn)工學一體化。然后再開展實戰(zhàn)訓練和任務(wù)驅(qū)動,讓學生對整體一系列工程過程進行切身體驗。
培養(yǎng)學生職業(yè)綜合能力的重要途徑,就是畢業(yè)前的定崗實習。該實踐教學模式主要是由學生自己聯(lián)系實習單位,以全面檢驗學生專業(yè)應(yīng)用能力和職業(yè)綜合能力。學生以“員工”的身份進入到相關(guān)的企事業(yè)單位,對企業(yè)文化進行領(lǐng)悟,對企業(yè)的設(shè)備運行、技術(shù)實施等親身參與,以提升自身的職業(yè)綜合能力和職業(yè)素養(yǎng)。
二、以實訓基地建設(shè)和師資教材建設(shè)為兩翼,助推實踐教學的順利開展
(一)建設(shè)校內(nèi)外實踐教學基地建設(shè)
首先,開展專業(yè)實踐教學的基礎(chǔ)場所,就是實驗室,著重是對學生單項實踐技能進行培養(yǎng)。其次,構(gòu)建園林工程綜合大廳。園林工程綜合大廳具有極高的使用率,既可以展示專業(yè)教學成果,還能開展交流學習。通過園林結(jié)構(gòu)模型、假山模型的構(gòu)建,滿足部分實訓課程和多門實踐教學的需要。最后,建設(shè)校外實踐教學基地。聯(lián)合社會力量和園林企業(yè),構(gòu)建校外實踐教學基地。對企業(yè)成熟的管理方式、技術(shù)手段和工藝流程等充分運用,與工程項目相結(jié)合,為學生提供定崗實習、實踐鍛煉的機會。
(二)建設(shè)實踐教學師資及教材
為了積累實踐案例,促進教師實踐能力的全面提升,可采用“鍛煉、進修、培訓、引進”模式。首先,要求青年教師對寒暑假充分利用,深入企業(yè)開展實踐鍛煉,對行業(yè)發(fā)展的動態(tài)深入了解。其次,針對專職教師,可通過再教育等形式,到相關(guān)企業(yè)或大學進行脫崗進修。最后,建立“兼職教師庫”,提升教師綜合素養(yǎng)。可聘請具有豐富工作經(jīng)驗的企業(yè)一線技術(shù)人員或者兼職教師,不斷充實教師隊伍。另外,成立教材開發(fā)項目小組,成員由院校同行、兼職教師和專職教師組成。與專業(yè)生產(chǎn)實際緊密結(jié)合,共同開發(fā)園林工程實訓指導教材,以有效保障實踐教學點順利進行。
三、結(jié)合學生職業(yè)素養(yǎng)培育、技能證書和企業(yè)發(fā)展,提升實踐教學成效
(一)結(jié)合企業(yè),實現(xiàn)雙方共贏
遵循“共同發(fā)展、互惠互利”的原則,和大型企業(yè)進行深度合作,實現(xiàn)雙方的共贏。由企業(yè)與學校共同參與教學管理、開發(fā)園林專業(yè)課程,為企業(yè)提供人才支持,實行“訂單式培養(yǎng)”。實施在職員工的職業(yè)培訓,對企業(yè)的需求給予滿足,使企業(yè)能對學校人才和技術(shù)資源的優(yōu)勢充分享受,由技術(shù)團隊幫助企業(yè)克服技術(shù)難題,以真正實現(xiàn)人才共育的目標。
(二)結(jié)合技能證書,促進雙證率的提高
對雙證書制度大力推行,開展職業(yè)技能鑒定工作。有機的結(jié)合各項技能訓練與園林行業(yè)特有工種訓練,結(jié)合崗位工種測試和技能考核,開展校內(nèi)職業(yè)技能培訓及鑒定工作,以此提高雙證率。同時,組織和開展各種技能大賽,如手繪表現(xiàn)技法、園林景觀設(shè)計等。通過相關(guān)活動的開展,即可以將學生專業(yè)學習的熱情充分激發(fā)出來,同時,也能進一步肯定和檢驗學生的實踐技能。
(三)結(jié)合學生職業(yè)素養(yǎng)培育,促進學生就業(yè)競爭力的提高
在實踐教學過程中,與園林專業(yè)特點相結(jié)合,采用多種形式和手段,如競標、比武、團隊等,對學生的實踐創(chuàng)新、團隊協(xié)作和溝通交流等能力進行培養(yǎng)。學生只有具備扎實的專業(yè)技能和良好的職業(yè)素養(yǎng),才能促進自身就業(yè)競爭力的提高。
四、結(jié)語
高職園林專業(yè)人才培養(yǎng)的重要手段,就是實踐教學。為此,高職院校應(yīng)不斷創(chuàng)新“一體兩翼三結(jié)合”模式,構(gòu)建完善的任務(wù)驅(qū)動課程體系。對人才培養(yǎng)模式不斷深化,開展有實效性和針對性的實踐教學。同時,結(jié)合產(chǎn)學研,建設(shè)一支高素質(zhì)的師資團隊,以形成專業(yè)特色和優(yōu)勢,對更多優(yōu)秀的園林建設(shè)人才進行培養(yǎng)。(作者單位:武昌職業(yè)學院)
基金課題的相關(guān)信息:本文系2019年武昌職業(yè)學院學校校級項目"高職園林工程技術(shù)專業(yè)“一體兩翼三結(jié)合”實踐教學研究。