朱孔飛

【摘要】隨著我國(guó)城鎮(zhèn)化建設(shè)規(guī)模不斷擴(kuò)大，其也促進(jìn)了土木工程建設(shè)行業(yè)的持續(xù)繁榮，并由此誕生了大量的土木工程建設(shè)企業(yè)。為了確保土木工程建設(shè)質(zhì)量符合設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)的要求，需要建立并完善質(zhì)量監(jiān)理部門來(lái)加強(qiáng)對(duì)土木工程建設(shè)質(zhì)量的控制，但是監(jiān)理部門在實(shí)際開展監(jiān)理工作時(shí)，仍存在著較多的問題?；诖?，本文將對(duì)土木工程監(jiān)理質(zhì)量問題開展分析并提出針對(duì)性的防治對(duì)策，從而給土木工程監(jiān)理人員提供參考。

【關(guān)鍵詞】土木工程;監(jiān)理質(zhì)量;問題;有效措施

1、土木工程監(jiān)理工作存在的問題

1.1 土木工程監(jiān)理工作體系不完善

目前，國(guó)內(nèi)的監(jiān)理體系仍存在著不完善、不健全的情況，而為了能夠高效的開展監(jiān)理工作，需要以完善的監(jiān)理工作體系，這樣才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)土木工程建設(shè)過(guò)程中的質(zhì)量問題。在對(duì)某些土木工程開展監(jiān)理工作時(shí)，仍然存在著監(jiān)理人員組織不合理、工作機(jī)制不科學(xué)等問題 ，這樣就會(huì)讓監(jiān)理工作的質(zhì)量出現(xiàn)下降，例如：在監(jiān)理人員組織的過(guò)程中，不僅出現(xiàn)了監(jiān)理人員不具備監(jiān)理資質(zhì)的情況，還出現(xiàn)了監(jiān)理人員進(jìn)場(chǎng)及退場(chǎng)時(shí)間不合理的問題;此時(shí)，若組織監(jiān)理人員開展監(jiān)理工作，便會(huì)使得部分施工環(huán)節(jié)無(wú)法得到有效監(jiān)理，從而讓眾多的安全及質(zhì)量隱患持續(xù)存在于土木工程建設(shè)周期中，這樣不僅會(huì)使得土木工程建設(shè)質(zhì)量失控，還有可能引發(fā)重大的安全事故。

1.2 土木工程監(jiān)理方法的問題

目前，土木工程的施工方法及設(shè)計(jì)理念正在快速更新，而在確定監(jiān)理工作方法時(shí)，應(yīng)當(dāng)以工程建設(shè)的實(shí)際情況為出發(fā)點(diǎn)，并對(duì)已有的監(jiān)理工作模式及方法進(jìn)行全方位調(diào)整，這樣才能及時(shí)、準(zhǔn)確的發(fā)現(xiàn)工程建設(shè)的缺點(diǎn)與問題，并確保監(jiān)理工作能夠順利展開。但是，在土木工程建設(shè)項(xiàng)目快速增加的情況下，監(jiān)理工作的方式與模式卻存在著嚴(yán)重的滯后性，而監(jiān)理方法與建設(shè)技術(shù)出現(xiàn)脫節(jié)時(shí)，將導(dǎo)致部分監(jiān)理工作僅重于形式，并且無(wú)法以現(xiàn)有手段對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)理，從而讓眾多的安全隱患未能得到消除。

1.3 監(jiān)理人員綜合素質(zhì)方面的問題

目前，我國(guó)的《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》第34條明確規(guī)定，工程監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)依法取得相應(yīng)等級(jí)的資質(zhì)證書，并在其資質(zhì)等級(jí)范圍內(nèi)開展監(jiān)理工作。但是，在土木工程項(xiàng)目數(shù)量增多的情況下，工程監(jiān)理單位也出現(xiàn)了人員不足的情況，所以，部分監(jiān)理單位在人員招聘時(shí)，僅為了滿足監(jiān)理任務(wù)的需要，從而招聘到了不符合監(jiān)理要求的人員，例如：在招聘監(jiān)理工程師時(shí)，部分監(jiān)理單位僅在理論方面進(jìn)行簡(jiǎn)單的測(cè)試，并未對(duì)其真正的從業(yè)水平進(jìn)行把關(guān)，這樣就會(huì)使得監(jiān)理工作的質(zhì)量受到影響。此外，在建筑行業(yè)技術(shù)快速更替的過(guò)程中，部分監(jiān)理人員并未及時(shí)學(xué)習(xí)新技術(shù)，從而導(dǎo)致其監(jiān)理工作展開受阻。與此同時(shí)，大量新的建筑材料及建筑設(shè)備也廣泛應(yīng)用于土木工程建設(shè)中，而為了保證監(jiān)理工作的質(zhì)量，監(jiān)理人員還需要對(duì)新材料及設(shè)備進(jìn)行研究，并總結(jié)出嚴(yán)格且適用的建立手段，這樣才能夠讓監(jiān)理工作正常展開。

2、土木工程監(jiān)理質(zhì)量問題的防范對(duì)策

2.1 建立并完善土木工程監(jiān)理工作體系

在建立并完善土木工程監(jiān)理工作體系時(shí)，為了從本質(zhì)上提高監(jiān)理工作的質(zhì)量，還應(yīng)當(dāng)從每項(xiàng)工程的實(shí)際特點(diǎn)為基礎(chǔ)，并結(jié)合其設(shè)計(jì)施工意圖等，然后制定出具有高度實(shí)用性的監(jiān)理工作體系。監(jiān)理工作體系不僅需要包括了工程質(zhì)量的監(jiān)理方式，還應(yīng)當(dāng)包括土木工程施工技術(shù)應(yīng)用的合理性，這樣才能從本質(zhì)上對(duì)土木工程施工質(zhì)量進(jìn)行把控。在建立并完善土木工程監(jiān)理工作體系時(shí)，應(yīng)當(dāng)從項(xiàng)目的整體方面為出發(fā)點(diǎn)，例如：在建立并完善監(jiān)理工作體系時(shí)，需要對(duì)本項(xiàng)目的設(shè)計(jì)及施工方案開展深入探討，并在了解到項(xiàng)目的詳細(xì)內(nèi)容后，制定出具有針對(duì)性的監(jiān)理方案，這樣才能為土木工程項(xiàng)目整體質(zhì)量提供監(jiān)理保障。在建立并完善土木工程監(jiān)理工作體系時(shí)，還應(yīng)當(dāng)將監(jiān)理的細(xì)節(jié)作為重要內(nèi)容，例如：在充分結(jié)合本項(xiàng)目特點(diǎn)的基礎(chǔ)上，應(yīng)當(dāng)制定關(guān)施工工藝、材料品質(zhì)、設(shè)備狀態(tài)等監(jiān)理內(nèi)容，從而將監(jiān)理工作的價(jià)值進(jìn)行充分發(fā)揮。

2.2 應(yīng)用先進(jìn)的監(jiān)理工作方法

由于土木工程建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)時(shí)間且動(dòng)態(tài)化的過(guò)程，而為了確保監(jiān)理工作的有效性，還需要對(duì)監(jiān)理過(guò)程進(jìn)行動(dòng)態(tài)化，其具體內(nèi)容如下：（1）建設(shè)信息化的監(jiān)理工作日志。在傳統(tǒng)的監(jiān)理工作中，經(jīng)常會(huì)使用紙質(zhì)材料對(duì)監(jiān)理工作進(jìn)行記錄;雖然，此種方式能夠有效避免監(jiān)理文件被篡改的問題，但是其內(nèi)容更新效率處于較低水平。通過(guò)利用信息化的監(jiān)理工作日志，既可以確保日志內(nèi)容跟隨工程進(jìn)度而進(jìn)行實(shí)施的調(diào)整，還能夠提高記錄的真實(shí)性、準(zhǔn)確性以及完整性。（2）充分利用工程建設(shè)的數(shù)字化平臺(tái)。目前，大多數(shù)的土木工程建設(shè)企業(yè)已經(jīng)使用到了數(shù)字化平臺(tái)，而在開展監(jiān)理工作的過(guò)程中，可以依靠數(shù)字化平臺(tái)實(shí)現(xiàn)對(duì)每一個(gè)建設(shè)環(huán)節(jié)的把握，而將平臺(tái)信息與施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行結(jié)合后，可以及時(shí)找到施工存在的問題，從而減少施工質(zhì)量方面的問題;此外，在平臺(tái)的支持下，還能夠?qū)崿F(xiàn)監(jiān)理工作的動(dòng)態(tài)化。在對(duì)已有的監(jiān)理工作方法進(jìn)行調(diào)整時(shí)，還應(yīng)當(dāng)充分重視風(fēng)險(xiǎn)防范方面的內(nèi)容，這樣不僅能夠防止施工前、中期出現(xiàn)質(zhì)量問題，還能對(duì)施工項(xiàng)目的預(yù)期質(zhì)量進(jìn)行判斷，從而利用已有的監(jiān)理手段來(lái)防止未來(lái)可能出現(xiàn)的質(zhì)量問題。

2.3 提升監(jiān)理人員的綜合素質(zhì)

在監(jiān)理工作的各個(gè)環(huán)節(jié)中，“人”依舊是關(guān)系建立工作質(zhì)量的核心因素。為了能夠有效提升監(jiān)理工作的質(zhì)量，監(jiān)理單位在進(jìn)行人員招聘時(shí)，應(yīng)當(dāng)對(duì)其從業(yè)資格及能力進(jìn)行細(xì)致的考察，例如：在招聘監(jiān)理工程師時(shí)，應(yīng)當(dāng)確保檢查其持有的監(jiān)理工程師證書真實(shí)性，還應(yīng)當(dāng)設(shè)置一段時(shí)間的考察期，從而確保其能夠很好的勝任監(jiān)理工作。監(jiān)理機(jī)構(gòu)在開展監(jiān)理工作前，還應(yīng)當(dāng)對(duì)項(xiàng)目監(jiān)理人員組織崗前培訓(xùn)，從而讓其了解到本次監(jiān)理任務(wù)的重點(diǎn)與難點(diǎn)，并以此讓監(jiān)理工作更加具有針對(duì)性。在監(jiān)理工作完成后，監(jiān)理單位還應(yīng)當(dāng)開展項(xiàng)目監(jiān)理經(jīng)驗(yàn)總結(jié)工作;通過(guò)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的方式，可以及時(shí)調(diào)整監(jiān)理工作體系中不合理、不科學(xué)的部分，從而進(jìn)一步提升經(jīng)理工作體系的科學(xué)性與適用性。

結(jié)語(yǔ)：

綜上所述，通過(guò)提高監(jiān)理工作的質(zhì)量，可以有效降低土木工程建設(shè)質(zhì)量問題出現(xiàn)的概率。通過(guò)完善監(jiān)理工作體系、應(yīng)用先進(jìn)監(jiān)理手段以及提高監(jiān)理人員綜合素質(zhì)，能夠確保土木工程施工建設(shè)受到全方位的監(jiān)理，這樣不僅能夠確保項(xiàng)目按設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)要求交付，還能進(jìn)一步推動(dòng)建設(shè)單位的高質(zhì)量發(fā)展。

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