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        以“學(xué)長(zhǎng)制”提升高中生生涯規(guī)劃素養(yǎng)

        2020-02-26 08:43:46侯瑞靈龐春敏
        江蘇教育·心理健康 2020年1期
        關(guān)鍵詞:學(xué)長(zhǎng)制

        侯瑞靈 龐春敏

        【摘 要】“學(xué)長(zhǎng)制”是一種學(xué)生自我管理的成長(zhǎng)模式,具有發(fā)揮同輩群體優(yōu)勢(shì)、豐富生涯教育資源、促進(jìn)學(xué)生生涯發(fā)展等實(shí)踐意義??赏ㄟ^(guò)面對(duì)面主題論壇、經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)、成長(zhǎng)小組、社團(tuán)活動(dòng)、線上課堂等方式實(shí)施,同時(shí)以激勵(lì)和培訓(xùn)為“學(xué)長(zhǎng)制”的實(shí)施提供保障。

        【關(guān)鍵詞】“學(xué)長(zhǎng)制”;高中生生涯教育;生涯規(guī)劃素養(yǎng)

        【中圖分類(lèi)號(hào)】G441? 【文獻(xiàn)標(biāo)志碼】B? 【文章編號(hào)】1005-6009(2020)08-0035-03

        【作者簡(jiǎn)介】1.侯瑞靈,廣東省東莞市光明中學(xué)(廣東東莞,523126)教師,一級(jí)教師;2.龐春敏,廣東省教育研究院(廣州,510030)助理研究員。

        “學(xué)長(zhǎng)制”(Student Mentoring Scheme,SMS)是一種學(xué)生自我管理模式,最初出現(xiàn)于15世紀(jì)的英國(guó)伊頓公學(xué),隨后在各國(guó)盛行?!皩W(xué)長(zhǎng)制”主要通過(guò)選拔優(yōu)秀、有經(jīng)驗(yàn)的高年級(jí)學(xué)生,構(gòu)建高年級(jí)學(xué)生與低年級(jí)學(xué)生之間的良性互動(dòng)關(guān)系,通過(guò)高年級(jí)學(xué)生的帶動(dòng)幫助低年級(jí)學(xué)生解決學(xué)習(xí)、生活以及情感困惑。在高中生生涯教育中,學(xué)長(zhǎng)資源是較為便捷且有效的教育資源,可以通過(guò)“學(xué)長(zhǎng)制”開(kāi)展生涯教育、提升學(xué)生生涯規(guī)劃素養(yǎng)。

        一、“學(xué)長(zhǎng)制”的實(shí)踐意義

        (一)有利于發(fā)揮同輩群體優(yōu)勢(shì)

        《禮記·學(xué)記》中曾論述道“親其師,信其道”,與教師、家長(zhǎng)等其他群體相比,學(xué)長(zhǎng)擁有特殊的同輩群體影響優(yōu)勢(shì)。首先,學(xué)長(zhǎng)與學(xué)弟學(xué)妹為同齡人,他們經(jīng)歷相同的階段,面臨相似的壓力與問(wèn)題,彼此之間的心理距離更近,更能互相理解、互相信服。高中階段的學(xué)生對(duì)同伴的情感依賴(lài)和需要特別強(qiáng)烈,因此,以同伴支持為基礎(chǔ)的“學(xué)長(zhǎng)制”的影響力是非常大的。其次,學(xué)長(zhǎng)和學(xué)弟學(xué)妹之間一般不存在等級(jí)關(guān)系或者利益沖突,能夠更好地敞開(kāi)心扉溝通交流,提升溝通的有效性。再次,“學(xué)長(zhǎng)制”中的學(xué)長(zhǎng)一般是按照一定標(biāo)準(zhǔn)選拔出來(lái)的具有一定示范作用的學(xué)生,是學(xué)弟學(xué)妹眼中的榜樣,具有較高的認(rèn)同度。

        (二)有利于豐富高中生生涯教育資源

        高中生生涯教育是一個(gè)系統(tǒng)工程,需要充分調(diào)動(dòng)和挖掘可能的資源,共同搭建學(xué)生成長(zhǎng)平臺(tái)。在當(dāng)前的實(shí)踐中,普遍重視教師、家長(zhǎng)和社會(huì)等資源的開(kāi)發(fā),這些資源具有不可替代的優(yōu)勢(shì),但也存在一定的缺陷,如這種垂直的教育方式比較強(qiáng)調(diào)長(zhǎng)者權(quán)威,面對(duì)處于青春期的高中生,有時(shí)不能達(dá)到預(yù)期效果。通過(guò)對(duì)學(xué)長(zhǎng)資源的開(kāi)發(fā),構(gòu)建同伴間平等的、橫向的關(guān)系網(wǎng)絡(luò),再與傳統(tǒng)的縱向垂直的教育資源相結(jié)合,可以形成更為立體的生涯教育支持資源。

        (三)有利于促進(jìn)學(xué)長(zhǎng)的生涯成長(zhǎng)

        對(duì)于學(xué)長(zhǎng)而言,參與“學(xué)長(zhǎng)制”也有助于其自我素質(zhì)的提升,是個(gè)人生涯成長(zhǎng)的良好機(jī)會(huì)。首先,在“學(xué)長(zhǎng)制”中,學(xué)長(zhǎng)成為“小老師”,一方面體驗(yàn)到被需要的感覺(jué),感受自身的價(jià)值,強(qiáng)化了自身的榮譽(yù)感和責(zé)任感;另一方面,學(xué)長(zhǎng)要做好表率,必須嚴(yán)格要求自己,促進(jìn)自身素質(zhì)的不斷提升,才能展現(xiàn)其作為先行者和優(yōu)秀者的榜樣示范作用。其次,在幫助學(xué)弟學(xué)妹的過(guò)程中,學(xué)長(zhǎng)的表達(dá)能力、溝通能力和處理人際關(guān)系的能力得到了鍛煉,為以后進(jìn)入大學(xué)和社會(huì)打下基礎(chǔ)。再次,在幫助學(xué)弟學(xué)妹分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的過(guò)程中,學(xué)長(zhǎng)自身的問(wèn)題解決能力也得到了鍛煉和提升。

        二、“學(xué)長(zhǎng)制”的具體實(shí)施

        (一)學(xué)長(zhǎng)選拔

        學(xué)長(zhǎng)的選拔一般可遵循年級(jí)、班級(jí)推薦和個(gè)人自薦相結(jié)合的原則,從中挑選出或品學(xué)兼優(yōu),或有一定的經(jīng)驗(yàn),或在某些方面有專(zhuān)長(zhǎng)的學(xué)生,范圍不局限于在校學(xué)長(zhǎng),已就讀大學(xué)或者已經(jīng)工作的往屆優(yōu)秀學(xué)長(zhǎng)也可以納入。學(xué)長(zhǎng)一經(jīng)選出,即按學(xué)長(zhǎng)的不同特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)建立資源庫(kù),方便后期工作的開(kāi)展,并利用升旗儀式等大型集會(huì)場(chǎng)合舉行專(zhuān)門(mén)的聘任儀式,為篩選出來(lái)的學(xué)長(zhǎng)頒發(fā)聘書(shū),增強(qiáng)學(xué)長(zhǎng)的榮譽(yù)感和責(zé)任感。

        (二)具體內(nèi)容

        1.在讀高年級(jí)學(xué)生對(duì)低年級(jí)學(xué)生的指導(dǎo)。

        如高二學(xué)長(zhǎng)與高一學(xué)弟學(xué)妹分享自己在高一期間如何盡快適應(yīng)高中新環(huán)境、結(jié)交新朋友、調(diào)整學(xué)習(xí)狀態(tài)、利用學(xué)校搭建的平臺(tái)進(jìn)行自我和外部探索、提升自身綜合素質(zhì)、平衡課內(nèi)學(xué)習(xí)與實(shí)踐活動(dòng)之間的關(guān)系等;高三學(xué)長(zhǎng)和高二學(xué)弟學(xué)妹分享如何把握時(shí)間、設(shè)立學(xué)習(xí)目標(biāo)、提升學(xué)習(xí)效率、結(jié)合自身興趣及能力初步明確自己的大學(xué)專(zhuān)業(yè)與方向等。

        2.已畢業(yè)學(xué)生對(duì)高中學(xué)弟學(xué)妹的指導(dǎo)。

        已畢業(yè)的學(xué)生可以與學(xué)弟學(xué)妹分享自己的高中生活、升學(xué)途徑、高考志愿填報(bào)、專(zhuān)業(yè)選擇、大學(xué)生活、畢業(yè)求職、職場(chǎng)環(huán)境、職業(yè)特色等生涯歷程中的經(jīng)驗(yàn)或教訓(xùn),引導(dǎo)學(xué)弟學(xué)妹根據(jù)興趣、理想、能力、性格等規(guī)劃適合自己的學(xué)業(yè)及職業(yè)生涯,朝著自己的目標(biāo)努力。

        (三)主要形式

        1.學(xué)長(zhǎng)面對(duì)面主題論壇。

        成長(zhǎng)中的高中生總會(huì)遇到這樣或那樣的困惑,這些困惑有時(shí)是共性的??梢跃蛯W(xué)弟學(xué)妹關(guān)心的某一話題,如了解某個(gè)專(zhuān)業(yè)或行業(yè)、如何選擇社團(tuán)等,在學(xué)長(zhǎng)資源庫(kù)中選擇適合的學(xué)長(zhǎng)開(kāi)展面對(duì)面主題論壇,分享經(jīng)驗(yàn)做法,為學(xué)弟學(xué)妹解答困惑。如2019年5月,針對(duì)高一、高二部分學(xué)生想了解法律專(zhuān)業(yè)這一情況,廣東省東莞市光明中學(xué)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“光明中學(xué)”)從學(xué)長(zhǎng)資源庫(kù)中挑選已經(jīng)成為律師的學(xué)長(zhǎng)回母校為學(xué)弟學(xué)妹帶來(lái)一場(chǎng)“我和法律有個(gè)約會(huì)”的主題論壇。學(xué)長(zhǎng)回顧了自己的高中生活,并從“法學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)什么”“法律人的思維”“我是如何成為一名律師的”幾個(gè)方面和學(xué)弟學(xué)妹進(jìn)行了分享。

        2.學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)。

        從初中進(jìn)入高中,學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)難度、學(xué)習(xí)方法等都發(fā)生了改變,導(dǎo)致一部分學(xué)生對(duì)學(xué)業(yè)方向產(chǎn)生迷茫、學(xué)習(xí)成績(jī)下降。學(xué)長(zhǎng)定期進(jìn)入班級(jí)交流,分享學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)與方法,講述自己曾經(jīng)的挫折經(jīng)歷及應(yīng)對(duì)策略,引導(dǎo)學(xué)弟學(xué)妹看到努力的意義和方向。

        3.成長(zhǎng)小組。

        成長(zhǎng)小組是依據(jù)團(tuán)體動(dòng)力學(xué)理論,由一名學(xué)長(zhǎng)帶領(lǐng)多名學(xué)弟學(xué)妹,通過(guò)定期溝通交流、小組互助等形式實(shí)現(xiàn)組員不斷自我成長(zhǎng)的一種方式。2018年5月,光明中學(xué)組成校園心理劇小組,由高二學(xué)長(zhǎng)領(lǐng)銜,吸納對(duì)表演、編導(dǎo)感興趣的高一學(xué)生,大家共同研討、開(kāi)展小組活動(dòng),實(shí)現(xiàn)小組成員的共同成長(zhǎng)。

        4.社團(tuán)活動(dòng)。

        社團(tuán)是學(xué)生課業(yè)學(xué)習(xí)之外的重要活動(dòng)平臺(tái),社團(tuán)活動(dòng)是發(fā)揮學(xué)長(zhǎng)引領(lǐng)作用的重要載體。光明中學(xué)開(kāi)設(shè)了各種各樣的社團(tuán),如街舞社、音樂(lè)社、極·攝影社、跆拳道社、輪滑社、模聯(lián)社、辯論社、文學(xué)社、D-fashion服裝設(shè)計(jì)社、美劇社、圍棋社、志愿者協(xié)會(huì)等,在有特長(zhǎng)的學(xué)長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,學(xué)弟學(xué)妹發(fā)現(xiàn)并發(fā)展自己的興趣,更加明確今后的生涯發(fā)展方向。

        5.線上課堂。

        線上課堂彌補(bǔ)了大多數(shù)學(xué)長(zhǎng)分散在全國(guó)各地不方便線下交流的不足,通過(guò)錄制短視頻或微課等方式,學(xué)長(zhǎng)向?qū)W弟學(xué)妹分享高校的校園環(huán)境、教學(xué)特色、師資力量、專(zhuān)業(yè)設(shè)置、學(xué)科優(yōu)勢(shì)、學(xué)術(shù)氛圍等信息。

        三、“學(xué)長(zhǎng)制”的有效保障

        (一)激勵(lì)

        為了激勵(lì)學(xué)長(zhǎng)們能持續(xù)地、積極踴躍地投入這項(xiàng)工作中,要健全相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制,如頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū),評(píng)優(yōu)評(píng)先優(yōu)先考慮;與德育管理相結(jié)合,給予一定的量化加分;納入綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)體系,豐富學(xué)長(zhǎng)的綜合實(shí)踐經(jīng)歷。

        (二)培訓(xùn)與支持

        學(xué)長(zhǎng)的職責(zé)涉及學(xué)業(yè)、生活、生涯等多個(gè)方面,學(xué)校必須注重對(duì)學(xué)長(zhǎng)的培訓(xùn),提升其勝任力,如組織學(xué)長(zhǎng)之間的溝通交流,讓他們分享工作心得,共同探討遇到的困難及問(wèn)題,引導(dǎo)他們積極探尋最佳的工作方式,在不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上提升工作能力。

        【參考文獻(xiàn)】

        [1]蔣春艷,陳國(guó)清.基于伙伴教育的“學(xué)長(zhǎng)制”探索與實(shí)踐[J].齊齊哈爾大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版),2012(6):162-163.

        [2]寇富安,賈學(xué)政.輔導(dǎo)員制·導(dǎo)師制·學(xué)長(zhǎng)制——垂直型管理模式與立體復(fù)合型管理模式的比較分析[J].學(xué)校黨建與思想教育,2006(7):32-33.

        [3]秦祥軍,秦皓舒.學(xué)長(zhǎng)制在高中教育中的實(shí)踐探索[J].當(dāng)代教育科學(xué),2011(14):50,64.

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