摘 ?要：隨著我國社會的不斷發(fā)展，政府內(nèi)部會計工作的展開也受到了更多關(guān)注，在這樣的背景之下，國家針對政府會計提出了具體的改革辦法。而對于具體改革內(nèi)容來說，傳統(tǒng)的審計辦法已無法適應(yīng)會計工作展開的需要，因此必然會受到影響。為了改善這種狀況，在政府會計改革背景下，非常有必要對政府審計中存在的問題進行考量。本文對政府會計改革背景下的審計問題及完善措施進行探討。

關(guān)鍵詞：政府會計;審計問題;完善措施

一、政府會計改革背景下的審計問題

（1）領(lǐng)導(dǎo)層缺乏對審計工作的重視

政府內(nèi)部對審計工作的重視程度是相關(guān)改革辦法及改革條例能得到大力推進的關(guān)鍵。但結(jié)合現(xiàn)狀來看，由于長期計劃經(jīng)濟的影響，政府中仍有一部分領(lǐng)導(dǎo)層人員不能意識到會計改革及審計工作的重要性，不能針對政府財務(wù)管理部門進行升級，審計人員依然在利用傳統(tǒng)的計算方法和工具展開工作，在這樣的背景下，不但政府會計改革難以得到有效推進，審計工作中

存在的問題，自然也難以得到有效改善，最終導(dǎo)致政府單位的自身職能無法在其運轉(zhuǎn)過程中發(fā)揮出來。

（2）會計能力不足以應(yīng)對改革內(nèi)容

政府會計改革需要對大量新型會計理念及會計辦法進行應(yīng)用。一方面，由于政府單位在對人才進行選拔的過程中，經(jīng)常會出現(xiàn)過度關(guān)注會計人員對黨的忠誠度的問題，因此會忽略了對這部分人員專業(yè)能力的考量;另一方面，現(xiàn)階段我國政府內(nèi)部會計人力資源結(jié)構(gòu)中，存在嚴重的老齡化問題，這些人員無法針對計算機技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等進行有效應(yīng)用，新型會計辦法、會計軟件等無法發(fā)揮作用，審計工作的高效開展自然也會因此而受到影響，最終導(dǎo)致政府單位自身在經(jīng)濟建設(shè)上出現(xiàn)問題。

二、完善措施

（1）加強對會計改革及審計問題的重視程度

政府領(lǐng)導(dǎo)層對審計問題重視程度的重要性上文中已經(jīng)進行了簡單論述，在這樣的背景之下，為了保障政府內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)層人員能對會計改革及審計工作的重視，目前其改善辦法應(yīng)包含以下兩點內(nèi)容：

1.從黨做起，提出明確的政府經(jīng)濟建設(shè)指南。為了從政策上保障政府領(lǐng)導(dǎo)層人員能將審計問題重視起來，政府會計改革必須從黨做起，并針對這一改革過程提出具體的建設(shè)指南。在這一指南的作用下，政府內(nèi)部對于具體改革條例的重視程度不但能得到更好的保障，同時，實際改革過程也能更好地做到有據(jù)可依。

2.從領(lǐng)導(dǎo)層人員自身意識做起，對這部分人員展開教育。領(lǐng)導(dǎo)層人員自身所具備的審計意識是決定我國政府審計問題能否得到有效解決的關(guān)鍵。對于這一點來說，相關(guān)主管部門以及領(lǐng)導(dǎo)層人員都必須能掌握一定的財務(wù)理論知識，并能通過培訓(xùn)意識到審計工作關(guān)系著大部分政府人員的切身利益，甚至有可能對我國經(jīng)濟的發(fā)展產(chǎn)生影響。結(jié)合這些內(nèi)容展開培訓(xùn)，政府領(lǐng)導(dǎo)層人員自然能在后續(xù)工作展開過程中，更好地將審計問題重視起來，并引導(dǎo)財務(wù)管理部門進行革新，以尋求解決會計系統(tǒng)內(nèi)現(xiàn)存問題的方法。

（2）提升政府會計隊伍職業(yè)水平

政府會計改革已經(jīng)針對會計人員的職業(yè)素養(yǎng)提出了新的要求，而對于上文中提到的各類審計問題來說，提升政府會計隊伍整體的職業(yè)水平是非常有必要的，為了達到這樣的要求，相關(guān)單位可以從以下兩方面做起。

1.對在崗人員展開培訓(xùn)。為了保障在崗會計人員都能在職業(yè)素養(yǎng)上滿足會計改革要求，并在此基礎(chǔ)上做好審計工作，針對這部分人員的培訓(xùn)應(yīng)包含以下幾部分內(nèi)容：一是對會計理論知識的學(xué)習(xí)。會計理念并不是一成不變的，而針對各類新型理念的應(yīng)用，則能保障政府會計及政府審計工作的開展更好的適應(yīng)市場發(fā)展。二是進修學(xué)習(xí)。這一培訓(xùn)模式主要是為了進一步提升政府會計隊伍專業(yè)水平。在這一過程中，政府可以派遣會計人員到市場上的知名企業(yè)或?qū)I(yè)的財會機構(gòu)進行學(xué)習(xí)，這些企業(yè)或機構(gòu)通常都能接觸到市場上最為先進的計算方法和會計工具，在這些內(nèi)容的輔助之下，政府會計及政府審計的先進性自然也能在原有基礎(chǔ)上得到大幅提升。三是個人能力考察制度。這一制度的建立主要是為了督促所有在崗會計人員能在實際工作過程中，不斷學(xué)習(xí)、提升自身職業(yè)素養(yǎng)，以此來更好地滿足崗位要求

2.引進專業(yè)人才。首先，對于常規(guī)招聘工作的展開來說，政府應(yīng)將對會計人員的考察和評價重點放在這部分人員對于新型會計技術(shù)、會計理念等的掌握上，并在原有基礎(chǔ)上，適當提升用人標準。通過大量專業(yè)財會人才的引進，各項會計改革措施將能得到更為有效的落實，審計問題自然也能更迅速得到解決。其次，對于校園招聘工作的展開來說，政府可以與相關(guān)高校進行深度合作，培養(yǎng)一批符合政府審計崗位要求的畢業(yè)生，直接與學(xué)校簽訂人才培養(yǎng)合同。在這樣的模式之下，這些人員在掌握專業(yè)技能、基礎(chǔ)理論等方面都將能更好地適應(yīng)政府單位會計工作開展的需求，從而保障審計問題能得到更好的解決。

三、結(jié)束語

綜上所述，在政府會計改革的背景之下，本文首先對現(xiàn)階段主要的審計問題進行了簡單論述，進而在此基礎(chǔ)上通過提升領(lǐng)導(dǎo)層人員重視程度、提升政府會計隊伍職業(yè)水平、完善現(xiàn)有會計及審計條例三點內(nèi)容，對政府審計問題的解決辦法做了深入研究。在后續(xù)發(fā)展過程中，政府單位必須進一步加強對審計工作的重視，并結(jié)合政府會計改革對審計辦法做出改進，保障審計工作能在政府運轉(zhuǎn)過程中發(fā)揮出預(yù)期作用，進而促進我國社會及經(jīng)濟的不斷發(fā)展。

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作者簡介：劉川，男，1983.11.0，河南省潢川縣，本科，研究方向：CPA，信陽大合會計師事務(wù)所（普通合伙）。