壽大軍 浙江浙能電力股份有限公司蕭山發(fā)電廠 浙江杭州 311251

一、前言

企業(yè)基層黨支部是黨基層組織的戰(zhàn)斗堡壘，是黨在企業(yè)中開展工作、增強凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要基礎。在浙能集團堅持“四業(yè)”發(fā)展路徑，打贏轉型升級攻堅戰(zhàn)，打造具有國際競爭力的一流綜合能源服務商新時代背景下，基層黨支部作為全黨體系的最基礎組織，如何提升基層黨支部組織力，為實現浙能集團“更高質量、更有效率、更可持續(xù)”發(fā)展目標具有十分重要的現實意義。

二、對基層黨支部組織力的認識

所謂組織力是指組織開展工作的能力，具體來講是指設計組織結構和配置、管理、統(tǒng)合組織資源的能力。是組織內各個要素有機地結合在一起形成的一種整體力，既包括組織設計的科學性、制度的完備性等“硬”指標，也包括共同的價值觀、組織目標吸引力、成員的思想作風等“軟”指標。這種力既是內在的能力，就是通常說的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力；也是外在的力量，就是對人和事的引領力、號召力、作用力、影響力。有無組織力或組織力的強弱，對于任何一個組織來說，都是關系其生存與發(fā)展的重大問題。

三、新時代加強基層黨支部組織力建設的措施

（一）堅持政治功能定位，增強黨支部的政治領導力

1、突出黨支部政治功能。一是堅持“把方向，管大局，保落實”的工作思路，突出黨支部在決策部門重大事項和保證重點工作落實中的政治功能。二是強化對思想政治工作的領導，將黨委中心組學習成員擴大到各黨支部書記和部門負責人。三是嚴格落實“三會一課”、主題黨日、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等各項黨的組織生活制度，持續(xù)推進黨務公開，教育管理黨員，引領服務群眾，推動各項工作的開展。

2、抓好黨支部班子建設。一是選優(yōu)配強支部班子。組織開展了支部換屆選舉工作，將政治責任感強、群眾基礎好、業(yè)務水平精的同志選拔到支部書記崗位。二是注重基層黨支部的帶頭人隊伍建設，按照“缺什么、補什么”的原則。三是加強對黨支部班子開展工作的指導、檢查和監(jiān)督。

3、開展黨支部特色創(chuàng)建活動。以“一支部一特色”為目標組織開展特色黨支部創(chuàng)建活動，制定特色支部創(chuàng)建方案，努力把黨建工作融入到企業(yè)生產經營的各個領域和環(huán)節(jié)，進一步推動黨建工作與生產經營中心工作同頻共振融合發(fā)展，增強黨支部在企業(yè)經營創(chuàng)效、改革發(fā)展、管理提升等工作中的領導力。

（二）夯實政治理論基礎，提高黨支部的思想引領力

1、加強黨員日常教育。一是依托“三會一課”、專題宣貫會、主題黨日活動、主題宣講、培訓交流、理論研討等形式，深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想。二是組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。三是堅持黨員教育同解決企業(yè)轉型升級、創(chuàng)新發(fā)展中的實際問題結合起來，各黨支部結合生產經營中心和工作重點，把力量凝聚到確定的目標任務上來。

2、探索黨員教育新載體。一是充分運用互聯網+開展黨員教育，利用新媒介、新技術、新傳播手段和新溝通手段，創(chuàng)新黨員教育方式。二是創(chuàng)新黨小組學習新模式。三是以賽促學提高黨員教育效果。如舉行了以十九大精神貫宣為主題的PPT大賽，優(yōu)秀學習記錄本評比，黨建知識競賽、微黨課競賽等，激發(fā)學習的積極性。

3、嚴格規(guī)范黨內政治生活。一是進一步落實基層黨組織管理辦法，加強“五好”支部季度互查、核查和動態(tài)檢查，嚴格黨建黨風廉政建設責任制考核。二是嚴格落實“三會一課”、主題黨日、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員和談心談話等各項黨的組織生活制度，嚴格規(guī)范黨員發(fā)展程序。三是強化黨員黨性教育，組織開展“六個一”黨員教育活動，不斷提升黨的組織生活質量。

（三）圍繞中心保落實，提高黨支部的工作推動力

1、黨建引領推動企業(yè)發(fā)展。以“融入中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”為總體思路，堅持黨對一切工作的領導，切實把黨建工作與企業(yè)中心工作同步謀劃、同步部署，積極發(fā)揮各級黨組織的組織優(yōu)勢和思想工作優(yōu)勢。

2、搶抓黨支部“堡壘工程”。通過黨支部立項申報，簽訂項目責任書，課題攻關等程序，推動黨建工作與中心工作同頻共振融合發(fā)展，充分發(fā)揮各黨支部和廣大黨員在“融入中心干實事，攻堅克難見實效”方面的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。

3、選樹標桿激發(fā)工作熱情。充分利用“黨員先鋒崗”、“黨員示范崗”、“黨員志愿服務”等活動載體亮化黨員身份，激發(fā)黨員群眾攻堅克難的工作熱情。

（四）堅持以人民為中心的發(fā)展理念，提升黨支部群眾服務力

1、“黨群結對”促和諧。通過“黨群結對”活動，進一步密切了支部、黨員與職工群眾的血肉聯系，建立起良好的黨群溝通交流橋梁紐帶，更好地發(fā)揮了黨支部服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。

2、“微笑之星”勇爭先?？埔稽h支部在深入開展“四指五不”黨員示范崗活動的基礎上，開展了黨員“微笑之星”服務爭先創(chuàng)優(yōu)活動，激勵黨員帶頭讓服務更規(guī)范、更帖心，不斷匯聚文明正能量，架起職工連心橋。

3、“三送服務”暖人心。華隆黨支部結合駐外項目部職工異地工作的實際情況，組織開展了“送政策、送服務、送清廉”的“三送服務”，支部成立“幫困扶助”小組開展志愿服務，幫助解決職工家屬生活后勤方面的燃眉之急，包括提供水電維修、空調維護、老人孩子急事求助等力所能及的人力協助。

四、結語

習近平總書記強調，黨的力量來自組織，組織能使力量倍增。積極探索和實踐提升基層黨支部組織力的新途徑、新方法，是新時代黨的建設所面臨的新課題。只有著眼提升基層黨支部組織力，夯實黨在基層的戰(zhàn)斗堡壘，才能推進基層組織建設提質提效，帶領黨員群眾在企業(yè)轉型升級、創(chuàng)新發(fā)展的戰(zhàn)斗中攻堅克難、勇往直前，永葆我們黨旺盛生命力和強大戰(zhàn)斗力。