袁湘武

在企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況不佳，產(chǎn)品行情繼續(xù)下行的不利形勢(shì)下，金川集團(tuán)離退管中心，開(kāi)展“踐行雷鋒精神，建設(shè)美麗金川”千名老人學(xué)雷鋒大型老年志愿者活動(dòng)，加強(qiáng)思想教育，努力拓寬服務(wù)內(nèi)容，全面提升管理服務(wù)能力，引導(dǎo)離退休人員關(guān)心和支持公司的發(fā)展，為公司的穩(wěn)定創(chuàng)造良好的環(huán)境。

一、加強(qiáng)兩會(huì)精神宣傳，及時(shí)學(xué)習(xí)公布利好消息

離退管中心及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)，深入領(lǐng)會(huì)文件精神和公司的總體要求，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，利用黑板報(bào)、宣傳欄，讓廣大退休人員及時(shí)了解、領(lǐng)會(huì)文件精神。以高度的責(zé)任心和使命感，做好政策解釋和輿論引導(dǎo)工作，對(duì)退休人員提出的問(wèn)題耐心細(xì)致的解答，確保調(diào)整工作順利進(jìn)行，使國(guó)家的惠民政策落到實(shí)處。

二、“困難時(shí)期更要把職工和離退休人員的冷暖記心懷”

金昌市委常委宣傳部長(zhǎng)常家有、副市長(zhǎng)王旭、金川公司常委鮑金躍及退管中心領(lǐng)導(dǎo)，在百忙中深入老干部、老革命、老勞模及困難人員家庭慰問(wèn)，為90歲離退休老人過(guò)生日等，讓離退休人員倍感企業(yè)的關(guān)懷和溫暖。節(jié)日期間，給離退休人員組織了多種為題活動(dòng)，如迎新春座談會(huì)、綜藝活動(dòng)大比拼、老年大學(xué)文藝成果匯報(bào)演出、為老年人寫(xiě)春聯(lián)等。鬧社火，是中華民族古老的民俗文化活動(dòng)。

三、傳遞正能量，體驗(yàn)新生活

為了更好地組織引導(dǎo)離退休人員為公司深化改革，提質(zhì)增效，增添正能量，金川集團(tuán)離退管中心，在企業(yè)離退休人員中廣泛深入地開(kāi)展“展示陽(yáng)光心態(tài)、體驗(yàn)美好生活、暢談發(fā)展變化”主題活動(dòng)，組織引導(dǎo)老同志為公司深化改革、提質(zhì)增效、增添正能量做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。離退管中心結(jié)合重大時(shí)間節(jié)點(diǎn)，采取有力措施，以各種形式組織引導(dǎo)老同志暢談發(fā)展變化，展示陽(yáng)光心態(tài)，體驗(yàn)美好生活，把愛(ài)黨、憂黨、興黨、護(hù)黨的情懷落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中，努力為公司深化改革，提質(zhì)增效增添正能量。

四、積極開(kāi)展離退休人員養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作

為進(jìn)一步加強(qiáng)養(yǎng)老金的管理和監(jiān)督，確保廣大離退休人員養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放，有效防止超領(lǐng)、冒領(lǐng)現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù)甘肅省社會(huì)保障廳的有關(guān)規(guī)定，金川集團(tuán)股份有限公司離退管中心對(duì)全公司按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的各類(lèi)人員認(rèn)真開(kāi)展待遇領(lǐng)取資格認(rèn)證。精心安排，動(dòng)員工作人員，組織志愿者在離退休人員居住密集的工作站或小區(qū)開(kāi)設(shè)認(rèn)證窗口，就近為離退休人員辦理養(yǎng)老金資格認(rèn)證手續(xù)。

五、忠實(shí)履職，勇于擔(dān)當(dāng)

為離退休人員進(jìn)行健康體檢，包括內(nèi)科常規(guī)、彩色多普勒超聲檢查、生化全項(xiàng)等共計(jì)十二個(gè)項(xiàng)目。重點(diǎn)對(duì)危害老年人身體健康的如腫瘤、心血管疾病、糖尿病等主要疾病進(jìn)行檢查。積極協(xié)助職工醫(yī)院和體檢中心，在項(xiàng)目設(shè)置、流程安排、服務(wù)質(zhì)量、體檢環(huán)境等方面做了精心安排。體檢中心根據(jù)具體情況和變化，及時(shí)調(diào)整工作計(jì)劃，靈活實(shí)施方案，確保整個(gè)體檢工作各個(gè)環(huán)節(jié)的順利銜接，做到了人多不慌、事多不亂，保持了良好的體檢的秩序，受到離退休人員的普遍贊許。

六、舉辦“老年人養(yǎng)生知識(shí)講座”，做好養(yǎng)老金的調(diào)升工作

為了深入開(kāi)展“全面提升離退休人員健康水平，全力推進(jìn)健康工程科學(xué)發(fā)展”主題活動(dòng)，舉辦的“老年人養(yǎng)生知識(shí)講座”。年調(diào)整退休人員養(yǎng)老金是金川集團(tuán)公司貫徹落實(shí)黨的十八大精神的重要體現(xiàn)，是黨和政府新時(shí)期構(gòu)建和諧社會(huì)、注重民生的又一重大舉措，充分體現(xiàn)了黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)廣大退休（職）人員的親切關(guān)懷。

七、加強(qiáng)小區(qū)精神文明建設(shè)，采取多種措施做好退休人員維穩(wěn)工作

強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，以各小區(qū)黨支部為載體，以小區(qū)活動(dòng)室作為思想政治工作的有效平臺(tái)，弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化，傳承傳統(tǒng)美德，深入持續(xù)開(kāi)展文明小區(qū)建設(shè)活動(dòng)，吸引更多的離退休人員參與到各項(xiàng)活動(dòng)中來(lái)，凝心聚力，把離退休人員的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司的發(fā)展上來(lái)，為營(yíng)造穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境做出貢獻(xiàn)。對(duì)退休人員中出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素通過(guò)多種渠道及時(shí)發(fā)現(xiàn)，深入細(xì)致的做好思想教育和說(shuō)服工作。充分發(fā)揮各小區(qū)黨支部信息員的作用，時(shí)刻注意離退休人員的思想動(dòng)態(tài)，督促相關(guān)小區(qū)密切關(guān)注提前退休重點(diǎn)人員動(dòng)向，對(duì)了解到的提前退休人員的情況及時(shí)向公司信訪辦反映。