邱宏剛

摘 要：目前在我國的建設(shè)新形勢下，對于信訪工作來說，是當(dāng)前針對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的主要建設(shè)組成部分。在當(dāng)前信訪工作當(dāng)中，對于加強(qiáng)信訪群眾思想的政治工作當(dāng)中有著一定的標(biāo)準(zhǔn)化方針。對于當(dāng)前的建設(shè)新形勢下，在信訪的主要結(jié)構(gòu)內(nèi)容上對于思想政治工作的集中化加強(qiáng)有著明顯的增多，并呈現(xiàn)著一定的時代特點(diǎn)，有效地加強(qiáng)信訪群眾的思想政治工作，是當(dāng)前做好文明建設(shè)和群眾利益的首要問題，在整個加強(qiáng)宣傳教育的工作當(dāng)中，對于信訪群眾思想的政治增強(qiáng)應(yīng)該具有一定的時效性和針對性。

關(guān)鍵詞：信訪工作;群眾思想政治;作用

一、引言

目前，在我國特色社會主義的不斷發(fā)展和建設(shè)下，對于當(dāng)前我國的黨和人民作風(fēng)建設(shè)的有效決策當(dāng)中，對于保持黨同人民的群眾利益關(guān)系聯(lián)系以及面對新形式建設(shè)體系下，對于改進(jìn)黨風(fēng)的有效作風(fēng)建設(shè)問題上，針對目前的核心性問題提出了對于貫徹群眾路線以黨領(lǐng)導(dǎo)的主要合作方針部署。在這種方針體系下，黨的時事政策要堅(jiān)定不移的維護(hù)對于廣大人民的主要利益，而面對當(dāng)前信訪工作的新形勢推動下，在整體的集中化群眾政治思想的有效工作建議當(dāng)中進(jìn)行了一定的維護(hù)。有效地做好信訪工作，并集中化的整治對于群眾思想政治的有效工作建設(shè)，在發(fā)揮思想政治工作的基礎(chǔ)上，對于信訪工作的有效作用進(jìn)行集中化的整治和歸納。

二、關(guān)于新形勢下的企業(yè)信訪工作的顯現(xiàn)特點(diǎn)

關(guān)于國家的建設(shè)改革是針對全體群眾的利益進(jìn)行調(diào)整的，在面對當(dāng)前社會主義的有效發(fā)展和市場經(jīng)濟(jì)企業(yè)的創(chuàng)新變動當(dāng)中，對于整個國家集體化的個人利益體現(xiàn)著重要的支配。而一部分人在針對切身利益的實(shí)際影響下，對于職工群眾的工作現(xiàn)狀和心理狀態(tài)進(jìn)行了一定的破壞，在本質(zhì)具有平均主義的思想政治教育當(dāng)中具有著強(qiáng)烈的沖突感。在新形勢下的企業(yè)信訪工作的顯現(xiàn)特點(diǎn)當(dāng)中，要以群眾民主的主要利益為核心化建設(shè)的思想，在參與意識與相關(guān)法制的概念上進(jìn)行政治思想的有效增強(qiáng)，在黨和人民有效地聯(lián)系下對于職工的關(guān)心和廣大人民的個人利益進(jìn)行有效地保障。在關(guān)注企業(yè)的有效經(jīng)營管理模式下，對于企業(yè)的生產(chǎn)方式和經(jīng)濟(jì)效果進(jìn)行信訪活動的數(shù)據(jù)記錄。

首先，面對集體化的信訪工作量逐漸的增多，在企業(yè)改動與職工群眾利益的有效聯(lián)系之下，這些改革措施在推行出臺的過程當(dāng)中，對于職工群眾的利益得失有著一定的關(guān)系，而一部分人受到這些利益的影響，在面對相互關(guān)系的情況之下，對于群眾心理的有效利益支配采取了不為相同的方式進(jìn)行集體化的信訪上訪。

其次，再根據(jù)現(xiàn)狀的經(jīng)濟(jì)利益信訪問題的逐漸增多下，對于解決這些問題需要企業(yè)在實(shí)施創(chuàng)新改革的環(huán)節(jié)當(dāng)中具有一定的法規(guī)和制度的了解。如果法規(guī)和制度不夠完善，會出現(xiàn)一些對于集體和個人的利益競爭，在企業(yè)重建的過程當(dāng)中，對于主體的產(chǎn)業(yè)出現(xiàn)了脫離現(xiàn)象。這種經(jīng)營不善的后果會對整體職工的生活水平以及相關(guān)的工作待遇帶來一定的影響。

最后，面向上訪老客戶的纏訪問題有著明顯的增多，對于相關(guān)的歷史遺留問題與上訪客戶的調(diào)查數(shù)據(jù)顯示當(dāng)中，對于部分的信訪工作已經(jīng)出現(xiàn)了停滯的現(xiàn)象，而一部分人在整個創(chuàng)新改革的過程當(dāng)中又提供了一定的信訪調(diào)查機(jī)會，在提出最新要求的基礎(chǔ)上出現(xiàn)了纏訪的現(xiàn)象。

三、群眾思想政治工作處理在信訪問題中的重要作用體現(xiàn)

目前隨著我國社會改革的逐漸開放和深入化的市場經(jīng)濟(jì)效益發(fā)展，已知各種工業(yè)企業(yè)都受到了全國轉(zhuǎn)變的環(huán)境變化，在整體的社會經(jīng)濟(jì)效益的結(jié)構(gòu)上，對于組織形式以及職工的就業(yè)方式產(chǎn)生了一定的利益關(guān)系分配。在面向這種改革開放的深入化思想下，對于價(jià)值的取向認(rèn)知已經(jīng)發(fā)生了一定的轉(zhuǎn)變，在目前這種新形式下無法避免的一些問題就是對于信訪渠道的有效數(shù)據(jù)反應(yīng)。

首先面對整個轉(zhuǎn)化的作用下，對于信訪工作當(dāng)中進(jìn)行職工群眾的思想政治工作集中化改革。也就是說，在整體的信訪工作接待和處理時，對于思想政治工作有效建設(shè)是面對當(dāng)前廣大職工的思想政治加強(qiáng)的有效建議。在整體的協(xié)調(diào)作用，下面對信訪工作的主要流程以及信訪的政治思想工作建設(shè)在當(dāng)前社會矛盾的長期反應(yīng)下，決定了對于信訪工作的周期性，在特有的歷史條件轉(zhuǎn)變下，再進(jìn)行社會矛盾與職工信訪之間問題的交互性上，對于信訪工作的有效特點(diǎn)，決定了對于加強(qiáng)群眾思想政治工作的主要能力。這種能力凸顯的狀況下，會對整個群眾的思想政治工作提升有著一定的激勵作用，在整個信訪問題的處理環(huán)節(jié)上，堅(jiān)持做好思想工作，把職工的熱情接待以及耐心進(jìn)行有效地服務(wù)，結(jié)合以黨思想為主要的實(shí)際工作，將思想政治工作有效地加強(qiáng)并結(jié)合人民群眾的利益，促使信訪人員有效積極的投入到社會主義的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和廣大群眾的政治思想改革事業(yè)中。

四、在信訪工作當(dāng)中，對于群眾思想政治工作建設(shè)的有效途徑

在整體的信訪工作流程上，對于整個實(shí)踐的操作性和思想政治的工作性具有一定的轉(zhuǎn)變因素，促使著信訪工作的相關(guān)活動在企業(yè)整體的發(fā)展下具有一定的推動性。首先在面對。信訪工作的教育宣傳力度上，要具有一定的系統(tǒng)化宣傳對策。在整個宣傳的內(nèi)容上要針對加強(qiáng)群眾思想政治工作為主要的建議和內(nèi)容，讓廣大群眾對于思想政治工作有著一定的理解。此外面對整體的信訪工作在加強(qiáng)群眾思想政治工作的有效建議當(dāng)中，要堅(jiān)持把人民群眾的利益放在首位，而在逐漸改革的深入和事業(yè)的不斷推進(jìn)發(fā)展下，以信訪工作為有效的核心目標(biāo)，將廣大群眾的各個利益關(guān)系進(jìn)行有效的結(jié)合和統(tǒng)計(jì)，在日常的生活工作當(dāng)中將思想政治問題與實(shí)際問題進(jìn)行有效的關(guān)聯(lián)性結(jié)合。幫助群眾了解疾苦。進(jìn)行職工問題的有效解決，這是當(dāng)前對于信訪工作當(dāng)中增強(qiáng)群眾政治思想工作的有效途徑。

信訪工作人員應(yīng)該注重對于廣大職工群眾的思想政治關(guān)心，從不同的方面關(guān)心廣大職工群眾的內(nèi)心世界，在生活以及工作中給予廣大職工群眾應(yīng)有的關(guān)心和照顧，并將信訪工作當(dāng)中的思想政治建設(shè)作為主要的發(fā)展目標(biāo)。企業(yè)信訪工作對于廣大職工群眾的思想政治的建設(shè)應(yīng)該注重對于建設(shè)的傳播，最有效的傳播方式就是企業(yè)信訪人員走基層，下鄉(xiāng)間，對于信訪思想政治進(jìn)行親身的宣傳和引導(dǎo)，使得廣大職工群眾對于企業(yè)信訪工作的思想政治建設(shè)具有一定的信任程度。在宣傳的有效途徑上，要注重對于廣大職工群眾的心理變化，企業(yè)信訪人員應(yīng)該引導(dǎo)廣大職工群眾對于思想政治的建設(shè)有著明確的認(rèn)知能力，在不斷的學(xué)習(xí)與傳播下，有效的將企業(yè)信訪群眾思想政治工作的建設(shè)做到完善的狀態(tài)。

五、結(jié)束語

綜上所述，本文針對在企業(yè)信訪工作中關(guān)于加強(qiáng)信訪群眾政治思想工作的建議作了詳細(xì)的分析與闡述。在切實(shí)群眾困難為主要的方針下，對于企業(yè)信訪的主要工作流程以人民群眾利益為實(shí)際接觸的前提下，對于加強(qiáng)信訪群眾思想政治的工作有著明顯的提升，在企業(yè)信訪人員親身宣傳的基礎(chǔ)上，能夠有效帶動著廣大職工群眾對于企業(yè)信訪思想政治有著全面的了解和提升。

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