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        基層審計單位審計質(zhì)量的問題研究

        2019-06-18 08:34:08師斌
        財訊 2019年13期
        關(guān)鍵詞:質(zhì)量問題控制措施

        摘 要:從基層審計單位的審計工作上來講,因各種問題的影響,降低著審計質(zhì)量,故需根據(jù)審計質(zhì)量問題探究有效措施控制,以提高基層審計單位的經(jīng)濟(jì)利益。下面,本文從基層審計單位審計質(zhì)量控制問題角度出發(fā),總結(jié)加強質(zhì)量控制的有效措施。

        關(guān)鍵詞:基層審計;單位審計;質(zhì)量問題;控制措施

        一、基層審計單位審計質(zhì)量控制問題

        從基層審計單位的審計情況上來講,因?qū)徲媶栴}的影響,降低著審計質(zhì)量,其審計問題主要包括這樣幾個:一是審計制度、機構(gòu)不完善。調(diào)查報告顯示,相對較多的基層單位因?qū)徲嫏C構(gòu)過于獨立,再加上缺乏專業(yè)性的審計人員、審計制度的不完善,導(dǎo)致審計工作流于形式,降低審計質(zhì)量;二是未充分認(rèn)識審計工作。現(xiàn)階段,部分企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)將審計工作和紀(jì)檢監(jiān)察掛鉤,不夠了解基層的審計職能,影響審計結(jié)果;三是審計質(zhì)量控制深度不夠。因基層審計單位質(zhì)量控制走過場現(xiàn)象的存在,導(dǎo)致其處于真空地帶,造成審計質(zhì)量處于深度不夠狀態(tài);四是風(fēng)臉意識薄弱。因基層單位服務(wù)對象少、資金少、經(jīng)濟(jì)活動少等因素的存在,導(dǎo)致相對較多的審計人員過度相信自己的審計方法,導(dǎo)致最終的審計結(jié)果、審計質(zhì)量下符合需求,造成系列質(zhì)量控制風(fēng)險,影響審計質(zhì)量;五是缺乏有效的過程控制。

        二、加強基層審計單位審計質(zhì)量的控制措施

        (1)健全、完善計機構(gòu)、制度

        加大基層審計部門的內(nèi)部建設(shè)力度。要想保證基層審計部門的審計質(zhì)量,應(yīng)根據(jù)實際情況制定標(biāo)準(zhǔn)、制度,從而保證審計制度的規(guī)范性,完善審計制度。同時,還應(yīng)根據(jù)審計部門情況適當(dāng)調(diào)整審計制度,提高審計質(zhì)量;加大責(zé)任追究力度。審計工程實施過程中,將審計責(zé)任追究作為工作核心,明確每位審計人員的工作職責(zé),便于審計問題出現(xiàn)后有據(jù)可依。

        (2)加大審計工作的認(rèn)知度,突出基層審計重點

        從實際的審計工作上來講,審計工作普遍存在走過場現(xiàn)象,甚至部分審計部門出現(xiàn)空白情況,影響審計質(zhì)量的控制深度。針對這種情況,應(yīng)根據(jù)基層審計部門的工作情況制定符合規(guī)范的制度,加大審計人員的審計工作認(rèn)知度,突出審計工作重點,明確審計內(nèi)容、審計重點等,從根本上規(guī)避不違規(guī)現(xiàn)象。

        (3)強化審計風(fēng)險意識,提高審計質(zhì)量

        所謂的審計風(fēng)險是基層審計部門在收支活動、財政收支中出現(xiàn)的問題,但審計工作人員未發(fā)現(xiàn),并作出的審計結(jié)論?,F(xiàn)階段,因各審計部門不夠了解審計風(fēng)險,風(fēng)險預(yù)防、控制意識薄弱,且未根據(jù)審計風(fēng)險制定有效的防范措施,降低審計質(zhì)量,尤其是經(jīng)濟(jì)水平快速提高的現(xiàn)階段。

        (4)制定符合情況的審計標(biāo)準(zhǔn)

        嚴(yán)格遵循相應(yīng)原則。基層審計單位審計工作進(jìn)行中,審計人員需嚴(yán)格遵循對自身負(fù)責(zé)的原則,然后按照國家對審計準(zhǔn)則提出的要求,嚴(yán)格審計企業(yè)工作,以及時發(fā)現(xiàn)審計問題,制定有效措施解決。對于審計中違規(guī)操作的審計人員來講,應(yīng)及時上報審計部門領(lǐng)導(dǎo),給予嚴(yán)肅的處理;尊重審計工作事實。

        (5)提高審計人員的執(zhí)業(yè)素質(zhì)

        提高審計人員的執(zhí)業(yè)素質(zhì),對于提高審計質(zhì)量、保證審計工作的正常進(jìn)行意義重大,可從這樣幾點進(jìn)行:第一點,強化審計工作人員的思想學(xué)習(xí),提高審計人員的價值觀;提高審計人員的工作責(zé)任心拓展審計人員工作范圍,培養(yǎng)審計人員的開拓精神;第二點,加大基層審計人員的培訓(xùn)力度,提高審計人員的綜合素質(zhì)、執(zhí)業(yè)素質(zhì);開拓審計人員的審計思路,創(chuàng)新審計途徑;培養(yǎng)審計人員問題分析、把握能力,組建一支工作素養(yǎng)高的審計團(tuán)隊;強化審計人員的質(zhì)量認(rèn)知,提高基層審計人員的審計執(zhí)行能力,進(jìn)而從根本上提高審計人預(yù)控能力,保證審計工作質(zhì)量。

        三、結(jié)語

        綜上所述,審計工作是繁瑣、復(fù)雜的工作,審計工作水平對于控制審計質(zhì)量、保證審計工作的良好運行意義重大。本文通過對基層審計工作的分析得知,審計制度、機構(gòu)不完善,審計人員綜合素質(zhì)差未充分認(rèn)識審計工作,風(fēng)險意識薄弱等是審計工作的常見問題,降低審計控制質(zhì)量。因此,需重視審計工作環(huán)節(jié),從制定符合情況的審計標(biāo)準(zhǔn)、提高審計人員的執(zhí)業(yè)素質(zhì)、加大審計工作的認(rèn)知度、健全完善審計制度、強化審計風(fēng)險意識等措施管控基層審計工作,以在良好落實審計工作的同時,提高基層審計工作質(zhì)量

        參考文獻(xiàn)

        [1]葛雪凝.審計質(zhì)量的影響因素及衡量指標(biāo)[J].中國集體經(jīng)濟(jì),2019(09):37-38.

        [2]張漪.審計質(zhì)量制約因素分析及提高對策探索[J].現(xiàn)代營銷(下旬刊),2019(02):245.

        [3]顧力為.新常態(tài)下后續(xù)審計的效能分析和實現(xiàn)路徑[J].商業(yè)會計,2019(03):22-25.

        作者簡介:師斌(1994-)男,在讀研究生,西華大學(xué),610039,會計學(xué)。

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