張桂騫

[摘要] 目的 探析個性化健康管理在體檢中的應(yīng)用效果。方法 選取2017年2月—2018年5月到該院行健康檢查124名體檢者為研究對象，把2017年9月前行健康檢查的62名體檢者看作參照組，采取常規(guī)體檢管理;把2017年10月行健康檢查的62名體檢者看作研究組，采取個性化健康管理。結(jié)果 研究組的醫(yī)學(xué)價值促進(jìn)度、體檢滿意度情況均優(yōu)于參照組（P<0.05）。結(jié)論 將個性化健康管理模式用于體檢中，能使體檢者的滿意度得到有效提升，同時對其健康的維持也能起到推動作用。

[關(guān)鍵詞] 個性化健康管理;體檢;應(yīng)用效果

[中圖分類號] R194.3 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼] A [文章編號] 1672-5654（2019）01（a）-0102-02

[Abstract] Objective To explore the application effect of personalized health management in physical examination. Methods A total of 124 subjects undenvent physical examination who underwent health checkups from February 2017 to May 2018 were selected as subjects. 62 subjects undenvent physical examination who underwent health checkups in September 2017 were considered as reference group， and routine physical examination management was adopted; 62 patients who underwent a health check in October 2017 were treated as the study group with personalized health management. Results The medical value promotion and physical examination satisfaction of the study group were better than the reference group（P<0.05）. Conclusion Applying the personalized health management model to the physical examination can effectively improve the patient's satisfaction and promote the patient's health.

[Key words] Personalized health management; Physical examination; Application effect

隨著近幾年人們愈發(fā)重視對自身的健康意識，使得定期健康檢查已成為當(dāng)前一種普遍情況。由于以往的傳統(tǒng)檢查已無法滿足人們的需求，對此開展健康化管理體系已成必然趨勢[1]。把健康體檢作為基礎(chǔ)，通過分析亞健康人群的健康需求，以及人群亞健康現(xiàn)狀，對健康管理模式正確提出，能使健康體檢內(nèi)涵有效提高。故該文選取2017年2月—2018年5月行健康檢查124名體檢者為對象，經(jīng)實(shí)施個性化健康管理，現(xiàn)報道如下。

1? 資料與方法

1.1? 一般資料

選取到該院行健康檢查124名體檢者為研究對象，根據(jù)時間分設(shè)組別。把2017年9月前行健康檢查的62名體檢者看作參照組，其中男34名，女28名;年齡21～73歲，均齡（47.5±2.6）歲。把2017年10月行健康檢查的62例患者看作研究組，其中男35名，女27名;年齡22～74歲，均齡（48.6±2.5）歲。把兩組體檢者的臨床資料相比，二者數(shù)據(jù)可比較差異無統(tǒng)計學(xué)意義（P>0.05）。

1.2? 方法

參照組應(yīng)用常規(guī)體檢管理，根據(jù)中心設(shè)定好的套餐對其進(jìn)行選擇，套餐共分四類，其價格會根據(jù)套餐的不同而存在差異，根據(jù)設(shè)定好的套餐予以常規(guī)檢查，包括婦科和內(nèi)科、B超和外科、放射科和眼科、心電圖和口腔科、檢驗(yàn)科和耳鼻喉科等。

研究組應(yīng)用個性化健康管理，體檢者可結(jié)合自身實(shí)際情況，對體檢項目合理選擇，通過對個性化體檢者檢后管理工作的加強(qiáng)，對影響亞健康及健康的陽性體征情況進(jìn)行整體分析，對個性化健康管理的運(yùn)動及飲食計劃合理制定，對體檢者健康管理能起到推動及促進(jìn)作用。具體工作如下：①心理疏導(dǎo)。部分身體殘疾者經(jīng)體檢后，因缺乏對自身病癥的認(rèn)知，擔(dān)心病癥治療，為避免此情況發(fā)生，工作人員需在體檢結(jié)果出來后對其進(jìn)行心理干預(yù)，讓其知曉治療工作及時開展的重要性，樹立正確的心態(tài)。②健康宣教。為受檢者詳細(xì)講解體檢報告結(jié)果，熟練運(yùn)用溝通技巧，依照受檢者的心理承受能力和文化水平、職業(yè)和理解能力等，選擇最佳的講解方式，并讓其知曉病癥發(fā)生誘因、預(yù)防措施和病理變化等，讓其掌握健康生活方式的重要性，對常見病癥的預(yù)防方法及基本知識進(jìn)行普及，可以病癥預(yù)防手冊發(fā)放的方式，對健康的生活觀念進(jìn)行樹立。③飲食干預(yù)。對受檢者的生活方式及飲食習(xí)慣全面掌握，并對其健康及飲食報告信息進(jìn)行分析，依照受檢者的飲食習(xí)慣，對飲食方案合理制定，對每日患者的總熱量攝入情況進(jìn)行計算，對糖分、脂肪及蛋白質(zhì)的攝入合理調(diào)配，叮囑其多食用易消化、清淡食物;對伴甲狀腺癥、高脂血癥和高血壓癥者，應(yīng)對碘、糖和食鹽的攝入合理控制。④運(yùn)動干預(yù)。依照年齡，以及體檢報告分析結(jié)果，對運(yùn)動方案合理制定，鼓勵受檢者多運(yùn)動，尤其是伴肥胖癥者，可將運(yùn)動量適當(dāng)增加，指導(dǎo)患者打太極、慢跑等，每天的運(yùn)動需在承受范圍內(nèi)，循序漸進(jìn)。⑤隨訪觀察。對受檢者進(jìn)行為期3個月隨訪觀察，以家庭、電話隨訪、調(diào)查問卷的方式，對健康管理情況全面掌握，并給予相應(yīng)的指導(dǎo)和糾正。

1.3? 評價標(biāo)準(zhǔn)

對于護(hù)理滿意度調(diào)查的制定，在該次研究中該院以自制的方式進(jìn)行，具體項目包括體檢期間的等待時間、體檢服務(wù)質(zhì)量等，百分制，評分越高說明體檢滿意度越好[2]。

1.4? 統(tǒng)計方法

把SPSS 23.0統(tǒng)計學(xué)軟件作為數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，應(yīng)用（x±s）表示表示計量資料，t檢驗(yàn)為組間對比。P<0.05為差異有統(tǒng)計學(xué)意義。

2? 結(jié)果

在參照組62名檢驗(yàn)者中，其醫(yī)學(xué)價值促進(jìn)度為（64.2±8.8）分，體檢滿意度評分為（7.5±1.2）分。在研究組62名檢驗(yàn)者中，其醫(yī)學(xué)價值促進(jìn)度為（80.5±10.2）分，體檢滿意度評分為（8.9±0.6）分。經(jīng)比較，研究組的醫(yī)學(xué)價值促進(jìn)度、體檢滿意度情況均優(yōu)于參照組（t=9.527，8.217，P<0.05）。

3? 討論

健康管理表示全面評估、分析和檢查群體或個體的健康情況，為受檢者提供健康指導(dǎo)與咨詢，同時還能有效干預(yù)對健康產(chǎn)生影響的危險因素。對身體情況定期進(jìn)行檢查，能有助于其及早發(fā)現(xiàn)自身存在的病癥，通過給予針對性的診療工作，能對疾病的發(fā)生起到一定的抑制作用，減輕不適感[3]。伴隨近幾年人們工作、生活壓力的增加，以及膳食習(xí)慣的改變，使得一些糖尿病、高血壓的發(fā)生率不斷遞增，進(jìn)而也增加了亞健康的發(fā)生率。在以往體檢中，工作人員只是根據(jù)體檢結(jié)果對受檢者實(shí)施藥物干預(yù)措施，由于其干預(yù)方式相對單一，所以無法取得較為理想的干預(yù)效果。隨著醫(yī)療模式的轉(zhuǎn)變，為能更好滿足患者需求，健康管理模式的及早開展非常重要[4-5]。個性化健康管理其實(shí)就是個性健康管理指導(dǎo)和健康管理軟件二者結(jié)合的產(chǎn)物，后者具備健康報告分析和病史采集、科研管理和危急值報告及檔案管理等功能，依照患者的實(shí)際情況，對體檢方案合理制定，并在體檢后采取體檢報道分析及高危項目分析。前者則是在體檢分析報告基礎(chǔ)上，對受檢者予以多方面干預(yù)指導(dǎo)，如生活和心理、運(yùn)動和飲食等，對其自我健康管理的提升具有促進(jìn)作用。該研究通過結(jié)合上述研究結(jié)果得出，個性化健康管理模式的應(yīng)用，能使醫(yī)學(xué)價值促進(jìn)度提升，有較好的臨床應(yīng)用價值。

綜上所述，將個性化健康管理模式用于體檢中，能使患者的滿意度有效提升，同時對患者健康的維持也能起到推動作用，值得應(yīng)用推廣。

[參考文獻(xiàn)]

[1]? 鄧婕，康薇.個性化健康管理在體檢中的應(yīng)用價值分析[J].實(shí)用臨床醫(yī)藥雜志，2017，21（20）：222-223.

[2]? 常峪文.健康管理對改善體檢人群不良生活方式的效果分析[J].臨床檢驗(yàn)雜志：電子版，2017，6（3）：586-587.

[3]? 趙梅花，閆峻，張晗，等.健康體檢中心實(shí)施慢性病健康管理的模式探討及效果評價[J].中國慢性病預(yù)防與控制，2017， 25（4）：301-304.

[4]? 劉鳳娟，顧來梅.4135例健康體檢者健康篩查測評結(jié)果分析[J].河北醫(yī)學(xué)，2016，22（10）：1755-1756.

[5]? 常峪文.健康體檢人群對健康管理需求的調(diào)查與分析[J].臨床檢驗(yàn)雜志：電子版，2017，6（2）：366.

（收稿日期：2018-10-09）