李國(guó)福

關(guān)鍵詞：企業(yè)黨建;非公有制企業(yè);基層黨組織

中圖分類號(hào)：D267 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1009 — 2234（2019）12 — 0067 — 03

習(xí)近平總書記指出，非公有制企業(yè)的數(shù)量和作用決定了非公有制企業(yè)黨建工作在整個(gè)黨建工作中越來(lái)越重要，必須以更大工作力度扎扎實(shí)實(shí)抓好。要旗幟鮮明講政治，站在增強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ)、擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，充分認(rèn)識(shí)做好新時(shí)代非公企業(yè)黨建工作的極端重要性和緊迫性，牢牢把握非公企業(yè)黨建工作的正確方向，進(jìn)一步增強(qiáng)做好非公企業(yè)黨建工作的內(nèi)生動(dòng)力。

黨的力量來(lái)自組織，組織能使力量倍增。必須以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，大力加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨組織的政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、社會(huì)號(hào)召力。

改革開放40年來(lái)，民營(yíng)企業(yè)蓬勃發(fā)展，民營(yíng)經(jīng)濟(jì)從無(wú)到有、由小到大、由弱變強(qiáng)，成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要力量。對(duì)非公有制企業(yè)黨建工作而言，也需要堅(jiān)決貫徹十九大精神，始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，使非公有制企業(yè)黨組織能夠有效協(xié)調(diào)企業(yè)運(yùn)營(yíng)發(fā)展工作，使黨的重大方針政策能夠在企業(yè)發(fā)展和運(yùn)用中得到有效落實(shí)，黨建引領(lǐng)，助力了企業(yè)引擎穩(wěn)健發(fā)展。

面對(duì)新的時(shí)代背景對(duì)非公有制企業(yè)黨建提出的新要求，只有深入分析非公有制企業(yè)黨建面臨的挑戰(zhàn)，并制定出有效的應(yīng)對(duì)策略，方可理清新時(shí)期非公有制企業(yè)黨建思路，不斷豐富具有中國(guó)特色社會(huì)主義的黨建理論。

一、非公有制企業(yè)黨建的內(nèi)涵與作用

（一）非公有制企業(yè)黨建的基本涵義

經(jīng)濟(jì)體制改革以來(lái)，我國(guó)的非公有制經(jīng)濟(jì)進(jìn)入高速發(fā)展時(shí)期，在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中所占的比例也迅速提高。在這一背景下非公有制企業(yè)黨建問(wèn)題就顯得尤為重要。顯然，要討論非公有制企業(yè)黨建問(wèn)題，首先要對(duì)非公有制企業(yè)黨建的內(nèi)涵有清晰的認(rèn)知。

非公有制企業(yè)黨建也叫非公黨建，是非公有制企業(yè)黨組織建設(shè)的簡(jiǎn)稱。具體而言，就是我國(guó)共產(chǎn)黨組織在非公有制企業(yè)進(jìn)行黨的基層活動(dòng)，根據(jù)國(guó)家法律和黨的規(guī)章制度，在廣大非公有制企業(yè)設(shè)立黨組織，發(fā)展黨員并進(jìn)行黨員教育，充分發(fā)揮我黨的政治核心與引領(lǐng)作用，為非公有制企業(yè)的健康發(fā)展出謀劃策。由此可見，非公有制企業(yè)黨建是面臨著雙重任務(wù)，不僅要從黨的建設(shè)和國(guó)家發(fā)展的宏觀層面考慮問(wèn)題，又要兼顧企業(yè)的利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。由于非公有制企業(yè)形態(tài)多樣，其黨建工作也要因地制宜，針對(duì)不同的企業(yè)環(huán)境采取不同的方式方法，探索出一套體制創(chuàng)新、制度健全、管理科學(xué)的非公有制企業(yè)黨建工作新體系。

（二）非公有制企業(yè)黨建的重要意義

在新的歷史背景下，加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作具有重要的價(jià)值和意義，并主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：

1.非公有制企業(yè)黨建是穩(wěn)健發(fā)展根基石。改革開放以來(lái)，我國(guó)從經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域到社會(huì)結(jié)構(gòu)都發(fā)生了翻天覆地的變化，同時(shí)這種變化也給我黨的執(zhí)政造成嚴(yán)重的沖擊和挑戰(zhàn)。中國(guó)共產(chǎn)黨必須要通過(guò)黨的建設(shè)規(guī)避這種沖擊和挑戰(zhàn)，并構(gòu)建起適應(yīng)新的時(shí)代背景的和諧有序的社會(huì)秩序和經(jīng)濟(jì)秩序。顯然，要實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)，離不開各個(gè)階層的黨員的支持和努力，這當(dāng)然也應(yīng)該包括我國(guó)的非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域。因此，非公有制企業(yè)黨建順應(yīng)了我國(guó)社會(huì)發(fā)展的基本趨勢(shì)，符合我國(guó)社會(huì)發(fā)展的內(nèi)在需求和基本目標(biāo)。

2.非公有制企業(yè)黨建是引擎發(fā)展動(dòng)力源。顯然，黨的執(zhí)政源于黨的階級(jí)統(tǒng)治，黨的階級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不僅要有一定數(shù)量的黨員組成的力量群體，而更重要的無(wú)疑是我黨對(duì)各個(gè)社會(huì)單元和階層的控制力和影響力。在改革開放以來(lái)，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)體制發(fā)生了深刻變革，而新的利益格局和經(jīng)濟(jì)形態(tài)對(duì)非公有制企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者和廣大員工產(chǎn)生著廣泛而深刻的影響，加強(qiáng)非公有制黨建工作，可以通過(guò)黨的政治和組織優(yōu)勢(shì)，不斷擴(kuò)大黨在非公有制企業(yè)員工和領(lǐng)導(dǎo)者中的影響力，增強(qiáng)我黨對(duì)最廣泛人民群眾的影響力和凝聚力，有效鞏固黨的執(zhí)政地位。如：建陽(yáng)區(qū)立足實(shí)際，從黨組織建設(shè)薄弱點(diǎn)入手，多措并舉優(yōu)化非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織建設(shè)。通過(guò)推動(dòng)產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)黨組織建設(shè)。開展“四個(gè)一”黨建聯(lián)創(chuàng)共建活動(dòng)（即，以一個(gè)特色產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)黨組織為龍頭，凝聚一批同行業(yè)非公企業(yè)和社會(huì)組織，帶出一支特色產(chǎn)業(yè)人才隊(duì)伍，帶動(dòng)一批貧困戶脫貧致富），建陽(yáng)區(qū)建盞協(xié)會(huì)黨支部成為基層非公企業(yè)中具有影響力較強(qiáng)的特色產(chǎn)業(yè)黨組織。同時(shí)還把黨組織建在項(xiàng)目上。建陽(yáng)龍翔黨建經(jīng)驗(yàn)，全面推行非公黨建“三融合”做法，把黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、文化建設(shè)、人才培養(yǎng)相融合，做到項(xiàng)目在哪基層黨組織就建到哪。福建建陽(yáng)龍翔科技黨委把黨小組建在項(xiàng)目一線，產(chǎn)品賣到國(guó)外，黨組織也建到世界各地，先后在美國(guó)、意大利、德國(guó)、泰國(guó)等7個(gè)國(guó)家成立海外臨時(shí)黨支部。

3.非公有制企業(yè)黨建是長(zhǎng)足發(fā)展生產(chǎn)力。非公有制企業(yè)是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下產(chǎn)生的新經(jīng)濟(jì)體，隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善，非公有制經(jīng)濟(jì)在我國(guó)的國(guó)民經(jīng)濟(jì)中所占的比例也越來(lái)越大，并在提高社會(huì)生產(chǎn)力、滿足廣大群眾的多樣化需求方面發(fā)揮著不可替代的重要作用。另一方面，非公有制企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中也存在諸多問(wèn)題，例如，對(duì)黨和國(guó)家的方針政策存在認(rèn)知偏差，偷稅漏稅和侵犯員工利益的情況時(shí)有發(fā)生。因此，加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作可以強(qiáng)化黨對(duì)這些企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，使其步入科學(xué)化、正規(guī)化的發(fā)展道路，在不斷前進(jìn)中解決上述問(wèn)題。

二、新時(shí)代非公有制企業(yè)黨建面臨的問(wèn)題與挑戰(zhàn)

非公企業(yè)是就業(yè)人群和人才的集聚地，是區(qū)域發(fā)展的重要引擎，是黨的建設(shè)的重要陣地，也是深入貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神的重要平臺(tái)。

進(jìn)一步激勵(lì)推進(jìn)非公企業(yè)黨建工作，促進(jìn)非公企業(yè)健康發(fā)展，對(duì)全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，夯實(shí)基層黨建工作責(zé)任，把非公企業(yè)黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，提升基層黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)具有重要的作用。

由于種種原因，目前非公企業(yè)黨建工作存在一些不容忽視的問(wèn)題：

（一）非公企業(yè)的黨員管理欠缺

受企業(yè)自身性質(zhì)影響，非公企業(yè)具有從業(yè)黨員流動(dòng)性大、數(shù)量不固定等特點(diǎn)，導(dǎo)致黨建工作有時(shí)接續(xù)不上。非公企業(yè)黨組織對(duì)流動(dòng)黨員管理不嚴(yán)格，有的企業(yè)對(duì)流入黨員管理沒(méi)有制定切實(shí)可行的措施，對(duì)流動(dòng)黨員狀況不夠了解，個(gè)別基層非公經(jīng)濟(jì)黨組織對(duì)黨員流入、流出無(wú)登記，導(dǎo)致部分黨員“來(lái)去自由”;還有的企業(yè)由于工作時(shí)間緊，工作量大，黨員沒(méi)有時(shí)間參與黨組織的活動(dòng)，致使流動(dòng)黨員經(jīng)常缺席集中學(xué)習(xí)或黨內(nèi)活動(dòng)，對(duì)流動(dòng)黨員疏于管理。

（二）非公企業(yè)黨建活動(dòng)開展難

大部分活動(dòng)經(jīng)費(fèi)無(wú)保障，90%的非公企業(yè)黨組織沒(méi)有經(jīng)費(fèi);人員難保證，組織生活常缺席，特別是聯(lián)合支部，黨員天南海北跑業(yè)務(wù)，組織活動(dòng)難度大;很多非公企業(yè)的工作時(shí)間實(shí)行“三班倒”，黨組織開展活動(dòng)時(shí)間難以統(tǒng)一。

（三）非公企業(yè)黨內(nèi)政治生活質(zhì)量不高

“三會(huì)一課”有時(shí)流于形式，支委會(huì)議內(nèi)容研究實(shí)事少，空洞說(shuō)教多，個(gè)別企業(yè)黨支部將“三會(huì)一課”與理論學(xué)習(xí)同時(shí)進(jìn)行;主題黨日活動(dòng)主題不鮮明，只是在會(huì)上讀讀文件，缺少實(shí)際內(nèi)容;召開組織生活會(huì)時(shí)，批評(píng)與自我批評(píng)環(huán)節(jié)不夠深刻，沒(méi)有達(dá)到紅臉出汗的效果。

（四）重經(jīng)濟(jì)輕黨建現(xiàn)象仍然存在

企業(yè)用在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的時(shí)間和精力比較多，用于黨建上的時(shí)間少一些，對(duì)聚精會(huì)神抓黨建沒(méi)有足夠的認(rèn)識(shí)，對(duì)黨建工作投入的時(shí)間和精力不足。很多非公企業(yè)黨組織的黨務(wù)工作者缺少經(jīng)驗(yàn)，有的企業(yè)沒(méi)有專職黨務(wù)工作者，黨務(wù)工作人員缺乏。黨務(wù)工作者頻繁更換，導(dǎo)致企業(yè)黨建水平提高難。

（五）非公黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮不強(qiáng)

非公企業(yè)黨員在企業(yè)中發(fā)揮的作用不明顯，有的開發(fā)區(qū)雖然精心打造了精品黨支部樣板，加強(qiáng)陣地建設(shè)，但除了個(gè)別在企業(yè)中擔(dān)任要職的黨員外，其他普通黨員對(duì)于提高生產(chǎn)效益、增加企業(yè)收入和促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展的引領(lǐng)作用不明顯。

（六）黨建工作機(jī)制不盡完善

當(dāng)前，非公有制企業(yè)黨建工作處于明顯弱勢(shì)狀態(tài)。企業(yè)黨組織機(jī)構(gòu)不健全、工作機(jī)制不完善;非公有制企業(yè)的黨員數(shù)量較少，致使許多小型企業(yè)無(wú)法建立起黨組織，黨建工作也就無(wú)從談起。造成黨建工作執(zhí)行乏力，許多政策和工作難以落實(shí)到位，最終影響到黨建工作的成效。

三、加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作的對(duì)策

改革開放至今 40 年的時(shí)間里，我國(guó)不斷地將社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)主義民主政治的發(fā)展與非公企業(yè)的發(fā)展、創(chuàng)新相融合，推進(jìn)基層黨建工作與時(shí)代的發(fā)展進(jìn)步相契合，為了積極貫徹黨的十九大對(duì)黨建工作的重要精神，全面推進(jìn)基層黨建工作，結(jié)合我國(guó)非公有制企業(yè)黨建工作面臨的挑戰(zhàn)和問(wèn)題，在農(nóng)村、國(guó)企、機(jī)關(guān)事業(yè)單位三大傳統(tǒng)的基層黨建基礎(chǔ)上，進(jìn)一步研究非公企業(yè)黨建的新方法，探討如何將黨組織的政治表率作用和黨員的模范帶頭作用發(fā)揮到非公企業(yè)中，擴(kuò)大黨組織的工作輻射范圍以及黨員的精神引領(lǐng)作用，保障非公企業(yè)沿著社會(huì)主義的正確方向平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展，以有效促進(jìn)整個(gè)非公經(jīng)濟(jì)的又好又快發(fā)展，正是非公企業(yè)黨建目前面臨的緊迫問(wèn)題。

（一）切實(shí)提提高企業(yè)樹立黨建政治意識(shí)

由于非公有制企業(yè)的產(chǎn)權(quán)的私有屬性，要在此類企業(yè)開展黨建工作，首先要征得企業(yè)所有者和管理者的同意。因此，提高企業(yè)對(duì)黨建工作的認(rèn)識(shí)就顯得尤為重要〔3〕。

針對(duì)非公有制企業(yè)在黨建工作重要性認(rèn)知不足的現(xiàn)狀，基層黨委要積極開展轄區(qū)內(nèi)的民營(yíng)企業(yè)家座談會(huì)，對(duì)其進(jìn)行黨建工作思想培訓(xùn)，積極傳達(dá)相關(guān)文件的精神以及對(duì)黨建成功企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行交流和分享，積極引導(dǎo)出資人樹立正確的黨建理念。同時(shí)，要結(jié)合企業(yè)的具體情況，確定和調(diào)整黨建的規(guī)模和實(shí)施方案，并力圖通過(guò)黨建工作為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)，以減少企業(yè)對(duì)黨建工作的抵觸心理。

（二）進(jìn)一步強(qiáng)化政治導(dǎo)向，以黨建助力企業(yè)發(fā)展

堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，引導(dǎo)非公企業(yè)黨員牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，提高黨員干部戰(zhàn)略思維能力、辯證思維能力、綜合決策能力、駕馭全局能力，是非公企業(yè)面臨的新課題、新職責(zé)和新使命。重點(diǎn)發(fā)揮好政治核心和政治引領(lǐng)作用，切實(shí)發(fā)揮好黨對(duì)非公企業(yè)“把方向、保大局”重要作用，在政治上、思想上加強(qiáng)引導(dǎo)，凝聚黨政部門與非公企業(yè)、非公企業(yè)黨組織與非公企業(yè)共同發(fā)展共識(shí)，形成良性互動(dòng)關(guān)系，教育引導(dǎo)非公企業(yè)和廣大從業(yè)人員更好地投身于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展事業(yè)，匯聚各方力量統(tǒng)籌推進(jìn)非公企業(yè)黨的各項(xiàng)工作。

（三）抓實(shí)非公企業(yè)黨組織建設(shè)全覆蓋

要對(duì)非公企業(yè)的黨建情況進(jìn)行摸底排查，做到經(jīng)營(yíng)運(yùn)行情況、職工隊(duì)伍情況、黨員隊(duì)伍情況、建立黨組織情況、出資人情況“五清”，并登記在冊(cè)、建立電子臺(tái)賬，加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理。凡有黨員的非公企業(yè)，都能通過(guò)單獨(dú)組建、聯(lián)合組建、掛靠組建等方式建立黨組織，做到應(yīng)建盡建。向沒(méi)有黨員的非公企業(yè)派駐黨支部，充實(shí)黨建工作指導(dǎo)力量，擴(kuò)大非公企業(yè)黨組織覆蓋率，黨的工作要基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

（四）建立健全非公黨建工作管理體系

根據(jù)非公企業(yè)黨建工作需要，發(fā)揮組織職能部門對(duì)非公企業(yè)黨組織建設(shè)和指導(dǎo)作用。及時(shí)組織召開定期議黨和專題議黨會(huì)議，研究決策重大事項(xiàng)，部署落實(shí)重要任務(wù)，推動(dòng)解決重點(diǎn)問(wèn)題。配備副書記重點(diǎn)抓非公企業(yè)黨建。設(shè)置企業(yè)黨委，配備專兼職工作人員，做到非公企業(yè)黨建工作有人真抓、有人實(shí)管。

非公有制企業(yè)的黨組織要積極發(fā)揮自身的凝聚力，通過(guò)引導(dǎo)企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)并積極履行社會(huì)責(zé)任，為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。同時(shí)，各級(jí)政府和黨委要對(duì)黨建工作先進(jìn)企業(yè)基于一定的政策優(yōu)惠，同時(shí)，企業(yè)黨組織要努力提升基層黨員的影響力，使黨建共合作和企業(yè)經(jīng)營(yíng)之間形成一種良好的互動(dòng)關(guān)系，構(gòu)建企業(yè)黨建和經(jīng)濟(jì)工作的共贏局面，切實(shí)打消企業(yè)在黨建方面的顧慮，提高廣大非公有制企業(yè)對(duì)黨建的認(rèn)知和支持力度。

非公有制企業(yè)黨建要重視思想政治教育〔4〕。要明確思想政治工作的性質(zhì)、任務(wù)、重點(diǎn)以及恰當(dāng)?shù)墓ぷ鞣椒ā７枪兄破髽I(yè)黨建思想政治工作要有領(lǐng)導(dǎo)親自主抓，加大思想政治教育工作的力度。在這方面，建陽(yáng)三愛(ài)藥業(yè)股份有限公司的黨建工作經(jīng)驗(yàn)就值得學(xué)習(xí)和推廣。該企業(yè)的黨組織將思想政治教育工作作為年底述職考核黨員干部的主要指標(biāo)，同時(shí)與工作福利掛鉤，催生了廣大企業(yè)黨員學(xué)習(xí)的積極性。因此，加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作必須要設(shè)專人專職負(fù)責(zé)非公有制企業(yè)黨建政治教育機(jī)構(gòu)，進(jìn)行定期和不定期思想政治教育工作檢查，提高教育效果。

（五）進(jìn)一步抓好“帶頭人”建設(shè)，全面加強(qiáng)黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)

按照習(xí)近平總書記提出的“一手抓鼓勵(lì)支持，一手抓教育引導(dǎo)，引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)人士特別是年輕一代致富思源、富而思進(jìn)”〔3〕重要指示要求，抓住帶頭人和關(guān)鍵人，重點(diǎn)選拔信念堅(jiān)定、熟悉經(jīng)營(yíng)、善于管理且能夠與職工打成一片、熱愛(ài)黨務(wù)工作的非公有制企業(yè)黨組織書記。堅(jiān)持多領(lǐng)域多元化選拔，推行社會(huì)化招聘，真正把政治堅(jiān)定、素質(zhì)過(guò)硬、責(zé)任意識(shí)強(qiáng)的黨建指導(dǎo)人員選出來(lái)、用起來(lái)。切實(shí)加強(qiáng)黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)黨員人數(shù)在三名以上的企業(yè)，要單獨(dú)建立黨組織，對(duì)不能建立黨組織的企業(yè)黨員，要編入同一區(qū)域的黨組織;通過(guò)非公有制企業(yè)黨組織書記任前培訓(xùn)以及黨建工作專項(xiàng)培訓(xùn)，不斷提升基層黨務(wù)工作者的素質(zhì);提高我黨的政策執(zhí)政能力，確保我黨的方針政策的貫徹落實(shí)，不僅需要非公有制企業(yè)黨組織和廣大黨員干部的自覺(jué)努力，還需要構(gòu)建起科學(xué)的績(jī)效考核機(jī)制，以促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利實(shí)施〔5〕。完善激勵(lì)機(jī)制要從物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)兩方面入手進(jìn)行。例如，福建建陽(yáng)龍翔科技開發(fā)有限公司在這方面就做的很好，該企業(yè)不僅對(duì)成績(jī)突出的黨務(wù)工作者給予一定的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)，同時(shí)還向領(lǐng)導(dǎo)者積極推薦職務(wù)晉升，同時(shí)提請(qǐng)上級(jí)黨組織要授予其優(yōu)秀黨務(wù)工作者榮譽(yù)稱號(hào)，形成“才有所展、勞有所得、功有所獎(jiǎng)、劣有所罰”的良好局面?？傊?，要通過(guò)有效的激勵(lì)手段充分調(diào)動(dòng)基層黨務(wù)工作者的工作積極性。

（六）建立和完善黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)工作新機(jī)制

建立和完善非公有制企業(yè)黨組織，強(qiáng)化各個(gè)崗位的人員配備，對(duì)非公有制企業(yè)黨組織機(jī)構(gòu)的配備要加大建設(shè)力度，通過(guò)提升領(lǐng)導(dǎo)班子成員的知識(shí)水平和工作作風(fēng)，使黨建工作充滿活力;建立和完善非公有制企業(yè)基層黨建的工作機(jī)制，通過(guò)建立黨建工作匯報(bào)制度、督察制度、述職評(píng)議制度和責(zé)任追究制度等一系列工作制度，促進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作的落實(shí)和深入開展;加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)制建設(shè)。反腐倡廉是我黨常抓不懈的工作，對(duì)非公有制企業(yè)黨建而言，其黨建工作質(zhì)量將會(huì)直接影響黨和職工群眾之間的關(guān)系，健全和完善紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)制，防微杜漸，有利于徹底消除違法亂紀(jì)現(xiàn)象，深入貫徹“兩學(xué)一做”和“三嚴(yán)三實(shí)”精神，夯實(shí)群眾基礎(chǔ)，使非公有制企業(yè)黨建能夠真正擴(kuò)大當(dāng)?shù)幕鶎咏M織，切實(shí)為非公有制企業(yè)職工和群眾服務(wù)，助推非公有制經(jīng)濟(jì)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展;建立共融互動(dòng)黨建工作模式，把黨組織活動(dòng)融入決策管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、文化建設(shè)和權(quán)益保護(hù)，實(shí)現(xiàn)政治效應(yīng)與經(jīng)濟(jì)效益有機(jī)統(tǒng)一。在“送政策”上下功夫，把黨中央、國(guó)務(wù)院好政策帶到千家萬(wàn)戶，使之成為穩(wěn)定企業(yè)發(fā)展的“定心丸”、應(yīng)對(duì)危機(jī)的“指揮棒”，切實(shí)起到扶持非公有制企業(yè)的作用。

隨著經(jīng)濟(jì)改革的不斷深入，我國(guó)的非公有制經(jīng)濟(jì)也迅速壯大，并對(duì)黨建工作提出了新的要求和挑戰(zhàn)。由于非公有制企業(yè)黨建工作屬于黨建工作的新領(lǐng)域，在工作推進(jìn)過(guò)程中必然會(huì)遇到諸多亟待解決的新問(wèn)題和新情況。因此，非公有制企業(yè)黨建工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)、需要基層黨務(wù)工作者、企業(yè)、員工以及社會(huì)的通力合作，不斷將基層黨建工作推向深入。

〔參考文獻(xiàn)〕

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〔3〕袁錦浩.關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹十九大精神優(yōu)化新時(shí)代企業(yè)黨建工作的思考〔J〕.東方企業(yè)文化，2017，S1：51.

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〔責(zé)任編輯：譚文富〕