陳子誠

摘要：黨政建設(shè)工作對推動企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)動力具有積極意義。在我國市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境不斷完善的背景下，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的黨建工作，需要企業(yè)的高層管理人員、基層黨組織建設(shè)部門以及企業(yè)員工通力合作，堅持相互配合的道路。只有突出黨政建設(shè)的地位、履行從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任、堅持科研經(jīng)營不偏離、牢固樹立一切工作到基層的鮮明導(dǎo)向等舉措，強(qiáng)化黨的建設(shè)，才能推動國有企業(yè)的結(jié)構(gòu)改革、轉(zhuǎn)型成長和穩(wěn)定發(fā)展。

關(guān)鍵詞：黨建工作 政治建設(shè) 企業(yè)改革 國有企業(yè)

中圖分類號：D267.1? 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A? 文章編號：1009-5349（2019）24-0230-02

隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)也在不斷調(diào)整，企業(yè)為了更好地實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，應(yīng)不斷作出轉(zhuǎn)型。實施企業(yè)黨建工作，能夠為企業(yè)的內(nèi)部改革和發(fā)展提供方向指引和理論指導(dǎo)，影響著企業(yè)發(fā)展策略實踐的有效性和發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn)進(jìn)度。

一、把黨的政治建設(shè)擺在首位

十八大以來，黨中央在對深化國有企業(yè)改革，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè)作出了一系列重要決策。習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上發(fā)表了關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要講話，并回答了一系列重大問題。自此，國有企業(yè)改革發(fā)展之路在堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)上有了明確的方向，并有所遵循。國有企業(yè)是黨領(lǐng)導(dǎo)國家治理體系的重要組成部分，國有企業(yè)在改革發(fā)展中理應(yīng)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。國有企業(yè)應(yīng)在深化改革的過程中貫徹“堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)”的重大政治原則，明確黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心地位，并充分發(fā)揮其核心作用，為國有企業(yè)的改革提供保證。[1]

1.政治建設(shè)是發(fā)揮黨領(lǐng)導(dǎo)作用的根本

國有企業(yè)要明確我黨作為馬克思主義政黨的根本要求，旗幟鮮明地講政治。要把握黨的政治建設(shè)的首要任務(wù)，維護(hù)黨的中央權(quán)威，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩，向黨中央和黨的理論、路線方針政策看齊，堅決響應(yīng)黨的號召，落實黨的要求，擁護(hù)黨的提倡，在企業(yè)的經(jīng)營管理中，全面落實愛黨、憂黨、興黨、護(hù)黨。

2.政治建設(shè)的重點是落實中央、省委的決策部署

在企業(yè)的發(fā)展中，從政治上、大局上謀劃工作、解決問題。堅持高質(zhì)量的發(fā)展要求，踐行新的發(fā)展理念，將中央、省委的決策部署落到實處。習(xí)近平總書記在中央經(jīng)濟(jì)工作會議上，強(qiáng)調(diào)了推動高質(zhì)量發(fā)展的發(fā)展思路。企業(yè)應(yīng)將高質(zhì)量的發(fā)展要求認(rèn)真貫徹落實，優(yōu)化資本配置，注重內(nèi)涵式發(fā)展，全面深化企業(yè)改革，推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

二、切實履行從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任

1.黨委擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任

對于主體責(zé)任研究謀劃，精確部署，站在領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心的位置，發(fā)揮推動作用，提高黨建質(zhì)量，提升黨建工作成效，積極轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢。強(qiáng)化責(zé)任落實，各級黨委書記應(yīng)明確責(zé)任，班子成員認(rèn)真履行，牢記自身的黨內(nèi)職務(wù)和政治責(zé)任。明確指定黨建工作的規(guī)劃和部署，深入落實黨建工作責(zé)任制，將責(zé)任落實到位，形成黨委、書記、有關(guān)部門共同負(fù)責(zé)，層層遞進(jìn)的工作局面。

2.促進(jìn)干部隊伍建設(shè)

企業(yè)黨組織應(yīng)充分發(fā)揮在選人用人工作中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用。對于企業(yè)人才的選拔，應(yīng)使之制度化和規(guī)范化，著力培養(yǎng)高素質(zhì)的干部隊伍。在日常工作中對干部的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，引導(dǎo)干部認(rèn)真落實黨的建設(shè)、企業(yè)管理、風(fēng)險防范、團(tuán)結(jié)職工的工作，在企業(yè)的深化改革中激發(fā)活力，承擔(dān)責(zé)任。干部的考核制度應(yīng)逐步科學(xué)完善，賞罰分明，注重考核結(jié)果在用人、獎懲上的參考作用。企業(yè)可針對黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的融合情況進(jìn)行考核，與黨政班子的績效考核相聯(lián)系，促進(jìn)黨建工作在基層中的落實，并以此制定合理的改進(jìn)措施。

3.推進(jìn)清廉國企建設(shè)

反腐倡廉是一項長期復(fù)雜且艱巨的任務(wù)，對于正風(fēng)肅紀(jì)和反腐工作應(yīng)做到持之以恒，及早發(fā)現(xiàn)問題并糾正和處理。加強(qiáng)中央“八項規(guī)定”的落實，加強(qiáng)政治文化建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)加強(qiáng)自身建設(shè)，以良好形象充分發(fā)揮典范作用，并履行監(jiān)管職能，整合企業(yè)資源，做好企業(yè)的日常及專項監(jiān)督工作。

4.創(chuàng)新黨建工作方式

企業(yè)的改革發(fā)展，黨建工作的開展，需要全體員工的共同參與和完成，積極應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)信息化技術(shù)，創(chuàng)新黨建工作的方法、模式、機(jī)制和活動。推動企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺建設(shè)和黨員一站式服務(wù)平臺的完善。設(shè)計出集資訊、組織信息、在線學(xué)習(xí)、黨務(wù)管理等于一體的信息化平臺，構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)組織體系，可實現(xiàn)在線的組織人事管理、組織生活管理、文化傳播等，黨員可在線繳納黨費、參加黨的主題活動，使基層黨組織活動更加人性化和自由化，擺脫時間和空間的限制;實現(xiàn)入黨流程的全程記錄、公開和辦理，使發(fā)展黨員工作的智能化水平得到全面提升，確保黨員發(fā)展質(zhì)量。[2]

三、堅持科研經(jīng)營不偏離

強(qiáng)化黨的建設(shè)，企業(yè)的發(fā)展才能全面過硬。內(nèi)外部環(huán)境不斷變化，企業(yè)應(yīng)發(fā)揮把控方向的領(lǐng)導(dǎo)作用，才能在快速發(fā)展中不發(fā)生偏離。著力探索黨的建設(shè)與科研生產(chǎn)的深度融合，開拓新路徑，不斷增強(qiáng)企業(yè)的競爭力，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

謀劃全局，把控發(fā)展方向。企業(yè)應(yīng)全面貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神，將黨建工作納入公司章程，實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)的管理有機(jī)結(jié)合，在企業(yè)的改革和發(fā)展中，體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)作用，定期召開專題研究會議，協(xié)調(diào)解決關(guān)鍵問題。

搭建“兩學(xué)一做”常態(tài)化平臺，深度融合黨建工作和科研生產(chǎn)，找準(zhǔn)重要任務(wù)的目標(biāo)中心。多點發(fā)力，促進(jìn)線上線下的結(jié)合。以科研生產(chǎn)為經(jīng)營目標(biāo)，營造良好氛圍，推進(jìn)各項任務(wù)的圓滿完成。保證黨委民主生活的高質(zhì)量召開，定期公示黨委研究整改措施和推進(jìn)情況。

四、牢固樹立一切工作到基層的鮮明導(dǎo)向

企業(yè)黨委在把控大局的同時，還應(yīng)始終堅持基層建設(shè)。

1.建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化的基層黨建工程

建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化的基層黨建工程可以提升黨建工作科學(xué)化水平。統(tǒng)籌工作內(nèi)容，融入標(biāo)準(zhǔn)化的思維理念。在企業(yè)內(nèi)部推行黨建工作的督導(dǎo)模式，解決基層黨建工作中存在的問題，比如方式方法問題、思想認(rèn)識問題等。在學(xué)習(xí)機(jī)制常態(tài)化中融入標(biāo)準(zhǔn)化思維理念。以紅色課堂、實踐課堂、微課堂等為載體，定期開展黨建工作調(diào)研，堅定黨員干部信念。比如，編印應(yīng)知應(yīng)會手冊，組織企業(yè)員工到紅色基地及紀(jì)念館參觀等。

2.加強(qiáng)基層組織建設(shè)

黨的工作最堅實的力量在基層，同時突出的矛盾問題也在基層。加強(qiáng)基層的組織、工作、能力的戰(zhàn)略性提升，以國有企業(yè)政治優(yōu)勢為載體，將各項舉措落到實處，提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量，提升基層黨組織的凝聚力，夯實基礎(chǔ)工作建設(shè)，改變落后的思維和工作方式，全面提高企業(yè)管理水平和信息化水平，為企業(yè)的中心工作提供支撐。

3.強(qiáng)化基層黨支部建設(shè)

黨的方針政策需要基層黨支部落實到具體的工作當(dāng)中，強(qiáng)化基層黨支部建設(shè)，才能融合企業(yè)的黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營活動。明確基層黨組織的決策事項，能夠確保其順利參與企業(yè)總體的決策，結(jié)合企業(yè)的改革需求和發(fā)展?fàn)顟B(tài)，優(yōu)化運行模式和設(shè)置方式，提升黨支部的工作時效性，加強(qiáng)對基層黨員的理念性引導(dǎo)。國有企業(yè)的管理者應(yīng)明確企業(yè)的改革目標(biāo)，并使之與我黨相關(guān)的建設(shè)規(guī)劃目標(biāo)相契合，使企業(yè)的發(fā)展方向與我黨的經(jīng)濟(jì)指導(dǎo)策略相吻合。例如，國有企業(yè)應(yīng)結(jié)合“一帶一路”倡議進(jìn)行工業(yè)生產(chǎn)、電力、交通等市場的開發(fā)，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變。

五、結(jié)論

企業(yè)在全面深化改革的背景下，深入研究黨建工作的指引作用，可以實現(xiàn)企業(yè)改革工作的綜合性推進(jìn)。企業(yè)在轉(zhuǎn)型和發(fā)展中積極發(fā)揮黨建工作的作用，深度融合企業(yè)的黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營，可以有效解決企業(yè)面對的困境和難題，提升企業(yè)的綜合效益。

參考文獻(xiàn)：

[1]劉宏武.強(qiáng)化黨建引領(lǐng) 助推企業(yè)發(fā)展[J].前進(jìn)，2018（9）：48-50.

[2]楊翼.強(qiáng)化黨建引領(lǐng) 推動實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展[J].國防科技工業(yè)，2019（6）：54-56.

責(zé)任編輯：張正吉