汪波
(重慶市云陽鳳鳴中學校,重慶 404500)
班主任的工作細致而繁雜,每天除了要備好自己所教學的科目外,還要留出一大部分精力來面對班中幾十個性格特點不同的孩子,從學習上、生活上、品質(zhì)上以及德育上進行管理與教育。下面就針對班主任在德育管理工作中的策略進行探討與研究:
班主任進行班級管理的任務(wù)是讓學生在班級學習中能夠產(chǎn)生學習興趣,主動進行學習探索與實踐,挖掘自身的學習與創(chuàng)造潛能,養(yǎng)成良好的學習習慣與端正的學習態(tài)度,提高自身文化素養(yǎng)和綜合能力,為今后步入社會適應(yīng)社會環(huán)境打下良好的基礎(chǔ)與做好充分的心理準備奠定基礎(chǔ)。因此,班主任在日常的班級管理中要注意發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點與長處,對待班級中的每一位學生都要一視同仁,深入到學生中去與學生主動地談心,首先讓學生愛上自己這位可親可敬的班主任,并把自己作為心理疏導與學習減壓的好朋友與好老師,這樣學生才能在一種心理放松與愉悅的狀態(tài)下進行學習與知識探索,課堂教學氣氛才能和諧良好,整體的班級環(huán)境才能達到理想狀態(tài)并處于良性的模式運行之中。當然這其中需要班主任付出巨大的精力與心血,全身心地投入到班級環(huán)境建設(shè)與管理中,以高度的責任感和責任心來對待教育事業(yè),要求學生做到的自己要首先做到,起到模范帶頭作用的同時以身作則,言傳身教,以精湛的業(yè)務(wù)知識和高尚的道德情操來感染班級中的每一名學生。
量化管理本來是經(jīng)濟管理中的一種方法,將此方法用來提高學生的德育素質(zhì),其可行性和操作性也是很強的。在初期,年輕的新班主任都會制定一些帶有理想化的班規(guī),條例復雜切懲罰也不便實施,往往不能長久地執(zhí)行下去。而光有班規(guī)卻沒有用以約束的量化考核制度,班規(guī)也等于虛設(shè)。葉圣陶說:“無論是改掉學生身上哪一個壞習慣,在一開始都要以一定的壓力來強制?!币虼耍炕己斯芾砭褪窃诿裰鞯幕A(chǔ)上產(chǎn)生一種強化的措施。量化考核管理是以學生的自我管理和教育為出發(fā)點,以學生日常行為規(guī)范為基礎(chǔ),通過從整體著眼,從細微著手,培養(yǎng)學生良好的行為習慣,以達到開展班級德育工作、提高學生德育素質(zhì)為最終目的。具體操作如:根據(jù)班規(guī)與學生日常行為規(guī)范,制定量化考核標準,確定獎懲制度,使學生在犯錯后受到應(yīng)有懲戒,在取得成績后得到相應(yīng)的獎勵,并嚴格執(zhí)行量化考核制度。
首先,班主任要懂得融入班級,懂得威嚴不如威信。威信,在我看來更多是一種人情味。樹立威信的過程,其實也是以情育人,育人以情的過程???、管、盯、罰、訓的老一套做法已經(jīng)失去了市場,體罰、變相體罰,挖苦、諷刺學生早該明令禁止,師生之間是一種相互理解、彼此尊重、真誠相待、共同進步的和諧交融的關(guān)系;[2]其次,組建、培養(yǎng)認真負責,有一定組織、領(lǐng)導、協(xié)調(diào)能力的班委。認真,工作認真。負責,對班主任負責,對班級負責。責任,離不開堅持;最后,分組管理。將全班學生分成若干四人組,既是活動小組,又是學習小組。在日常班級管理中,實行個體對組長負責,組長對班委負責,班委對班主任負責的責任制管理,提倡協(xié)作、競爭,給孩子一些責任,將社會責任感這樣的“大”思想潛移默化地傳遞給孩子;給孩子一個集體,讓孩子在良好的團隊氛圍中找到團隊感和歸屬感,個人“失手”有鼓勵,團隊成功多快樂。[3]
班級活動作為學生展示靚麗風采的最佳的一種形式,應(yīng)該說要經(jīng)常性地開展,小到班里的小組活動,大到學校及全縣的各種賽事,都是對學生進行思想情感滲透教育的好時機,班主任一定要利用好這樣的機會,這樣的平臺,加強學生的思想品德教育的滲透。班級里面的大大小小的活動,都是一次絕佳的機會,因為這是彰顯班級凝聚力的機會,也是培養(yǎng)學生集體主義思想的機會,更是對學生的心靈、思想、情感、行為、意志等方面的影響,所以機不可失,失不再來,要借助每次班級活動的機會,對學生進行思想品德的滲透教育。班級活動最常見的就是每天的晨會,有的班級是一日常規(guī)教育,有的是班級是經(jīng)典文學作品朗誦,有的理想教育活動等,這是很好的德育滲透的時間段,對學生進行傳統(tǒng)思想的教育,教育他們尊老愛幼、關(guān)愛生命、熱愛自然、達則兼濟天下的情懷,像這種活動如班級朗誦比賽、書法競賽、文藝晚會等,都是非常合適的活動。學校里的活動,其實就數(shù)班級活動最頻繁,也最具有特色,班主任要充分利用難得的機會和場所,對學生進行思想滲透教育,讓他們形成作風優(yōu)良、學風優(yōu)良的光榮班集體。
總之,在素質(zhì)教育背景下,班主任必須要做好德育管理工作,將其放在核心位置,不斷進行優(yōu)化和創(chuàng)新,使德育管理工作更加制度化,為學生未來更快更好的發(fā)展奠定基礎(chǔ),同時也推動初中教育事業(yè)真正走上素質(zhì)教育之路。