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        高校圖書館知識(shí)管理的創(chuàng)新在圖書館中的應(yīng)用

        2018-10-21 23:34:40呂瑞仙張巧枝
        關(guān)鍵詞:高校圖書館

        呂瑞仙 張巧枝

        摘要:高校圖書館知識(shí)管理其主要目的是利用圖書館員的能力和智慧,以及各種科學(xué)技術(shù)手段和信息載體,采取有效的措施,對(duì)信息知識(shí)進(jìn)行搜索、吸收、組織、獲取、整合,形成具有創(chuàng)新價(jià)值的知識(shí)產(chǎn)品,快捷地為用戶提供個(gè)性化的知識(shí)服務(wù),從而達(dá)到知識(shí)創(chuàng)新、提升知識(shí)服務(wù)質(zhì)量,以提高高校圖書館的服務(wù)創(chuàng)新能力。

        關(guān)鍵詞:高校圖書館;知識(shí)管理;圖書館管理

        引言

        隨著圖書情報(bào)事業(yè)的發(fā)展,當(dāng)前的圖書館管理工作不僅僅局限于對(duì)圖書文獻(xiàn)的收集、保存和借閱管理,而是要進(jìn)一步挖掘各類圖書資源的潛在價(jià)值,為讀者提供更加便捷和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。知識(shí)管理是一種以人為本的智能化管理模式,通過圖書資源整合,減輕圖書管理壓力,更好的滿足了高校師生讀者的多樣化圖書使用需求。將知識(shí)管理理念貫徹到圖書館管理工作的方方面面,既是圖書情報(bào)事業(yè)發(fā)展背景下的客觀趨勢(shì),同時(shí)也是提升高校圖書館管理水平、發(fā)揮圖書資料利用價(jià)值的必然要求。

        1知識(shí)管理在高校圖書館應(yīng)用的必要性

        1.1圖書館事業(yè)發(fā)展的要求

        隨著信息時(shí)代的到來,網(wǎng)絡(luò)科技飛速發(fā)展,人們獲取知識(shí)信息的途徑更加豐富多彩,傳統(tǒng)的圖書館服務(wù)必須適應(yīng)用戶的新需求,進(jìn)行管理創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新發(fā)揮高校圖書館知識(shí)信息資源豐厚、技術(shù)手段先進(jìn)、人才資源豐富的特點(diǎn)切實(shí)做好服務(wù)工作才能跟上時(shí)代發(fā)展要求。

        1.2時(shí)代發(fā)展的需要

        隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)生與發(fā)展,給人類社會(huì)帶來的影響巨大,知識(shí)成為最重要的一種資源,圖書館只有做好知識(shí)管理工作才能跟上時(shí)代的步伐,而高校圖書館作為高校教學(xué)科研服務(wù)的重要基地,更應(yīng)該肩負(fù)起為教學(xué)科研進(jìn)行知識(shí)創(chuàng)新和傳遞的重任,最大限度地發(fā)揮其作用與潛能。

        1.3用戶需求變化的需要

        隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)文化的發(fā)展,人們的生活方式發(fā)生了很大的變化,無論生活、工作、學(xué)習(xí)、科研和休閑,自由支配性增加,因此高校圖書館要想吸引用戶利用好這塊知識(shí)寶地,就必須提供更為靈活便捷的服務(wù),真正讓用戶都能隨時(shí)隨地利用到圖書館的知識(shí)信息,為用戶節(jié)省時(shí)間、節(jié)約人力是用戶獲得成功,同時(shí)提高圖書館的知識(shí)服務(wù)質(zhì)量。

        2高校圖書館知識(shí)管理對(duì)圖書館管理的創(chuàng)新

        2.1管理理念的創(chuàng)新

        圖書館知識(shí)管理是一種以人為本的智能化管理模式。高校圖書館的工作人員,應(yīng)當(dāng)首先從思維觀念上進(jìn)行革新,主動(dòng)了解并熟練掌握知識(shí)管理模式。例如,要培養(yǎng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),對(duì)內(nèi)要積極做好各類圖書資源的整理與分類,保證館內(nèi)圖書的排列井然有序,方便進(jìn)行查找;對(duì)外要提升服務(wù)水平,能夠根據(jù)讀者的多樣化需求,為其提供圖書資料,提升服務(wù)質(zhì)量。只有從思維觀念上進(jìn)行創(chuàng)新,才能以實(shí)際行動(dòng)支持圖書館知識(shí)管理的開展,有助于在高校師生群體中樹立良好的圖書管理形象。

        2.2管理內(nèi)容的創(chuàng)新

        在理論、制度方面進(jìn)行適應(yīng)性創(chuàng)新固然重要,更重要的是在具體行動(dòng)、工作內(nèi)容上體現(xiàn)出時(shí)代特色。要對(duì)既往的圖書管理流程進(jìn)行重塑和優(yōu)化,從單純的進(jìn)行圖書采購(gòu)、整理,到更深層次的知識(shí)整合與服務(wù)轉(zhuǎn)變。要依托館內(nèi)的信息管理平臺(tái),熟練運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)手段,對(duì)圖書資源進(jìn)行整合,為知識(shí)管理提供技術(shù)支持,在知識(shí)共享過程中,讓圖書資源的價(jià)值得到最大化的發(fā)揮。

        2.3管理職能的創(chuàng)新

        圖書館知識(shí)管理工作中,以滿足讀者需求、優(yōu)化借閱體驗(yàn)作為主要工作目標(biāo),為了達(dá)到這一目標(biāo),也需要高校圖書館的管理人員,樹立創(chuàng)新思維、增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí),能夠主動(dòng)從管理職能、工作模式等方面做出改變。例如,在管理職能上,一方面要借助于信息技術(shù),提高圖書管理效率,另一方面還要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),主動(dòng)了解讀者訴求和閱讀喜好,為他們提供個(gè)性化的圖書服務(wù)。另外,還要依托大數(shù)據(jù)平臺(tái),主動(dòng)與其他高校的圖書館,甚至是公立、民辦圖書館進(jìn)行資源交流和知識(shí)共享,更好的發(fā)揮知識(shí)服務(wù)價(jià)值。

        3高校圖書館知識(shí)管理策略

        3.1圖書館知識(shí)管理制度的完善

        高校圖書館內(nèi)的制度規(guī)范,應(yīng)當(dāng)隨著管理理念、管理模式的更新而進(jìn)行不斷地補(bǔ)充和完善,這樣才能夠在知識(shí)管理工作中發(fā)揮指導(dǎo)作用?;趫D書館知識(shí)管理工作開展要求,以及綜合對(duì)比與普通管理工作的差異,對(duì)現(xiàn)行的管理制度進(jìn)行重新修改,更好的支持新形勢(shì)下高校圖書館知識(shí)管理工作開展需要。在這一基礎(chǔ)上,也要積極開展培訓(xùn)和學(xué)習(xí),讓管理人員能夠?qū)π碌闹R(shí)管理制度內(nèi)容有全面了解,進(jìn)而落實(shí)到具體的管理行動(dòng)上,真正實(shí)現(xiàn)高校圖書管理高效率的開展,以及圖書服務(wù)高水平的發(fā)揮。

        3.2充分開發(fā)利用知識(shí)信息資

        源高校圖書館是高校提供教學(xué)科研服務(wù)的場(chǎng)所,充分開發(fā)知識(shí)信息資源給廣大師生提供所需是其主要的服務(wù)項(xiàng)目,因此,應(yīng)該分門別類地把知識(shí)信息資源進(jìn)行規(guī)范化管理,建立館藏文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫(kù);其次是,圖書館要根據(jù)學(xué)校的學(xué)科建設(shè)重點(diǎn),對(duì)專業(yè)網(wǎng)頁(yè),電子圖書及期刊,學(xué)科論壇等網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行加工,開發(fā)出有自己特色的網(wǎng)絡(luò)信息資源;第三是加強(qiáng)文獻(xiàn)資源建設(shè),根據(jù)學(xué)校的學(xué)科建設(shè)和用戶的學(xué)科需求采購(gòu)文獻(xiàn)資源,比如我館定期或不定期地把訂單送到各院系和重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,讓專家和老師們根據(jù)學(xué)科的實(shí)際需求劃定訂單,以便更準(zhǔn)確地為用戶提供紙質(zhì)文獻(xiàn)和電子資源;第四是增值服務(wù),根據(jù)知識(shí)的特點(diǎn)、種類、主題和用途等,再造重組知識(shí)信息資源,提高知識(shí)信息資源的附加值。3.

        3.3創(chuàng)立學(xué)習(xí)型圖書館

        有學(xué)者將學(xué)習(xí)型圖書館界定為,以共同愿望為基礎(chǔ),以增強(qiáng)圖書館學(xué)習(xí)動(dòng)力為核心,以“學(xué)習(xí)+激勵(lì)”為動(dòng)力和以人為特征地對(duì)用戶負(fù)責(zé)的扁平化組織系統(tǒng)。建立學(xué)習(xí)型圖書館有助于實(shí)現(xiàn)圖書館的知識(shí)管理,組織和補(bǔ)充知識(shí)可以提高員工的技能,提高組織效率,使其保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和創(chuàng)新能力,同時(shí)通過建立學(xué)習(xí)制度在提高個(gè)人學(xué)習(xí)能力的基礎(chǔ)上,提高整個(gè)圖書館的學(xué)習(xí)能力,通過學(xué)習(xí)交流,讓員工大膽提出個(gè)人的想法和看法,使大家在討論中解決問題,鼓勵(lì)員工參加各種形式的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。

        3.4創(chuàng)新知識(shí)服務(wù)模式

        圖書館的知識(shí)服務(wù)創(chuàng)新體現(xiàn)在用知識(shí)管理的理念來指導(dǎo)其服務(wù)工作;自助服務(wù),隨著知識(shí)管理在高校圖書館的深入開展,自助服務(wù)已經(jīng)廣泛應(yīng)用于各高校圖書館,用戶可以根據(jù)自己的研究愛好和研究方向,自行完成檢索、查詢、借閱、歸還等活動(dòng)。這樣不但用戶在知識(shí)查詢的過程中更加自主方便,而且也使圖書館擴(kuò)大了服務(wù)范圍、拓展了服務(wù)空間、豐富了服務(wù)內(nèi)容、增加了服務(wù)功效;品牌服務(wù),圖書館可以根據(jù)自身的環(huán)境條件,結(jié)合館藏特點(diǎn)通過深加工,把具有特色產(chǎn)品推送給用戶,從而創(chuàng)出自己的品牌,創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容;參與服務(wù),是根據(jù)用戶的某一課題研究,提供全方位的信息資源,為用戶提供連續(xù)的、動(dòng)態(tài)的服務(wù),實(shí)現(xiàn)圖書館與用戶之間的知識(shí)合作,在高校圖書館這種服務(wù)模式尤為明顯;網(wǎng)絡(luò)服務(wù),是最能體現(xiàn)知識(shí)服務(wù)理念在圖書館應(yīng)用的價(jià)值,使圖書館真正把服務(wù)由被動(dòng)變主動(dòng)。

        結(jié)束語(yǔ)

        隨著網(wǎng)絡(luò)的迅猛發(fā)展,對(duì)高校圖書館的建設(shè)也提出了更高的要求,在圖書館內(nèi)推行知識(shí)管理,是新時(shí)期圖書館踐行“以人為本,服務(wù)至上”管理理念的一種必然要求和具體體現(xiàn),在這一思想指導(dǎo)下更加深入的挖掘圖書資源價(jià)值,為本校師生讀者提供更加全面的知識(shí)服務(wù)。因此,高校圖書館知識(shí)管理的不斷發(fā)展、創(chuàng)新、完善是今后要做的一項(xiàng)重要工作。

        參考文獻(xiàn):

        [1] 安文香.知識(shí)網(wǎng)格下的高校圖書館服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)架構(gòu)[J].標(biāo)準(zhǔn)科學(xué),2018(10):75-79.

        [2] 魏曉萍.基于組織特征的高校圖書館知識(shí)管理促動(dòng)模式研究[J].科技視界,2018(29):262-264.

        [3] 孟安.圖書館知識(shí)管理相關(guān)研究[J].內(nèi)蒙古科技與經(jīng)濟(jì),2018(18):114-115.

        [4] 劉福敏.基于知識(shí)管理的高校圖書館服務(wù)創(chuàng)新能力研究[J].才智,2018(25):219.

        (作者單位:內(nèi)蒙古河套學(xué)院圖書館副研究館員)

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