曹小明

摘要：現(xiàn)如今我國經(jīng)濟迅速發(fā)展，我們面臨著一個新的形勢、新的局面。在新的形勢背景之下，國家越來越重視企業(yè)的黨建工作，甚至于黨建工作對企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展起決定性作用。許多傳統(tǒng)型的電力企業(yè)的黨建工作并不能滿足電力企業(yè)的發(fā)展需求，面臨著被淘汰的命運。

關(guān)鍵詞：新形勢；電力企業(yè)；工作方式方法；黨建工作

經(jīng)濟社會不斷發(fā)展，與之相適應(yīng)的，企業(yè)的內(nèi)部管理以及發(fā)展方式也需要進(jìn)行相應(yīng)地調(diào)整，適當(dāng)?shù)卣{(diào)整使得企業(yè)的發(fā)展呈現(xiàn)出一種穩(wěn)定發(fā)展的趨勢。經(jīng)濟發(fā)展有了保障，但是黨建工作卻面臨著嚴(yán)重的問題。比如說組織內(nèi)部的管理問題，缺乏完善的管理制度以及指導(dǎo)思想，最主要的問題就是舊有的黨建工作模式并不能滿足電力企業(yè)發(fā)展的需求，這就使得黨建工作并不能發(fā)揮其作用，反而阻礙了企業(yè)的發(fā)展。由此看來，進(jìn)行黨建工作的重點與方法的分析與調(diào)整是必不可少的。

一、電力企業(yè)黨建工作重要性

政治與經(jīng)濟之間是相互影響與相互促進(jìn)的。良好的政治策略將會促進(jìn)經(jīng)濟的發(fā)展，陳舊的工作條例將會阻礙經(jīng)濟的發(fā)展。黨建工作的重點、方法既可以促進(jìn)經(jīng)濟的發(fā)展，也可以阻礙經(jīng)濟的發(fā)展，所以說做好黨建工作對電力企業(yè)的發(fā)展有著重要的作用。隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，思想政治對經(jīng)濟發(fā)展的影響不斷減弱，這也進(jìn)一步證明了做好電力企業(yè)的黨建工作以及思想政治工作有多重要。

（一）以先進(jìn)思想為指導(dǎo)

電力行業(yè)對我國的經(jīng)濟發(fā)展有著重大的影響，所以保障電力企業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展具有很強的現(xiàn)實意義。電力企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展也能保障人類社會的平穩(wěn)運行。所以我們要堅持以“三個代表”、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等思想為主要的指導(dǎo)思想，保障黨建工作能夠順利進(jìn)行，促進(jìn)電力企業(yè)的發(fā)展，實現(xiàn)經(jīng)濟社會的平穩(wěn)運行。

（二）保障電力企業(yè)平穩(wěn)運行

我國是一個人口大國，也就是一個資源損耗的大國。電力是人們?nèi)粘Ｉ钪斜夭豢缮俚囊豁椯Y源，為了保障電力使用安全，我國的電力資源是由國家管轄的，電力公司也在國家的掌控之下。電力企業(yè)只有緊跟國家的政策，并在政策的引導(dǎo)之下不斷地調(diào)整自己的發(fā)展戰(zhàn)略，才能實現(xiàn)經(jīng)濟的平穩(wěn)發(fā)展。這樣一來，就可以在激烈的競爭之中占據(jù)優(yōu)勢，實現(xiàn)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展，取得良好的經(jīng)濟效益?？傊娏ζ髽I(yè)要緊跟時代潮流，不斷調(diào)整自己的發(fā)展戰(zhàn)略，以黨的方針戰(zhàn)略為指導(dǎo)，改進(jìn)自己的黨建工作，實現(xiàn)經(jīng)濟與政治的雙贏。

二、電力企業(yè)黨建工作開展的具體措施

現(xiàn)如今的發(fā)展環(huán)境，傳統(tǒng)的黨建工作已經(jīng)遠(yuǎn)不能滿足經(jīng)濟發(fā)展的需求，進(jìn)行當(dāng)今工作的改革迫在眉睫，結(jié)合其發(fā)展特點，提出幾點建議，希望會對建設(shè)發(fā)展有所助益。

（一）建設(shè)的重點

電力企業(yè)黨建工作的重點一定要非常的明確，做到有目標(biāo)才能夠做到有效率，將從兩個方面進(jìn)行入手，人性化的設(shè)計以及精細(xì)化的處理方式。

1.人性化的設(shè)計服務(wù)

企業(yè)的發(fā)展必然離不開企業(yè)內(nèi)員工的努力，實行人性化的設(shè)計服務(wù)是關(guān)鍵。在具體的實踐之中，要做到以下幾點：首先要懷有“以人為本，為人民服務(wù)”理念，這是基礎(chǔ)。要從心底樹立起為人民服務(wù)的理念，關(guān)心員工的工作狀況，實施弱勢群體的保障制度，切實保障員工的切身利益，為員工謀福祉；保障員工的接受培訓(xùn)的權(quán)利，對員工進(jìn)行培訓(xùn)。這不僅僅對員工本身有益，也對企業(yè)的發(fā)展有極大的益處。人才是現(xiàn)如今的社會的所稀缺的，與其費盡心思尋找，不如自己培養(yǎng)。

2.黨建工作的精細(xì)化

形式化、表面化是任何階段都會有的問題，這就是現(xiàn)狀。當(dāng)前的經(jīng)濟發(fā)展形式下，大部分的企業(yè)看似已經(jīng)意識到黨建工作的重要性，開始著手于黨建工作的建設(shè)，但實際效果卻不那么盡如人意的。所以在建設(shè)過程之中，我們提升建設(shè)效果，避免流于表面，要實事求是。

（二）具體的工作方法

具體的處理方法，一定要提高主觀能動性，所以主要就從人們的思維意識進(jìn)行開展，并且還需要在創(chuàng)新上加大力度來做到與時俱進(jìn)。

1.人們的意識問題

提升黨建工作的效果，首先要提升人們的意識，加強人們對黨建工作的認(rèn)識。

第一步要提升企業(yè)內(nèi)部管理人員的意識水平。當(dāng)前的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，需要不斷地提升人們的黨建意識，畢竟經(jīng)濟與政治之間是相互影響與相互促進(jìn)的關(guān)系。黨建工作的開展不可避免地會涉及到公司的上層管理人員，這就對上層管理人員的黨政意識提出了比較高的要求。提升上層人員的黨政意識為今后提升員工的黨政意識做好了準(zhǔn)備。

2.創(chuàng)新

創(chuàng)新促進(jìn)經(jīng)濟的發(fā)展，促進(jìn)社會的變革，同時也將會促進(jìn)企業(yè)不斷改進(jìn)自己內(nèi)部機制。企業(yè)的發(fā)展離不開創(chuàng)新，一潭死水，毫無波瀾，帶不來發(fā)展?？梢栽谄髽I(yè)開展員工論壇，改善自己的內(nèi)部管理制度，進(jìn)而提高電力企業(yè)的黨建水平，為企業(yè)的發(fā)展提供動力。

三、結(jié)束語

綜上所述，要想提升黨建工作的建設(shè)水平，那么就要堅持以人為本、為人民服務(wù)的指導(dǎo)思想。還要更新管理制度，提升員工的綜合素質(zhì)，為企業(yè)的發(fā)展提供充足的動力。

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