陳勇 侯全會 倪驍驊

摘要：汽車類專業(yè)“3+1”人才培養(yǎng)模式，注重學(xué)生的創(chuàng)新實踐能力培養(yǎng)，該模式下的教學(xué)課程，以求提高學(xué)生的專業(yè)能力、加快學(xué)生融入就業(yè)單位為主旨。本文結(jié)合我院自身特點，從教學(xué)體系的課程設(shè)置、教師隊伍建設(shè)、學(xué)生應(yīng)用和創(chuàng)新能力、企業(yè)實踐教學(xué)管理等方面進行了討論，用以指導(dǎo)我院人才培養(yǎng)模式改革。

關(guān)鍵詞：汽車類專業(yè)；人才培養(yǎng)模式；教學(xué)體系；構(gòu)建

一、 引言

隨著中國汽車產(chǎn)業(yè)的迅速發(fā)展，鹽城作為江蘇省最大的汽車生產(chǎn)制造基地，已經(jīng)形成了新的發(fā)展格局。鹽城汽車產(chǎn)業(yè)的發(fā)展為我校汽車學(xué)院的辦學(xué)提供了空前未有的機遇，同時也為畢業(yè)生首次就業(yè)提供了更多的工作機會。汽車學(xué)院的人才培養(yǎng)應(yīng)以高素質(zhì)專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)為導(dǎo)向，滿足社會對專業(yè)人才的需求，加快我院畢業(yè)生快速融入就業(yè)單位。同時，通過“3+1”人才培養(yǎng)模式，結(jié)合本學(xué)院汽車類專業(yè)的實際情況，發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢和特色，培養(yǎng)出能夠適應(yīng)市場需求且具有創(chuàng)新精神和實踐能力的高素質(zhì)的高級應(yīng)用型人才。

“3+1”人才培養(yǎng)模式就是基于此產(chǎn)生的一種培養(yǎng)模式，即用大學(xué)3年的時間完成基礎(chǔ)課程、專業(yè)課程的學(xué)習(xí)，最后1年完成專業(yè)方向的畢業(yè)設(shè)計及論文和企業(yè)工程實踐，在培養(yǎng)過程中，注重課堂教學(xué)與工程實踐的結(jié)合，專業(yè)知識與創(chuàng)新能力的配套，提高學(xué)生的綜合競爭能力。

二、 “3+1”人才培養(yǎng)模式的優(yōu)勢

應(yīng)用學(xué)院與東風(fēng)悅達(dá)起亞汽車有限公司、西門子等公司合作辦學(xué)的成果，實行校企聯(lián)合培養(yǎng)模式，通過第四年的畢業(yè)設(shè)計和企業(yè)工程實踐鍛煉，可以促進課堂教學(xué)與工程實踐的結(jié)合，專業(yè)知識與創(chuàng)新能力的配套，同時促進以專業(yè)能力為導(dǎo)向的教學(xué)改革。學(xué)生前3年在學(xué)院按照培養(yǎng)方案和培養(yǎng)計劃要求，完成以理論為主、實踐為輔的校內(nèi)學(xué)習(xí)，大學(xué)最后1年到企業(yè)或研究所等單位進行以實踐為主、理論學(xué)習(xí)為輔的實踐鍛煉，從而達(dá)到更好的人才培養(yǎng)效果。

三、 “3+1”人才培養(yǎng)模式下的教學(xué)體系的構(gòu)建

汽車類專業(yè)“3+1”人才培養(yǎng)模式的“3”教學(xué)體系，其構(gòu)建主要是在校完成機械原理、機械設(shè)計、電工電子學(xué)、發(fā)動機原理、汽車構(gòu)造、汽車設(shè)計等主要課程的學(xué)習(xí)，讓學(xué)生掌握和具備關(guān)于汽車類的專業(yè)基礎(chǔ)知識?！?”還包含在本校完成實踐環(huán)節(jié)，主要包括三維建模綜合實訓(xùn)、電工電子實習(xí)、課程設(shè)計、專業(yè)綜合實踐、課外的實踐創(chuàng)新等，讓學(xué)生在校鍛煉分析問題和解決問題的能力，為第四年的崗位實習(xí)、畢業(yè)實習(xí)儲備必要的專業(yè)知識和實踐技能。汽車類專業(yè)“3+1”中的“1”，設(shè)計了崗位實習(xí)、畢業(yè)實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計及論文等，主要強調(diào)綜合實踐能力的培養(yǎng)，加強多元化的校企合作，提高服務(wù)社會、自主擇業(yè)的能力。

（一） 教學(xué)體系的課程設(shè)置

根據(jù)“3+1”人才培養(yǎng)模式下的汽車類專業(yè)特點制定完備的人才培養(yǎng)方案和教學(xué)大綱。在課程設(shè)置方面，通過調(diào)研了解用人單位的需求，論證精選優(yōu)質(zhì)課程，注重汽車數(shù)字化課程設(shè)置，刪除教學(xué)內(nèi)容相近專業(yè)課程，壓縮理論課內(nèi)學(xué)時，形成專業(yè)課程的系統(tǒng)化。同時增加實踐教學(xué)課程，強調(diào)學(xué)生的動手能力培養(yǎng)，可以通過汽車各部件總成及整車的拆裝、汽車各方面工作性能的實驗、各種分類實習(xí)等來加深對汽車專業(yè)基礎(chǔ)課和汽車專業(yè)課的理解，其中我院還要重點建設(shè)部分核心專業(yè)課程，保證相關(guān)課程理論教學(xué)與實踐環(huán)節(jié)教學(xué)能夠同時開展，如汽車構(gòu)造以校級精品課程為依托，可以交互式進行理論教學(xué)中的每一套總成實驗。

（二） 教師隊伍建設(shè)

建立一支專業(yè)素養(yǎng)高、實踐能力強的專業(yè)教師隊伍，學(xué)院每年額外拿出一些學(xué)科建設(shè)經(jīng)費，有計劃地重點培養(yǎng)一批青年教師隊伍。在理論與實踐教學(xué)方面，每位新入職的青年教師除了通過學(xué)校師培中心組織的培訓(xùn)后，學(xué)院還安排一位富有教學(xué)經(jīng)驗的老教師帶領(lǐng)，傳授青年教師的教學(xué)技能，同時，還要求青年教師及時總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗、不斷改進教學(xué)方法。

（三） 發(fā)揮學(xué)生應(yīng)用、創(chuàng)新能力

“3+1”人才培養(yǎng)模式注重學(xué)生應(yīng)用、創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，為提高學(xué)生的創(chuàng)新能力和工程實踐能力，汽車工程學(xué)院實驗中心可以為學(xué)院學(xué)生搭建大學(xué)生科技創(chuàng)新平臺，多渠道、廣泛地開展創(chuàng)新活動和創(chuàng)新實驗。同時，學(xué)院鼓勵全院學(xué)生積極主動地參加各類學(xué)科競賽，如中國大學(xué)生方程式汽車大賽、中國飛思卡爾智能車大賽、中國本田節(jié)能競技車大賽、全國三維數(shù)字化創(chuàng)新設(shè)計大賽、全國應(yīng)用型人才技能大賽、全國大學(xué)生機械創(chuàng)新設(shè)計大賽等，學(xué)生在老師的指導(dǎo)下參加比賽，不但可以培養(yǎng)學(xué)生的工程實踐能力、溝通能力、創(chuàng)新能力與團隊協(xié)作能力，還可以讓學(xué)生成為基礎(chǔ)扎實、知識面寬、能力強、素質(zhì)高、受企業(yè)歡迎的高素質(zhì)的高級應(yīng)用型人才。

（四） 企業(yè)實踐教學(xué)管理

學(xué)院為了保障校外實習(xí)效果，實行校企聯(lián)合培養(yǎng)模式，每個企業(yè)實踐教學(xué)點明確學(xué)院的指導(dǎo)教師和企業(yè)實踐教學(xué)單位的直接負(fù)責(zé)人，在校外實習(xí)期間，企業(yè)實踐教學(xué)點的學(xué)生和學(xué)院簽訂相關(guān)實習(xí)協(xié)議，指導(dǎo)教師定期與學(xué)生面談或電話溝通等方式，對學(xué)生的校外實習(xí)情況進行有效監(jiān)督和指導(dǎo)，實習(xí)結(jié)束后由學(xué)生撰寫實習(xí)報告，企業(yè)實踐教學(xué)點對學(xué)生進行書面客觀評價。還可以利用“3+1”人才培養(yǎng)模式的優(yōu)勢，將學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計及論文與企業(yè)實踐教學(xué)點的實際工作相結(jié)合，這樣可以避免畢業(yè)設(shè)計及論文課題實踐性不強等缺陷。

四、 結(jié)語

汽車類專業(yè)“3+1”人才培養(yǎng)模式下的教學(xué)體系構(gòu)建，不能讓實踐教學(xué)流于形式，要打破重理論輕實踐，重課內(nèi)輕課外的現(xiàn)象。提升教師的專業(yè)素養(yǎng)和實踐能力，該模式可以良好地構(gòu)建汽車類專業(yè)教學(xué)體系，提升教師的專業(yè)素養(yǎng)和實踐能力，推動院內(nèi)教師科研、教學(xué)水平。該模式還可以改變傳統(tǒng)的本科教育模式，實現(xiàn)“企業(yè)、學(xué)院、學(xué)生”三贏，真正為鹽城地區(qū)汽車產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展培養(yǎng)符合市場需求的高素質(zhì)的高級應(yīng)用型人才。

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作者簡介：

陳勇，侯全會，倪驍驊，江蘇省鹽城市，鹽城工學(xué)院汽車工程學(xué)院。