王偉民
摘 要:國有企業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域以及國家發(fā)展中所起到的作用都是相當(dāng)重要,基層黨支部在國用企業(yè)中的作用發(fā)揮也很明顯,現(xiàn)在國有企業(yè)中黨支部有戰(zhàn)斗堡壘的作用,對于企業(yè)打發(fā)展以及經(jīng)濟(jì)工作都有領(lǐng)導(dǎo)作用?,F(xiàn)在的黨支部在國有企業(yè)的工作還存在有很大問題,我們需要就如何充分發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)行合理思考。
關(guān)鍵詞:國有企業(yè);基層黨支部;戰(zhàn)斗堡壘;作用發(fā)揮
引言
中國共產(chǎn)黨具有自身優(yōu)勢,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面也有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)作用,國有企業(yè)基層黨支部應(yīng)該有黨員優(yōu)先模范作用的發(fā)揮,做好黨的基本單位,在企業(yè)中戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮,充分體現(xiàn)黨的優(yōu)越性,體現(xiàn)黨員的帶頭作用,在工作中不斷轉(zhuǎn)變黨支部的工作模式方法,適應(yīng)國有企業(yè)的發(fā)展。
一、目前基層黨支部在國有企業(yè)工作中存在的問題
現(xiàn)在的基層黨支部在對于國有企業(yè)的長期工作中暴露出來許多問題,使得現(xiàn)在基層黨支部在國有企業(yè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮越來越弱。
(一)組織形式單一,已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)在的企業(yè)實(shí)際情況
現(xiàn)在黨組織在企業(yè)中的活動(dòng)開展較少,黨員很難有機(jī)會(huì)進(jìn)行黨支部組織活動(dòng),對于黨支部在企業(yè)中的作用發(fā)揮不利,現(xiàn)在黨支部的把活動(dòng)主要限制在黨費(fèi)收取以及黨員吸納中,但是黨的互動(dòng)較少,不能幫助黨支部更好的融入到工人中,對工人進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo),而且現(xiàn)在企業(yè)的生產(chǎn)壓力較大,黨支部開展活動(dòng)遇到的阻礙較大。
(二)黨的凝聚力在現(xiàn)在的環(huán)境中沒有充分發(fā)揮,遠(yuǎn)離了工人基礎(chǔ)
現(xiàn)在很多的黨支部對于工人反應(yīng)的問題不夠熱心,在其位卻沒有謀其事,對于黨的凝聚作用的發(fā)揮不利,現(xiàn)在很多的黨支部在國有企業(yè)中受到各種現(xiàn)實(shí)因素的制約,沒有進(jìn)行黨賦予權(quán)利發(fā)揮,以及義務(wù)履行,嚴(yán)重脫離工人階級(jí),對企業(yè)沒有制約作用,甚至很多的黨支部黨員已經(jīng)受到腐蝕,對黨的正確領(lǐng)導(dǎo)沒有貫徹落實(shí)。
(三)黨員的思想先進(jìn)性沒有發(fā)揮,沒有起到模范作用
黨員應(yīng)該具有先鋒模范作用,在國用企業(yè)的生產(chǎn)工作中應(yīng)該對企業(yè)的工人進(jìn)行模范引導(dǎo)作用,在自己的工作崗位上做出成績,真正受到工人群眾的信服,但是現(xiàn)在很多的黨支部都存在著這樣的問題,黨員思想松懈,對于先進(jìn)帶頭作用的發(fā)揮,沒有深刻理解,庸俗化、教條化工作,對國有企業(yè)的實(shí)際工作起不到先進(jìn)作用。
(四)現(xiàn)在對于黨員個(gè)人的挑選管理不嚴(yán)
現(xiàn)在黨員的數(shù)量在急速上漲,但是對于黨員個(gè)人的挑選不夠嚴(yán)格,有很多的思想落后,庸俗的人充斥其中,嚴(yán)重影響了我黨優(yōu)越性發(fā)揮,使得人民對于黨以及基層黨支部的信任值降低,不利于黨支部合理開展工作。
二、基層黨支部在國有企業(yè)中沒有充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的原因
基層黨支部在國有企業(yè)中工作受阻,嚴(yán)重制約戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮,我們應(yīng)該進(jìn)行深入思考,探究,究其根本,尋找深層原因。
(一)黨員素質(zhì)有待提升
現(xiàn)在的基層黨支部中黨員甚至黨委書記領(lǐng)導(dǎo)的綜合素質(zhì)不高,對于國有企業(yè)中黨支部的作用發(fā)揮沒有一個(gè)明確的認(rèn)識(shí),而且很多基層黨支部成員已經(jīng)受到了腐敗等權(quán)利陷阱的腐蝕,失去了黨員的先進(jìn)思想認(rèn)識(shí),對于自身行為確實(shí)科學(xué)管理,導(dǎo)致了基層黨支部在國有企業(yè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮成為一句空話。
(二)基層黨支部班子思想觀念偏差
現(xiàn)在由于經(jīng)濟(jì)市場的發(fā)展,很多的黨支部成員對于黨的領(lǐng)導(dǎo)作用在國有企業(yè)中的發(fā)揮認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤,認(rèn)為企業(yè)的發(fā)展中黨的領(lǐng)導(dǎo)作用沒有作用。所以在實(shí)際的工作中表現(xiàn)不作為,自身對于自己的工作沒有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí),在國有企業(yè)中難以發(fā)揮實(shí)際作用。
(三)基層黨支部工作錯(cuò)位
基層黨支部工作錯(cuò)位,應(yīng)該在實(shí)際工作中與工人階級(jí)融為一體,合理保護(hù)工人階級(jí)的權(quán)益,但是在工作中對于工人所反映的問題不夠熱心,與工人階級(jí)有了距離感。
三、關(guān)于充分發(fā)揮國有企業(yè)基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的思考
國有企業(yè)工作中,基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘工作應(yīng)該得到有效發(fā)揮,對此我們應(yīng)該進(jìn)行相關(guān)的對策思考。
(一)做好對于黨員的思想教育,提高黨員的思想素養(yǎng)
黨員自身的思想教育工作應(yīng)該貫徹落實(shí),現(xiàn)在很多黨員喪失了思想先進(jìn)性,黨員的思想素質(zhì)已經(jīng)成為現(xiàn)在約束黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮的一個(gè)方面,在提高黨支部工作的前提是提高黨員自身的思想素養(yǎng)。
(二)增強(qiáng)黨支部工作者的責(zé)任意識(shí),提高工作責(zé)任
現(xiàn)在黨支部對于自身在國有企業(yè)管理中的作用發(fā)揮沒有一個(gè)科學(xué)合理的認(rèn)識(shí),所以在現(xiàn)在的工作中很難發(fā)揮其本來的作用能力,要促進(jìn)基層黨支部在國有企業(yè)中的作用發(fā)揮,要讓黨員明確其工作責(zé)任,在實(shí)際工作中提高責(zé)任意識(shí)。
(三)增強(qiáng)黨的凝聚力發(fā)揮
黨支部在國有企業(yè)中應(yīng)該具有較強(qiáng)的凝聚作用,對于工人的領(lǐng)導(dǎo)作用應(yīng)該有所發(fā)揮,可以通過組織相關(guān)的活動(dòng),不斷促進(jìn)黨員班子與工人之間的融合,真正做到與人民群眾融為一體,才能站在工人的角度思考問題,幫助工人解決實(shí)際問題,促進(jìn)國有企業(yè)的合理健康發(fā)展。
(四)設(shè)置專職黨支部書記,進(jìn)行專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)
設(shè)置專職書記,能夠很大程度上保證黨支部工作的落實(shí),專人專職,責(zé)任到人,對于基層黨支部的工作作用發(fā)揮有先進(jìn)作用。
四、結(jié)束語
綜上所述,國有企業(yè)是為了我國全體國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展而服務(wù)的,我黨具有先進(jìn)性和優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠指導(dǎo)國有企業(yè)的發(fā)展,我們要通過探索不斷發(fā)揮國有企業(yè)基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。
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(作者單位:兗州煤業(yè)榆林能化有限公司,陜西 榆林 719000)