馬晶晶

隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)文化的飛速發(fā)展，我國(guó)各大企業(yè)也擁有了快速發(fā)展的機(jī)會(huì)，而隨著我國(guó)企業(yè)的快速發(fā)展，又使我國(guó)的經(jīng)濟(jì)得到了更進(jìn)一步的增長(zhǎng)。不過在當(dāng)下的時(shí)代，社會(huì)發(fā)展正處于新時(shí)期，企業(yè)如果想得到長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，不能僅僅依靠自身，更要依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)。所以在對(duì)企業(yè)進(jìn)行管理的過程當(dāng)中，須當(dāng)把黨建思想加入到企業(yè)的發(fā)展當(dāng)中，讓我黨在人群中更有基礎(chǔ)，如此才能使企業(yè)核心建設(shè)得到進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)。

關(guān)鍵詞：社會(huì)經(jīng)濟(jì)；企業(yè)建設(shè)；核心保障；黨政思想建設(shè)

在我國(guó)經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展的整個(gè)過程里，我國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)策略從中起到很重大的影響，從而讓我國(guó)的企業(yè)在國(guó)家政策的指引下得到了正確的方向?，F(xiàn)如今，社會(huì)處于新時(shí)期，我國(guó)的企業(yè)也在進(jìn)行著各種各樣的改革，然而隨著企業(yè)改革的進(jìn)一步深入，一些管理制度跟不上改革發(fā)展的需要，對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)造成了一定損失。內(nèi)蒙古大興安嶺農(nóng)墾集團(tuán)公司通過加強(qiáng)黨政思想建設(shè)工作，保障集團(tuán)公司發(fā)展在一個(gè)正確的道路上，使其同黨發(fā)展相一致，從而得到更為長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。可以說，怎樣加強(qiáng)我們的黨政思想建設(shè)工作，不僅僅關(guān)系我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，更關(guān)乎農(nóng)墾集團(tuán)自身未來的發(fā)展，所以在農(nóng)墾集團(tuán)加強(qiáng)黨政思想建設(shè)工作，是十分有必要的。

一、明確黨政建設(shè)工作的作用

（一）黨政建設(shè)工作可以對(duì)企業(yè)文化建設(shè)起到很積極的作用

一個(gè)企業(yè)之所以可以將企業(yè)內(nèi)部的所有員工緊緊的聯(lián)系起來，所憑借的，主要是企業(yè)的文化。而一所企業(yè)的文化若要得以培育和發(fā)展，便需要一個(gè)可以給其發(fā)展帶來空間的組織的參與，而黨政思想建設(shè)工作在其中所起的作用，便是為企業(yè)文化的發(fā)展提供平臺(tái)的作用。而對(duì)于企業(yè)而言，若要得到長(zhǎng)久發(fā)展，讓企業(yè)的全體員工都發(fā)揮自身的作用，就必須有一個(gè)樂觀、科學(xué)的思想，必須緊跟時(shí)代的步伐，牢固樹立社會(huì)主義核心價(jià)值觀，最終讓企業(yè)內(nèi)部形成一個(gè)良好的氛圍。而在企業(yè)內(nèi)部展開關(guān)于黨政思想建設(shè)的工作，便是給企業(yè)培養(yǎng)良好的企業(yè)文化的重要方式之一，通過在企業(yè)內(nèi)部開展黨政思想建設(shè)工作來為企業(yè)調(diào)整文化及發(fā)展的方向，其對(duì)于企業(yè)的發(fā)展也有很重要的意義。

（二）黨政建設(shè)工作可以幫助企業(yè)完善自身的組織目標(biāo)

在企業(yè)的整個(gè)發(fā)展當(dāng)中，很需要那些有著帶頭作用的模范來對(duì)企業(yè)進(jìn)行引領(lǐng)，以便讓全體企業(yè)員工的奮斗目標(biāo)都保持一致。而黨政建設(shè)工作的存在，便可以幫助企業(yè)對(duì)自身的組織目標(biāo)加以完善，并使員工在新形勢(shì)下不斷的去學(xué)習(xí)和理解新的實(shí)踐知識(shí)和理論知識(shí)，并在同新思想進(jìn)行接觸過程中不斷的完善自己，在工作過程中不斷的約束和要求自己，從而為企業(yè)帶來更大的凝聚力和更加燦爛的未來。

二、加強(qiáng)新時(shí)期黨政思想建設(shè)工作的具體措施

（一）要不斷完善制度建設(shè)

文化盡管是企業(yè)的生存和發(fā)展的軟件，但該軟件也需要一些如制度之類的硬件來加以保障。

因此在集團(tuán)公司的黨政思想建設(shè)工作當(dāng)中，須當(dāng)加強(qiáng)對(duì)后備人才的挖掘和培養(yǎng)，例如可以制定出一個(gè)評(píng)選優(yōu)秀員工的方案，從而讓優(yōu)秀員工得到晉升的機(jī)會(huì)，這可以相當(dāng)程度的調(diào)動(dòng)起員工自身的積極性。再者，需增強(qiáng)對(duì)思想政治工作的管理和監(jiān)督工作。在自身的建設(shè)和發(fā)展當(dāng)中，管理方式是其發(fā)展的主要成分，如果制度合理，不僅僅可以加強(qiáng)黨政思想建設(shè)工作，還可以依靠黨政思想建設(shè)工作對(duì)其進(jìn)行監(jiān)督。

（二）要對(duì)黨政思想工作方法實(shí)施合理優(yōu)化

為了更進(jìn)一步的加強(qiáng)黨政思想的建設(shè)，須加強(qiáng)員工同黨政思想建設(shè)工作人員的交流互動(dòng)，并通過互相交流而對(duì)員工的想法做到了解，并讓員工的思想跟上時(shí)代發(fā)展的腳步。再者，因?yàn)樾畔⒓夹g(shù)越來越迅速的發(fā)展，人們的工作和生活對(duì)其也就越來越依賴，所以黨政建設(shè)工作可以充分使用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，建立一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)的交流平臺(tái)，使黨建工作者可以通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)來同員工進(jìn)行互動(dòng)，此既可以聽到員工的真實(shí)聲音，又能在員工建議的基礎(chǔ)上對(duì)黨政建設(shè)工作作出不斷的完善，從而幫助員工得到發(fā)展，給集團(tuán)累積更為優(yōu)秀的人才。

（三）要關(guān)注員工的成長(zhǎng)發(fā)展

首先，黨政思想建設(shè)工作人員需要組織員工學(xué)習(xí)文化，讓員工了解農(nóng)墾的發(fā)展及文化發(fā)展。其次，選擇優(yōu)秀管理人員外出參觀、考察、掛職、培訓(xùn)等，以便拓展自身的思維和眼界。最后，在對(duì)員工進(jìn)行培養(yǎng)時(shí)，也要依據(jù)員工的實(shí)際情況進(jìn)行潛力和特長(zhǎng)的培訓(xùn)，以便保障員工得到更加良好的發(fā)展。

綜合上文所說的，在新形勢(shì)下，我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)得到了飛速發(fā)展，為了讓集團(tuán)公司在黨政思想建設(shè)工作得以加強(qiáng)，我們需要認(rèn)識(shí)到企業(yè)發(fā)展過程中黨政思想建設(shè)工作的重要性，并將該認(rèn)識(shí)作為以后建設(shè)工作的前提；此外，還要充分的將農(nóng)墾集團(tuán)公司自身的環(huán)境以及特點(diǎn)，將黨政思想建設(shè)工作中具有模范和帶頭作用的同志的帶頭作用發(fā)揮充分，進(jìn)而上下一心的走最適合自身發(fā)展的道路；再者，還須讓所有的員工都參與進(jìn)關(guān)于黨政思想建設(shè)的工作當(dāng)中，努力培養(yǎng)員工在黨政思想方面的認(rèn)識(shí)，從而讓集團(tuán)上下的所有員工都團(tuán)結(jié)起來，為農(nóng)墾集團(tuán)的未來發(fā)展作出自己的努力，而企業(yè)如果給員工提供發(fā)展和學(xué)習(xí)的環(huán)境，不僅僅能充分調(diào)動(dòng)員工積極性，還可以讓農(nóng)墾集團(tuán)公司的黨政思想建設(shè)工作得到進(jìn)一步發(fā)展，從而使集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展得到更進(jìn)一步發(fā)展，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)也得到進(jìn)一步鞏固。（作者單位為內(nèi)蒙古大興安嶺農(nóng)墾集團(tuán)公司）