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        高等職業(yè)教育校企合作辦學(xué)模式的研究與實踐

        2018-05-14 09:57:12井莉
        關(guān)鍵詞:高職企業(yè)教育

        井莉

        [摘 要] 高等職業(yè)教育是培養(yǎng)實用型和技能型人才的重要陣地,走校企合作辦學(xué)之路能夠使職業(yè)教育與社會發(fā)展、行業(yè)特色緊密聯(lián)系,有效整合企業(yè)和學(xué)校資源,實現(xiàn)人才培養(yǎng)過程、培養(yǎng)模式的優(yōu)化發(fā)展和高職學(xué)生綜合能力的提升,不斷促進高等職業(yè)教育的發(fā)展,提升綜合競爭力。從分析校企合作辦學(xué)的含義及意義出發(fā),研究了當前國內(nèi)外校企合作辦學(xué)的主要模式,探討了當前我國校企合作辦學(xué)實踐中存在的問題與對策。

        [關(guān) 鍵 詞] 高等職業(yè)教育;校企合作;辦學(xué)模式

        [中圖分類號] G717 [文獻標志碼] A [文章編號] 2096-0603(2018)12-0126-02

        近年來,隨著我國經(jīng)濟社會的迅速發(fā)展和教育改革的深入實施,高等職業(yè)教育的發(fā)展進入新的歷史階段,并成為我國教育體系中的重要組成部分。當前,我國成為制造大國、制造強國已是不爭的事實,實用型和技能型人才的需求不斷增大。在這種形勢下,高等職業(yè)教育如何更好地承擔(dān)職業(yè)教育功能,培養(yǎng)適應(yīng)社會和行業(yè)需求的高素質(zhì)人才成為一個緊迫問題。2010年7月頒布的《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》指出,要大力發(fā)展職業(yè)教育,深化辦學(xué)體制改革,建立健全校企合作辦學(xué)模式。高等職業(yè)教育以就業(yè)為導(dǎo)向,以技能型人才培養(yǎng)為目標,校企合作辦學(xué)是實現(xiàn)產(chǎn)學(xué)結(jié)合的重要途徑。然而由于我國高等職業(yè)教育校企合作辦學(xué)起步較晚,目前在合作辦學(xué)形式、合作辦學(xué)內(nèi)容等方面還存在著各種各樣的問題,借鑒國內(nèi)外校企合作辦學(xué)的成功經(jīng)驗,探索適合我國國情和學(xué)校發(fā)展實際的高等職業(yè)教育校企合作模式對我國職業(yè)教育的持續(xù)發(fā)展具有極為重要的意義。

        一、校企合作辦學(xué)的概念及意義

        (一)校企合作辦學(xué)的概念

        根據(jù)相關(guān)理論研究和學(xué)術(shù)著作,校企合作辦學(xué)可以從不同的層面進行解釋。一是在校企合作開展對象、區(qū)域、層次等層面上,校企合作可以分為淺層次合作、中層次合作和深層次合作三種類型,是指高職院校和企業(yè)從科研到人才供求等多方面的合作。二是在校企合作目標和原則等方面,校企合作是指職業(yè)院校和企業(yè)共同參與,實現(xiàn)學(xué)校的教育資源和企業(yè)教育資源的整合和互補,培養(yǎng)適合企業(yè)、行業(yè)和社會所需人才的一種教育模式。綜合以上觀點,本文認為高等職業(yè)教育校企合作辦學(xué)是指高職院校與企業(yè)合作,通過課堂教學(xué)和工作崗位相結(jié)合的方式將理論學(xué)習(xí)和實踐訓(xùn)練緊密結(jié)合,培養(yǎng)合格勞動者的一種模式。

        (二)校企合作辦學(xué)的意義

        校企合作辦學(xué)能夠?qū)崿F(xiàn)高等職業(yè)院校和企業(yè)之間的資源整合,培養(yǎng)適合企業(yè)和社會需求的高技能高素質(zhì)人才,緩解我國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級過程中高級技術(shù)人才短缺的狀況,向社會輸送優(yōu)質(zhì)技術(shù)人員。在當前嚴峻的就業(yè)形勢下,校企合作辦學(xué)能夠為在校大學(xué)生提供更多的實踐機會,在真實的工作環(huán)境下獲得相關(guān)工作經(jīng)驗,提升就業(yè)水平和就業(yè)競爭力,從而緩解我國當前的就業(yè)壓力,促進社會和諧發(fā)展。在校企合作辦學(xué)過程中,通過與企業(yè)共同確定人才培養(yǎng)方案,高職院校能夠不斷優(yōu)化課程和專業(yè)設(shè)置,針對市場需求對學(xué)生進行針對性培養(yǎng),從而突出高職院校的職業(yè)特色,不斷促進高等職業(yè)教育改革。

        二、國內(nèi)外校企合作辦學(xué)的主要模式及借鑒意義

        (一)國內(nèi)外校企合作辦學(xué)的主要模式

        1.國外校企合作辦學(xué)模式的主要類型

        縱觀當前世界各國的高等職業(yè)教育,在校企合作辦學(xué)中主要有三種模式:一是企業(yè)為主導(dǎo)的校企合作辦學(xué)模式。例如,德國的“雙元制”辦學(xué)模式,是一種以培養(yǎng)高技能專業(yè)人才為目標,以學(xué)生的雙重身份為基礎(chǔ),將企業(yè)的實踐鍛煉與學(xué)校的理論教學(xué)相結(jié)合的職業(yè)教育模式。二是高職院校為主導(dǎo)的校企合作辦學(xué)模式。例如,美國的合作教育將職業(yè)學(xué)校與企業(yè)、行業(yè)進行合作,學(xué)生的職業(yè)課程教育和企業(yè)實踐鍛煉交叉進行,是一種企業(yè)和學(xué)校共同培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)教育模式。三是行業(yè)為主導(dǎo)的校企合作辦學(xué)模式,例如,澳大利亞的TAFE學(xué)院將職業(yè)技術(shù)教育和繼續(xù)教育、學(xué)歷教育和崗位培訓(xùn)結(jié)合起來,按照行業(yè)標準來實施職業(yè)教學(xué)和培訓(xùn)。

        2.國內(nèi)校企合作辦學(xué)模式的主要類型

        我國校企合作辦學(xué)模式起步較晚,自20世紀90年代全國職業(yè)教育工作會議指出要大力推進“校企合作”“半工半讀”的人才培養(yǎng)模式后,職業(yè)教育取得了一定發(fā)展,校企合作也出現(xiàn)了多種模式。一是訂單培養(yǎng)模式。在這種模式下,學(xué)校根據(jù)企業(yè)要求確定人才培養(yǎng)計劃,雙方共同負責(zé)招生、培養(yǎng)和就業(yè)的全過程,學(xué)生在學(xué)校畢業(yè)后直接到企業(yè)就業(yè)。二是“職教集團”模式。這種模式是由職業(yè)院校和企業(yè)相互協(xié)作組成職教集團,在校企合作、強強聯(lián)合下實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置。三是實習(xí)基地共建模式。這種模式是由校企共建實習(xí)實訓(xùn)基地,學(xué)校提供理論教學(xué)和技能訓(xùn)練服務(wù),企業(yè)提供資金、設(shè)施設(shè)備與技術(shù)人員,學(xué)生以實習(xí)生和準員工的雙重身份進行學(xué)習(xí)。四是企業(yè)“冠名班”模式。這種模式下企業(yè)通過設(shè)立獎學(xué)金制度、支付學(xué)費等方式參與職業(yè)院校的學(xué)生培養(yǎng)過程。五是三方校企合作模式。這種模式是指由教育培訓(xùn)機構(gòu)建立企業(yè)和學(xué)校的聯(lián)系,通過認證證書的方式培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)技能。

        (二)國內(nèi)外校企合作辦學(xué)的借鑒意義

        綜上所述,在國內(nèi)外校企合作辦學(xué)實踐中,教育與實踐相結(jié)合是其中最突出的特點。企業(yè)的生產(chǎn)實踐為學(xué)生提供職業(yè)培訓(xùn)和生產(chǎn)經(jīng)驗,保證了學(xué)生適應(yīng)工作的實際能力,體現(xiàn)了教育與勞動生產(chǎn)相結(jié)合的原理。因此,校企合作是實現(xiàn)理論與生產(chǎn)勞動相結(jié)合的有效途徑。

        三、當前我國校企合作辦學(xué)實踐中存在的問題及對策

        (一)我國校企合作辦學(xué)實踐中的問題

        當前,我國校企合作辦學(xué)模式已經(jīng)取得了一定的成績,很多高職院校都與企業(yè)在人員、資金、教學(xué)等方面進行了多種形式的合作,合作程度和合作內(nèi)容不同,但是從實踐過程來看,我國的校企合作辦學(xué)仍然存在一定的問題。一是企業(yè)合作主動性和積極性不高。在當前勞動力市場過剩的前提下,企業(yè)獲取人才的途徑十分廣泛,校企合作在一定程度上增加了企業(yè)負擔(dān),再加上很多企業(yè)沒有看到長遠利益,因此企業(yè)參與校企合作的積極性不高。二是高職院校缺乏開展校企合作的自身條件。當前關(guān)于校企合作的研究僅停留在理論層面,缺乏對實際問題的深入調(diào)研。高職院校在專業(yè)設(shè)置、課程體系等方面沒有與市場需求接軌,人才培養(yǎng)模式不適應(yīng)企業(yè)和行業(yè)發(fā)展,阻礙了校企合作的開展。三是政府和社會缺乏對校企合作模式的有效督導(dǎo)和協(xié)調(diào)。目前校企合作還沒有納入國家政府的研究計劃之中,很多高職院校和企業(yè)沒有認識到雙方的共同利益空間,導(dǎo)致校企合作出現(xiàn)的問題難以得到協(xié)調(diào)解決。

        (二)我國校企合作辦學(xué)的發(fā)展對策

        1.建立健全相關(guān)法規(guī)制度,確保高職教育校企合作辦學(xué)模式健康發(fā)展

        法律、法規(guī)是國家認可的具有強制性的行為規(guī)范,能夠保障校企合作的健康發(fā)展。縱觀西方發(fā)達國家的職業(yè)教育經(jīng)驗,健全的校企合作法規(guī)是實現(xiàn)長足發(fā)展的必要條件。我國在1996年頒布《職業(yè)教育法》,但其中對企業(yè)參與職業(yè)培訓(xùn)沒有明確的規(guī)定和操作辦法,這使校企合作的發(fā)展沒有必要的法律支撐,因此建立高職教育校企合作的相關(guān)針對性法律法規(guī),是當前校企合作發(fā)展趨勢的必然要求。首先,國家應(yīng)針對校企合作辦學(xué)模式出臺《職業(yè)教育法》的相關(guān)配套法規(guī),地方政府也要結(jié)合當?shù)貙嶋H,出臺相應(yīng)的是適合管理條例,實現(xiàn)高職教育校企合作辦學(xué)模式的健康發(fā)展。其次,針對校企合作辦學(xué)模式的開展情況,各地政府還應(yīng)出臺針對企業(yè)參與校企合作辦學(xué)的強制性要求,制定相關(guān)獎懲措施,激發(fā)企業(yè)參與校企辦學(xué)的積極性。最后,各地政府要在國家要求的標準之下成立行業(yè)咨詢委員會,明確校企合作辦學(xué)的培訓(xùn)項目和培訓(xùn)內(nèi)容,為校企合作辦學(xué)模式提供專業(yè)化指導(dǎo)。

        2.充分發(fā)揮政府調(diào)控和引導(dǎo)作用,促進高職教育校企合作辦學(xué)模式順利推進

        高職院校的發(fā)展需要政府在政策、財力、人力等資源上的支持與扶助,同樣校企合作辦學(xué)要充分發(fā)揮高職教育的作用,要依靠政府的調(diào)控和引導(dǎo)才能順利推進。首先,各政府職能部門要在職責(zé)范圍內(nèi)為校企合作辦學(xué)提供完善的服務(wù),引導(dǎo)企業(yè)、行業(yè)與高職院校合作,促進社會資源與高職院校的共享,在政策方面為高職教育校企合作辦學(xué)的開展提供必要的支持。其次,加大對高職教育校企合作辦學(xué)模式的財政投入,并對企業(yè)參與校企合作辦學(xué)給予相應(yīng)的優(yōu)惠政策,通過減免稅收、獎勵等方式獎勵企業(yè)參與校企合作辦學(xué)的行為。最后,地方政府要健全人才、技術(shù)等各要素共同參與的市場機制,及時研究高職院校和企業(yè)供求關(guān)系,形成完善的市場服務(wù)體系,確保校企合作的順利進行。

        3.拓展校企合作新模式和新領(lǐng)域,激發(fā)企業(yè)參與合作辦學(xué)的積極性

        企業(yè)參與校企合作能夠獲得所需人才和相關(guān)技術(shù)支撐,實現(xiàn)企業(yè)和高職院校的共贏發(fā)展。針對目前企業(yè)參與校企合作辦學(xué)積極性不高的現(xiàn)狀,要加大校企合作的宣傳力度,遵循互惠互利、合作共贏的原則,激發(fā)企業(yè)的參與熱情。一方面,探索校企合作辦學(xué)的新模式,讓企業(yè)以主人翁的地位參與校企合作辦學(xué),通過入股、參股等形式實行企業(yè)和高職院校的強強聯(lián)合,優(yōu)化教育資源,提高培訓(xùn)的競爭力和企業(yè)的影響力。另一方面,高職院校是人才的培育者,企業(yè)是人才的需求者,高職院校與企業(yè)要在就業(yè)與培訓(xùn)的結(jié)合方面形成產(chǎn)業(yè)鏈,學(xué)校進入市場推介學(xué)生,企業(yè)進入市場招收員工,雙方借助市場實現(xiàn)有效對接,在此基礎(chǔ)上進一步了解雙方需求,開展“訂單式”培養(yǎng),提高人才培養(yǎng)的有效性。

        4.深化高職院校教學(xué)改革,主動適應(yīng)企業(yè)和社會多樣化的人才需求

        高職院校和企業(yè)在人才培養(yǎng)方面具有共同的利益目標,通過校企合作辦學(xué)能夠促進雙方的共同發(fā)展。高職院校作為人才的培養(yǎng)方和輸出方,要使人才培養(yǎng)能夠適應(yīng)企業(yè)的需求才能確保自身的發(fā)展,因此高職院校首先要深化教學(xué)改革,及時了解市場的變化,根據(jù)行業(yè)、企業(yè)需求調(diào)整課程體系,使專業(yè)和課程設(shè)置能夠符合用人單位在知識和能力方面的要求。同時高職院校要主動征求企業(yè)在人才方面的要求,制定多樣化的人才培養(yǎng)方案,探索校企合作辦學(xué)的有效模式。

        總之,校企合作辦學(xué)模式是提高高職院校教育效果、滿足企業(yè)和社會人才需求的有效模式,對促進高職教育的長足發(fā)展具有長遠意義。作為高職院校,應(yīng)該積極尋求政府和社會的政策和財政支持,探索建立與企業(yè)、行業(yè)的供求關(guān)系,不斷形成校企合作辦學(xué)的特色,發(fā)展更適合社會需求的職業(yè)教育。

        參考文獻:

        [1]安立華,郝美玲.高職院校校企合作辦學(xué)模式存在的問題與對策[J].科技信息,2010(1):923,950.

        [2]劉景光,王波濤.當前國內(nèi)外高職院校校企合作模式構(gòu)建研究述評[J].中國職業(yè)技術(shù)教育,2010(27):58-62.

        [3]王子義.高職院校校企合作辦學(xué)模式的研究[J].亞太教育,2016(19):149.

        [4]李靜.高職院校校企合作辦學(xué)模式的探索與實踐[J].牡丹江大學(xué)學(xué)報,2012,21(9):168-169.

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