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        市場營銷專業(yè)人才培養(yǎng)實踐教學研究

        2018-03-26 12:14:26徐進
        智富時代 2018年1期
        關(guān)鍵詞:市場營銷人才培養(yǎng)

        徐進

        【摘 要】市場營銷是實踐性非常強的專業(yè),實踐教學是培養(yǎng)市場營銷人才的核心。但現(xiàn)在的市場營銷專業(yè)的實踐教學中,存在缺乏系統(tǒng)化科學化的實踐教學體系教學內(nèi)容陳舊,市場營銷實踐教學方法手段相對滯后,缺乏一支高素質(zhì)的雙師型教師隊伍,校外實訓基地運作效果不理想的問題??梢酝ㄟ^修訂人才培養(yǎng)方案構(gòu)建以實踐教學為中心的人才培養(yǎng)方案,培養(yǎng)一支優(yōu)秀的雙師素質(zhì)的教師隊伍,創(chuàng)新式建設(shè)校內(nèi)實訓基地,建立有效運作的校外實訓基地來提高市場營銷專業(yè)的實踐教學效果。

        【關(guān)鍵詞】市場營銷;人才培養(yǎng);實踐教學研究

        一、市場營銷專業(yè)進行實踐教學的必要性

        市場營銷是實踐性非常強的專業(yè),在市場營銷專業(yè)的人才培養(yǎng)中,離不開實踐教學,實踐教學是整個市場營銷專業(yè)人才培養(yǎng)的最核心的環(huán)節(jié)。加強和完善市場營銷的實踐教學體系,能夠培養(yǎng)學生的綜合實踐能力,培養(yǎng)學生的市場開拓精神、創(chuàng)新精神,是把學生的理論學習成果轉(zhuǎn)化為未來職場能力的關(guān)鍵因素。但從現(xiàn)在我國市場營銷專業(yè)的人才培養(yǎng)模式來看,理論教學已經(jīng)比較成熟,但是實踐教學環(huán)節(jié)還比較薄弱。很多學校和老師都認識到了實踐教學的重要性,但是對于如何加強實踐教學,如何改善實踐教學的方式方法,如何提高實踐教學的效果都還有很多不足,加強市場營銷專業(yè)的實踐教學是市場營銷專業(yè)人才培養(yǎng)的必然。

        二、市場營銷專業(yè)實踐教學中存在的問題

        (一)缺乏系統(tǒng)化科學化的實踐教學體系

        教學內(nèi)容陳舊現(xiàn)在的市場營銷專業(yè)人才培養(yǎng),主要還是以理論學習為主,很多學校在理論課程里加入了一定的實踐環(huán)節(jié),但核心仍然是理論教學,實踐教學成了理論教學的陪襯。雖然很多院校都多次改革了人才培養(yǎng)模式,但核心仍然是理論教學。實踐教學的改革步伐緩慢,成果不理想。另外市場營銷的實踐教學缺乏一個系統(tǒng)化科學化的教學體系,實踐教學的安排很隨意,內(nèi)容比較陳舊,于是實踐教學的效果也不理想,造成了院校的人才培養(yǎng)與市場實際需要的脫節(jié)。

        (二)市場營銷實踐教學方法手段相對滯后

        在現(xiàn)在的市場人才培養(yǎng)模式中,教學仍然是以老師為中心,教學方法更多的是傳統(tǒng)的滿堂灌的方式,缺乏新的教學方法和手段,教學效果并不理想。對于理論教學,傳統(tǒng)教學方法還比較適于,但對于實踐教學,必須要導入新的教學方法和手段,同時對老師的師資素質(zhì)有了更高的要求。

        (三)缺乏一支高素質(zhì)的雙師型教師隊伍

        在實踐教學中,教師起著非常關(guān)鍵的作用,同時實踐教學也對教師提出了更高的要求。現(xiàn)在的很多高校教師,是畢業(yè)以后直接走上講臺,本身可能缺乏市場實踐經(jīng)驗。在理論教學階段,這樣的教師可能還能勝任,但在實踐教學階段,只有有實際的實踐經(jīng)驗,高素質(zhì)的雙師型教師隊伍才能引導實踐教學,只有這樣的教師才能起到良好的實踐教學的效果。

        (四)校外實訓基地運作效果不理想

        為了加強實踐教學,很多院校都建立了校外實訓基地,實訓基地的數(shù)量呈快速上升趨勢,而且級別也越來越高,但從實際的運行效果來看,大多數(shù)校外實習實訓基地的效果有限,因為涉及的企業(yè)的商業(yè)秘密,而學生在校外實訓基地的停留時間又比較短,校外實習實訓也缺乏一個系統(tǒng)的實踐教學的方法和手段,多數(shù)校外實訓基地的運作不夠理想。

        三、加強市場營銷專業(yè)實踐教學效果的策略

        (一)修訂人才培養(yǎng)方案,構(gòu)建以實踐教學為中心的人才培養(yǎng)方案

        要想改變現(xiàn)在的實踐教學現(xiàn)狀,必須先從根本上改變現(xiàn)有的人才培養(yǎng)方案,改變過去以理論教學為中心的方式,建立一個以實踐教學為中心的人才培養(yǎng)方案,建立一個系統(tǒng)化科學化的實踐教學體系。只有從人才培養(yǎng)方案入手,才能比較徹底的建立實踐教學中心體系,這樣的體系建立起來后,市場營銷的人才培養(yǎng)將以實踐教學為核心,讓理論教學融合到實踐教學總,讓學生更能與現(xiàn)實市場結(jié)合,真正培養(yǎng)學生的綜合能力。

        (二)培養(yǎng)一支優(yōu)秀的雙師素質(zhì)的教師隊伍

        市場營銷的教學,離不開一支優(yōu)秀的教師隊伍,要鼓勵教師自己先去市場實踐,給教師離崗實踐的機會,讓教師輪換的企業(yè)去參與企業(yè)實踐,鼓勵教師在不影響教學的情況下在企業(yè)兼職、創(chuàng)業(yè),鼓勵培養(yǎng)教師的雙師素質(zhì)。只有教師有了實踐經(jīng)驗,教師才能在實踐教學中成為榜樣和導師,才能真正提高實踐教學的質(zhì)量。

        (三)創(chuàng)新式建設(shè)校內(nèi)實訓基地

        學校加大投入,加強管理,可嘗試由學校出資組建校園教學超市,以服務(wù)教學,突出學生實踐鍛煉主,兼顧經(jīng)濟效益,獨立運作,自負盈虧。教學超市的定位是學校實施一體化教學改革的重要載體,它既是專業(yè)教師獲得特定職業(yè)經(jīng)驗和提高專業(yè)技能的基地,又是學生學習專業(yè)知識、訓練職業(yè)技能和培養(yǎng)職業(yè)態(tài)度的綜合教學場所??梢猿闪⒁詫I(yè)老師為主體的董事會,推選董事長一人,并對股東會負責,主要負責制定超市的經(jīng)營方針和投資計劃等事宜;并聘任學生為超市經(jīng)理,負責超市的日常經(jīng)營管理,組織實施董事會決議,具體實施超市年度經(jīng)營計劃和投資方案,聘用其他財務(wù)、收銀和營銷等人員。學生作為教學超市日常管理的主體,負責教學超市的賣場布局、商品陳列、商品采購、價格管理、促銷管理等經(jīng)營管理工作,把教學超市打造成為名副其實的現(xiàn)代化超市,充分發(fā)揮其教學實訓、實踐實驗田的作用。

        (四)建立有效運作的校外實訓基地

        依托當?shù)氐钠髽I(yè)、公司,積極建立校外實習基地,保證有足夠的實習場地供學生開展教學實習活動。學校要有計劃、有步驟地織學生進入企業(yè)考察與實踐,讓學生盡早接觸市場、了解市場運作現(xiàn)狀,實習基地將凸顯職業(yè)崗位需要,構(gòu)建真實的職業(yè)環(huán)境,幫助學生鞏固理論知識,練就實踐能力,培養(yǎng)綜合職業(yè)素質(zhì),促使市場營銷專業(yè)的學生能盡快成長為適應社會和市場的需求專門人才。

        四、結(jié)語

        綜上所述,市場營銷是實踐性非常強的專業(yè),實踐教學是培養(yǎng)市場營銷人才的核心。但現(xiàn)在的市場營銷專業(yè)的實踐教學中,存在缺乏系統(tǒng)化科學化的實踐教學體系教學內(nèi)容陳舊,市場營銷實踐教學方法手段相對滯后,缺乏一支高素質(zhì)的雙師型教師隊伍,校外實訓基地運作效果不理想的問題??梢酝ㄟ^修訂人才培養(yǎng)方案構(gòu)建以實踐教學為中心的人才培養(yǎng)方案,培養(yǎng)一支優(yōu)秀的雙師素質(zhì)的教師隊伍,創(chuàng)新式建設(shè)校內(nèi)實訓基地,建立有效運作的校外實訓基地來提高市場營銷專業(yè)的實踐教學效果。

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