夏雁軍
【摘要】創(chuàng)業(yè)教育是高校教育體系中的重要環(huán)節(jié),近年來(lái)引起了政府、高校和社會(huì)方面的高度重視。因此,我們有必要回顧一下高校創(chuàng)業(yè)教育的現(xiàn)狀,探索創(chuàng)業(yè)教育的運(yùn)行機(jī)制,并針對(duì)目前創(chuàng)業(yè)教育遇到的問(wèn)題進(jìn)行分析,找出解決對(duì)策,以促進(jìn)高校創(chuàng)業(yè)教育的健康發(fā)展。
【關(guān)鍵詞】創(chuàng)業(yè)教育;動(dòng)力機(jī)制;問(wèn)題解決對(duì)策
隨著我國(guó)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)逐漸被高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)所替代。畢業(yè)生面臨的就業(yè)壓力和就業(yè)矛盾越來(lái)越大,如何做好創(chuàng)業(yè)教育已經(jīng)成為高校面臨的重要課題。我國(guó)從20世紀(jì)末才開(kāi)始意識(shí)到創(chuàng)業(yè)教育的重要性,雖然經(jīng)過(guò)多年的探索與實(shí)踐,但無(wú)論是課程體系、教學(xué)模式,還是資源共享等方面都還處于初級(jí)階段。
創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)涵就是要培養(yǎng)學(xué)生的主體意識(shí)、開(kāi)拓意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)。主體意識(shí)就是要培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考、自強(qiáng)自立的品質(zhì),不斷加強(qiáng)自我發(fā)展。開(kāi)拓意識(shí)就是要培養(yǎng)學(xué)生敏銳的觀察能力,善于捕捉有利機(jī)會(huì),促進(jìn)事業(yè)與個(gè)人的發(fā)展。團(tuán)隊(duì)意識(shí)就是要培養(yǎng)學(xué)生的合作協(xié)同精神,具有較強(qiáng)的整合能力,實(shí)現(xiàn)集體力量最優(yōu)化,形成互相取長(zhǎng)補(bǔ)短、協(xié)同發(fā)展的素養(yǎng)。創(chuàng)新意識(shí)就是要培養(yǎng)學(xué)生不斷突破自我,以擺脫慣有思維,推陳出新,超越自己,這樣才能讓自己和企業(yè)的生存與發(fā)展獲得不竭動(dòng)力。高校作為人才培養(yǎng)的重要陣地,理應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)、開(kāi)拓意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),使之成為未來(lái)企事業(yè)發(fā)展的高層次人才。
(一)高校創(chuàng)業(yè)教育理論研究不夠深入
創(chuàng)新教育是隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)不斷快速發(fā)展必然出現(xiàn)的產(chǎn)物,是一種新的教育形式,因此,需要不斷探索與研究,健全理論體系。雖然我國(guó)創(chuàng)業(yè)教育方面的研究已經(jīng)取得了很多成果,但是研究的深度和廣度仍有局限,需要繼續(xù)不斷地深化探索。
(二)高校管理者對(duì)創(chuàng)業(yè)教育的認(rèn)知偏差
許多高校管理層對(duì)于創(chuàng)業(yè)教育工作缺乏深層次的認(rèn)識(shí),雖然已把創(chuàng)業(yè)教育納入課程體系,但是也都是以課程形式存在,或者舉辦創(chuàng)業(yè)講座、創(chuàng)業(yè)大賽等,沒(méi)有把工作落實(shí)到理論教學(xué)、創(chuàng)業(yè)實(shí)踐和創(chuàng)業(yè)資助等多個(gè)環(huán)節(jié)上。事實(shí)上,創(chuàng)業(yè)教育是一種理念,是為了培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)和精神,并潛移默化地影響其一生的教育工作。如果不能對(duì)創(chuàng)業(yè)教育有深刻的認(rèn)知,管理者就會(huì)忽視學(xué)生素質(zhì)和能力的培養(yǎng),使之局限于狹隘的就業(yè)主義觀念之中。
(三)大學(xué)生對(duì)創(chuàng)業(yè)教育的認(rèn)知偏差
學(xué)生置身于高校這一象牙塔中,沒(méi)有對(duì)未來(lái)職業(yè)規(guī)劃的動(dòng)力,因此,他們對(duì)創(chuàng)業(yè)有很大的認(rèn)知偏差。很多學(xué)生天真地認(rèn)為,進(jìn)入了大學(xué),未來(lái)的工作和生活就有了保障。此外,他們認(rèn)為創(chuàng)業(yè)是在找不到工作的前提下才考慮的。因此他們很少花精力去提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,只是為一紙文憑而虛度大學(xué)生活。還有很多學(xué)生認(rèn)為只有一些綜合素質(zhì)高、能力突出的學(xué)生才能創(chuàng)業(yè)成功,自己不屬于那類(lèi)人,因此也沒(méi)有創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力。事實(shí)上,他們并沒(méi)有認(rèn)識(shí)到創(chuàng)業(yè)教育更多的是為了培養(yǎng)艱苦耐勞、創(chuàng)新奮進(jìn)、百折不撓和持之以恒的精神。
(四)社會(huì)對(duì)創(chuàng)業(yè)教育的認(rèn)知偏差
雖然國(guó)家鼓勵(lì)全民創(chuàng)業(yè),但是很多人仍對(duì)創(chuàng)業(yè)持有否定態(tài)度,認(rèn)為創(chuàng)業(yè)不如就業(yè)穩(wěn)定,特別是大學(xué)生在校期間就創(chuàng)業(yè),更會(huì)引起社會(huì)另眼看待,認(rèn)為是不務(wù)正業(yè)。特別是很多家庭仍抱著傳統(tǒng)思想,都希望孩子大學(xué)畢業(yè)后能找一份穩(wěn)定的工作,能夠自給自足,過(guò)著安逸的生活,這些都是典型的認(rèn)知偏差。
(一)高校創(chuàng)新教育動(dòng)力機(jī)制
創(chuàng)新教育要得以持續(xù)有效開(kāi)展需要充分挖掘社會(huì)各方面的資源,實(shí)現(xiàn)互聯(lián)互通、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。要想實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),就必須找到各方共同的需求點(diǎn),即需求導(dǎo)向,實(shí)現(xiàn)內(nèi)外因素有機(jī)協(xié)同,推動(dòng)創(chuàng)新教育深入開(kāi)展。
提升人才的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)綜合能力,可以實(shí)現(xiàn)人的自由而全面的發(fā)展。同時(shí)作為學(xué)校重要成員的教師與學(xué)生也有內(nèi)在的需求。教師參與創(chuàng)業(yè)教育與研究不僅是其職業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需要,也是實(shí)現(xiàn)理想的追求,同樣學(xué)生參與創(chuàng)業(yè)教育不僅是其未來(lái)職業(yè)規(guī)劃的需要,也是自身追求全面發(fā)展的需要。
政府作為高校外部動(dòng)力的重要因素,應(yīng)根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要積極從政策、資金上給予創(chuàng)業(yè)教育大力支持,同時(shí)加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)政策、創(chuàng)業(yè)制度的建立,創(chuàng)業(yè)研究與創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師的培養(yǎng),以提升政府的社會(huì)服務(wù)功能。
企業(yè)是創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的主體,它與社會(huì)組織也是高校外部動(dòng)力的重要因素,需要大量具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的人才,促進(jìn)其自身發(fā)展,因此也為學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐提供了訓(xùn)練平臺(tái)。通過(guò)和大學(xué)科研項(xiàng)目對(duì)接,可以扶持和培育一批企業(yè)需求的優(yōu)秀項(xiàng)目。同時(shí)通過(guò)和師生的合作,有利于找到自己需求的人才,減少了因重新招聘、重新培養(yǎng)而造成智力與財(cái)力的浪費(fèi)。
(二)解決目前高校創(chuàng)新教育問(wèn)題的對(duì)策
目前高校開(kāi)展創(chuàng)業(yè)教育效率不高的主要原因是教育者、受教育者以及社會(huì)對(duì)創(chuàng)業(yè)教育存在認(rèn)知偏差。因此要解決創(chuàng)業(yè)教育面臨的一系列問(wèn)題,就要轉(zhuǎn)變對(duì)創(chuàng)業(yè)教育的認(rèn)知。
首先,政府要提倡全面創(chuàng)業(yè)的思想。通過(guò)文件、政策與新聞媒體加大對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)的宣傳,引導(dǎo)社會(huì)、教育界及學(xué)生對(duì)創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)涵的理解。要倡導(dǎo)競(jìng)爭(zhēng),因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)是社會(huì)前進(jìn)的不懈動(dòng)力,同時(shí)要營(yíng)造寬容失敗的社會(huì)氛圍,只有具有了良好的創(chuàng)業(yè)氛圍,才能為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供外部環(huán)境。
其次,高校從決策層到普通老師都要對(duì)創(chuàng)業(yè)有正確的認(rèn)知,并且要能積極投身創(chuàng)業(yè)教育活動(dòng)中來(lái)。學(xué)校要營(yíng)造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的氛圍,使得創(chuàng)業(yè)教育在師生中形成共識(shí),并逐漸被認(rèn)同。學(xué)校決策層要積極制定相關(guān)政策,激勵(lì)老師創(chuàng)業(yè)或者從事創(chuàng)業(yè)教育,提高他們對(duì)創(chuàng)業(yè)教育理論研究和實(shí)踐的熱情,進(jìn)而反哺創(chuàng)業(yè)教育工作。學(xué)生作為創(chuàng)業(yè)教育的受益者同樣需要對(duì)創(chuàng)業(yè)教育有著正確的認(rèn)識(shí),以提升自己的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
最后,社會(huì)特別是家庭要對(duì)創(chuàng)業(yè)教育有正確的認(rèn)知。在“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代,創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)很多,全社會(huì)要形成共識(shí),學(xué)生未來(lái)的發(fā)展,除了可以就業(yè)之外,還可以進(jìn)行創(chuàng)業(yè)。只有形成良好的創(chuàng)業(yè)氛圍,逐漸形成了全面創(chuàng)業(yè)的意識(shí)與認(rèn)同,才更有利于大學(xué)生更好地投身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)中。
總之,只有我們對(duì)高校創(chuàng)業(yè)教育有了比較全面的認(rèn)知,找出目前存在的問(wèn)題,并對(duì)癥下藥,從政府、高校和社會(huì)三個(gè)層面共同營(yíng)造良好的創(chuàng)業(yè)教育氛圍,才能為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供一個(gè)資源共享、協(xié)同聯(lián)動(dòng)的創(chuàng)業(yè)教育新模式和新思路。
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【本文系2017年江蘇省學(xué)校共青團(tuán)研究課題項(xiàng)目“高校第二課堂創(chuàng)業(yè)教育保障機(jī)制研究”(YB2017074)的階段性成果】
(作者單位:淮陰工學(xué)院外國(guó)語(yǔ)學(xué)院)