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        校企合作模式下計(jì)算機(jī)類創(chuàng)新人才培養(yǎng)實(shí)踐教學(xué)體系研究

        2018-03-01 10:27:10劉小英
        現(xiàn)代交際 2018年23期
        關(guān)鍵詞:實(shí)踐教學(xué)體系創(chuàng)新人才產(chǎn)教融合

        劉小英

        摘要:為培養(yǎng)計(jì)算機(jī)專業(yè)高級應(yīng)用型人才,提出產(chǎn)教融合、校企合作聯(lián)合育人模式。通過校企聯(lián)合培養(yǎng)機(jī)制,共建了實(shí)習(xí)實(shí)踐基地,建立層次性的實(shí)踐教學(xué)體系,學(xué)校、企業(yè)雙輪驅(qū)動,實(shí)施多維度培養(yǎng)內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)了學(xué)生工程應(yīng)用能力培養(yǎng)目標(biāo)。通過面向應(yīng)用進(jìn)行教學(xué)與考核改革,創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室的打造及各類創(chuàng)新活動的開展,提升了學(xué)生服務(wù)創(chuàng)新驅(qū)動和經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力。

        關(guān)鍵詞:校企合作 產(chǎn)教融合 實(shí)踐教學(xué)體系 創(chuàng)新人才

        中圖分類號:H059 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1009-5349(2018)23-0014-03

        隨著高等教育的發(fā)展,新建院校越來越多,在計(jì)算機(jī)專業(yè)人才培養(yǎng)方面,很多學(xué)校都嘗試與企業(yè)合作,共同培養(yǎng)應(yīng)用型創(chuàng)新人才,在合作模式上都做了大量研究與嘗試,切實(shí)提高了學(xué)生的創(chuàng)新實(shí)踐能力及就業(yè)水平。[1-3]地方本科院校主要服務(wù)地方,為培養(yǎng)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)所需的應(yīng)用型人才,都在嘗試開展教學(xué)改革、教學(xué)模式體系研究。例如榆林學(xué)院通過校企合作“3+1”人才培養(yǎng)模式的探索,形成“三級遞進(jìn)式”實(shí)踐教學(xué)體系[4],集寧師范學(xué)院對計(jì)算機(jī)專業(yè)硬件課程群實(shí)施實(shí)踐教學(xué)體系重構(gòu)、教學(xué)體系改革[5],阜陽師范學(xué)院構(gòu)建了計(jì)算機(jī)應(yīng)用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)的多層次實(shí)踐教學(xué)體系[6],均取得了一定的成效。攀枝花學(xué)院計(jì)算機(jī)專業(yè)為培養(yǎng)高級應(yīng)用型人才,在校企聯(lián)合培養(yǎng)模式、實(shí)踐教學(xué)模式、創(chuàng)新人才培養(yǎng)方法方面也進(jìn)行了探索,得出一套切實(shí)可行的培養(yǎng)方案,在近五年的實(shí)施中,取得較好的效果,增強(qiáng)了學(xué)生的實(shí)踐能力,提高了學(xué)生就業(yè)率。

        一、校企合作聯(lián)合育人模式

        (一)產(chǎn)教融合、校企合作

        攀枝花學(xué)院計(jì)算機(jī)專業(yè)以“重素質(zhì)、實(shí)基礎(chǔ)、明方向、強(qiáng)能力”為理念,以行業(yè)、產(chǎn)業(yè)需求為導(dǎo)向,結(jié)合崗位需求,科學(xué)合理人才培養(yǎng)定位,優(yōu)化人才培養(yǎng)內(nèi)容,加強(qiáng)專業(yè)特色建設(shè),實(shí)施教學(xué)、考核等改革,注重綜合素質(zhì)培養(yǎng),夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ),增強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)和工程訓(xùn)練,提升實(shí)踐應(yīng)用能力。在通用技術(shù)培養(yǎng)寬口徑基礎(chǔ)上,指導(dǎo)學(xué)生分方向發(fā)展,提高學(xué)生自主與興趣發(fā)展。

        通過產(chǎn)教融合,與代表性IT企業(yè)合作,如中興通訊、中軟國際、攀鋼集團(tuán)、達(dá)內(nèi)科技、華清遠(yuǎn)見、H3C等,了解社會、行業(yè)以及企業(yè)發(fā)展需求,結(jié)合專業(yè)實(shí)際,科學(xué)定位人才培養(yǎng)目標(biāo)。按照產(chǎn)業(yè)、企業(yè)需求為導(dǎo)向,聘請企業(yè)專家、技術(shù)人員參與人才培養(yǎng)方案制定工作,優(yōu)化人才培養(yǎng)方案。以應(yīng)用能力培養(yǎng)為導(dǎo)向,實(shí)施PTC(崗位、課程、能力)關(guān)聯(lián),進(jìn)一步優(yōu)化了課程體系和結(jié)構(gòu),軟硬件課程相結(jié)合,優(yōu)化了人才培養(yǎng)內(nèi)容,確定工程應(yīng)用能力要求,適應(yīng)了行業(yè)發(fā)展需要,如圖1所示。

        校企聯(lián)合,各自承擔(dān)相應(yīng)教育教學(xué)環(huán)節(jié),形成校企聯(lián)合培養(yǎng)機(jī)制。學(xué)校主要培養(yǎng)通識知識、專業(yè)基礎(chǔ)、專業(yè)基礎(chǔ)能力,企業(yè)主要培養(yǎng)工程能力與職業(yè)素養(yǎng),通過企業(yè)合作課程、畢業(yè)設(shè)計(jì)等內(nèi)容合作完成,形成“3+1”聯(lián)合培養(yǎng)模式,如圖2所示。

        通過過程-效果監(jiān)控機(jī)制實(shí)現(xiàn)應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)、內(nèi)容、質(zhì)量滿足社會行業(yè)發(fā)展與企業(yè)崗位需要,進(jìn)行質(zhì)量控制,如圖3所示。

        (二)教師到企業(yè)調(diào)研和培訓(xùn),鍛煉和培養(yǎng)實(shí)踐應(yīng)用和工程能力

        學(xué)院通過選派教師到中軟國際等企業(yè)學(xué)習(xí)和頂崗工作,獲取工程技術(shù)經(jīng)驗(yàn),構(gòu)建“雙師型”隊(duì)伍,師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)逐漸趨于合理,教師水平不斷提升。與中軟國際等企業(yè)建立教師定期掛職鍛煉和頂崗工作機(jī)制,在考核和各類評優(yōu)中,對有企業(yè)工程實(shí)踐經(jīng)歷的教師優(yōu)先考慮。另一方面,專業(yè)致力于改善教師知識結(jié)構(gòu),有計(jì)劃地安排教師進(jìn)行在職學(xué)習(xí)、在崗進(jìn)修、脫產(chǎn)進(jìn)修,到國內(nèi)外高校做訪問學(xué)者、進(jìn)行學(xué)術(shù)交流,提高教學(xué)和科研能力。通過這些措施,使教師擴(kuò)大視野,獲得工程技術(shù)經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)教學(xué)內(nèi)容和方法改革,理論與實(shí)際聯(lián)系更為緊密,講授知識與企業(yè)生產(chǎn)需要貼近。

        二、校企合作實(shí)踐教學(xué)體系改革

        校企合作,共建實(shí)習(xí)實(shí)踐基地,建立了層次性的實(shí)踐教學(xué)體系,學(xué)生到企業(yè)行業(yè)認(rèn)知、實(shí)習(xí)、培訓(xùn)、畢業(yè)設(shè)計(jì)等,從校內(nèi)、企業(yè)兩個方面有效銜接不同層次的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),在學(xué)生專業(yè)知識、實(shí)踐動手、技術(shù)應(yīng)用、工程能力、行業(yè)素質(zhì)與規(guī)范等多方面系統(tǒng)性地逐步增強(qiáng)理解、訓(xùn)練和工程應(yīng)用,努力提升學(xué)生應(yīng)用專業(yè)知識綜合分析、科學(xué)設(shè)計(jì)和解決工程問題的實(shí)際能力,如圖4所示,學(xué)校、企業(yè)雙輪驅(qū)動,實(shí)施多維度培養(yǎng)內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)學(xué)生工程應(yīng)用能力培養(yǎng)目標(biāo)。

        對于重要的專業(yè)課程,例如語言類課程C程序設(shè)計(jì)、C++程序設(shè)計(jì)、Java程序設(shè)計(jì),應(yīng)用性較強(qiáng)課程如數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)庫原理、數(shù)據(jù)通信技術(shù)等均設(shè)計(jì)了課內(nèi)實(shí)驗(yàn)及課程設(shè)計(jì),各專業(yè)的方向課程設(shè)置了課程綜合實(shí)訓(xùn)教學(xué)環(huán)節(jié),結(jié)合專業(yè)方向和學(xué)生興趣開展了專業(yè)競賽等創(chuàng)新活動,企業(yè)參與人才培養(yǎng)教育教學(xué)環(huán)節(jié),形成校企聯(lián)合培養(yǎng)機(jī)制。聘請了具有工程經(jīng)理和經(jīng)驗(yàn)的20余名企業(yè)兼職教師參與行業(yè)認(rèn)知、課堂、實(shí)習(xí)、課程設(shè)計(jì)、綜合實(shí)訓(xùn)、畢業(yè)設(shè)計(jì)等教育教學(xué)環(huán)節(jié)。每一學(xué)期聘請企業(yè)老總或軟件開發(fā)人員給學(xué)生做專題講座2~3次,讓學(xué)生了解新知識、新技術(shù),增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。

        部分實(shí)踐應(yīng)用性強(qiáng)的課程,采用校企聯(lián)合教學(xué)的方式,聘請企業(yè)相應(yīng)工程師或技術(shù)人員講授,讓學(xué)生深入理解,提高應(yīng)用能力。例如:軟件測試技術(shù)采取企業(yè)人員授課方式,軟件工程及項(xiàng)目管理采取學(xué)院上基礎(chǔ)部分,企業(yè)人員上應(yīng)用開發(fā)部分的方式,部分專業(yè)的C語言課程設(shè)計(jì)由企業(yè)人員授課,切實(shí)提高學(xué)生的實(shí)際動手能力。

        本科大四階段,校企聯(lián)合進(jìn)行工程職業(yè)能力培養(yǎng),學(xué)院組織學(xué)生到合作企業(yè)實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)。畢業(yè)設(shè)計(jì)階段,大部分學(xué)生會繼續(xù)在企業(yè)實(shí)習(xí),由企業(yè)導(dǎo)師和學(xué)校導(dǎo)師共同指導(dǎo)完成畢業(yè)設(shè)計(jì)。通過企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)戰(zhàn),學(xué)生提前熟悉了企業(yè)工作環(huán)境及社會需求,能夠在學(xué)校學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上有針對性地進(jìn)行技術(shù)學(xué)習(xí),提高了學(xué)生的專業(yè)技術(shù)能力和工程素質(zhì),增強(qiáng)了工作適應(yīng)力和行業(yè)競爭力,有效提升了學(xué)生的實(shí)踐能力,促進(jìn)了工程應(yīng)用能力培養(yǎng)。

        三、校企合作培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力

        (一)面向應(yīng)用進(jìn)行教學(xué)與考核改革,突出學(xué)生實(shí)踐與工程應(yīng)用能力

        (1)實(shí)施學(xué)生為中心的教學(xué)方式改革。積極應(yīng)用信息技術(shù),采用項(xiàng)目教學(xué)、案例教學(xué)、任務(wù)過程導(dǎo)向等教學(xué)方式,推進(jìn)學(xué)生啟發(fā)式、合作式、參與式教學(xué),使用真實(shí)任務(wù)、案例,以行業(yè)企業(yè)一線需要作為畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容。

        (2)加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。學(xué)分占到36%,每個專業(yè)增加了1~2門綜合性設(shè)計(jì)性實(shí)踐課程,課程設(shè)計(jì)、畢業(yè)設(shè)計(jì)實(shí)物化,同時(shí),引進(jìn)企業(yè)相關(guān)內(nèi)容進(jìn)入教學(xué)內(nèi)容。

        (3)做與學(xué)結(jié)合。JAVA、ASP.NET、WEB 應(yīng)用開發(fā)實(shí)訓(xùn)等部分實(shí)踐應(yīng)用類課程采用企業(yè)式培訓(xùn)方式,機(jī)房上課,隨堂訓(xùn)練,講練一體化,做與學(xué)結(jié)合,有利于知識吸收和提高實(shí)踐能力,效果很好,深受學(xué)生歡迎。

        (4)面向應(yīng)用能力的考核。理論性很強(qiáng)的課程,采用傳統(tǒng)的閉卷考試方式;對于一些實(shí)踐應(yīng)用性較強(qiáng)的課程,通過閉卷考試與實(shí)踐能力考核相結(jié)合,或者分組項(xiàng)目制考核,如JAVA、.NET等實(shí)訓(xùn)課程,主要考核學(xué)生實(shí)踐應(yīng)用和項(xiàng)目能力。相關(guān)實(shí)踐應(yīng)用類課程與企業(yè)合作實(shí)施學(xué)分置換,參與創(chuàng)新和科研獲得成績(果)實(shí)行學(xué)分置換。

        (二)打造創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室,開展創(chuàng)新活動和創(chuàng)新能力培養(yǎng),提升服務(wù)創(chuàng)新驅(qū)動和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展能力

        為了增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,學(xué)校加大了對創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)的支持,每年都鼓勵學(xué)生申報(bào)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,并進(jìn)行開題論證,培養(yǎng)學(xué)生自主創(chuàng)新能力。另外,實(shí)驗(yàn)室加強(qiáng)了開放力度,實(shí)施了定時(shí)開放和預(yù)約開放兩種開放模式,為學(xué)生綜合性設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)及創(chuàng)新提供實(shí)踐場地。

        (1)學(xué)院大力開展創(chuàng)新教育與活動。學(xué)院新建3個創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室,組建11 個學(xué)生專業(yè)社團(tuán)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。根據(jù)專業(yè)方向和學(xué)生興趣開展軟件、網(wǎng)絡(luò)、嵌入式、數(shù)學(xué)建模等多種專業(yè)競賽,并參與教師科研和項(xiàng)目。參與學(xué)生達(dá)到40%,成績一直位于學(xué)校前三。實(shí)行專業(yè)社團(tuán)導(dǎo)師制,每個社團(tuán)配備指導(dǎo)老師,開展專題學(xué)習(xí)研討、專業(yè)競賽、項(xiàng)目訓(xùn)練,平均每年10多名學(xué)生積極參與教師科研項(xiàng)目。

        (2)計(jì)算機(jī)專業(yè)結(jié)合地方開展技術(shù)服務(wù)。學(xué)院為地方開展技術(shù)咨詢和培訓(xùn)200多人次。參與了地方“智慧城市”“天網(wǎng)工程”、政府信息化規(guī)劃等項(xiàng)目,完成了攀枝花市防災(zāi)減災(zāi)和危險(xiǎn)源信息綜合管理系統(tǒng)、城市綜合基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)庫共享研究、攀枝花市“陽光康養(yǎng)”旅游綜合信息服務(wù)移動平臺研究、攀大高速公路門戶系統(tǒng)建設(shè)、攀鋼醫(yī)院成本核算系統(tǒng)、釩鈦高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)平臺等項(xiàng)目,極大地促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,提高了專業(yè)的影響和知名度。

        四、結(jié)語

        攀枝花學(xué)院計(jì)算機(jī)專業(yè)在校企聯(lián)合模式下,通過不斷探索與創(chuàng)新實(shí)踐教學(xué)體系,形成了校企互動、深度合作的聯(lián)合培養(yǎng)及運(yùn)行機(jī)制,通過教學(xué)改革及各類創(chuàng)新活動的開展,提高了學(xué)生的實(shí)踐及創(chuàng)新能力。學(xué)生綜合素質(zhì)高,專業(yè)能力強(qiáng),就業(yè)率及其品質(zhì)好,社會滿意度高。這些證明,本專業(yè)校企合作聯(lián)合培養(yǎng)創(chuàng)新人才的實(shí)踐教學(xué)體系有較好的科學(xué)性與合理性。

        參考文獻(xiàn):

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        [2]劉曉敏,張艷麗,李晶,等.校企深度合作的計(jì)算機(jī)類應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式探索與實(shí)踐[J].中國管理信息化,2017,20(8):194-195.

        [3]桑瀟.深化計(jì)算機(jī)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系改革探索多元化校企合作新模式[J].中國輕工教育,2013(3):84-86.

        [4]李紅衛(wèi),封蕾,王伯槐,等.計(jì)算機(jī)專業(yè)校企合作“3+1”模式實(shí)踐教學(xué)體系研究[J].計(jì)算機(jī)教育,2013(3):108-112.

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        [6]王秀友,王戴木,王詩兵,等.計(jì)算機(jī)應(yīng)用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)的多層次實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)[J].安慶師范大學(xué)學(xué)報(bào)(自然科學(xué)版),2016,22(2):150-154.

        責(zé)任編輯:趙慧敏

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