郭海燕

【摘 要】 在企業(yè)內(nèi)部控制的條件下，企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)仍然不能避免，但可以通過適當(dāng)?shù)姆绞浇档惋L(fēng)險(xiǎn)，對(duì)其進(jìn)行有效防范。本文將進(jìn)一步探討基于nebula控制的企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范。

【關(guān)鍵詞】 內(nèi)部控制 企業(yè)稅務(wù) 稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn) 防范

企業(yè)在經(jīng)營的過程中會(huì)繳納一定的稅金，做好稅務(wù)工作會(huì)在很大程度上降低企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。在復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境下，如何通過適當(dāng)?shù)拇胧﹣碛行б?guī)避風(fēng)險(xiǎn)，是各個(gè)企業(yè)在發(fā)展的過程中需要重點(diǎn)考慮的問題，且該問題在當(dāng)前企業(yè)的發(fā)展中，已經(jīng)成為一個(gè)熱點(diǎn)話題。

一、企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因

在企業(yè)經(jīng)營的過程中，很多原因都會(huì)導(dǎo)致企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生，在這其中，表現(xiàn)得最為明顯的有以下幾方面：第一，信息溝通不及時(shí)。各個(gè)部門之間的信息溝通不及時(shí)，也會(huì)對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生一定影響，同時(shí)，稅務(wù)機(jī)關(guān)部門與企業(yè)之間的溝通不完善也會(huì)產(chǎn)生一定的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。第二，稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制不到位，相關(guān)人員的意識(shí)不明確，對(duì)隱含的風(fēng)險(xiǎn)沒有有效的評(píng)估和預(yù)測(cè)，風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)較薄弱，導(dǎo)致存在一定的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。第三，內(nèi)部控制機(jī)制不完善。在不完善的內(nèi)部控制機(jī)制下，很多員工怠忽職守，甚至對(duì)存在的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)視而不見，導(dǎo)致企業(yè)存在較高的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。第四，稅務(wù)處理相關(guān)人員的綜合素質(zhì)不高。由于自身的綜合素質(zhì)不高，導(dǎo)致稅務(wù)處理人員在工作過程中沒有形成良好的交流溝通機(jī)制，導(dǎo)致稅務(wù)問題沒有得到有效解決，在長時(shí)間“得過且過”的工作狀態(tài)下，稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)被大大提高。

二、基于內(nèi)部控制的企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范

面對(duì)上述問題，為了對(duì)企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的控制，需要企業(yè)內(nèi)部加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的重視程度，具體可以從以下幾方面加強(qiáng)控制：

1、加強(qiáng)信息溝通

加強(qiáng)信息溝通，可以從以下幾方面展開工作：第一，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的溝通，主要通過完善企業(yè)內(nèi)部的基礎(chǔ)稅務(wù)信息系統(tǒng)，并派遣專員對(duì)稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行及時(shí)更新，保證企業(yè)內(nèi)部相關(guān)信息溝通的時(shí)效性。第二，加強(qiáng)稅務(wù)機(jī)關(guān)部門與企業(yè)之間的溝通，建立良好的溝通機(jī)制，使企業(yè)能夠圍繞自身稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題進(jìn)行及時(shí)和全面的溝通。

2、加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制

在我國現(xiàn)行的企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范中，已經(jīng)明確規(guī)定企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)管理和控制的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，在此基礎(chǔ)上，企業(yè)應(yīng)當(dāng)重視過程的控制、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估控制等方面。第一，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和預(yù)測(cè)工作。企業(yè)內(nèi)部應(yīng)當(dāng)對(duì)可能會(huì)發(fā)生的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)事件進(jìn)行有效的預(yù)測(cè)，并以風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)為向?qū)?，通過合理的評(píng)估和預(yù)測(cè)工作來降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。第二，注重風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估人員的能力問題。要想加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制工作，相關(guān)工作人員的能力和態(tài)度是較為關(guān)鍵點(diǎn)問題，因此，應(yīng)當(dāng)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行嚴(yán)格要求，使其具備風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和預(yù)測(cè)的基本能力和嫻熟工作技巧，并抱著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度展開預(yù)測(cè)和評(píng)估，避免出現(xiàn)數(shù)據(jù)疏漏的現(xiàn)象[1]。

3、建立企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制的建立，對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范是十分重要的。在實(shí)際情況中，需要從以下幾個(gè)方面來建立內(nèi)控機(jī)制：第一，設(shè)置崗位。這里設(shè)置崗位指的是在分支機(jī)構(gòu)設(shè)置稅務(wù)管理崗位，如：在管理層、在事業(yè)部等分支機(jī)構(gòu)，將納稅事項(xiàng)進(jìn)行詳細(xì)的外包。第二，建立稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理制度。該制度的建立主要是對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行更加嚴(yán)格和具體的管理，可以在企業(yè)內(nèi)部控制體系中考慮引入“納稅風(fēng)險(xiǎn)防范”的相關(guān)內(nèi)容，并參照其內(nèi)容結(jié)合企業(yè)自身發(fā)展的特點(diǎn)，設(shè)計(jì)出適合企業(yè)內(nèi)部自身發(fā)展的稅務(wù)管理流程以及相關(guān)控制方法，全面降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。第三，建立內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)起到一定的監(jiān)督作用，一方面，在審計(jì)的過程中對(duì)納稅相關(guān)事務(wù)給予格外關(guān)注，并通過重要性原則來對(duì)其進(jìn)行判斷，可以通過審計(jì)內(nèi)部進(jìn)行檢查和評(píng)價(jià)，在條件允許的情況下也可以通過外面的中介機(jī)構(gòu)來展開稅務(wù)審計(jì)工作，有效降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；另一方面，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對(duì)稅務(wù)處理業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)其中存在的問題并給予糾正處理，降低企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)[2]。

4、提高稅務(wù)處理人員的綜合素質(zhì)

稅務(wù)處理人員的綜合素質(zhì)對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)有一定的影響。因此，企業(yè)需要通過適當(dāng)?shù)姆绞絹硖岣叨悇?wù)處理人員的綜合素質(zhì)：第一，加強(qiáng)培訓(xùn)。企業(yè)對(duì)稅務(wù)處理人員的培訓(xùn)是十分重要的，可以通過定期的培訓(xùn)會(huì)議、交流會(huì)議等方式來加強(qiáng)其綜合能力、業(yè)務(wù)技能、職業(yè)道德等方面的提升，使其具備更加完善的稅務(wù)處理能力，為降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)奠定人力基礎(chǔ)。第二，督促自律。雖然在走上工作崗位后，很多人都不再有精力去學(xué)習(xí)，但是自律學(xué)習(xí)對(duì)于促進(jìn)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范工作有著重要的作用，因此，企業(yè)應(yīng)當(dāng)督促稅務(wù)處理人員進(jìn)行自律學(xué)習(xí)，以提高自身的綜合素質(zhì)，為稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范工作提供保障[3]。

結(jié)束語

總而言之，做好企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理，不僅可以提高企業(yè)管理水平，同時(shí)也能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)自身價(jià)值最大化?，F(xiàn)階段企業(yè)內(nèi)引起稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的問題還很多，企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極找出影響稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的因素，并財(cái)務(wù)適當(dāng)?shù)拇胧┯行Ы鉀Q，促進(jìn)企業(yè)向著健康的方向發(fā)展。

【參考文獻(xiàn)】

[1] 黃德均. 基于內(nèi)部控制的企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范研究[J]. 財(cái)經(jīng)界（學(xué)術(shù)版），2017，（01）：322-323.

[2] 劉艷寧. 試析基于內(nèi)部控制的企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范途徑[J]. 行政事業(yè)資產(chǎn)與財(cái)務(wù)，2016，（27）：26+25.

[3] 張帆. 基于內(nèi)部控制的企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范探討[J]. 改革與開放，2011，（12）：76-77.endprint