關(guān)宏梅

摘 要 隨著我國(guó)城鎮(zhèn)化步伐的不斷加快，當(dāng)前城市園林的綠化養(yǎng)護(hù)問(wèn)題也成為了城市管理工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容。作為城市生活的點(diǎn)綴，園林綠化不僅提升了整體的環(huán)境質(zhì)量，同時(shí)還為居民提供了休閑娛樂(lè)的活動(dòng)場(chǎng)所。但由于近些年城市的盲目發(fā)展，導(dǎo)致園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作中暴露出了一些不足之處?；诖耍瑢?duì)養(yǎng)護(hù)管理上的疏漏之處展開(kāi)深入探究，并提出相應(yīng)的對(duì)策，希望能夠起到一些積極的參考作用。

關(guān)鍵詞 城市建設(shè)；園林綠化；養(yǎng)護(hù)管理；解決措施

中圖分類號(hào)：S731.1 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：B DOI：10.19415/j.cnki.1673-890x.2017.27.024

在我國(guó)的現(xiàn)代化城市建設(shè)中，園林綠化建設(shè)的重要性不言而喻。為了有效提升城市居民的生活環(huán)境，相關(guān)管理部門(mén)必須要對(duì)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作給予高度的重視。但在實(shí)際的調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，當(dāng)前城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作的過(guò)程中，存在著養(yǎng)護(hù)管理資金短缺、管理人員綜合素質(zhì)不夠、管理機(jī)制有待健全等方面的問(wèn)題，要想合理地完善這些內(nèi)容，必須要提升整體的城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理水平，引進(jìn)先進(jìn)的技術(shù)和設(shè)備，加強(qiáng)資金的投入，為城市居民提供一個(gè)優(yōu)美的生活環(huán)境。

1 城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理的重要性

隨著經(jīng)濟(jì)水平的提升，在城市的發(fā)展建設(shè)上，民眾的物質(zhì)要求得到滿足的時(shí)候，大家也開(kāi)始對(duì)精神文化生活給予了更高的追求。環(huán)境保護(hù)的問(wèn)題，也成為了城市建設(shè)中一項(xiàng)繞不開(kāi)的問(wèn)題。園林綠化工作順應(yīng)了城市發(fā)展的需要，同時(shí)也順應(yīng)了城鎮(zhèn)居民的需求，對(duì)于城市園林綠化進(jìn)行養(yǎng)護(hù)和管理，能夠?yàn)槿藗兲峁┮粋€(gè)更為優(yōu)美的生活環(huán)境，改善整體的城市精神文明面貌。還要，當(dāng)前城市的園林綠化已經(jīng)遍布各個(gè)角落，城市街道上綠樹(shù)成蔭，公園環(huán)境豐富多樣，在這樣的環(huán)境中，能夠釋放城市居民一天的身心壓力[1]。城市園林綠化養(yǎng)護(hù)，主要包括修建、施肥、治蟲(chóng)等，為植物的生長(zhǎng)提供了良好的條件，實(shí)現(xiàn)了人與自然和諧相處的目的。

2 城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理中存在的問(wèn)題

2.1 缺乏對(duì)工作內(nèi)容的重視

從城市的發(fā)展角度來(lái)說(shuō)，由于前期對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的盲目追求，導(dǎo)致當(dāng)前城市的環(huán)境出現(xiàn)了惡化的趨勢(shì)，如果不加強(qiáng)綠化措施，那么勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致更為惡劣的后果。但在實(shí)際的調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，在當(dāng)前這種局勢(shì)下，一些城市管理部門(mén)也未能對(duì)園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作給予相應(yīng)的重視，導(dǎo)致隨著時(shí)間的推移，很多園林的綠化內(nèi)容喪失了其原本的城市規(guī)劃設(shè)計(jì)意義。還有一些城市建設(shè)了綠化園林工程，但在后期，且并未進(jìn)行相應(yīng)的維護(hù)，養(yǎng)護(hù)工作也缺乏實(shí)踐性，過(guò)度流于表面化，阻礙了城市園林綠化的發(fā)展。

2.2 管理工作的資金不足

在城市管理中，資金是一個(gè)較大的問(wèn)題，同時(shí)也是困擾園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作的主要原因。由于城市管理部門(mén)過(guò)度追求經(jīng)濟(jì)效益，一些管理人員認(rèn)為對(duì)城市園林綠化養(yǎng)護(hù)工作提供資金是在浪費(fèi)金錢(qián)，這種不正確的管理思想也影響了資金的籌集。盡管有一些城市設(shè)定了專項(xiàng)的管理資金，但收益卻并不能令人滿意，在那些偏遠(yuǎn)的城市地帶，整個(gè)園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作流于形式，只是為了面子工程，對(duì)城市園林綠化進(jìn)行簡(jiǎn)單的養(yǎng)護(hù)，所以難以受到良好的效果[2]。

2.3 工作人員的素質(zhì)偏低

通過(guò)數(shù)據(jù)的研究發(fā)現(xiàn)，當(dāng)前各個(gè)城市中園林綠化養(yǎng)護(hù)工作人員的綜合素質(zhì)有待提升，專業(yè)上的技能水平也存在著不足之處。與此同時(shí)，由于園林綠化養(yǎng)護(hù)工作的整體環(huán)境條件較為艱苦，所以很多專業(yè)人才出現(xiàn)了不同程度的流失為題。根據(jù)調(diào)查可知，在當(dāng)前，城市的園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作人員，大都是臨時(shí)聘請(qǐng)的外來(lái)務(wù)工人員，對(duì)專業(yè)化的園林養(yǎng)護(hù)缺乏足夠深入的了解和掌握，只是具備除草、施肥等簡(jiǎn)單的工作技能，和專業(yè)人員的工作能力相差甚遠(yuǎn)。不僅降低了園林綠化植被的成活率，同時(shí)也影響了整體的養(yǎng)護(hù)管理效率。

2.4 相關(guān)管理法規(guī)不夠健全

在城市園林綠化的養(yǎng)護(hù)管理工作上，盡管有關(guān)部門(mén)已經(jīng)出臺(tái)了一系列的法律法規(guī)，完善了園林綠化法的內(nèi)容。但同城市的規(guī)劃部門(mén)、國(guó)土部門(mén)相比，園林綠化上的法律法規(guī)內(nèi)容都過(guò)于薄弱，缺乏必要的完善，其相關(guān)管理流程也未能實(shí)現(xiàn)貫穿性，在實(shí)際管理過(guò)程中往往會(huì)遇到真空區(qū)域。在現(xiàn)階段，一些園林綠化管理上的執(zhí)法內(nèi)容，還是由城管部門(mén)負(fù)責(zé)，其執(zhí)法權(quán)僅限于林地性質(zhì)，對(duì)于那些不屬于侵占的違法現(xiàn)象沒(méi)有執(zhí)法權(quán)限。并且由于當(dāng)前社會(huì)輿論對(duì)城管工作帶來(lái)的導(dǎo)向性，也導(dǎo)致一些園林綠化管理懲處難以落實(shí)。

3 城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理的改善措施

3.1 重視園林綠化的管理工作

就城市園林綠化的養(yǎng)護(hù)管理工作，相關(guān)部門(mén)應(yīng)該給予相應(yīng)的重視。首先，要讓這方面的負(fù)責(zé)人員認(rèn)識(shí)到園林綠化養(yǎng)護(hù)工作的重要性，在具體的養(yǎng)護(hù)管理實(shí)施過(guò)程中，有效地銜接工程設(shè)計(jì)、工程施工和后續(xù)的工程維護(hù)，并將可能存在的影響因素考慮進(jìn)來(lái)，制定出一套較為科學(xué)化的養(yǎng)護(hù)管理方法。其次，管理部門(mén)應(yīng)就城市園林綠化的養(yǎng)護(hù)工作，制定出一套相應(yīng)的監(jiān)督體系，宣傳園林綠化工作的重要性。最后，依據(jù)實(shí)際情況，制定出相關(guān)的規(guī)章制度，確保養(yǎng)護(hù)管理工作能夠有序進(jìn)行，進(jìn)而提升整體的養(yǎng)護(hù)管理效率。

3.2 做好資金儲(chǔ)備

隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步，園林綠化的養(yǎng)護(hù)管理工作還應(yīng)該跟上時(shí)代的發(fā)展腳步，做好相關(guān)的資金儲(chǔ)備，引進(jìn)先進(jìn)的機(jī)械設(shè)備，提升整體的管護(hù)水平。首先，相關(guān)的管理部門(mén)應(yīng)該改變傳統(tǒng)的思想，根據(jù)實(shí)際情況，高度重視城市園林綠化養(yǎng)護(hù)工作，申請(qǐng)資金的持續(xù)性投入，并做好相關(guān)的預(yù)算管理工作，編制出合理化的資金使用方法，將所申請(qǐng)到的資金，落實(shí)到實(shí)際的管理養(yǎng)護(hù)中。其次，要提升養(yǎng)護(hù)工作的實(shí)際水平，購(gòu)買(mǎi)較為先進(jìn)的修剪機(jī)、割草機(jī)、全自動(dòng)噴灌機(jī)等，進(jìn)而使得澆水、病蟲(chóng)害防護(hù)工作變得更為高效[3]。最后，對(duì)于城市園林建設(shè)養(yǎng)護(hù)工作，還應(yīng)該收購(gòu)品質(zhì)優(yōu)良的植株，堅(jiān)持生態(tài)化和美學(xué)化的原則，通過(guò)科學(xué)的配置，提升植物的整體存活率。除此之外，還可以由政府出面，從社會(huì)上那些專業(yè)的綠化養(yǎng)護(hù)單位購(gòu)買(mǎi)服務(wù)，做到“管”和“護(hù)”的有效結(jié)合。endprint

3.3 提升養(yǎng)護(hù)人員的工作技能

要想使園林養(yǎng)護(hù)管理工作取得更好的成效，在實(shí)際的工作過(guò)程中，必須要有效提升養(yǎng)護(hù)管理人員的工作素質(zhì)和綜合能力。首先，管理部門(mén)應(yīng)該聘請(qǐng)那些具有專業(yè)養(yǎng)護(hù)知識(shí)的工作人員，并且定期要就城市園林綠化的實(shí)際情況，展開(kāi)相應(yīng)的培訓(xùn)工作，在一些發(fā)達(dá)城市，還可以聘用園林綠化養(yǎng)護(hù)管理方面的專家來(lái)進(jìn)行指導(dǎo)，提升一線養(yǎng)護(hù)管理工作人員的業(yè)務(wù)能力，進(jìn)而打造出一支專業(yè)化能力較強(qiáng)的管理隊(duì)伍。其次，相關(guān)部門(mén)還應(yīng)對(duì)養(yǎng)護(hù)人員的職業(yè)道德展開(kāi)教育，讓他們擁有相應(yīng)的管理責(zé)任感，提升工作的積極性，進(jìn)而也能夠缺乏園林綠化養(yǎng)護(hù)工作的整體工作效率。最后，要結(jié)合實(shí)際情況，建立相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn)體系，對(duì)那些管理人員的專業(yè)知識(shí)水平，以及實(shí)際的工作情況展開(kāi)定期的檢查和不定期的抽查，對(duì)于成績(jī)較為優(yōu)異的管護(hù)人員，要給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，而對(duì)于那些表現(xiàn)不合格的工作人員，也應(yīng)該提出相應(yīng)的懲處。

3.4 加強(qiáng)園林綠化的法制建設(shè)

在園林綠化的法制內(nèi)容建設(shè)上，應(yīng)在原有的基礎(chǔ)上進(jìn)行有效的完善，為依法進(jìn)行園林綠化養(yǎng)護(hù)管理工作提供先決條件。首先，要全面貫徹和落實(shí)國(guó)務(wù)院所頒發(fā)的《城市綠化條例》，以及相關(guān)的《城市綠線管理方法》，掌握技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)的規(guī)范內(nèi)容。其次，要根據(jù)城市的實(shí)際發(fā)展情況，有效管理園林綠化企業(yè)的資質(zhì)，制定出相應(yīng)的工作制定，并對(duì)設(shè)計(jì)、施工，以及具體的養(yǎng)護(hù)管理方法進(jìn)行招標(biāo)投標(biāo)，強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)督制度的推行力度。最后，要健全現(xiàn)有的法律法規(guī)，依靠規(guī)章制度的內(nèi)容，讓城市園林綠化管理走向正規(guī)化，科學(xué)化和制度化的領(lǐng)域中。與此同時(shí)，還應(yīng)該提升執(zhí)法管理者的工作素養(yǎng)，將城市園林綠化工作納入到森林公安的管理責(zé)任中，杜絕執(zhí)法真空地帶的出現(xiàn)，做到執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究，對(duì)城市中那些違法修剪、砍伐、擠占綠地的事件，進(jìn)行深入追究，建立城市園林綠化管理的威信。

4 結(jié)語(yǔ)

在城市建設(shè)的過(guò)程中，相關(guān)部門(mén)應(yīng)該高度重視園林綠化養(yǎng)護(hù)工作，積極改善居民的生活環(huán)境，提升城市的發(fā)展形象，這樣也更利于我國(guó)城鎮(zhèn)化發(fā)展策略的推行，為社會(huì)主義的進(jìn)步，貢獻(xiàn)出一份力量。

參考文獻(xiàn)

[1]趙靜媛.城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理存在的問(wèn)題與改進(jìn)策略探討[J].中國(guó)林業(yè)產(chǎn)業(yè)，2017（2）：107-108.

[2]李正.淺談城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理及存在問(wèn)題與對(duì)策[J].中小企業(yè)管理與科技（下旬刊），2016（7）：116-117.

[3]陳寧.城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理中存在的問(wèn)題及對(duì)策分析[J].現(xiàn)代國(guó)企研究，2015（22）：72.

（責(zé)任編輯：趙中正）endprint