劉元忠
【摘要】五年制大專生作為高職院校的組成部分,同樣也是學(xué)校中的特殊群體,這種特殊性造成在思想政治和日常管理等方面存在一定的問題。針對這些問題,我們在思想政治教育工作中通過細(xì)化、深入,進(jìn)行獨(dú)特的教育管理等措施來加強(qiáng)學(xué)生工作,從而使他們能夠全面的健康發(fā)展,提高思想覺悟,全方位提高綜合素質(zhì),讓他們成為一名真正合格人才。
【關(guān)鍵詞】五年制大專生;教育管理;問題;措施
一、五年制大專生的特點(diǎn)和思想現(xiàn)狀
1特點(diǎn)
(一)優(yōu)點(diǎn)
思維活躍,創(chuàng)新意識強(qiáng)。作為五年制大專生,他們年齡雖然較小,但是思維比較活躍,能夠打破傳統(tǒng)定時,創(chuàng)造出意想不到的效果。我院作為一所文化產(chǎn)業(yè)的主流院校,文體活動多,藝術(shù)創(chuàng)造性強(qiáng)。五年制大專生在活動策劃方面,有著自己顯著的特點(diǎn),跳躍式的思維剛好能夠創(chuàng)造出許多精彩的內(nèi)容。
個性鮮明,富有表現(xiàn)性。五年制學(xué)生雖然相對基礎(chǔ)薄弱,但是他們都有著自己鮮明的特點(diǎn),個性鮮明,處處爭先。作為播音專業(yè)的學(xué)生,他們能夠敢于挑戰(zhàn),表現(xiàn)自己。在專業(yè)方面擔(dān)任重要職務(wù),并取得不錯的成績。
(二)不足
學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱,專業(yè)知識面少。五年制大專生在升入學(xué)校的時候,年齡一般較小,成績較差,一般200-300分左右?;旧蠟槌踔挟厴I(yè)未能順利考入高中,許多同學(xué)都是在家長的逼迫下來到學(xué)校,在原來基礎(chǔ)就比較差的情況下,學(xué)習(xí)目的不明確,學(xué)習(xí)動力不足,為的就是混一紙文憑,跟家長交差。
學(xué)習(xí)興趣不高,上課積極性差。正是由于基礎(chǔ)差、貪玩等原因,所以厭學(xué)情緒嚴(yán)重,從而不愛學(xué)習(xí),不想學(xué)習(xí),求知欲望不強(qiáng)烈,還有學(xué)習(xí)方法不當(dāng),常常遇到挫折,造成遲到曠課現(xiàn)象嚴(yán)重,更有甚者長時間逃課,被迫報(bào)警等現(xiàn)象出現(xiàn)。
單親重組家庭,性格孤僻叛逆。五年制學(xué)生中,單親家庭和重組家庭學(xué)生在班級中占有一定比例。由于單親家庭的孩子從小受到父母離異的影響很大,家庭環(huán)境的改變,使他們的叛逆心理和不順從較嚴(yán)重,從而更加的厭學(xué),而重組家庭后的孩子可能家庭條件有所改變,但是受到不同生活方式和人為環(huán)境的變化,他們的心理也出現(xiàn)變化。
2思想現(xiàn)狀
人生觀、價值觀有所偏差。一部分同學(xué)信仰合理利己主義,艱苦樸素的作風(fēng)淡化,一部分學(xué)生找各種借口請假,逃避軍訓(xùn);不愛勞動,教室、寢室衛(wèi)生難以自覺打掃干凈;生活上追求奢華,享樂主義人生觀至上,同學(xué)之間也存在吃穿玩樂上的攀比現(xiàn)象。
二、五年制大專生教育管理工作中存在的問題
1抵觸情緒強(qiáng)烈,教育困難
五年制學(xué)生由于年齡相對較小,多數(shù)處于青春發(fā)育期,從而學(xué)生的叛逆心理比較嚴(yán)重,加上學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱,學(xué)習(xí)能力較差等問題,從而使他們產(chǎn)生較強(qiáng)烈的厭學(xué)現(xiàn)象,在學(xué)生管理中與輔導(dǎo)員老師產(chǎn)生抵觸情緒。
2二手班頻率高,發(fā)展困難
五年制學(xué)生由于管理的特殊性,從而輔導(dǎo)員管理存在更換較為頻繁現(xiàn)象,對于輔導(dǎo)員的更換,讓同學(xué)們對于新輔導(dǎo)員的接受存在很大的抵觸甚至反感,老師與學(xué)生之間的溝通變會存在一定的難度和隔閡。
3學(xué)生條件優(yōu)越,管理困難
五年制學(xué)生普遍存在一個現(xiàn)象就是家庭條件相對比較優(yōu)越,從小生活相對比較舒適,在學(xué)校里貪玩的心理作祟,讓他們?nèi)狈W(xué)習(xí)動力。
三、加強(qiáng)五年制大專生教育管理工作的措施
1加強(qiáng)思想引導(dǎo),提高思想認(rèn)識
五年制學(xué)生同樣也是大學(xué)生的組成部分,所以對于五年制學(xué)生,我們應(yīng)該從開始就要灌輸他們正確的思想理念,確立正確的世界觀、人生觀和價值觀。在日常教育管理中,政治教育要列為重中之重,讓他們形成正確的思想認(rèn)識,對于五年制學(xué)生的玩性思維,在教育過程中,輔導(dǎo)員老師要分層次、階段性、持之以恒的進(jìn)行教育,并且在教育過程中要加大啟發(fā)性教育措施,避免傳統(tǒng)的“說教式”“強(qiáng)制式”和“灌輸式”的教育模式,促使他們真正的提高思想認(rèn)識。
2情感教育溝通,減少教育隔閡
隨著輔導(dǎo)員老師和學(xué)生的年齡差距加大,師生之間的年齡差距形成的“代溝隔閡”也越顯突出。在學(xué)生管理過程中,輔導(dǎo)員老師要避免自己已經(jīng)相成的教育思維慣式,對于較為叛逆的同學(xué)應(yīng)該更多地是情感的互動和交流,讓學(xué)生和自己真正的融入到一起,成為他們的一員,這或許也是一種變相的教育。
3加大自我約束,增強(qiáng)自我管理
班級建設(shè)中重要的一部分是學(xué)生的自我管理能力。在五年制學(xué)生管理中,我們要學(xué)會帶動學(xué)生的自我管理能力。班級建設(shè)的好壞很大一部分是班級學(xué)生干部的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,所以加大班委的選拔和任用便顯得尤為重要了。在班級干部選拔中,一定要學(xué)會尊重同學(xué)們的意愿,選出他們自己信服的班委,輔導(dǎo)員老師學(xué)會正確的監(jiān)督引導(dǎo)作用。
總結(jié)
學(xué)生管理是一門學(xué)問,也是一門藝術(shù)。在我們的“藝術(shù)”創(chuàng)作中,我們應(yīng)該學(xué)會跟深刻的思考問題,增強(qiáng)創(chuàng)新性和實(shí)效性,用我們的專業(yè)教育探索出全新的五年制專業(yè)化教育道路,共同完成五年制學(xué)生的人才培養(yǎng),實(shí)現(xiàn)自己的教育使命。