亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        怎樣讓高校圖書(shū)管理更具人性化

        2017-05-10 02:01:13齊巖
        速讀·中旬 2016年10期
        關(guān)鍵詞:圖書(shū)管理以人為本人性化

        齊巖

        摘 要:隨著科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展,各種現(xiàn)代信息技術(shù)廣泛應(yīng)用于圖書(shū)館的各項(xiàng)工作中,我國(guó)的圖書(shū)館信息化建設(shè)得到了迅猛發(fā)展。傳統(tǒng)服務(wù)難以滿(mǎn)足用戶(hù)更高的信息需求,在這一背景下分析和研究當(dāng)前用戶(hù)信息需求的新特點(diǎn)和新變化,更新服務(wù)模式,采取應(yīng)對(duì)舉措,使高校圖書(shū)管理更具人性化。

        關(guān)鍵詞:圖書(shū)管理;人性化;以人為本

        高校圖書(shū)館以人為本,更具有人性化的人本管理,確立館員在圖書(shū)館管理過(guò)程中的主導(dǎo)地位,繼而圍繞著調(diào)動(dòng)館員的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性去開(kāi)展圖書(shū)館的一切活動(dòng)。現(xiàn)代高校圖書(shū)館的人本管理要把挖掘館員的新潛力,把提高館員的綜合素質(zhì)、調(diào)動(dòng)館員的工作積極性放在首位,才能保證圖書(shū)館實(shí)現(xiàn)管理科學(xué)化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化。

        一、現(xiàn)代圖書(shū)管理方式及其特點(diǎn)

        在科技發(fā)達(dá)的今天,經(jīng)濟(jì)全球化必將引起信息資源的全球化,而現(xiàn)代圖書(shū)管理及其發(fā)展方向,便是這種全球化的信息資源的交流和共享。為實(shí)現(xiàn)這一發(fā)展方向,最本質(zhì)也最迫切的需要,便是建立數(shù)字化圖書(shū)館,讓圖書(shū)管理向現(xiàn)代化,快速化,便捷化方向邁進(jìn)。鑒于傳統(tǒng)的圖書(shū)管理方式的冗長(zhǎng)繁復(fù)的程序,現(xiàn)代圖書(shū)管理方式在傳統(tǒng)圖書(shū)管理方式上取其精華,去其糟粕,在探索中求發(fā)展,在發(fā)展中迂回前進(jìn)。

        二、現(xiàn)代圖書(shū)管理與服務(wù)以人為本方面存在的若干問(wèn)題

        一是以人為本方面的服務(wù)思想意識(shí)弱化。圖書(shū)館的現(xiàn)代化管理重點(diǎn)由傳統(tǒng)圖書(shū)管理的以“書(shū)”為本,逐漸向以“人”為本轉(zhuǎn)化。圖書(shū)館的諸多功能為了適應(yīng)信息科技時(shí)代,而發(fā)生了改變。這種改變不僅僅是運(yùn)營(yíng)方式的改變,也包括圖書(shū)管理員的服務(wù)方式,以及上級(jí)對(duì)圖書(shū)管理員的管理方式等。各種各樣的問(wèn)題也在這一轉(zhuǎn)型的特殊時(shí)期層出不窮,這對(duì)服務(wù)人本化的推進(jìn)產(chǎn)生了極大的影響。

        二是硬件設(shè)施與軟件設(shè)施的配套存在的問(wèn)題。之所以會(huì)產(chǎn)生圖書(shū)館的現(xiàn)代化管理以及服務(wù)人本化的轉(zhuǎn)型推進(jìn),是因?yàn)檫@一切都是人的需要?,F(xiàn)今的圖書(shū)館不是配備了新的設(shè)備,新的圖書(shū),修葺一新便是向現(xiàn)代化邁進(jìn),便是向服務(wù)人本化轉(zhuǎn)型。具體來(lái)說(shuō),在資金到位的情況下,修建一個(gè)現(xiàn)代化的圖書(shū)館并非難事,但在現(xiàn)今提出的圖書(shū)館管理理念中,圖書(shū)館的現(xiàn)代化管理是與人本化的服務(wù)相關(guān)聯(lián)的。正所謂好馬還需好鞍配。硬件設(shè)施足夠強(qiáng)大但軟件設(shè)施不夠配套,也會(huì)成為實(shí)現(xiàn)圖書(shū)館現(xiàn)代化管理的一大絆腳石。

        三是管理制度方面存在的問(wèn)題?,F(xiàn)在大多數(shù)圖書(shū)館的管理方法都沒(méi)有革新,管理方式太過(guò)閉塞,僵硬固化,圖書(shū)管理員沒(méi)有一套靈活的制度可遵可循,則必然會(huì)出現(xiàn)服務(wù)上的失誤。只有圖書(shū)管理制度的建立,才能真正的讓圖書(shū)管理員做到有制度可依,有制度必依。滿(mǎn)足不同讀者的不同需要是對(duì)圖書(shū)管理員的艱巨的考驗(yàn)。了解不同讀者的不同需要,在讀者想到之前先為讀者考慮到,做到周全的準(zhǔn)備,“知己知彼”才能百戰(zhàn)百勝。

        三、圖書(shū)館實(shí)施人性化管理模式的措施建議

        一是創(chuàng)造人性化的服務(wù)設(shè)施。圖書(shū)館的庫(kù)房分布和設(shè)施應(yīng)充分考慮讀者對(duì)其利用的方便程度,應(yīng)體現(xiàn)出人性的一面。把最適用的圖書(shū)資料放在讀者最方便的地方。搞好新書(shū)介紹宣傳欄,讓讀者能在第一時(shí)間借閱。閱覽座位充足,設(shè)備完整齊全,查閱快捷方便,借閱手續(xù)簡(jiǎn)單,空間寬敞明亮等。一個(gè)現(xiàn)代圖書(shū)館應(yīng)該擁有滿(mǎn)足讀者在借閱、檢索和利用信息過(guò)程中所需的一切服務(wù)設(shè)施。應(yīng)建立完善、穩(wěn)定的電子檢索系統(tǒng),方便讀者隨時(shí)隨地通過(guò)各種檢索途徑,如關(guān)鍵詞、書(shū)名、作者、索引號(hào)等查到自己所需的文獻(xiàn)信息??萍嫉陌l(fā)展使傳統(tǒng)意義上的圖書(shū)館發(fā)生了巨大的變化,作為知識(shí)載體的媒介物由單純的紙發(fā)展存儲(chǔ)設(shè)備擴(kuò)展至網(wǎng)絡(luò)。這就需要館員不僅要熟練掌握現(xiàn)代通訊技術(shù),還要當(dāng)好信息導(dǎo)航員的角色,作好網(wǎng)絡(luò)信息的組織整序工作。信息也不再是單向地流動(dòng),而是在館員和讀者之間雙向地流動(dòng),這種交流和溝通使圖書(shū)館管理不再局限于體力勞動(dòng),圖書(shū)館館員的發(fā)展就是圖書(shū)館自身的發(fā)展和進(jìn)步。讀者第一的服務(wù)理念,要求館員發(fā)展與讀者需求形成互動(dòng)、相互促進(jìn),加強(qiáng)管理就要實(shí)施以人為本的圖書(shū)館管理。

        二是創(chuàng)造舒適的人文閱讀環(huán)境。讀者感受到圖書(shū)館是他們學(xué)習(xí)、求知的最好地方,是他們接受終身教育的場(chǎng)所。館員要不斷地提高自身的綜合素質(zhì),為讀者提供全方位、多渠道、快捷的文獻(xiàn)信息服務(wù)。館員應(yīng)該是讀者利益的體現(xiàn),最大限度地滿(mǎn)足讀者的需求。在制度建設(shè)上,應(yīng)變更那些損害讀者利益的條文,使圖書(shū)館各項(xiàng)管理?xiàng)l款人性化、科學(xué)化;在服務(wù)上,圖書(shū)館員應(yīng)把“以人為本”的辦館理念滲透落實(shí)到服務(wù)工作的每一個(gè)環(huán)節(jié),面帶微笑、禮貌熱情地接待好每一位讀者,通過(guò)耐心周到的服務(wù)感染每位讀者,創(chuàng)建舒適的人文閱讀環(huán)境。

        三是對(duì)館員實(shí)施人本化管理。館員是圖書(shū)館工作的主體,是圖書(shū)館最重要的資源和財(cái)富,是聯(lián)系圖書(shū)館與讀者之間的橋梁和紐帶,是圖書(shū)館人文精神和人文關(guān)懷的體現(xiàn)者與實(shí)踐者。尊重理解是信任的前提。圖書(shū)館所有服務(wù)都是通過(guò)館員的辛勤工作實(shí)現(xiàn)的,各個(gè)工作崗位都有不同要求。信任館員就是要相信他們的人格、人品、責(zé)任心和工作能力,尊重不同性別、年齡、資歷、性格及不同家庭社會(huì)背景的各個(gè)館員,理解人與人之間的差異性,不用一種尺度、標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量所有館員,同時(shí)管理者要善于對(duì)館員取得的成績(jī)多加贊賞,用人性化的、操作性強(qiáng)的規(guī)章制度來(lái)管理館員,使館員們具有成就感,從而使管理者自覺(jué)地、主動(dòng)地實(shí)現(xiàn)知識(shí)和智力的碰撞,并積極配置能體現(xiàn)其工作特點(diǎn)的工具、設(shè)備,為館員提供便利的工作條件和環(huán)境,盡量避免不必要的重復(fù)勞動(dòng),減輕館員的工作負(fù)荷。根據(jù)每個(gè)館員的特點(diǎn),將館員的事業(yè)發(fā)展與整個(gè)圖書(shū)館的事業(yè)發(fā)展結(jié)合起來(lái),讓館員既有自由發(fā)展的空間,又與圖書(shū)館事業(yè)的整體發(fā)展相適應(yīng)。

        四、結(jié)束語(yǔ)

        綜上,服務(wù)人本化是現(xiàn)代圖書(shū)館建立的宗旨和中心,人本化的管理制度,能極大的調(diào)動(dòng)起圖書(shū)館員的積極性,更加全身心的投入到工作當(dāng)中去。而富有激情的館員所提供的服務(wù),又能最大化的滿(mǎn)足讀者的需求,這樣才能緊緊圍繞服務(wù)人本化,從而使得圖書(shū)館的現(xiàn)代化建設(shè)逐步成熟,最終達(dá)到成功。

        參考文獻(xiàn):

        [1]成悅.高職院校圖書(shū)館管理與服務(wù)的人本化探索[J].產(chǎn)業(yè)與科技論壇,2014(03).

        [2]張繼清.淺談圖書(shū)館管理與服務(wù)的人本化[J].中小企業(yè)管理與科技(上旬刊),2009(08).

        [3]黃珊娜.有關(guān)高校圖書(shū)館管理中人本化問(wèn)題的思考[J].吉林省教育學(xué)院學(xué)報(bào)(下旬),2013.

        猜你喜歡
        圖書(shū)管理以人為本人性化
        人性化
        幽默大師(2019年6期)2019-06-06 08:41:38
        加入人性化考量令體驗(yàn)更佳 TDG Audio IWLCR-66 & IWS-210
        學(xué)校圖書(shū)館統(tǒng)計(jì)分析工作之我見(jiàn)
        信息化條件下如何創(chuàng)新圖書(shū)管理
        人間(2016年26期)2016-11-03 19:23:22
        談數(shù)據(jù)挖掘?yàn)閳D書(shū)管理提供決策支持
        人間(2016年26期)2016-11-03 16:27:03
        語(yǔ)文教學(xué)應(yīng)“以人為本”
        以人為本理念在幼兒園管理中的應(yīng)用研究
        成才之路(2016年25期)2016-10-08 10:07:20
        提升教育智慧,打造高效課堂
        “扶不扶”的人性化選擇
        公民與法治(2016年2期)2016-05-17 04:08:33
        高校圖書(shū)館組織勤工儉學(xué)學(xué)生參與圖書(shū)管理工作探討
        国产精品视频免费一区二区三区 | 精品人妻av区二区三区| 久久精品中文字幕有码| 亚洲色一区二区三区四区| 国产白嫩护士被弄高潮| 日韩无套内射视频6| 亚洲男人天堂av在线| 国产精品国产三级在线专区| 中文字幕一区二区综合| 国产成人无码精品久久久免费| 人妻aⅴ中文字幕| 熟妇人妻中文av无码| 天堂Av无码Av一区二区三区| 男女性生活视频免费网站| 娇小女人被黑人插免费视频| 国产草草影院ccyycom| 成人国产精品免费视频| 国产av天堂亚洲国产av麻豆| 男女视频在线观看一区二区| 在线观看免费日韩精品| 国产精品免费_区二区三区观看| 7777精品伊人久久久大香线蕉| 草莓视频中文字幕人妻系列| 国产午夜视频高清在线观看| 国产在线一区二区三区四区| 亚瑟国产精品久久| 91视色国内揄拍国内精品人妻 | 丝袜美腿诱惑区在线播放| 大地资源网在线观看免费官网| 人妻丰满熟妇av无码区不卡| 日本污视频| 国产不卡一区在线视频| 青青草视频原手机在线观看| 欧美 亚洲 国产 日韩 综AⅤ| 国产美女精品AⅤ在线老女人| 日本一二三区在线不卡| 国产精品久久久久久妇女| 色五月丁香五月综合五月4438| 丰满少妇爆乳无码专区| 久久人妻精品中文字幕一区二区| 国语对白福利在线观看|